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文档简介

第页共页创建卫生先进单位工作制度范文卫生先进单位工作制度第一章总则第一条为了进一步加强卫生管理工作，落实各项卫生要求，提高卫生水平，树立先进单位的形象，特制定本工作制度。第二章工作目标第二条全体单位成员应以落实各项卫生要求为目标，努力提高卫生管理水平，创造更安全、更卫生的工作环境。第三章职责和权限第三条卫生管理部门负责制定卫生工作制度，并负责全面监督卫生管理工作的执行情况。第四条各部门负责卫生管理工作的执行，并配合卫生管理部门的监督和检查工作。第四章人员管理第五条卫生管理部门应定期对全体员工进行卫生知识培训，提高员工的卫生观念和健康意识。第六条员工应按照卫生要求，保持个人卫生，不得带病工作，不得擅自离岗。第七条员工应主动参与卫生巡查、整改和清洁工作，保持工作区域整洁卫生。第八条员工发现卫生问题或隐患时，应及时报告卫生管理部门，协助解决问题。第五章卫生设施管理第九条卫生管理部门应定期对单位的卫生设施进行检查，并及时清洗、消毒和维修。第十条卫生管理部门应确保卫生设施的正常运行，并配备必要的清洁工具和物品，保障卫生工作的顺利进行。第六章卫生检查与评价第十一条卫生管理部门应定期进行卫生检查，发现问题及时整改。第十二条卫生管理部门应制定卫生评价标准，对单位的卫生状况进行评估，并根据评估结果，给予相应的奖励或处罚。第七章奖惩制度第十三条对于卫生工作表现突出的单位和个人，可给予表扬和奖励。第十四条对于违反卫生工作制度，或因卫生管理不善导致事故的单位和个人，可给予相应的处罚，并要求进行整改。第八章附则第十五条本工作制度的解释权归卫生管理部门所有。第十六条本工作制度自发布之日起生效

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