文明单位申报材料五篇

1、文明机关申报资料五篇这篇文章仅供参考文明机关申报资料【篇一】xx有限公司是新中国第一家筑港团队，是目前发展为以港工程施工为主、多变量经营、跨行业跨地区的国有特大中坚施工企业，是世界五百强企业中国交通建设股份公司旗下的基础建设板规模最大的全资子公司。 2014年新签订合同额530亿，销售额365亿元，利润10亿元。 一航局主张“两个文明一起抓住，双手僵硬”，使企业走上了持续健康发展的道路。一是实践社会主义核心价值观是有效的成立工作指导小组，公布实施方案，提高投入和评价力，大力建设形成长期工作机制的企业文化，将社会主义核心价值观纳入企业核心价值理念，2014年全面开展中央企业文化示范单位、全国企业

2、文化建设示范基地被评价的文明工地建设，全国AAA级安全文明标准化诚信二是加强道德建设，形成良好的道德风格大力开展“道德讲堂”建设，建设51个道德讲堂，广泛设置开展活动180多次的公益广告、文明布告栏，积极开展创造良好道德气氛的志愿者活动，出台计划，明确责任，设立总团队和团队17个，定期开展活动， 积极履行发扬雷锋精神的企业社会责任，投入200万元建设xx宝他区的牛口村道路和路灯工程受到当地好评，建设毛里塔尼亚公益学校受到当地政府和民间的赞赏，各项所在地积极在附近开展资金援助学等活动， 加强中央企业形象的文化指导和舆论宣传，加强员工道德培养，呈现团结和谐的风貌。三是培养形成企业文明的新风加强宣传

3、和文化引导，广泛开展文明餐桌、文明旅行、文明旅行、文明网络等活动，深化建设节约、文明经营企业良好环境的“班前宣誓”和一航礼仪教育等活动， 以持续提高员工文明水平“全心全意地注入你的满足”的优秀服务和文化品牌的创造活动等为载体，依靠提高全体员工的服务意识和水平的企业多“xx好人”，引导很多员工的崇德向善、见贤思齐。四是诚信建设的气氛浓厚一贯继承“一流、最高”一航的核心价值观，着力打造行业领先的精品，加强流程管理和技术质量管理，近三年来，开展获得国家级和省部级大奖40多项的经常诚信教育，形成诚实的文化气氛。文明机关申报资料【篇2】xx集团公司的前身是铁兵第八师和铁十四师，是全国第一家工程施工总承包

4、特级企业，拥有对外承包工程资质和对外经营权，创造了许多世界第一和中国第一，多次受到党和国家领导人的肯定。一、加强学习型党组织建设，帮助企业变革发展一是加强和领导战略。 围绕国内外两个市场，围绕路内路外项目加工、海外经营发展、资本运营、调查设计、工业制造、教育培训等业务板，实施“多轮驱动”战略。 二是继续扩大经营领域。 近三年来，集团公司每年承包任务，产量超过400亿元，承包去年的任务，人均收入每年增加了10%以上。二、深入开展主题竞赛活动，着力发展企业科学一是承包建设的国内许多高难度项目相继被突破。 世界最长高原高铁隧道兰新高铁大坂山隧道、国内第二长隧道兰渝铁路西秦岭隧道等重点工程相继建成。

5、第二，科技难关效果好，获得了国家级企业技术中心的评价，成立了博士后科研站，并获准顺利通过高新技术企业的审核。 三是工程创优连丰收，仅国家级优秀工程奖就获得95项。三、不断深化企业文化建设，大力企业带头发展一是大力推进文化落地。 二是大力加强典型领导能力。 通过现场示威、媒体宣传、教授专家授课、特辑电影制作等，提高文化建设的水平和水平。 三是全面渗透“九种文化”理念。 集团企业文化建设经验直接在中宣部向中央政治局常务委员内参杂志调查与研究号提交。四、继续推进文明建设活动，着力企业和谐发展一是通过创造好的职业，丰富内涵。 强烈提倡实践社会主义核心价值观，结合美丽的xx建设，继续开展“文明现场”，“

6、文明单位”“文明家庭”“文明职员”等传统的创立活动。 二是建立链条，巧妙地建立结合。 加强“道德礼堂”建设，积极组织自发服务，提倡文明饮食、文明旅行，把精神文明创造活动渗透到工人先锋号码等一系列活动中，“小发明、小创造、小创新”活动在工地上盛行。 党的群众路线教育活动被国资委宣传。 三是抓好创立指导，细化创立措施，促进企业精神文明建设的深度发展。文明机关申报资料【篇三】xx区xx街办事处以建设文明机关为线索，坚持诚信工作、文明服务，不断提高规范化的管理水平和服务水平，圆满完成各项工作。一、加强领导，优化办公环境，为建立文明机构提供支持1、健全完善工作机制，扎实推进工作。 党政治的“高层”亲自逮

