论企业职工思想政治建设与文化建设的融合

-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 论企业职工思想政治建设与文化建 设的融合 摘要 企业职工的思想政治工作 和文化建设工作这两者都是一个企业能 够正常运转的重要因素，做好企业员工 的思想政治和文化建设不仅可以让企业 的经济效益得到保障，还能加快企业进 行改革、发展的进度。企业要想提高企 业内部人员的凝聚力，具有更强的核心 竞争力，从而让企业在市场经济中占据 更为重要的位置，就必须通过对企业职 工的文化建设和思想政治建设相融合这 一途径来实现。所以，深入研究企业职 工思想政治建设和文化建设融合的重要 性和方法对企业的经济效益等方面是具 有重要意义的。 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 2 中国论文网 /3/view-12935260.htm 关键词 企业职工 企业文化 思 想政治建设 经营管理 文化建设 在企业的正常运转过程中，体现 出相辅相成、缺一不可特点的是企业职 工思想政治建设和企业文化建设，这两 个方面对企业极具重要意义，如果这两 个方面能够彼此融合，那将为企业职工 的思想政治建设带来无限的活力，增加 其时效性，同时也能够推动了企业职工 的文化建设工作加速发展，从而使企业 稳步发展，有效地增加经济效益，占据 经济市场。 一、企业职工文化建设与思想政 治建设的重要性 （一）企业职工文化建设的重要 性 企业职工文化的建设是受企业文 化的潜移默化的影响的，而企业文化是 在企业的成长发展中经过较长的时间形 成的，企业文化囊括了企业运行的核心 理念及企业价值、精神、思想、文化、 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 经营的观念。企业职工文化建设则注重 人格品质、道德规范、行为准则等方面。 企业职工文化建设是一种新兴的企业经 营管理、思想理念及管理理论的方法， 同时也是一个企业长期进行科学的管理 思想的经验和企业发展历程累积起来的 文化结晶。伴随着社会经济和文化的全 面发展，在企业建设中企业职工文化的 建设也随之占据着越来越重要的地位， 它对企业的经营管理各项工作都起到了 重要的监督管理的作用，也是增强企业 内部的凝聚能力和外部竞争力的有效机 制。企业职工的文化建设与企业职工思 想政治建设拥有一个罪的共同点，就是 同样都强调以人为本，注重人的主观能 动性。企业通过自身长期形成的企业文 化来建立一系列的活动来激励职工、凝 聚人力，从而提高职工的自主创造力及 生产力，促使企业形成良性循环的发展 机制。发展好企业的文化建设不仅能够 提升企业职工的思想道德风貌及其综合 素质，还能促使企业的全体职工能够和 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 4 管理者的思想意识达到高度的统一，将 负责同种工作的各部门有效地凝聚在一 起，让职工问进行交流和互动，增强工 作室相互配合与协作的默契，加快企业 市场定位分析的进度，帮助企业快速且 精准的定位，有效地减少企业在经营决 策的弯路。 （二）企业职工思想政治建设的 重要性 企业职工的思想政治建设工作普 遍是以毛泽东思想、邓小平理论、马克 思列宁主义、三个代表的重要思想来作 为思想政治建设的的基础，运用社会主 义思想及共产主义精神教育来提高职工 自身的思想政治觉悟，企业职工思想政 治觉悟的提升对促进企业的发展及各项 指导工作的推进来说，具有非常重大的 作用。企业职工的思想政治建设对企业 管理效果的加强有着不可替代的作用， 职工是一个企业的主体，企业对职工的 思想政治进行建设，采取坚持以人为本 的理念来进行富有正能量的思想信息传 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 5 递，这是提高企业的团队建设、职工的 工作效率和企业的经济效益的有效措施 和重要手段。企I 通过采取一系列与 思想教育相关的活动来增强企业职工的 思想政治建设，从而让企业的工作运转 及经济活动都得到有序进行，推动了企 业持续稳定的发展进程。 