员工在职工作体会总结十篇

1、第 PAGE26 页 共 NUMPAGES26 页员工在职工作体会总结十篇员工在职工作体会总结1_年，即将临近年末，作为大学刚毕业实习期间的我进入公司已经有两个多月了的时间了，在这两个多月的时间里，我学到了很多关于房地产的知识，也涉及了很多以前没涉及到的事物，在公司指导和同事们的悉心关心和指导下，通过自身的不懈努力，我已经逐渐适应了公司的生活与工作环境，对工作也逐渐进入了状态。在这段过程中，我想分三个阶段来总结我这段时间的工作。(一)_年试用期工作总结1.萌芽阶段(11月23日12月23日)。在这期间，因为大学才毕业刚入这行很多事情都不会做，课本上学的东西用到实际上来才知道是一些理论上的知识，

2、跟实际工作根本接不上轨，在开始几天我很迷茫不知道自己应该做些什么，上班的第二天叫我应用word办公文件做一些关于土地上的工作，而我跟本不会，我很紧张，我便请教于同事加上自己渐渐探究，渐渐学会做，很快我会应用一些简单的word办公软件，开始一步一步的深化学习，我渐渐接触整理成都市土地供应和土地成交的工作，同时也在跟踪一些大的工程优惠政策，后面开始着手于政策统计工作，和安徽省六安市的商品房预售统计，六安土地市场统计，六安月报工作等。当然了，在这期间，我工作出错的几率也很高，特别是在有些事情的处理上，缺乏一定的灵敏性，对有些事情考虑得不够周全，做事也不细心，或者说跟本不知道自己出错的地方在哪里，因为

3、很多地方不懂当自己做错了的时候，也不知道出错的原因，出错的地方，每次把写的文件报告交上去时，同事给我指出很多错误，比方word办公文件的格式有很多错误的地方，比方踩盘时有很多重点的地方我没有关注，没有认真记录，比方在写月报的时候图片格式应该怎么放。很多很多细节上的问题我都做得不好，同事给我指出错误的地方我都默默记在心中，记住下一次不要再有同样的错误出现。2.初长阶段(12月23日1月23日)。在这期间，经过了前一个月的认真学习，经过公司同事的耐心教导，我根本掌握了一些简单的word办公软件的应用，同时也掌握了自己的工作流程和工作性质，在我的日记本上我列出来了每天要做的事情，每周要完成的工作，同

4、时也熟悉了自己的工作时间流程，知道自己在某个时间段应该做什么样的工作，知道在这一周时间里我应该把那些工作完成，而且要认真的完成，认真学习房地产根底知识，认真贯彻落实指导安排下来的工作任务和工作方案。工作的同时我逐渐发现了自己的几大问题，工作效率不能进步，写东西的时候不能很快的完成，虽然在每次应当交报告的时候我按时交上去了，但是离自己的想象完成速度时间还有一段间隔 ，我想应该提早一天就完成的工作，每次临近上交的时候才能完成，这一点以后要改正。完成的质量也有待进步，每次交上去的工作报告同事都会指出一些细节上的问题，所以在以后的渐渐学习与成长中我会尽快改正这个两个缺点。坚决做到有问题就改，有错就认，

5、不懂要问，不会多做。3.渐长阶段(1月23日至今)。经过两个多月的工作学习，我为自己是本公司的一员而感到荣幸，尽管是实习阶段的也好。在刚来公司的前几天里，因为陌生我很多问题不懂又不敢多问同事，因为刚进入社会工作在人际关系方面自己也没得准，不敢多打搅同事的工作，渐渐的熟悉了这里的工作环境开始发现这里的每个同事都是那么的热心帮助人，耐心教导我，让我从一个刚毕业的学生很快的熟悉工作上的事，让我知道我应该做什么样的工作，不会的我应该怎样做，不懂就多问同事，在这里工作这么久我心情很愉快，指导们都很关心我，指导们都没有当指导的架子和同事们都保持一个融洽的工作环境，而这让我在工作上没有紧张的心里。“不懂就要

