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文档简介
退休人员服务协议劳务协议(适用于退休、内退、下岗人员)协议编号:甲方:单位名称_______________________________________单位地址:____________________________________________乙方:姓名____________________________________________居民身份证号:_______________________________________户籍所在地地址:___________________________________
现居住地地址:______________________________________
根据《中华人民共和国民法典》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。第一条协议期限自_______年_____月_____日至______年______月_____日止,乙方试用期为______天(注:本试工期与劳动法中的试用期不是同一概念)。第二条工作内容
乙方在协议期内由甲方派往___________________,工作岗位由所派往的单位负责安排与调整,乙方愿意服从。
乙方承担的劳务内容由甲方根据工作需要进行安排和调整。乙方必须按照甲方的工作要求,尽职尽责做好劳务服务。乙方应遵守甲方企业或部门制定的行业工作规范。对于因乙方过失给甲方造成经济损失的,甲方有权要求乙方承担赔偿责任。第三条
劳务报酬的标准、方式、发放时间
甲乙双方约定,乙方的劳务报酬为____元/小时。甲方于每月____日支付乙方上个月____日至上个月____日的工资。乙方为甲方服务期间,甲方负责提供制服和相关培训。
乙方作为劳务人员,在为甲方服务期间,只享受本协议中约定的劳务报酬,不享受甲方内部文件中涉及的员工其他福利或待遇等。
第四条甲方的权利义务1.负责要求所派往的单位为乙方提供乙方所承担工作必需的工作条件。2.要求乙方遵守国家法律法规和所派往单位的工作规定。3.负责对乙方违反甲方和所派往单位工作规定的行为作出相应处理。第五条乙方的权利义务1.遵守国家法律法规及甲方和所派往单位的各项工作规定。2.维护甲方及所派往单位的声誉及正当利益,如造成损害或经济损失,乙方应承担相应责任。
3.乙方患职业病或因工负伤的工资及医疗待遇按国家和XX市有关规定由所派往的单位承担;患病或非因工负伤的工资和医疗待遇由乙方商原企业承担。
4.乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。第六条协议的解除、终止与续延1.试用期内甲、乙双方均可随时通知对方解除本协议。2.协议期间,双方均可解除本协议,但应提前7日通知对方。未提前通知的,每延迟一日,须向对方支付一日的违约金,标准为乙方的日工资。3.协议期满,双方均可终止本协议;若均无提出异议,本协议自动逐月续延。第七条协议的变更1.协议有效期内,任何一方情况发生变化,需要变更协议时,应书面送达另一方,另一方应在15日内作出书面答复。2.双方协商一致,方可变更协议有关内容,变更后的协议或协议附件由双方签字有效。3.双方协商不一致,本协议即行解除。第八条违约责任1.甲方违反本劳务协议给乙方造成损失的,应按乙方受损情况赔偿。
2.乙方在协议期内擅自离职的,应赔偿甲方的经济损失。
第九条争议解决
双方如因履行协议发生争议,应首先友好协商解决。协商不成,任何一方都有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。第十条其他1.乙方的人事档案仍由原单位管理,甲方不负责处理与乙方人事档案有关的任何事宜。
2.乙方清楚知悉甲乙双方之间建立的关系是劳务关系而不是劳动(合同)关系,甲方不承担任何社会保险缴纳义务。
3.本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,
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