二、企业思想政治建设与文化建 设相融合的必要性和作用 企业的职工思想政治建设与企业 文化建设是当代企业的正常运营过程中 及经营管理中不可或缺的部分，两者充 分的融合起来，能够快速的让企业走向 持续稳定的发展道路。两者相互融合的 必要性及作用主要体现在以下四个方面： （一）企业的发展需要企业文化 与政工思想相融合 企业的发展需要企业文化建设与 企业职工思想政治建设相融合，企业经 营管理活动也需要二者对其进行基础保 障，二者的有机融合促进了思想政治建 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 6 设工作的创新，也将文化建设渗透进了 各个管理环节。 （二）企业文化可以帮助思想政 治建设找到着力点 企业在其发展过程中长期累积衍 生出的企业文化可以帮助企业在思想政 治建设中快速找出工作的着力点和重点， 丰富了企业职工思想政治建设的具体内 容，增强企业职工对企业的了解程度和 对自身工作能力的认知，促使企业提高 自身的市场竞争力。 （三）企业文化和思想政治建设 都是为了增强企业的凝聚力 增强企业职工凝聚力的重要保证 便是将企业文化建设和企业职工思想政 治建设工作相互结合。利用文化建设让 员工形成的凝聚力帮助企业克服传统的 职工思想政治建设上的工作弊端。 （四）企业文化与思想政治工作 的相融合是符合新世纪经济发展趋势的 企业职工思想政治建设与文化建 设互相融合是二十一世纪社会发展现状 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 7 及经济形势的推动和增强思想政治觉悟 的工作需要。将企业职工思想政治建设 与文化建设进行有机融合，能够丰富企 业职工思想政治建设工作的具体内容， 改变企业进行职工思想政治建设的传统 工作模式，从而增加思想建设工作所具 有的针对性和时效性。 三、企业职工思想政治建设与企 业建设融合的途径与方法 （一）以教育为主，贯彻以人为 本的理念 企业职工的思想政治建设和文化 建设工作的开展应该将教育作为主体， 企业思想文化建设及政治建设工作一定 要贯彻以人为本的理念，将教育人、理 解人、鼓励人、服务人和尊重人作为企 业职工思想政治建设与文化建设工作进 程中的核心思想，让整个企业都透露出 一种积极向上、团结协作的工作氛围， 让企业的文化建设与思想政治建设工作 可以起到相互补充的作用，指导职工拥 有正确的价值观念和行为规范，促使让 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 8 职工通过这两种建设工作的开展提升自 身的技能素质和思想政治觉悟。 （二）让企业文化与思想政治建 设的核心理念相互融合和补充 现在的企业普遍采用传统的思想 政治建设方式，对职工进行思想上的理 论灌输，这种方法的形式比较单一，但 是对企业文化建设工作的方式较为丰富， 所以应该将两种建设工作的方式进行有 机的结合，这样不仅丰富了建设方法， 还加深了企业职工的思想政治建设与文 化建设的融合，促进企业职工思想政治 建设工作创新的同时，也使得思想政治 建设工作更为细化，从而达到了两种建 设的互相推动，和谐发展的目的。 （三）两种建设工作互为前提， 相互渗透 文化教育是思想政治建设的工作 基础，而思想觉悟是文化建设工作开展 的前提，所以对这两种建设工作的开展 要将两者的教育核心理念相融合，在文 化建设中结合思想政治建设的教育核心， -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 9 在思想政治建设中渗透企业文化理念， 根据企业职工的实际情况，运用恰当、 科学的教育方法，将两者的建设活动理 念在一种轻松的氛围中传递给职工，让 企业职工们拥有正确的价值观。 四、结语 综上所述，将企业职工的思想政 治建设工作与文化建设工作相融合，是 在二十一世纪的新兴社会形式及经济状 态下企业保持稳定发展进度的重要保证， 企业的这两种建设工作虽然存在着些许 相似性，但决不能相互代替，企业职工 的思想政治建设工作是促进企业的内部 文化形成和