简短的个人月度工作总结范文大全_第1页
简短的个人月度工作总结范文大全_第2页
简短的个人月度工作总结范文大全_第3页
简短的个人月度工作总结范文大全_第4页
简短的个人月度工作总结范文大全_第5页
已阅读5页,还剩9页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

—简短的个人月度工作总结范文大全工作总结的内容一般包括工作取得了哪些主要成果,实行了哪些方法、措施,收到了什么效果等,详细的工作总结该怎么写呢?下面给大家整理了有关于简短的个人月度工作总结的5篇精选范文,便利大家学习。简短的个人月度工作总结1进厂三个月来,从一开头对产品的不熟识,到对现有产品的详细分类,应用场合,再到实际的产品配单,产品性能、功能的认知等,在肯定程度上得到了全面了解。对于如今在公司工作的我来说,怎么去顺应这个行业,顺应这个公司。面临的困难还是存在,如今的我对于与客户沟通方面还有待强化。不过这些困难我相信我都能在以后的日子里通过自己的努力肯定能做到。我也相信我有力量把这个岗位的工作做到。以下是将近一个月以来的工作情况及以后的工作状态汇报如下:1、努力强化产品学问学习为了能尽快参加安防行业的销售工作,对产品的功能学习及产品在实际应用场所的学习是必不行少的。通过工程部陈工的细心指导和销售部俞经理的虚心培育。现对产品的认知度有了极大的提高。后续将更加努力的学习,做到能对每款产品功能的真正了解。2、强化与客户沟通的协调力量实际工作中,也曾被客户的一些问题问倒。针对这些问题,公司也在强化对我们新人的培育力度。销售部罗经理也尽心尽力的在为我们解答一些客户常问问题的解答方法。我相信通过公司的培育,在以后与客户不断的交谈中,自己的沟通力量也肯定会越来越圆滑,做到在维护公司利益的同时也能稳住现有的客户源,保证产品市场的开发与拓展。3、产品的演讲力量有待强化一个好的品牌,一款好的产品,在做品牌推广或产品介绍时,在面对不同的客户对象讲解方式上是完全不同的,在这一点上我个人真还有待强化,试从以下几个方面着手:其一、了解产品,只有全面的了解产品,才能把产品的优势特点呈现出来;其二,强化语言功底,训练发音,掌握语速;其三,进行各种产品的演讲训练。4、总结与收获详情确定成败,一个品牌的推广与效劳意识的树立,需要行内人的认可。那这就要提升公司内部人员的品牌意识。一个企业能不能在这个行业内生存起决于员工的素养、工作力量。在以后的工作中我将以百分百的业务水平来对待我们的客户,以创新的精神来开掘不是问题的问题,在稳定老客户的同时又能开发新的客户。与公司一起努力把我们的企业做到、、。简短的个人月度工作总结2我有幸成为X公司营销部一员,回忆和总结过去,在领导、师父和同事的支持、帮忙下,我较好地履行了工作职责。使我不管在思想上还是在工作力量上都取得了长足进步。现将半年来的工作情况,作一简要汇报和总结:一、努力学习,全面提高自身综合素养在工作中我也非常重视学习作为一名业务员的业务学问(专业技术学问、心理学),坚持一边工作一边学习。用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的工作和学习,结合自己在工作实践中学习到的如何处理和解决事物的力量,不断提高自己。首先是向领导学。半年来,虽与我领导办事的时间不多,但我亲身感受到了领导风范,使我受益匪浅,收获甚丰。其次是向师父学,作为一名业务人员,师父走过了太多太多的路,坎坷曲折地走过来的,他们会利用自己所积攒下来的丰富经验传授于我,让我在今后的路途中少走弯路。再次是向同事学习胜利的业务员,他不仅有着跟人很好的沟通力量,同时他必需要学习产品技术学问,如不虚心学习,主动求教,实践经验的缺乏必将成为制约个人工作力量进展的瓶颈,因此,单位里的每位同事都是我的老师,坚持向领导、师父和同事学习,取人之长,补己之短,努力丰富自己、充实自己、提高自己,根本顺应了本职工作的需要。