6、问，不要闷在心里”，这是一位同事告诉我的，他说假设我在工作中遇到问题就多跟他们交流，多向他们汇报工作的困难程度，很多工作经历上的问题可以多向他们请教，这让我很感动，我很感谢这些同事们。感谢他们对我的教导，对我问问题的耐心，使我很快的能适应和熟悉这份工作。(二)_年工作方案在过去忙繁繁忙的_年我们迎来崭新的_年，_年对我来说是一个学习的一年，是人生又一个起点，从今年开始我也正式的步入社会，迎来自己人生的另一个开端，在这一年中我对自己的工作方案有如下安排：1.坚持学习，进步才能对于一个刚毕业的学生来说，没有比学习更重要的事情了，在将来的一年里我要坚持学习，坚持学习房地产根本知识，深化理解房地产专业

7、工作，要做到多看，多想，多做，多问来进步自己的学习以及工作才能。全面进步自己的理论才能，使自己能充分胜任这份工作。2.履行职责，尽心尽力坚持履行工作上的职责，坚持做好指导下达每一项工作，在日常工作中一定要保质保量的完成自己分内的事情，指导下达的工作任务要无条件的容许，不能有拖延或者怕困难而不做的思想存在，每项工作都要尽心尽力的完成，要把公司的利益放在第一位，为公司某更大的福利。3.遵章守纪，自我约束坚决遵守公司规定，遵守公司员工守那么，做到不迟到不早退，尊重公司指导一切安排，和同事搞好关系。自我约束要做到不该问的事不要问，不该管的事不要管，要多做事少说话，一切以公司的利益为主。4.放松心情，愉

8、快工作在工作中不要给自己太大的压力，只要认真准时的完成工作任务，认真处理好自己份内的事，认真听从公司指导安排，把自己手头上的工作做到“今日事，今日毕”，在空闲时间多学习专业知识，近一步加深和稳固。多学习别人怎么做，多请教同事，放松心情才能使自己在这一年中工作才能有更大更快的进步。我相信在新的一年，新的工作状态，新的事物放在我面前，我一定会做得更好，更细心，更完美。员工在职工作体会总结2我于_年_月_日参加_这个大团体，试用期6个月。随着紧张而充实的工作节奏，不知不觉六个月已经过去，回忆这六个月的点点滴滴，让我对自己和公司有了一个全面而深化的认识，同时让我自己的的工作才能和个人价值观有了很大的提

9、升，如今我将试用期的工作总结如下：我在泵送效劳公司从事售后效劳的职位，在期间我的工作内容有：一、在泵车调试车间学习调试工作。学习了给泵车调试的相关知识和技术，其中有给泵车加柴油，换节流弯管，换滤油车，换砼活塞，调系统压力，打水试验，换分动箱齿轮油等调试工作。在期间让我对_的企业文化和管理制度有了进一步的理解和认识，知道了自己作为一个_人该有的行为准那么和道德标准。二、外出到全国各地从事“一机一册”工作。为了全面贯彻梁董事长的“完善全球配件查询系统”，我们按照上级的指示去施工一线对_已经售出的每台泵车的各种零配件的型号进展核对和确认，在工作中，对泵车的各种零部件的名称、用途、物料编码耳熟能详，能

10、很快分辨出泵车配件的型号，在外面跑的日子更是对_在外面的评价和现实状况有了更加客观的认识，在与客户打交道的过程中也学习到了怎样和客户沟通、交流，怎样和客户打好关系，在这个过程中，我对_的产品以及效劳的质量和认可度有了一个全面而深化的理解。同时也深深体会到作为一个效劳人员的艰辛和不容易。通过这6个月的试用期，让我对自己的工作有很深的体会：一、6个月的时间让我从一个懵懂的大学应届毕业生转变为_的一个公司员工，让我从当初的对泵车一无所知到如今熟悉泵车上每一个零部件，这一切都是公司指导和同事对我指导的结果，也是我自身积极进取的结果。技术效劳工作是一个特殊的岗位，不但需要我们有精湛的技术为客户第一时间排

