实例咨询公司设计岗位说明指导书

物资部经理岗位说明书部门名称物资部岗位名称物资部经理岗位编号岗位类别经营管理直接上级总经理直接下级物资部副经理、计划员、采购员、结算管理和考评关键协作单位对外：工程施工单位、供给商、生产家、物质管理部门对内：各部门工作概要全方面负责本部门工作，分管物资设备供给工作，确保满足生产、检修、技改工程等各项工作物资供给需要工作权限采购渠道、采购策略提议权和权限范围内决议权总经理授权范围内协议签署权对所购物资检测、检验、分析方法标准审核权对所属下级调配、奖惩提议权和任免提名权对所属下级工作监督、检验、考评评价权采购预算内费用使用权工作职责工作项目工作内容制度宣贯及实施负责认真宣传、落实、实施党和国家方针、政策、法令及上级相关物资管理条例采购供给管理依据生产任务、设备大小修及技改工程需要，制订采购计划和预算，并监督实施按比质、比价、公开标准组织选择合格供给商，降低采购成本和采购周期组织采购招标及重大采购协议评审工作，组织建立协议台账，并对协议实施情况进行监督对采购工作进行统筹策划，合理控制采购进程，努力降低存货周转天数，降低库存成本负责采购过程价格控制，降低采购费用指导、监督仓储管理指导制订、完善物资贮备定额方案，并监督实施定时组织检验仓储管理工作物资信息管理组织搜集和分析供给商信息、物资市场趋势，制订有效采购策略，建立稳定供货渠道定时、正确地向总经理和相关部门提供相关物资采购市场现实状况、库存现实状况和相关数据信息定时组织召开物资经济活动分析会议，制订经济活动分析汇报组织编制、审核物资统计报表定时组织检验采购、仓储原始统计部门内部管理组织制订和完善采购管理、库存管理等各项管理制度，并监控实施制订本部门工作计划、总结指导下属职员制订阶段工作计划，并督促实施负责下属职员选拔、配置、培训、评价，提升职员技能协调部门内工作任务分工，合理安排人员控制部门预算，降低采购费用成本其它协调相关部门工作关系完成上级交办其它工作任职资格要素要求最低学历本科适合专业物流管理、供给链管理、生产管理、市场营销知识精通物资管理、物流管理、市场营销，掌握财务管理、法律等知识资质经济师工作经验三年以上物资管理相关工作经验技能熟练使用计算机个人素质含有很强谈判能力、人际能力；含有较强领导能力、判定和决议能力、沟通能力、计划和实施能力；老实正直、主动主动，含有高度责任感其它工作环境工作场所室内设备和工具计算机、打印机、电话机、传真机污染物噪音、尘埃工作班制和时间八小时工作制；实际上下班时间随业务情况常常改变；常常出差关键考评指标物资管理制度建设物资设备采购立即性物资设备采购质量采购费用预算控制定时提交经济活动分析汇报

物资部副经理岗位说明书部门名称物资部岗位名称物资部副经理岗位编号岗位类别经营管理直接上级物资部经理直接下级仓储主管关键协作单位对外：供给商、生产家、物质管理部门对内：各部门工作概要帮助经理物资供给管理，分管仓储工作工作权限对直接下级调配、奖惩提议权和任免提名权对所属下级工作监督、检验、考评评价权工作职责工作项目具体工作内容采购供给管理负责采购计划、发料单审核。负责采购协议签订，督促协议推行。负责全所需物资加工订货、采购、提运和关键物资调度调剂，并组织研究处理物资供给中存在问题。组织建立采购质量管理体系参与制订相关采购质量管理及服务标准，并定时组织检验实施定时组织供给商评价工作仓储管理制订仓库物资管理制度，并监督考评实施定时组织仓库库存盘点，发觉问题立即处了处理定时组织检验仓库现场管理工作，确保仓库安全和整齐组织编制并实施物资消耗、贮备定额方案，降低物资消耗，提升经济效益负责做好物资利用、代用及积压物资处理工作发展组织开展修旧利废、节省挖潜、合理贮备物资，加速物资流通和资金周转部门内部管理组织完成部门内务工作指导下属职员制订阶段工作计划，并督促实施提出下属职员选拔、配置提议负责所属下级培训、评价，提升职员技能其它帮助经理协调相关部门工作关系完成上级交办其它工作基础任职资格要素要求最低学历大专适合专业物资管理知识物流管理、供给链管理、财务管理、生产管理、市场营销资质经济师工作经验三年以上物资管理相关工作经验技能熟练使用计算机个人素质身体健康；含有较强计划、组织、协调能力；老实正直、主动主动，含有高度责任感其它工作环境工作场所室内设备和工具计算机、打印机、电话机污染物噪音、尘埃工作班制和时间八小时工作制；实际上下班时间随业务情况常常改变；常常出差关键考评指标仓储管理制度建设物资二次验收合格率物资盘存工作立即完成库存统计报表立即完成物资盘存账实相符