7、捕，领导具体逮捕，活动负责人管理，上下联动，形成了一起管理的工作结构。 2 .优化办公服务环境，提高机关工作性能。 以改善办公服务环境、提高生产效率、提高街道形象为出发点，综合提高了社区服务中心、劳动保障服务中心、两个中心的功能和设备。 同时，装修了机关现有的办公房间，为机关干部营造了文明清洁、温暖高雅的办公环境。 3、兼顾建设和管理，构建文明和谐秩序。 注重制度规范工作程序和标准，进一步制定和完善十几个规章制度，使街道机关建设走上公正高效的发展轨道。二、结合实际，精心设计职业生涯，深化文明机构的设立活动1、开展学习型机构的设立活动，全面提高干部素质。 一是加强学习型领导小组建设，实施“龙头工

8、程”。 二是加强干部队伍建设，实施“素质工程”。 三种方法，先发制人的竞争占优势，增强了民间意识。 2、以“作风建设年”为契机，全面改善机关工作作风。 3、建立高效的服务型机构，全面提高机构形象。 4、开展丰富多彩的文体活动，建设文明和谐的机关环境。三、围绕中心，努力落实，提高文明机关工作实效随着文明机关的建立活动的深化，机关干部的工作热情和精力被释放，团结努力，稳步进取，呈现带头创造优势的态势，圆满完成了各工作任务。xx区xx街事务所xx街事务所荣获xx市爱国卫生红旗机构、xx区xx街事务所文明机构、全国社区教育示范街、全国人民运动先进机构等荣誉称号。文明机关申报资料【篇4】xx区第二号桥街

9、办事处遵从上级的配置，结合实际深入开展文明部门的建设工作，切实改变工作方式，提高了为人民服务的水平。 创造意识进一步加强，创造标准进一步提高，创造理念越来越完善，创造内容逐渐深化。领导小组高度重视文明部门建设，将其作为推进机构建设，作为提高干部队伍素质、提高服务意识的载体。 实现了“四个位置”:部署宣传的位置组织机构到达的评委到达的经费投入。 同时，深化内容制作，增加工作力量。一、着力学习，重建，提高干部队伍的综合素质。加强领导班的建设。 稳步推进学习型党组织建设。 一是党委中心小组领导，坚持学习制度。 二是加强党员的教育训练。 加强干部队伍建设。 加大培养优秀年轻干部的能力，制定选拔年轻预备

10、干部的工作制度，为干部的发展提供了广阔的空间。二、抓住制度，落实，推进街道各工作水平深入开展党风廉政建设。 组织机关党员干部认真学习廉政准则，对照“52个不许可”的内容，规范干部行动。 坚持保障和改善民生，推进和谐社区建设，探索改善民生的新措施、新招揽法。 做好精神文明建设。 开展“同一边热土，建美丽房屋”主题活动，“大干300天”市容环境管理与精神文明的创造相结合。三、抓住作风，反复调查，不断推进机关作风的转变依靠“社会社会”的生涯，以高标准制定xx年为民办实事计划。 目前正在建设“为旧服务的银铃信息管理系统”，建设市内第一个占地面积150平方米的“康母”社区厨房物流中心。 提高窗户的形象。

11、 对机关窗口服务科职员做好工作标志，挂招牌，对机关事务手续、费用标准等工作内容，贴墙公示，亲自接受群众监督，努力搞好机关窗口形象。 认真制定文明条约。 深入挖掘社区，重视探索社区管理新途径。xx区第二号桥街办事处曾获得xx0年度xx区文明单位称号。文明机关申报资料【篇五】xx区有线电视中心以争创文明单位为目标，以全力做好新闻宣传工作为主线，以加强领导小组和员工队伍建设为重点。 着眼于全面提高员工素质，广泛开展一系列精神文明建设活动，形成“围绕宣传做宣传，做宣传”工作构想，加强“双手紧握，双手巩固”指导体制和工作机制，对精神文明建设工作进行新闻宣传和各种管理工作一、以服务人民、服务社会为宗旨，努力提高新闻宣传工作水平。 始终把新闻宣传工作定位于服务，精心做好宣传工作，把握正确舆论，坚持中心服务大局，坚持“三近”原则，坚持改革创新。 通过全方位的宣传，在全地区营造了经济社会良好、快速发展的浓厚氛围，圆满完成了各新闻宣传任务。 新闻宣传工作没有政治、政策和指导的错误，也没有有偿新闻、虚假报道、庸俗之风。二、以敬业献身为重点，努力提高员工队伍素质。 建立学习型组织，率先深入开展竞争优等生的活动，员工的政治意识、大局意识、责任意识明显增强。 采用各种学习形式，加强业务训练。 完善各种规章制度，提高审查力，坚持使各种要求成为众多员工的自觉行动。三、以文化和环境建设为载体，努力提高精神