2023年秋季征兵工作实施方案

依据上级有关文件精神和《2023年秋季征兵《2023年秋季征兵工作方案》,结合我镇的实际情况，为确保圆满完成2023年征兵任务，制定以下征兵工作方案。一、指导思想以习近平主席关于加强国防和军队建设重要思想为指导，全面聚焦备战打仗，坚决落实国务院、中央军委“两征政府今年征兵工作会议精神为依据，以落实“学历双控”指标和动员征集高学历高素质兵员为重点，按照“宣传引导、落实责任制，完善监督制度，依法征兵、廉洁征兵，严格执行征兵工作程序，努力实现征兵工作目标，力争为部队输送高质量兵员，确保圆满完成征兵工作任务，为实现“五率”考评进入全市前列打下坚实基础。镇成立征兵工作领导小组，组长由镇党委书记、镇长担任，副组长由专职副书记和镇武装部长、派出所所长、卫生院院长担任，成员由镇纪委书记、镇组织委员、镇统战宣传委员、镇党政办公室主任、镇民政办主任和镇直有关单位负责人等组成。领导小组下设征兵办公室，办公室主任由**兼任，成员由镇政府办公室、民政办、派出所和卫生院相关人我镇2023年秋季征兵任务初定9名，上半年任务缺额3名，合计12名。送市检青年72人(1:6倍，经镇检及肝功能化验合格的人数),各村目测合格送镇检任务参照附件1。秋季男兵征集对象主要以应届、往届大学毕业生、高级技工院校毕业生为重点，以大学在校生为补充，以高中(中职、中专)毕业生为保底。其中，男性大学毕业生，年龄不超过24周岁；大学在校生、高校新生、高中(中职、中专)毕业生年满18至22周岁；初中毕业文化程度年满18至20我镇征兵体检初定2023年8月3日早上8点开始，由各村民兵连长组织各村应征青年(带身份证)到镇政府参加五、征兵工作具体安排：征兵工作分七个阶段实施：(一)组织准备阶段(7月8日前)。主要工作是：1、调整征兵工作领导小组成员，组建征兵办公室；2、召开征兵工作会议，部署征兵任务；3、开展一次征集潜力调查，摸清辖区内18-22周岁男性青年数量，特别是大专学历以上毕业人员，并逐一建立联系；4、拟制征兵工作实施方案和送检兵员分配计划，落实征兵经费；5、组织征兵工作人员进行培训，做好宣传发动准备工作；6、向社会公布征兵举(二)宣传发动阶段(7月8日至8月10日前)。主要工作是：1、各村张贴征兵标语，出一期征兵宣传板报，进3、各村根据建立联系的高中、中职往届毕业生、大学在校生、大学毕业生(毕业班生)实行上门、电话、微信等宣传方式进行宣传发动；4、对网上报名应征的大学生进行预征管理，7月30日前，大学生预征对象确定人数要达到上年度男性大学生征集任务数的3倍以上。(三)组织镇政审、体检阶段(8月5日前)。主要工作是：1、镇卫生院医生对村送检青年进行体格检查；2、派做好送市审、市检前各项准备工作。(有毕业证的青年请带到镇武装部登记)(四)送应征青年参加市政审、体检阶段(8月6日至8月17日)。主要工作是：1、送镇检合格预征对象(带身份证)参加市审、市检(不能吃早餐，要先抽血、做B超后，由市人武部免费提供早餐，然后再进行其它体检项目);2、对参加市检合格人员进行交叉联审；3、加强对双合格青年(五)对双合格青年进行家访定兵和役前训练阶段(8月20日至9月15日)。主要工作是：1、组织对双合格预定兵员逐人逐户进行调查，逐一见面；走访村(社区)委会、就读学校和邻居等，切实掌握应征青年真实表现，认真填写政考表并签字；2、根据市武装部安排，对预定新兵(按照1:1.2比例)进行集中役前训练。(六)审批定兵阶段(9月10日前)。1、根据体检、政考和走访调查情况，召开镇领导班子会议，进行集体协调定兵，并将镇集体定兵名单送市定兵会讨论；2、对镇、市预定兵名单进行公示；3、整理预定新兵档案材料。(七)新兵起运阶段(9月12日至月底前)。主要工作是：1、列榜公布定兵名单；2、镇召开欢送新兵入伍仪式，安全送兵到市人武部；3、新兵入伍结束，及时总结和上报六、奖惩办法(一)奖励办法双合格大学生应征入伍并三个月内不退兵的，奖励发动人或村委如下：本科毕业生500元/人，大专毕业生400元/人，大学在校生(含高校新生，本专科)300元/人，大学以下学历200元/人，以上学历均不包括函授学历。(二)惩罚措施1、对宣传发动不力的村委及民兵连长进行约谈，即没有完成报名体检以及相应指标任务的村，在年度村干部大会2、对连续三次征兵零兵员的村委及民兵连长不得列入年度先进评优，第二年年底绩效按照足