物资部物资计划兼系统维护岗位说明书部门名称物资部岗位名称物资计划兼系统维护岗位编号岗位类别管理服务直接上级物资部经理直接下级无关键协作单位对外：各关键供给商及生产家对内：企业财务部、属审计部、法规办及物资使用部门工作概要帮助经理完成采购计划及实施管理，负责物资MIS系统维护及协议档案管理。工作权限PAGE\#"'页：'#'

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'"提议中层以上岗位删除工作权限该项。工作职责工作项目具体工作内容采购计划及实施管理负责物资计划分类、查对整理、生成采购单，确保计划处理立即、正确、根本负责将采购单下发给采购员和仓储组参与协议签署，帮助经理对协议实施进行管理组织相关部门对到货物资进行验收，对来货数量和质量作书面统计负责和物资使用单位信息沟通和反馈MIS系统维护负责物资MIS系统安全运行检验，并做好保密工作每日上班后检验物资MIS系统运行情况，检验前一日多种帐务处理情况，并做好相关数据统计帮助信息中心完成物资MIS系统数据日常维护和管理落实部门计算机网络硬件配置、软件开发利用，和耗材购置组织部门人员学习计算机知识，熟悉物资MIS操作程序其它立即登记并保管好往来发票、运单、材质书等有效凭证每日上班后同采购组、仓储组联络，协调当日本岗位需要处理好问题，安排好本组人员工作负责本组人员日常考勤、考评工作，月底上报结果负责本组人员加班、代班和休假安排，督促办好代班交接手续完成上级交办其它工作基础任职资格要素要求最低学历大专适合专业物流管理知识物流管理、供给链管理、财务管理、生产管理、经济协议法资质助理经济师工作经验两年以上物资管理相关工作经验技能熟练使用计算机个人素质身体健康；含有较强计划、组织、协调能力；老实正直、主动主动，含有高度责任感其它工作环境工作场所室内设备和工具计算机、打印机、电话机污染物噪音、尘埃、污垢、辐射工作班制和时间八小时工作制关键考评指标

物资部账单处理兼统计岗位说明书部门名称物资部岗位名称账单处理兼统计岗位编号岗位类别管理服务直接上级物资部经理直接下级无关键协作单位对外：地方统计局、物资处对内：财务部及物资使用各部门工作概要负责物资日常账单处理、物资统计，帮助仓储完成账物平衡处理工作权限PAGE\#"'页：'#'

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'"提议中层以上岗位删除工作权限该项。工作职责工作项目具体工作内容账单处理负责物资MIS系统日常帐务处理，包含发票入帐等负责打印各部门领料提货单，及相关退料账务处理定时打印库存报表，协同仓储进行帐物查对，发觉问题立即向上级反应定时打印物资收发存表，提供对应原始凭证，协同财务部完成物资金额核实统计定时编制季度报表和地方统计局季度、年度报表其它负责相关单据，如收料单、提货单、盘存表等，装订成册，入档管理帮助物资计划兼系统维护岗位完成到货物资验收帮助物资计划兼系统维护岗位完成MIS系统日常维护及数据安全备份完成上级交办其它工作基础任职资格要素要求最低学历中专适合专业物资管理、物资统计知识物流管理、财务管理、应用统计学、相关法律法规资质统计员工作经验十二个月仓储及统计工作经验技能熟练使用计算机个人素质身体健康；老实正直、主动主动，含有高度责任感其它工作环境工作场所室内设备和工具计算机、打印机、电话机污染物尘埃、污垢、辐射工作班制和时间八小时工作制关键考评指标

物资部结算兼内勤岗位说明书部门名称物资部岗位名称结算兼内勤岗位编号岗位类别管理服务直接上级物资部经理直接下级无关键协作单位对外：对内：财务部工作概要负责物资结算及物资部内勤工作工作权限PAGE\#"'页：'#'

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'"提议中层以下岗位删除工作权限该项。工作职责工作项目具体工作内容物资结算负责扩机材料及让售材料结算和物资统计岗位共同完成和酉能企业物资结算协同财务部完成物资结算工作内勤负责部门人员日常考勤帮助部门经理完成奖金考评分配和发放负责部门书报收发、福利物资发放负责部门办公用具管理、发放其它和仓储共同完成物资数量查对工作完成上级交办其它工作基础任职资格要素要求最低学历中专适合专业财务会计、物资管理知识物资管理、财务管理、相关法律法规资质会计员工作经验六个月以上财务会计工作经验技能熟练使用计算机个人素质身体健康；老实正直、主动主动，含有高度责任感其它工作环境工作场所室内设备和工具计算机、计算器、打印机、电话机污染物尘埃、污垢、辐射工作班制和时间八小时工作制关键考评指标

