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XX 年设计工作计划 设计工作是极具挑战的工作，每份设计不仅要有创意 还要遵循规律，迎合大众口味，绝对是件脑力活。本文是 聘才网小编为大家精心搜集准备的 XX 年设计工作计划，欢 迎阅读参考，希望对您有所启发。 新年要有新发展，正如公司所提出的“xx-xx 年精耕细 作品牌升华年”的口号一样，我觉得这句话非常好，这 句话不仅仅是我们作为尚锐人喊出的一句口号而已也是我 们尚锐在今后这两年当中所要立起的一面旗帜。只有追随 这么旗我们才能立足，才能不断扎稳脚跟。 身处在这个世界我们必须遵循一个法则，那就是适者 生存的法则，对于这个法则我觉得有句话表达的很贴切就 是“不能反抗那就享受吧” ，怎么说呢，反抗的意思就是我 们改变不这种法则，享受呢就是我们提升自己的竞争力去 享受淘汰别人的一种成就感了，我觉得我们尚锐的每个人 都应该会去选择做一个淘汰别人的人，而不是做被别人淘 汰的一种人吧，大家说是不是? 既然说道不能做被淘汰的那种人那我们只能去做改变 自己的事了，怎么改变呢我觉得改变也就是： 1.每个人对自己的过去进行深度的总结，总结背后的 优点和不足。保留优点，对不足的进行改进。在这里我总 结一下我在过去一年工作当中的一些不足吧。 工作方面：在我手头上的项目也比较多，虽然自己这 里负责的稿子还能把控的住，但是分配给下面人做的稿子 中，在品质上还是会出现些问题，所以在 xx 年中我在指导 工作上要再做做到位，不仅把握自己出品稿子的品质还要 把握分配出去做的稿子的品质。 我觉得自己优点就是还够细心做为一位设计师细心和 责任是对自己的基本要求。另为还有在沟通方面我觉得还 可以，在年终大会上也很荣幸获得公司最佳沟通力这个奖， 所以我会继续保留自己的优点，继续努力做的更好。 2.在原有基础上进行改进提升。我觉得每个人都要往 前看，有所提高，有所进步，对于个人来说是提高个人的 品牌效应，也就是提高自己的竞争力，对于公司来所是提 高公司的品牌效应，提升公司在市场上的综合竞争力。 对于我们房产服务性公司来说今年的行情，众所周知 是不容乐观的，所以我们更有必要去不断提高我们的竞争 力。 对于我个人来说，我觉得在设计上还可以有很大提升 的，我觉得好设计师要创造出视觉兴奋点来升华你的作品， 另外平面设计的过程也是一个有计划有步骤的渐进式不断 完善的过程，设计的成功与否很大程度上取决于理念是否 准确，考虑是否完善。设计之美永无止境，完善取决于你 自己态度。所以我会坚持这种态度来更好的提升自己。 在今年的工作计划中，我会继续服务好自己所负责的 项目，比如熙龙湾，浪琴湾，北辰金座和绿野春天，八方 的 2 个项目，学府商业广场等几个项目，在去年的工作当 中浪琴湾和熙龙湾的美墅馆总体来说还可以，北辰项目也 服务的比较顺利，另外几个项目我觉得在今年的工作当中 还需加强。我觉得今年在服务项目的过程中一定要把品质 放在第一位，时时刻刻贯彻“xx-xx 年精耕细作品牌升华 年”这个理念，把尚锐制造成为在地产行业高品质的一个 品牌。 最后希望和尚锐同仁们一起努力把尚锐的口碑做的更 好! 为了更好开展 20xx 年的工作，现拟订一份工作计划。 一、 熟悉公司规章制度和工作。 二、 明确自己的发展方向,正确认识自己, 纠正自己 的缺点. 认真听取他人忠恳意见. 更加勤奋的工作，刻苦 的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，充分发挥自 己的能力。我也会向其它同事学习，取长补短，相互交流 好的工作经验，共同进步。征取更好的工作成绩。 三、 完成公司日常任务安排，与团队成员共同合作， 对公司资料进行平面设计。 四、 收集整理公司最近的活动，更新资料。 五、 熟悉各类平面设计用软件，了解使用办公软件。 