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文档简介
1、科技规划管理职位说明书岗位名称科技规划管管理所在部门科研技术部部直接上级科技部长直接下级岗位定员人所辖人员一、职责与与工作任任务：职责一职责表述：制定科科技发展展规化占全部工作作时间的的百分比比：30工作任务熟悉国家及及专业有有关科技技发展政政策掌握科技发发展动态态，组织织专家进进行相应应领域的的研讨 起草并编制制科技发发展规划划职责二职责表述：编制公公司年度度、月度度科研计计划占全部工作作时间的的百分比比：300工作任务根据年度科科研工作作安排编编制年度度执行计计划据年度计划划，分解解编制月月度计划划职责三职责表述：监督计计划的执执行 占全部工作作时间的的百分比比：400工作任务对所属部门门
2、的计划划执行情情况进行行监督采取措施，确确保计划划的执行行，确实实不能如如期完成成的，要要提供书书面更改改报告，写写清原因因二、职权：权限1计划执行的的监督权权， 权限2计划执行结结果的奖奖惩建议议权三、工作协协作关系系：内部协调关关系公司各部门门外部协调关关系客户、合作作伙伴、上上级主管管部门四、任职资资格：教育水平本科及以上上学历职称等级中级及以上上专业光、机、电电、算及及技术管管理专业业或相关关专业培训培训内容培训方式与与时间管理技能培培训项目管理培培训技术管理培培训外培、一月月以上经验5年以上相相关岗位位工作经经验专业知识、技技能通晓技术管管理、项项目管理理，了解解公司产产品、技技术、生生产情况况管理知识、技技能具有一定的的组织协协调能力力、沟通通能力、人人际交往往能力、计计划和执执行能力力、技术术报告编编写能力力，熟练练使用计计算机办办公软件件五、其它：使用工具/设备电话、计算算机、打打印机、IInteerneet/IIntrraneet网络络工作环境办公室工作时间特特性六、关键绩绩效指标标：科技发展规
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