物资部物资采购岗位说明书部门名称物资部岗位名称物资采购岗位编号岗位类别管理服务直接上级物资部经理直接下级无关键协作单位对外：定点供给商及各生产家对内：属各单位工作概要负责物资采购、供给商档案管理工作工作权限PAGE\#"'页：'#'

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'"提议中层以下岗位删除工作权限该项。工作职责工作项目具体工作内容物资采购负责采购物资询价、比价，立即向上级反馈信息按计划采购单实施采购落实物资合理运输、交接验收协同仓库保管岗位完成到货物资入库及验收帮助仓库保管岗位对发票结算确定定时编制单项采购活动分析汇报供给商档案管理负责建立供给商档案汇总、分析供给商供货信息，参与供给商评定其它库存物资利用1.在部门责任人和业务主观领导下负责做好物资采购工作。2.按采购计划、供给渠道，立即分期分配采购。3.负责掌握市场信息和信息反馈，认真做好比质比价，择优选购，立即办理材料入库交接手续。4.负责所购物资质量、价格，根据“比质比价、就近不就远、以家供给为主、市场调整为辅”标准采购，预防物次价高物资和伪劣产品入库。5.负责价格管理和供给商评价管理。6.负责建立物资采购台帐，当所购回物资发生损坏或差错时，负责办理退货或索赔工作。7.。负责根据采购任务要求，保质保量，正确立即、经济合理采购，确保生产物资立即供给8.负责组织物资装车入库，确保装车安全和运输安全。9.负责票据管理和付款结算工作。完成上级交办其它工作基础任职资格要素要求最低学历中专适合专业物流管理知识物流管理、财务管理、公共关系、相关法律法规资质工作经验十二个月以上物流管理相关工作经验技能熟练使用计算机个人素质身体健康；含有较强组织协调、分析判定、谈判公关能力；老实正直、主动主动，含有高度责任感其它工作环境工作场所室内设备和工具计算机、电话机污染物闷热、严寒、污垢、尘埃、噪音工作班制和时间八小时工作制。工作时间不固定，常常出差关键考评指标

物资部仓储主管岗位说明书部门名称物资部岗位名称仓储主管岗位编号岗位类别管理服务直接上级物资部副经理直接下级物资保管员关键协作单位对外：对内：属各单位工作概要负责物资仓储及本组管理工作工作权限PAGE\#"'页：'#'

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'"提议中层以下岗位删除工作权限该项。工作职责工作项目具体工作内容物资仓储负责物资人库前质量、数量验收，发觉问题立即和物资计划、物资采购岗位反馈负责仓库物资摆放、保管负责氧气、乙炔贮备、保管负责物资发放及账物登记、查对负责仓库现场管理工作定时进行仓库物资盘存，和账单处理兼统计岗位查对账物，发觉问题立即处理或汇报上级负责多种物质和工具借用登记负责对外物资和工具租借及让售结算立即向上级汇报物资日常贮备补充需求本组管理负责前方仓库保管职员作指导、监督负责保管人员日常工作和考勤管理；并填写工作日志；负责仓储组人员加班、轮班调配其它完成上级交办其它工作基础任职资格要素要求最低学历中专适合专业物流管理知识物流管理、财务管理、现场管理；电气、机械基础知识资质工作经验十二个月以上仓储管理工作经验技能熟练使用计算机个人素质身体健康；含有一定组织协调、分析判定能力；老实正直、主动主动，含有高度责任感其它工作环境工作场所室内设备和工具计算机、计算器、电话机污染物噪音、振动、油腻工作班制和时间八小时工作制关键考评指标

物资部物资保管岗位说明书部门名称物资部岗位名称物资保管岗位编号岗位类别管理服务直接上级仓储主管直接下级无关键协作单位对外：物资部对内：属各单位工作概要负责物资入库、验收、保管、发放和盘存工作工作权限PAGE\#"'页：'#'

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'"提议中层以下岗位删除工作权限该项。对质次价高、进货渠道不正物资，有权拒绝收料对质量低劣物资产品有权拒绝验收入库对违反制度，无计划，未经同意或手续不全领料单拒绝发料对不合理使用和浪费物资现象有惩处提议权工作职责工作项目具体工作内容物资仓储严格实施物资管理要求，并对物资管理制度和步骤提出改善提议负责物资人库前登记及质量、数量验收，发觉问题立即和物资计划、物资采购岗位反馈负责仓库物资摆放、保管及现场清理、清洁、整理负责仓库物资发放及账物登记、查对立即填报超低或超高物资库存信息报表做好物资消防、安全防护方法，确保物资存