设计工作看上去是很枯燥的，如果没有灵感，那便更 加枯燥无比!只有自己从中找到乐趣，才不会觉得枯燥。很 多时候我会在搜集素材的时候找灵感，使自己置身于设计 的氛围中。 非常感谢公司给我这个成长的平台，令我在工作中能 不断的学习，不断的进步，不断提升自身的素质与才能。 来到公司已经快两个月了。感觉时间过的特别快。快 的原因并不是因为时间匆匆的流逝，而是因为每天工作的 都非常的充实。我以前一直在职业培训学校做平面讲师， 工作非常轻松，每天讲一个半小时的课，其余的时间就是 辅导学生上机操作。每天上班感觉时间特别漫长，就盼着 时钟能够快一点走，早点下班。但时间长了我觉得，太安 逸的工作环境，不太适合我。所以我来到丰联文化传媒有 限公司，开始了新的挑战。我们的设计任务很重，公司的 vi，样本，画册，网站，动画都需要我们来设计，我们的 团队成员就一起研究和探讨，各尽其能，来为我们这个团 队，为公司服务。所以每天都有设计任务，虽然工作累一 点，经常加班，但是看到我们自己设计出来的作品，心里 的喜悦超过了苦和累。 那么，我从以下几个方面来谈一谈我来到公司这两个 月的感受： 公司给我的第一个印象就是我们良好的办公环境。我 们每个人都有自己的办公桌和电脑，还给我们配备了文件 夹，笔记本、尺子、剪刀等这些办公用品，设施齐全。有 了这么好的办公环境，我们的工作热情会更加高涨。 我们的领导董事长、李总、朱总。他们的年龄应该和 我们的父母年龄相仿，但他们为了公司的发展每天都是勤 勤肯肯，兢兢业业的工作。我们的赵总，经常和我们一起 加班，每天工作到很晚，甚至熬夜还在写文案，写稿件。 不但在工作上帮助我们进步，在生活上，思想上也不断的 开导我们，关心我们，激发我们自身的潜力和创造力，使 我们能有充分的精力更好地为公司服务。有这么好的领导 带领我们，我相信，我们的公司会逐渐壮大。 人际交往、同事之间的相处，是我们大家工作的需要。 每天早上来到公司，同事之间问声“早上好” ，微笑着点点 头，这样一天的工作都会有个好的心情。同事生病了，端 上一怀热水，送上一句温暖的祝福，那么，每个人的心里 都会是热乎乎的，少了那些勾心斗角，尔虞我诈，多一些 理解和关怀。这样，我们每个人就会得到更多的温暖，更 多的爱。 工作中少不了交流和沟通，少不了共同合作。虽然我 们这个小团队人很少，刚刚组建还不到两个月，但我们经 过短暂的磨合期已经共同完成了几个项目的策划与设计， 例如运动会馆的网站，画册，装修效果图，公司 vi，logo，动画的制作。所有的项目靠一个人的力量是不 能完成的。这里需要我们平面设计，网站设计，3d 设计， 影视设计师的相互合作共同来完成。一个人承担着几个人 的工作，所以说每个人的力量都是不可或缺的。 一个设计团队是否优秀，首先要看它对设计的管理与 分配，将最合适的人安排在最合适的位置，这样才能发挥 出每个人的优点。团队精神非常重要，大家在共同商讨的 过程中很容易就能碰出新的闪光点，使策划项目更加的完 备，也能更好的开展工作，从而使事半功倍。 所以一个优秀的团队，一个精英的团队，要有不怕苦， 不怕累，敢于创新，敢于拼博的精神。我们会一起努力， 打造出我们丰联文化传媒自己最响亮的品牌。 我们无论在哪里工作，最重要的一点是我们必须要喜 欢这份工作。来到公司的这段时间，领导和同事都非常的 热心，我们就像是一家人一样，我已经彻彻底底的爱上了 我的这份工作。并不是职位越高，层次越高，我们就越快 乐。我们需要的是在工作中有充分的自由空间来发挥和展 示我们的能力，对每一个挑战和机遇我们都能够有自信和 想法去接受，并经过自己的勤奋和努力去实现它。实现自 我价值。我想这样的满足感和成就感才是我们最大的快乐。 赵总经常和我们说的一句话是：“态度决定一切” 。人 的一生就那么几十年，如果我们每天都能够充分的利用好 时间，认真的对待我们身边的每一件事情，当我们老的时 候回想起来，我们不会有任何的遗憾