教师岗位聘任合同书协议书合集

教师岗位聘任合同书协议书(第一篇)此文档协议是通用版本，可以直接使用，符号*表示空白。聘任方：****(简称甲方)受聘方：****(简称乙方)第一条甲方聘任乙方在****部门****岗位工作。为保证甲方岗位聘任制度的顺当实施，保障甲乙双方的合法权益，依据****(以下简称“上述文件”)精神，甲乙双方本着公平、自愿、协商全都的原则签订本合同。其次条聘期聘期自****年****月****日起至****年****月****日止。其中：****年****月****日起至****年****月****日止为试用期。试用期内甲、乙双方均可提前30天提出解聘。聘期期满，本合同自动终止。第三条乙方的义务1.乙方在聘期内完成“上述文件”规定的职责；2.乙方还应完成下列任务：(1)参见附页乙方申请表中的工作目标和方案措施等；****。第四条岗位待遇在乙方完成第三条义务、并经考核合格后，甲方兑现乙方基本年薪****元。详细发放按****中有关规定执行。第五条甲乙双方其他权利和义务的履行和甲方对乙方的考核、晋升以及本合同的解除，按****以及配套细则中有关规定执行。第六条附则1.除发生不行抗力因素致使本合同无法履行外，甲、乙双方应严格履行本合同中的各项条款的商定；2.本合同如有未尽事项，甲、乙双方协商作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力；3.本合同一式三份，甲、乙双方各执一份，人事处备案一份，三份具有同等法律效力。本合同于甲、乙双方当事人签字盖章之日起生效。甲方(盖章)：****乙方(签字)：****代表人(签字)：********年**月**日****年**月**日签订地点：****签订地点：****教师岗位聘任合同书协议书(第二篇)教师岗位聘任合同书协议书合同编号：（编号）甲方：[雇主单位名称]地址：[雇主单位地址]乙方：[被聘用教师姓名]地址：[被聘用教师地址]鉴于甲方需要在其教育机构中聘请一位教师，乙方愿意接受此聘任，并经双方友好协商达成如下合同：第一条职位和职责甲方聘任乙方为教师，在甲方教育机构从事教学工作。乙方应根据教育机构要求，负责开设所授课程，教导学生并完成相关教育工作。乙方应积极履行职务，保证教学质量。第二条合同期限本合同有效期为______年，自合同生效之日起计算。双方可以在合同到期前30天以书面形式续签合同，若未能续约，本合同自动终止。第三条劳动报酬和福利待遇1.乙方的劳动报酬由甲方按月支付，并按照相关法律、法规和劳动合同的规定支付社会保险、住房公积金等费用。2.乙方享有与甲方正式员工同等的福利待遇，包括但不限于带薪年假、婚假、产假、病假、节假日福利等。第四条工作时间和休假1.乙方的工作时间为每周__小时，具体工作安排由甲方根据教学需要进行调整。2.乙方享有带薪假期，具体假期安排由甲方根据相关法律及教育机构规定进行调整。第五条保密条款乙方承诺在工作期间和离职后不泄露甲方教育机构的商业机密和其他机构事项。未经甲方许可，乙方不得将该等信息提供给第三方或以该等信息谋取自己或他人的不当利益。第六条违约责任1.若乙方在聘任期间故意或严重违反合同约定，包括但不限于教学质量不达标、泄露商业机密等，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿相应违约引起的损失。2.若甲方在聘任期间不按合同约定支付乙方劳动报酬、不提供相关福利待遇等，乙方有权解除本合同，并要求甲方支付相应违约赔偿。第七条合同解除1.本合同经双方协商一致可提前解除，需提前30天书面通知对方。2.乙方因个人原因要求解除合同的，应提前提出书面申请，并提前30天通知甲方。第八条争议解决本合同履行发生争议时，双方应友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条合同生效本合同正本一式___份，甲乙双方各执____份。合同自双方签字盖章后生效。甲方（雇主单位）：乙方（被聘用教师）：签字：签字：日期：日期：教师岗位聘任合同书协议书(第三篇)【合同标题：教师岗位聘任合同书】合同编号：【填写合同编号】签订日期：【填写签订日期】甲方：【公司/学校名称】（以下简称“甲方”）地址：【填写地址】法定代表人：【填写法定代表人姓名】联系电话：【填写联系电话】乙方：【教师姓名】（以下简称“乙方”）身份证号码：【填写身份证号码】联系地址：【填写联系地址】联系电话：【填写联系电话】鉴于：1.甲方是一家合法注册的【公司/学校类型】，具备合法经营资格；2.乙方具备相关的教师资质和教育背景；3.甲方需要招聘一名合格的教师从事相关岗位工作；根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》以及相关法律法规的规定，甲方与乙方达成以下协议：第一条聘任内容1.1甲方同意聘任乙方为【填写职位名称】。1.2乙方应按照相关规定和甲方的要求，履行被聘任岗位的职责和义务。1.3乙方的具体工作职责包括但不限于：【填写具体工作职责】。第二条就业期限2.1本合同有效期从【填写起始日期】至【填写终止日期】。2.2若任一方有提前解除合同的意愿，应提前【填写提前通知期限】书面通知对方。第三条工资及福利待遇3.1乙方的工资及福利待遇为【详细描述工资及福利待遇内容】。3.2乙方应按时领取工资，享受甲方提供的各项福利待遇，如社会保险、住房公积金等。第四条工作时间及休假4.1乙方的工作时间为每周【填写工作时间】。4.2乙方享有法定的休息日及节假日，并可根据实际情况享受带薪年假和病假。第五条保密义务5.1乙方在聘任期间，应遵守甲方的保密制度，对获得的与甲方相关的商业秘密、技术秘密、客户信息等进行保密，不得泄露、传播或利用。第六条违约责任6.1若甲方或乙方违反本合同的任何约定，应负相应的违约责任，并承担由此产生的法律后果和经济损失。6.2若乙方在服务期间违反相关法律法规或教育行业的道德操守，甲方有权单方解除本合同，并要求乙方偿还已支付的相关费用、补偿由此引起的损失。第七条合同解除7.1本合同有效期届满时，自动解除，双方无需另行通知。7.2本合同在任一方提前解除的情况下，应按照法定程序和双方约定办理相关手续。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中如发生争议，应友好协商解决；若协商不成，可向【填写争议解决机构名称】申请仲裁解决。8.2本合同的解释和执行均适用中华人民共和国的法律。第九条其他事项9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。9.2本合同经各方代表本人/单位签字盖