11、除故障，还需要我们以真诚的态度为客户效劳，一切以客户为上，要知道很多时候顾客买的不不单单是我们的产品更是买我们的效劳，所以我深深体会到作为一个售后效劳人员必须以真诚的态度对待客户，和客户有良好的沟通和交流。二、和上级指导、同事的关系很重要，很多时候团结就是力量，在售后效劳这个大团体中，只有自己有良好的团队协作精神自己才能学习的更快成长的更快，在上面指导那里我可以学习指导和管理的艺术，学习怎样让上面的指导认可同时又让下级员工配合自己的工作，在和带岗师傅相处的过程中，我可以学到很多技术上的指导以及和客户交流的技巧，在和同事相处的时候，更是可以一起商讨一起商量一起学习一起进步。三、在这段时间里，我虽

12、然在学习上和工作上有了新的进步，但是和其他同事相比还有一定的差距，且和系统内的指导和同事思想和业务上的交流还是不够，因此我希望自己在以后的工作中可以积极注重锻炼自己的口才交际才能、应变才能、协调才能、组织才能以及指导才能，不断在工作中学习、进取、完善自己。总之，经过这六个月的试用期，我可以尽心尽责的完成自己的本职工作，可以积极配合上级的指示和工作，和同事妥善的处理好个人关系。我相信在以后的工作中一定会继续努力，不断超越自己，遵守“先做人，后做事，品质改变世界”的原那么，为公司实现_年一千亿的梦想添砖加瓦，奉献出自己的微薄之力!员工在职工作体会总结3光阴似箭，转眼间试用期即将进入尾声!作为保险公

13、司一份子来说，首先感谢指导在这试用期的工作中，对我的帮助支持与指导。同时，在这工作期间，有得也有失，现就将试用期转正工作结如下：一、进步自身素质，履行自己的职责今年2月份我步入到_保险公司，从事保险这个陌生的行业。对于一个刚走出校门从事新型行业的毕业生来说，将会面临更大程度上新的挑战和考验。为了适应当前工作的需要，应该时刻把学习放在第一位，进步自身综合素质，特别是增强保险方面的知识，做一个真正的保险人。做为办公室一名机要员来说，主要工作就是上传下达、文件管理、档案管理以及零碎的事情，这些看似简单的事情，做起来却需要有足够的耐心，记得第一次拿出文件给指导看时，文件是一遍又一遍修改，一遍又一遍打印

14、，甚至让自身泄气烦燥，可是后来将心比心，公司指导都可以不厌其烦认真对待每一个文件，乃至每一个字，而做为我显然是微缺乏道的，到达了培养耐心的良好目的。态度决定一切，在工作中我会继续竭尽全力做好自己的事情。二、执行做好指导交办的任务做为自身来说，除了做好自己份内的事以外，执行指导交办的事情当然也是理所当然的。同时我积极配合指导安排的工作，做到腿勤，手勤，嘴勤，不怕苦，不怕累，对工作尽职尽责，尽量替指导分忧，进步了办事效率。三、在工作中存在的问题在这一年中，存在着很多缺乏之处，如在面对千头万绪工作中，未能总结出积极有效、简捷明了的工作方法，缺乏对保险理论与业务知识的深化理解。在今后的工作中，我会更加

15、积极努力进步自己，不断总结经历教训，让自己的不懈努力创造应有的价值。同时，在工作中如有不对的地方，还需指导批评指出。我坚信，在指导干部正确指导和全体员工的共同努力拼搏下，_保险公司会做的更大、更强、更辉煌!员工在职工作体会总结4这个月的15号到今天我来到公司上班也一星期了，学习了不少以前做文员里外的知识，比起来这个职位标准很多，工作中，我一直虚心请教，恪尽职守，努力做好工作。下面是这一星期以来的工作小结：1.落实相关人事管理制度每天实事求是地统计考勤，没出勤的人员要询问原因做好记录。月初以统计数据为根据制定打卡统计表。月底要写新的考勤卡。早晨上rt_检查各个部门人员是否到齐，没到齐要打 询问。