只有不断地虚心学习求教,自身的素养和力量才能得以不断提高。二、扎实工作,全力培育敬业爱岗精神在实际工作的半个月时间里,我个人无论是在思想境界、工作力量上都有了长足的进步。我不但学到了从前没有学到的东西,而且没有理由不珍视这份工作,没有理由不干好本职工作。在努力钻研本职工作的同时,强化对其它工作的了解和把握,尽快顺应本职工作的需要。“干一行,爱一行,专一行,精一行”在努力向合格靠近的同时,把珍惜自己的岗位,珍惜每一次工作学习的时机,作为提高自己的热爱本职工作岗位的关键环节,无论负责什么工作都能够全力以赴的完成每一项详细工作,从而在实际工作中表达热爱本职、珍惜岗位的工作心态。在今后的工作中我会尽努力,以饱满的热忱和良好的状态,主动投入到销售工作中,同时以努力完成好领导交给的工作任务。三、严谨细致,全心做好效劳保障工作作为业务员,我们走在第一线上,我们有责任维护咱们企业的良好形象,讲团结讲协调,我们在外不是孤立的,从海南电网公司的投标情况让我深知团结的力量,我因到这个集体而感到骄傲,因此我非常珍视在这个岗位上工作。在工作中用仔细,主动主动的看法融入到这个集体当中。四、存在问题一个人有缺点并不行怕,但是假如不能发现自己的缺点就可怕了。因此,发现自己的问题,正视自己的问题,敢于订正自己的问题,才能在不断的总结中成长进步。在工作中,我也看到自己还存在很多缺乏之处。主要表现:主观性不够强,技术学问了解甚少,我肯定在今后的工作中努力学习加以提高。简短的个人月度工作总结3不知不觉十二月又悄无声息地过去了。在这20X年的最终一个月里,我们班主要围绕“我们爱运动”“新年来了”等开展主题活动。在十二月里,小好友们各方面的力量都有了进一步的提高,各种活动中的自控力量较好,大多数小好友在活动中能仔细倾听,特别是当别人在讲解并描述时他们也能认真倾听,然后再提出自己不同的建议。只是还有个别幼儿在活动中不能认真听清晰伙伴的讲解并描述或老师的提问,而且部分幼儿参与活动的主动性不高。树叶飘落,冬意越来越浓了,伴着天气变得越来越冷,有的孩子更喜爱户外活动了,想通过运动抵御寒冷,而有的孩子则怕冷,变得更不愿动了,针对孩子们的表现,从十二月的第一周起我们就与孩子一起开头了《我们爱运动》的主题活动。在活动中我们与孩子一起在户外探究各种体育活动,如:《轮胎竞赛》《跳绳大比拼》《小伞兵》《玩报纸》等,特别是玩报纸活动,一开头孩子们对体育活动玩报纸很迷茫,疑心的眼神好象在说“老师是不是搞错了,这报纸怎么玩哪?”在老师顶报纸的启迪下,一张张报纸顷刻间却成了一件件百变玩具,孩子们把报纸变成飞箭,用力让飞箭在天空中飞翔;把报纸变成纸球,纸球一会儿在脚上蹦跳,一会儿在手掌飞跃把报纸当作降落伞;把报纸做……报纸成了孩子们户外活动的首选玩具。正是在大部分爱运动的孩子带动、感染下,不爱运动的孩子也快乐地参与我们的运动了,而且玩的满头大汗,此时我们会以集合的方式组织孩子们休息,并为他们擦去额头、胸前、背上的汗,以免太累、受凉。但孩子们的运动技能、技巧还需训练与锤炼,同时孩子们的运动习惯还需培育。通过开展《我们爱运动》这个主题活动,孩子们在活动的开展过程中、在回家查找,搜集资料中,他们已逐步感受到运动的欢乐和好处,明白人们在冬天里的一些运动,如:冬泳、长跑等一些人们喜爱的运动方式。孩子们也沟通、展现、表现了自己喜爱的运动:跳绳(全班43位幼儿已经会跳绳。)、跑步、玩轮胎、拍皮球等,可见幼儿对运动这一课题已有进一步的了解与熟悉。同时在运动的课题中孩子们感知的不仅仅是运动,还明白与运动相关的养分、体质、健康等。《我们爱运动》主题活动中的课题已接近尾声,但我们的运动还在不断地进行着、开展着、深化着……圣诞接近,新年将来到。