“青年文明号”工作计划

贵门乡中心学校创建“青年文明号”工作计划 一、指导思想 “青年文明号”的创建，旨在提高所有教职员工工作职业道德素质、自身 文化素质、教学业务素质，促使他们敬业爱岗，服务奉献的精神。并通过活动， 使所有教职员工的理想、道德、业务技能的训练经常化，逐步树立起青年教师 的自身形象，充分发挥我校的团员青年在教学工作中的生力军作用，提升学校 在社会上的知名度和影响力。 二、领导小组： 贵门乡中心学校创建“青年文明号”领导小组名单 组 长 吕海员 （校长 ） 副组长 朱玲丽 （团总支书记） 组 员 朱向阳 （副校长） 何英 （副校长） 邢浙波 （教导处主任） 陈杏英 （教导处副主任） 佘海燕 （政教处副主任） 应奇亮 （少先队辅导员） 三、创建口号： 燃青春烛光 传文明薪火 青春献教育 文明创一流 四、创建宗旨： 时刻履行高标准、严要求，倡导全体成员树立“诚信、务实、勤奋、创新” 的宗旨，树立全体成员的责任感，培养扎实肯干、高效务实的工作作风，塑造 出属于省扬中职业教育中心自己的“品牌”形象，以主人翁的姿态向社会展示 “青年文明号”的风采。 五、 创建目标：创建青年文明号，争当诚信标兵。 以开展创建“青年文明号”活动为契机，严格遵循市青年文明号中各项规 章制度，在继承中求发展，在发展中寻创新。加大业务培训及考核力度，戒骄 戒躁，不断提高业务水平。焕发全体教师高涨的教育热情和活动激情。通过活 动，使每位成员做到政治思想强、工作业绩高、社会形象好，从而提高新时期 教师的服务形象。高举“青年文明号”的旗帜，温暖社会、传播文明，将教育 事业推向更高一层，进而弘扬整个社会的新风气，推动整个社会文明的发展， 也朝着杰出“青年文明号”奋往直前，使贵门乡中心学校的每位青年教师能够 以饱满的精神风貌，努力做好各项工作，为社会树立师表形象，让青春在教育 园地尽显风采，为青年文明号增光添彩！ 六、创建要求 通过宣传发动，让全体的教职员工，明确争创“青年文明号”这一活动的 目的和意义，从而促使他们严格要求自己以自己的实际行动，为这次创建活动 增光添彩。在此基础上，对照“青年文明号”这一活动的创评要求，组织开展 一系列的争创工作。具体创建工作如下： (一)成立组织，加强领导 我校为了创建活动进行计划、指导、组织、监督和实施，特成立了创建 “青年文明号”活动领导小组，由校长吕海员任组长，学校团委书记朱玲丽任 副组长，从计划的制定、活动前的指导筹备、活动中的组织、实施和后勤服务、 活动的监督管理及材料的收集整合等方面都做了详细的准备工作。大家分工明 确，各司其职，工作积极主动。没有条件创造条件，有困难克服困难，一切以 创建市级青年文明号这一目标为重，切实抓好整个创建过程。 (二)提出创评要求，明确争创方向。 在这次创评活动中，要求每位成员做到“热心为学校，热心为工作，诚意 为家长”。要求他们在自己的本职岗位上，刻苦钻研教学业务，扎扎实实开展 工作，切实提升自己的服务意识，提高学校的教育质量，做到让学生满意，让 家长放心。 通过创建体现我校具有高度的职业道德，一流工作业绩的青年集体，能够、 团结一心、立足本职工作，为党的教育事业奉献青春。 (三)创建工作中的要求 在“青年文明号”创建过程中，每位成员需切实做到以下几个方面： 1.仪表端正、大方，符合教师这一特殊身份的要求。 2.规范语言，积极使用礼貌用语。 3.以爱对待学生，以诚对待家长，对事对人公平、公正，一视同仁。 4.在工作中勇挑重担，在完成份内工作的同时，积极主动地去分担学校的 其他工作。 5.刻苦钻研教育、教学业务，主动进行高学历进修，加强对现代教育技术 的学习，努力提高自身的整体素质。 6.教育质量高，工作有效果，学生在思想上，学习成绩上有明显的进步。 7.遵纪守法，团结同志，树立起青年教师的文明素养和良好风范。 (四)注重过程加强考核，促使创建活动富有实效。 “青年文明号”的创建注重过程管理，做到抓经常，经常抓，不得浮于形 式，要做到深入、扎实。 为保证本次“青年文明号”的创建质量，学校创建工作领导小组针对创建 要求，对所有参赛人员特制订了一些考核方法，并提出了相应的奖励措施。 考核方法： 1.定期向学生、家长进行交流，及时反馈争创效果，以便扬长避短，促进 工作。 2.随机抽样。 3.明查暗访。 奖励措