16、将来的每周要去其他三个子公司检查卫生、胸卡和考勤卡，抽查电脑，检查完成要填写行为标准考核表和行政检查方案表。2.熟悉人事档案几天前进进带我们大概的讲解了各个合同和证书的归纳以及都是干什么用的，虽然不一定全部会背，但大概有个理解、清楚内容和摆放位置。3.承受新简历根据公司的实际需要，人事部在有针对性地、合理地进展了员工招聘工作。认真的对待每一份应聘者简历做好登记，传给主任进展挑选，安排面试时间， 一一通知，对每一位有时机前来面试的应聘者报以最热情的对待，为公司指导进一步择优录用新职员奠定了良好的根底。4.其他行政工作行政工作是繁琐的，小到清扫指导办公室卫生、会议室卫生、上下班开门锁门、复印、扫描

17、、 、订餐、发快件、印制名片、续订网站、各部门的耗材和领用登记、采购办公用品大到新员工培训、保管公司印章、合同各个证件以及和其他公司的合作书、办理员工的社保和停保、其他部门指导的租房合同及对其领用情况进展备案等等一切为大家做好后勤保障工作每一项工作的完成都是对责任心和工作才能的考验，如何化繁为简而又能保证万无一失，如何以最小的本钱换得的效率，这已经不单纯是对公司工作人员的要求了，对行政工作人员也同时适用。总的来说行政助理这个职位事情很随机，说多也不多，说少也不少，总是在一点一滴的积累起来，不像其他员工每天完成工作量就行，往往都是些琐事，需要不时的用笔记下，烦的神比较多，因为公司从里到外大大小小

18、的事都要负责，即使不需要你负责也要知道怎么回事。希望在将来的工作中更加努力，指导也多多提出珍贵意见，我会及时改正!员工在职工作体会总结5_年_月_日，我来到中国化学工程第六建立工作。一年的见习期很快的完毕了，在指导的关心和同事的帮助下，凭着自己的专业根底和工作经历，加上刻苦钻研和学习，很快适应了工作环境，并获得了较好成绩。有收获的同时也意识到了自己的缺乏。入职一年的点点滴滴，让我深深体会到了转换工作思维和重新定位的重要性，从学生到职员，从学校到企业，从理论到理论就是一个既短暂又漫长的过程，身份可以从瞬间转换，但是思想要经过漫漫的洗礼，因此其过程也是不容易的，但是值得欣喜的是在指导、同事和朋友的

19、指导、帮助和关心下工作已经入手，生活已经进入轨道。时时刻刻有一种温暖的感觉。在总部机关、青岛工程部和海工工程部实习锻炼的一年中，自己可以做到很快融入到集体，工作中不懂就问，从不同角度换位考虑问题，尽快熟悉工作流程，做好指导分配给的各项任务。做好自己工作的同时，主动要求和接触新工作，技能得到了锻炼，业务程度有了明显的进步。得到了指导的认可和同事的好评。由于我们建筑企业工作生活条件艰辛，但是并没有因为生活上的原因此影响工作，尽量抑制自己在生活上遇到的困难，发扬化六建人南征北战不畏困难的铁军精神，磨砺出了自己尽快适应艰辛环境，自我解决问题的才能。8月份来到山东分公司青岛工程部，开始配合同事做好中海油

20、重质油工程的平安管理工作，在此之间，受到了指导、同事夜以继日、忘我工作精神的深化影响，使自己很快进入到了新一轮的工作环节，学习到了更多的平安管理知识与经历，进一步进步了自己的工作程度，青岛工程部被评为集团公司平安消费先进单位。_年_月_日到如今，在海工工程部参与中集莱佛士SSCV工程建立，现一直负责现场的平安管理工作。在这一年里也有很多的缺乏，例如，对平安管理流程还不是太明晰，平安技术标准还不是很熟悉，平安意识还有待于更深一步的进步，理论联络实际不够严密，不可以充分的运用到现实工作当中去。要做好平安管理人员就要有学习一辈子准备。在思想上，不能始终严格要求自己，工作时有急躁情绪，这些缺乏我会在以