有的孩子说起了圣诞的话题。让孩子从小接触一些异国的文化对激发孩子了解世界的爱好是有促进作用的。25日是圣诞节,在这一周里我们围围着圣诞节而劳碌、期盼、庆贺着,在活动里孩子们了解了圣诞节,熟悉了圣诞老人,制作了圣诞贺卡,在欢乐的音乐声中欢庆平安日,体验着西节中化的节日。在这20X年的最终一周里,我们的活动可谓是丰富多彩:五天的上学日,有三天在下雪,雪吸引了孩子们的留意力。在雪花纷飞的日子里,孩子们用手抓雪花、用脸亲雪花、用眼观看雪花:他们发现雪花有六个花瓣、雪是冰冰凉的、白色的雪飘下来很轻,落在脸上非常松软、雪同时落在手上和衣服上时,手中的雪溶化的比拟快、雪后屋顶白了,滑滑梯白了,草坪也白了……在有雪的日子里孩子们滚雪球、抛雪饼、堆雪葫芦、捏雪娃娃、看溶化的雪等等。工作总结在这冬雨雪花的日子里,天气变得越来越冷,但大部分孩子们在户外活动中还是那么的精神、有力,并且他们在感知、体验着运动能去寒,能让身体发热的小秘密。于是在两场雪的间隙里,星期三我们大班开展了冬季运动会。运动会中小选手们个个精神饱满,生龙活虎,都显出自己的看家本事,准备与对手一比高低,加油队声声声昂扬,在打成平手的拔河竞赛中我们结束了运动会,孩子们通过自己的努力也纷纷取得好成果。星期六我们就跨入了20X年,在这辞旧迎新的一周里我们以中国传统的方式:剪纸、挂窗花、开庆祝会等活动告辞了十二月,告辞了20X年,在银装素裹的冬季里迎接新一年的到来。天气较冷,大多数小好友早晨都能准时来园,并且主动参与户外活动。但是个别幼儿却不能顺应天气的改变,常生病,缺课,需强化引导。简短的个人月度工作总结4回忆6月份工作,在董事会以及上级主管部门的正确领导下,在同志们的同心协力、共同努力下,坚持一切为了病人,以病人为中心、全面提高医疗质量为主题、狠抓标准化管理和医疗核心制度的落实,使得各项工作循循有序的进行,成果可喜可贺,但离董事会的要求还有差距。下面我把六月份工作情况向董事会及全院职工汇报如下:一、医疗业务开展及经济收入情况。1、医疗业务情况:6月份总住院人次:171人,出院175人,手术人次25人。门诊诊疗人次400人次,儿童康复医保总住院50人。2、经济收入情况:医院6月份总收入63万元,其中医保住院收入近48万元(市直30万元、开发区6万元、城南新区12万元),医保门诊收入3万元,现金门诊收入近7万元,现金住院近5万元。医疗业务及经济收入情况较上个月有所增长,但还没有到达预定目标。二、强化管理,全面提高医疗质量。医疗质量是医院管理的核心,是医院的生命线,是医院管理永久的主题,只有树立这一理念,才能够完成医院科学进展,6月份围绕医疗质量开展工作,强化管理,查找安全隐患,制定医疗安全措施。1、强化医疗安全工作,完善医疗安全的组织管理、制定了每周一次大查房制度,明确职责要求,措施落实到位,保证医疗质量,确保医疗安全。2、强化培训,提升医务人员的医疗质量和安全意识。实行多种形式,全面开展医护人员培训,重点进行一次病历书写标准培训,标准医疗文书,强化病历书写质量管理,并对病历检查中存在的问题进行了通报,虽然病历质量有所提高,但根据相关标准还有肯定差距。同期组织全体护理人员业务学习,主要内容为医患沟通的形式、技巧和方法。力求能够提高护理质量,建立和谐医患关系。同时组织医护人员的三基考试,通过考试,增加医护人员的医疗水平,提高医疗质量。三、强化专科建设,突出康复特色康复是医院的特色科室,六月份康复科在对以往工作取得成果的根底上,进一步强化科室管理和效劳理念建设。对全部康复师进行定期业务学习,制定儿童康复查房制度,完善康复技术操作标准工作。6月份成人康复共接诊181例患者,其中针灸1145人次,康复病人180人次,火疗15人次,推拿60人次,儿童康复目前在训儿童65人,主动迎接了市残联组织的儿童康复上半年核查工作,完善儿童康复档案管理,建立了患儿评估体系,依据评估情况制定针对性康复治疗方案,提高康复效果。