探析高校图书管理信息化建设存在的问题及对策

-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 探析高校图书管理信息化建设存在 的问题及对策 摘要：随着我国信息化建设水平 的不断提高，信息化理念及相关技术已 经应用到我国社会的方方面面。高校是 我国培养现代化人才的重要场所，在新 时代背景下，高校图书馆信息化建设尤 为重要，做好图书管理信息化建设工作， 重视目前图书馆信息化建设存在的问题， 探讨解决对策。本文分析了我国高校图 书管理信息化建设中存在的问题，并结 合问题提出了相应的解决对策。 中国论文网 /8/view-12886153.htm 关键词：高校图书管理；信息化 建设；问题及对策 中图分类号：G251 文献标识码： -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 2 A 文章编号：1672-3791（2016） 11（a）-0000-00 1 高校图书管理进行信息化建设 的重要意义 高等院校是我国培养现代化高素 质人才的重要场所。信息化已经成为时 代发展的主流，高校也应该跟上时代的 步伐，做好信息化建设工作。高校图书 管理的信息化建设是培养符合时代要求 的现代化人才的重要基础。对于图书管 理的信息化建设工作能够有效提高工作 效率。高校的图书收藏量往往是比较大 的，如果还是采用过去的图书管理方法， 需要耗费大量的人力，那么就很难适应 如今信息量越来越大的高校图书库。信 息化建设的水平提高能够有效保证我国 高校对于图书管理的工作效率。 2 我国高校图书管理信息化建设 中存在的问题 2.1 对于图书管理信息化建设不 够重视 信息化建设是我国高校图书管理 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 工作的主要发展方向，但是还存在着部 分管理人员对于信息化建设不够重视的 情况。这主要体现在以下几方面，首先 是管理人员的信息化管理意识薄弱，缺 少对于图书管理信息化建设重要意义的 认识，在工作中没有全面且深入的认识 到图书管理信息化的全部内容。其次， 工作人员对于图书管理信息化的认识往 往还只是停留在简单的使用图书管理系 统上，工作内容没有实质性的变化。因 此，我国高校图书管理信息化建设重视 度不够，阻碍信息化建设。 2.2 图书管理相关工作人员队伍 建设薄弱 据不完全数据统计，大部分高校 图书管理工作人员队伍中具有硕士及以 上学位的人数只占很小的比例，具有本 科学历的工作人员所占比重也不是很大， 具有大专学历的工作人员总数大约占工 作人员的三分之一左右，这就反映我国 高校图书管理相关工作人员的综合学历 普遍不高，信息化图书管理工作上的专 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 4 业知识能力还有待提高。另一方面，在 实际的情况中，高校聘请图书管理工作 人员往往对应聘人员没有提出太高的要 求，缺少一个严格完善的选拔标准，这 就导致一些原本不具备相关工作能力的 管理人员也被纳入到工作队伍当中。 2.3 图书管理信息化相关基础设 施建设不完善 由于我国部分高校对于图书管理 信息建设工作的不够重视，高校图书管 理的相关电子信息设备往往配备不完善。 这就在一定程度上影响了高校图书管理 信息化建设工作的推进。没有基础设施 的支持，那么图书管理信息化只会成为 一句口号。 2.4 缺少完善的信息化图书管理 制度 由于我国图书管理信息化工作起 步较晚，在信息化D 书管理工作中还 没有形成一个符合信息化要求的管理制 度，部分高校在完成初步的图书管理信 息化建设之后，却并没有对相关管理制 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 5 度进行更改工作，这就导致信息化图书 管理没有办法发挥全部的作用。 3 针对目前图书管理信息化存在 的问题提出的策略 3.1 提高高校图书管理信息化建 设的意识 在高校进行图书管理信息化建设 的具体工作之前，首先就需要提高相关 工作人员的信息化管理意识。首先，需 要提高工作人员对于图书管理信息化的 认识，图书管理信息化建设是是保证高 校庞大的藏书量能够得到有效管理的重 要方法，因此，就需要工作人员认识到 图书管理信息化工作的重要性，在实际 的工作中能够认真对待本质工作。其次， 要提高相关工作人员的信息化意识。需 要对于相关工作人员进行信息化意识的 培养工作，信息化管理意识要求工作人 员不仅会使用相关的电子设备与软件系 统，更要求工作人员了解信息化管理的 原理与方法，从而实现对于信息化建设 工作的不断创新、不断发展。 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 6 3.2 做好对于相关工作人员队伍 的建设工作 在传统观念中，往往认为图书管 理工作是一项不需要掌握高深专业知识 的任务，但是随着高校图书管理工作量 的增加，图书管理工作对于工作人员的 要求也越来越高。因此，就需要做好工 作人员队伍的建设工作。首先，要提高 对于相关工作人员的选聘标准，信息化 图书管理并不是一项简单工作，它对工 作人员的信息管理能力有较高的要求， 因此，需要提高相关工作人员的选聘标 准。另一方面，要建立起完善的信息化 员工培训制度，信息化下的图书管理往 往是不断发展的，这就需要不断对工作 人员进行培训，让其在信息化图书管理 方面的工作能力能够适应新发展、新要 求。 3.3 提高对于相关图书管理信息 化设备的投入 对于高校图书管理信息化工作来 说，一方面是相关工作人员信息化意识 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 7 的培养，另一方面也离不开相关电子信 息设备的使用。首先，高校管理人员必 须认识到相关电子信息设备对于信息化 图书管理工作的重要性，不断提高在这 一方面的投入。其次，不同高校之间在 图书管理信息化建设水平上存在着较大 差距，因此在进行自身信息化图书管理 工作建设时，不能够照搬照抄其他院校 的经验，要根据自身实际情况来进行相 关设备的配备工作，保证相关基础设施 能够符合实际情况，坚持从实际情况出 发的原则。最后，要不断提高相关工作 人员对于电子信息设备的使用能力，现 代电子信息设备的操作往往需要工作人 员掌握一定的专业知识能力，因此就需 要通过培训来提高工作人员对于相关设 备的认识，保证设备的正常使用。 3.4 通过实践来完善图书管理信 息化的相关制度 信息化图书管理与传统形式的图 书管理存在着一定的差别，因此过去传 统形式上使用的管理制度不能够直接照 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 8 搬到信息化图书管理工作当中。首先， 需要管理人员对于自身高校图书管理工 作现状有着足够的认识，深入了解在实 际情况中出现的问题，制定好未来工作 的发展目标。其次，制定相关制度的管 理人员要提高对于信息化图书管理的认 识，培养自身信息化管理意识，保证制 定出的相关制度能够符合信息化管理的 要求。再则，要坚持权责统一的原则， 图书管理是一项工作量较大的任务，需 要每一位工作人员都积极的参与到其中， 因此就需要通过制定完善具体的管理制 度来指导每一位相关工作人员。最后， 要坚持因地制宜、因时制宜的原则，信 息化工程建设的一大特点就是其更新换 代的速度相当快，高校信息化图书管理 工作也会随着信息化技术以及社会经济 发展的态势而不断变化，因此就需要不 断通过实践来发现信息化管理制度中存 在着的问题并加以完善。 4 总结 随着我国电子信息工程技术的发 -精选财经