21、后的工作生活中扬长避短，尽快完善自己。以上就是我对自己一年来工作的总结，虽然成绩平平，不引人注意，但是尽心尽职，工作努力，思想进步，团结集体是我永久的追求，希望今后在指导同事们的关心帮助下，可以获得不断进步。员工在职工作体会总结6在这三个月的时间里，在指导和同事们的悉心关心和指导下，通过自身的不懈努力，我已经逐渐适应了周围的生活与工作环境，对工作也逐渐进入了状态。在这段过程中，我想分三个阶段来总结我这段时间的工作。一、萌芽阶段在这期间，我主要是熟悉日常工作流程。其涉及到的.事情比较复杂，具有较强的随机性，有时急着要同时处理好几件事情，而有时却闲得无聊。并且在这些事情上，都缺乏外表层次性，在没有

22、对其内在属性得到充分理解的情况下，很难通过直观在内得出比较正确的判断，因为在做每一个工件时都没有明确的判断先做什么后做什么，应该选什么_加工效率高，哪些工件是客户马上需求的，这些在缺乏经历与对公司整体内部运作理解的情况下都是很难把握的。当然了，在这期间，是我出错的顶峰期了，特别是在有些事情的处理上，缺乏一定的灵敏性，对有些事情考虑得不够周全，但通过向一些有经历的同事学习，在后期的工作中逐步得到了改善。像我这样一个新人，刚进入公司，对一切都充满了陌生和好奇。所以我经常会追着向老员工问这问那，一定要把不懂的东西变为自己的东西。从中让我学到了许多自己以前所未学到的东西。从他们那里可以学到自己在其他的

23、地方所不能学到的东西，所以他们都成了我的良师益友。二、成长阶段通过对上阶段的工作表现与指导、同事的的指导，在此阶段的工作上作了一定的调整，开始分类进展工作制定每日方案，客户需求的工作、在这期间，让我清楚的看到了自己对技术知识的缺乏和效劳质量需要进步，我向指导、同事及其他相关工作部门的学习，补充自己的技术知识，提升自己的工作质量，使自己满意，指导满意，客户满意为终止。也让自己更好的对此工作充满信心。在这里，我清楚的认识到：站在我面前的每一位师哥们，都是我心中的上帝，与技术打交道是一门硬的模具技术，与人打交道那么是一门软的思想艺术。这就要求我要两手都要抓，并且两手都要硬。同时，这种精神也深化到工程

24、的整改中，首先要尽快整改自己很多缺乏的问题。一定要及时整改。因为这个问题容易影响工作生活秩序技术的进度。抚平业主的心灵深处的创伤那么变成了我使命的当务之急了。这不仅进步工作效率，也增加了工作的美誉度;提升整改技术质量程度。三、成熟阶段通过前两个月对工作的不断熟悉与锻炼，对根本工作技能方面有了更进一步的进步，在工作效率上也有了一定的改善。回访首先可以进步客户的满意度，进步了我们的工作质量，又何乐而不为呢?通过这几个月的培训，在实际工作操作中得以施行。能独立做一些简单的工件，但这不是三分钟热情，在后期的正常工作和学习中还要继续努力下去，还要不断的总结经历和教训，进步、进步、再进步。记得一定要努力，

25、加油，在10年后的今天我到底是一个什么样的人，在这里自己有做了些什么，学到了些什么东西，做了那些有意义的事情。在以后的工作应该要不断的总结自己。员工在职工作体会总结7两个月的实习期让我接触了很多新事物，发现了很多新问题，学到了很多新知识，获得了很多新经历，不仅让我看到了公司良好的开展势头，也让我对将来的前景树立了信心。我会努力工作，努力实现个人和公司将来的共同成长。今年9月12日，我正式参加中国投资集团这个大家庭，开始了我新的工作旅程。回忆这两个月的试用期，我们对新的岗位很迷茫，也纠结于新的工作内容，但我们更期待自己，更期待中投集团的将来。在这段时间里，公司指导、部门指导和同事都给了我很大的工