四、强化药房管理一是清理药房从前的账目,对从前账目进行核对,每天进行小盘点,月底进行大盘点,仔细核算认真清点,确保账货相符。二是建立完善药品选购制度和各项规章管理制度,做好药房进销存台账,明确账目,对各项收入进行核算。五、行政后勤工作,为医院进展提供保障行政后勤切实围绕临床一线开展工作,树立“一切为一线,一切为临床”的观念。一是对诊疗环境的改善,强化环境卫生的管理和督查,做到常态化。二是添加了大型的医疗装备,如DR、血生化仪、血凝仪等装备,投入近50万元,目前装备已经安装到位,对临床医疗效劳起了很大的作用,扩大了医院对外的影响。三是完成了假肢矫形的搬家工作。财务仔细执行财务工作制度,主动参与医疗本钱核算管理,完成了业务收支、预算、经济核算工作。六、存在的问题与缺乏在肯定大家的同时,我也不得不提出,在5月份的根底上,医院6月份的各项工作还没有太大的突破和进展,还没有到达料想的状态,各科室的工作都或多或少存在着这样那样的问题,主要有:(一)、医疗文书存在较大的问题:1、门诊登记簿登记不全。2、病历书写不按时,如入院记录未在24小时内完成,病程未在8小时内完成。3、病历记录拷贝行为导致的原则性错误,如病者的男、女性别,上级医师查房张某某,拷成李某某,显现原则性错误。4、现病史过简,80个字缺乏,无疾病的主要病症及诊断过程。5、医患沟通缺少,内容不充实、不按时,应写2小时内完成。6、医嘱处方书写不标准,如注射用头孢拉定,只写头孢拉定等。7、上级医师查房记录审签不按时,应在48小时内完成。(二)、护理、院感存在缺乏有:1、部分台帐未建立,无质控组织,无自查及记录。2、个别病房,床头柜不干净,杂物多,摆放凌乱,床头牌放置不标准。3、健康教育不到位,入院宣教,出院指导做的不到位。如:有的病人自己调整输液速度,对疾病饮食留意什么不了解。4、个别护士工作缺乏责任心,不能很好地执行各项规章制度,上班时仍有在岗不在位、玩手机现象。5、护理“三基”考试、考核个别护士思想上不够重视,理论考试合格率较低,操作流程仍需进一步训练。七、7月份的工作思路1、提高医务人员的人文素养,强化效劳理念。注意医院文化建设,营造高层次的效劳理念和人文关怀,塑造医院文化品牌。转变效劳观念,坚持以患者利益和便利患者为中心,做到看法和气、效劳热忱。坚决杜绝三无:在效劳中要杜绝无语言、无称谓、无表情的现象,时辰树立和充足表达“关怀、责任、技术”的效劳理念和要求,打造医院效劳品牌。2、强化市场拓展,发动全员开展痛苦、康复业务。目前市场部没有真正开展起来,医院是以矫形外科、痛苦科、康复科为特色,下一阶段医院的重点工作是发动全员开拓痛苦病人、康复病人市场,开展射频、臭氧等治疗工程。3、主动迎接创卫检查,完善台账资料,迎接国家7月10号的大检查。4、建立总值班制度,每周日要有院长值班。简短的个人月度工作总结5在即将过去的X月,我在公司领导和同事的关怀帮忙下,顺当完成了相应的工作,现对X月的工作做一个总结。一、在实践中学习,努力顺应工作。X月,我从事前台接待工作,接待人员是呈现公司形象的第一人,在工作中,我严格根据公司要求,热忱对待每一位来访客户,并指引到相关办公室,为领导提供了便利,也为客户提供了便利。这是我毕业之后的第一份工作,作为一个新人,刚参加公司,我对公司的运作模式和工作流程都很陌生,多亏了领导和同事们的耐烦指导和帮忙,让我在较短的时间内熟识了前台的工作内容还有公司各个部门的职能所在。也让我很快的完成了从同学到职员的转变。都说前台是公司对形状象的窗口,短短的两个月时间也让我对这句话有了新的熟悉和体会。前台不是花瓶,一言一行都

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论