26、作和生活上的帮助，让我在最短的时间内融入了公司，获得了一定的成长。下面，我将我在试用期的个人工作总结如下:一、工作情况。(一)改变角色，加速融入新团队。对于我来说，从事一份新的工作，如何更快更好地完成角色转换是一个非常重要和紧迫的问题。比起原来的单位，我在工作内容、工作标准甚至工作习惯上都有更高的要求。所以我一定要尽快熟悉公司的各项工作流程，加强部门内外沟通，尽快融入新岗位。几乎完全陌生的工作内容让我意识到自己和优秀前辈之间的宏大差距。所以我一定要以谦虚慎重的态度不断学习各个领域的知识，发现自己的缺乏，不断学习，不断进步。(二)立足本职，努力开拓新领域。由于我在原单位主要从事文秘工作，在试用期

27、内，除了协助部门指导完成公司会议制度和监视制度两项重要管理措施的制定和发放外，我的主要工作是对接“皇马青年训练营”工程。作为工程运营领域的门外汉，尤其是这个工程需要与外方沟通，初期不可能明确重点。在公司指导和部门指导耐心的指导下，我在理论中锻炼和探究，以积极的态度面对全新的工作领域，谦逊的向同事请教，让自己更好的完成工程的前期准备工作。虽然有些地方还是有疏漏，但相信以后一定会有新的改进。(三)加强落实，扎实工作，有所打破。来到首创投资集团近两个月，最直观的感受是，这是一个执行力很强的团队，各部门都以“马上动手”为工作原那么，这不仅成为大家的工作习惯，也是公司指导在日常工作中反复强调的要求，也是

28、集团成立不到两年从零开始实现打破的根底。在今后的工作中，我也会以进步执行力为工作原那么，努力争取更好的结果。二、缺乏和努力方向。(一)写作才能有待进步。作为高管，核心竞争力是写作才能。我开始投资后，发现自己和身边优秀的同事还有宏大的差距，这是我以后会重点关注的方向。(二)缺乏工程运营经历。工程运营作为公司现代效劳业的核心部门，是将来工作的方向。我需要以“皇马青年训练营”工程为起点，尽快弥补自己在这方面的缺乏，努力成为一名优秀的工程经理。(三)对公司的流程体系缺乏理解。在实习期间，我发现还有一些流程和制度没有被彻底理解，导致一些工作效率有待进步。下一步，我会在最短的时间内整理理解公司所有的系统流

29、程。综上所述，两个月的实习期让我接触了很多新事物，发现了很多新问题，学到了很多新知识，获得了很多新经历，不仅让我看到了公司良好的开展势头，也让我对将来的前景树立了信心。我会努力工作，努力实现个人和公司将来的共同成长。员工在职工作体会总结8光阴荏苒，三个月的试用期很快就过去了，在_的这三个月是我平凡的一季，也是我收获的一季。首先感谢公司指导给予我这个平台，使我得到学习和开展的时机，同时也感谢同事们对我的帮助和引导，使我很快的熟悉和融入这个大家庭。现我将这三个月的工作情况进展如下总结：一、试用期的根本工作内容1、单位根本情况的熟悉入职后我在部门总监容许的情况下，通过对单位相关资质的翻阅以及同事的介

30、绍理解到我集团公司是成立于_年月的跨行业、多渠道开展的综合性公司，下设_个子公司。2、单位相关人员的熟悉在这三个月的日常工作中我不仅认识了集团公司各个部门的相关指导和同事以及各分公司的部分财务及办公室的同事，同时也在日常工作中得到了各位指导及同事的指导和帮助，相信在以后得工作中我会和大家相处的更加融洽。3、根本工作内容的熟悉三个月的试用期中我不仅接触了部分的会计、出纳岗位的工作，同时也接触了日常的办公工作，每一项工作都是自己新的开始和新的目的。包括原始凭证的整理、会计凭证的制作、支票的填写、银行单据的领取以及根本办公软件的应用等，我不仅在这些工作中学习到了新东西，也在工作中认识到了自己的缺乏，

31、用以催促自己在日后的工作中不断的学习和进步。二、工作中存在的问题虽然已经有两年相关的工作经历，但是在这段时间的工作中我认识到自己的工作还有很大的欠缺，主要表如今以下两方面：1、专业知识的欠缺之前就听说财务是份干到老学到老的工作，自己很是不屑，以为凭借自己在学校所学的理论知识足以完成现有的工作，但是在真正的理论中才发现自己所掌握的仅仅是冰山一角，需要学习和掌握的专业知识还有很多。2、财务软件运用不纯熟如今的财务工作已经根本脱离了原始的手工制作逐步向电算化、智能化过度。在这三个月的工作中我发现自己对会计电算化软件的运用很是笨拙，这将是我日后工作的壁垒，抓紧时间对软件的学习和练习是接下来工作的重点。

32、三、下一步的工作方案1、端正工作态度在日后的工作中我会严格要求自己端正工作态度，认真对待每一项工作，杜绝低级的常识性工作失误。与此同时还要进一步进步自己的执行才能，在最短的时间内高质量的完成指导交代的工作任务。2、强化专业知识除了对自己已掌握的专业知识经常的练习和稳固，在日后还要不断的学习专业知识，理解的会计准那么及税法知识，从而正确的指导日常工作，同时还要和前辈及同事们学习相关的理论经历，充实自己的专业知识。3、纯熟运用财务软件在这三个月的工作中认识到自己对财务软件的运用并不纯熟，严重影响了相关工作的进展速度。学习和掌握财务软件的应用的工作势在必行。4、做好数据的电子备份财务工作是非常严谨而

33、琐碎的工作，日常工作会涉及很多的数据文件，对数据文件做好电子备份是件很重要的事情，充分利用数据的电子备份既可以方便日后工作的查阅和借鉴，同时也可以进步工作效率。总之，将来的路还很长，新的工作岗位意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，我决定在新的岗位上再接再厉，努力工作。员工在职工作体会总结9三个月的时间匆匆而过，也是自已职业生涯中的一个全新转型，放弃了从事近十年的鼠标行业，跨入了前卫的触显行业。如今深有体会自已的这次选择是非常正确。在这段时间里大家给予了我足够的宽容、支持、鼓励和帮助，让我充分感受到了指导们坚决的信念，和同事们积极乐观的精神。在对大家肃然起敬的同时，也为我有时机成为公司正式员工而

34、感到荣耀和兴奋。现将在公司三个月的工作做以下总结：一、学习方面1、已学习并掌握触摸屏和触显的根本工作原理。2、已学习并熟悉了公司产品消费工艺流程。3、从工程研发学习并能处理根本消费异常。4、从工程学习并能维修消费线不良品。5、从工程品质人员学习到产品检验方法和检验品质标准。6、从上级指导学习管理方法，使自已的管理能务得到提升。二、工作内容1、现已全面负责制造部一切事务，并标准了根本工作要求和报表制度，如消费日报表制度，不良品维修记录，设备工具点检记录，老化温度记录等。2、和生管共同制订消费方案并按方案施行，组织按排消费任务，并使方案达成率得到提升。方案达成率从85%提升到如今的95%以上。3、

35、消费过程控制。和班组长检讨消费不良现象产生原因和消费控制方法，标准消费作业过程的根本要求，以提升作业效率和产品直通率。原片直通率从缺乏90%提升到如今95%，屏体直通率从92%提升到如今94、6%，触显从88%提升到如今92%，各组消费效率根本均可达90%。4、不良品的维修分析p ，改善对策的追踪。和工程部共同分析p 不良品，分析p 不良产生原因，检讨改善方法并跟随踪改善结果。5、出货保证。接业务订单后跟据出货日期要求，合理按排各项消费任务，追所欠物料。及时向业务反响消费进度，合理调配出货时间，以提升出货达成率。出货达成率从91%提升到如今96%以上。6、因工程部人力缺乏，需协助工程部完成相关工作。如消费异常处理，设备的保养和架设，作为指导书的制订等。7、在管理方面进一步培训班组长的管理方法和管理才能。共同提升制造部各项管理。三、工作中的问题点和工作方案工作中还存在很多的缺乏，工作还够细致。主要问题点如下：1、消费车间管理不够标准。2、消费效率和直通率还有很大提升的空间。3、消费本钱管控做的还不到位。4、员工和班组长