安全环保年度工作计划报告_第1页
安全环保年度工作计划报告_第2页
安全环保年度工作计划报告_第3页
安全环保年度工作计划报告_第4页
安全环保年度工作计划报告_第5页
已阅读5页,还剩4页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、安全环保年度工作计划报告1.安全环保年度工作计划报告1、认清安全形势,强化安全意识,加大管理力度20xx年,是公司由试生产转入正常生产的关键一年,也是实现装置安全稳定、长周期、满负荷、优化运行的重要一年,随着生产装置的运行,面临着技术不熟练、操作经验不足等诸多不利因素,加上一些装置固有的重大危险因素,安全管理的难度越来越大,安全工作的压力越来越大,安全生产形势不容乐观。各级管理人员要把安全第一落实在生产过程中,真正把安全当技术,把安全当事业,把安全当作天,带着感情抓安全,凭着良心抓安全,真正用心抓安全,勇担安全管理责任,坚守对员工的生命健康,牢固树立生命至上的观念,始终保持安全高度警觉,增强思

2、考力,提高应变力,做到预见敏锐,行动果断,自觉思安危、谋全局,未雨绸缪、防患未然,为公司的生产运行营造良好的安全环境。2、完善和量化安全责任体系进一步落实安全生产责任制,坚持和完善安全生产目标体系、责任体系和监督考核体系,强化各部门安全生产主体责任,签订安全目标责任书,切实把无形的安全责任量化为具体的考核指标,真正做到责任制内容"零盲区"、责任制边界"零错位"、责任制落实"零缺位",把安全生产责任的落实始终贯穿于管理的每一个环节,实现安全的'全过程控制。3、加大安全培训力度,建设企业安全文化安全培训教育是安全管理的基础,强化安

3、全培训教育,提高全员安全意识和整体安全素质,提高员工特别是班组长、生产骨干的安全意识及安全技能。培训教育上,多采取生动有趣的方法,购买或下载多媒体安全、消防视频,利用多种形式加强安全教育,增强职工安全意识,强化安全理念,实现"要我安全"向"我要安全"的实质性转变。4、加强安全管理部门专业知识的学习通过对安全专业书籍及国家法律法规的学习,增长专业知识水平,提高部门专业管理能力,同时,在工作中,认真贯彻执行"安全第一、预防为主、综合治理"的安全生产工作方针,牢固树立安全生产"责任重于泰山"的思想观念,始终把安全生产工作

4、放在心头,做到警钟长鸣,常抓不懈,消除事故隐患,防止事故发生。5、加强外来施工单位的安全监管工作要明确外协单位的安全生产责任和义务,签订安全责任书,做好相关的资质审查、登记、备案,加强施工项目的安全监管,特种作业严格持证上岗,确保相关方的安全监管工作"有人管、有法管、管得住、管得好",将外来施工单位和人员的安全管理落到实处。6、加强关键部位的安全管理,做好安全、环保预案的演练,提高事故应急救援处置的能力对重大危险源、锅炉、压力容器等易造成群死群伤事故的关键部位要时刻处在监控状态,制定生产安全事故综合应急预案演练计划,演练要做到有计划、有培训、有评审、有记录、有总结,提高演练

5、的针对性、实用性,确保安全演练不走形式、走过场,取得实效,并根据每次演练情况不断修订、完善应急救援预案。安全工作只有起点没有终点,对当前在安全生产中存在的一些薄弱环节,我们要保持高度警惕,居安思危找差距,警钟长鸣从零开始。坚持以人为本的安全生产理念,立足于保护员工生命,保障公司发展,增强人员的安全素质,减少人为事故,努力实现长周期的实现安全生产,为公司生产经营任务的顺利完成奠定坚实的基础。2.安全环保年度工作计划报告一、配合安委会1、提供月、季度、半年、年终安全工作例会基础资料;2、根据部门人员变动情况,调整安全管理组织人员;3、根据公司安全管理实际情况,拟草安全文件、资料;4、一月份牵头实施

6、公司各级安全生产目标责任书的签订以及交纳风险保证金。5、20xx年12月25-30日对签订的年度安全生产责任目标书进行考核。6、每月3日前按公司安全、环保、质量考核制度对各部门及员工进行月绩效考核。二、安全标准化复审(一)准备阶段(20xx年1月-2月)(二)宣传培训阶段(20xx年3月)(三)全面实施阶段(20xx年4月-5月)(四)自评阶段(20xx年6月)三、进一步落实企业主体责任年内规范安全生产主体责任行动的整改及资料,做到公司确实达到B级安全生产企业标准。四、防雷、防静电(一)机电仪车间在2月底前进行一次公司防雷设施全面自测。(二)3月份向区防雷检测中心申请委托全公司进行雷雨季节前装

7、置防雷监测。并联系检测时间争取在雷雨季节前进行。五、安全宣传、教育培训、活动计划(一)安全宣传:1、及时印发国家新的安全生产法律、法规、行业标准、各级政府府安全生产工作文件,各部门组织员工进行贯彻宣传。2、每月以简报总结、计划公司月安全生产工作。(二)安全教育培训:1、配合市安监局危化培训部门通知,实施公司负责人、中层干部、班组长参加年度再教育培训。2、对新员工进行入厂三级安全教育,外来人员入厂教育。3、配合进行全体员工不少于20学时的年度安全再教育培训。(三)安全活动:1、6月份在公司内组织开展全国"安全生产月活动"。2、5月份配合公司编制xx装置浓xx贮罐泄漏应急救援演

8、练方案,并实施演练。3、6月份配合公司编制合成氨装置液氨泄漏应急救援演练方案,并实施演练。4、参与各车间每季度组织关键装置重点部位演练:5、参与关键装置重点部位活动。6、参与班组月安全活动。六、安全检查计划1、参与公司1月份元旦春节、4月份清明节、6月份端午节、9月份中秋国庆节安全检查。2、每月组织一次综合检查;一次重大危险源检查;一次特种设备检查;3、每季度一次安全、工艺、设备专业检查;4、进行季节性检查:2月份春季、4月份夏季、8月份秋季、10月份冬季。七、安全隐患整改计划捡查发现的问题下发隐患整改通知书、通知表。并督促整改。八、事故管理根据公司制度、进行事故调查分析处理。3.安全环保年度

9、工作计划报告20xx年度,煤矿公司将继续以科学发展观为指导,坚持安全发展理念,加强煤矿安全日常监管,以预防煤矿安全事故为工作重点,促进煤炭事业又好又快发展。现将20xx年煤矿安全生产工作计划如下。贯彻落实区委政府和上级主管部门的有关安全生产工作精神,围绕安全工作中心,有针对性地提出一系列工作措施,特别突出煤矿的安全生产主体责任,抓好基层和基础工作。结合煤矿安全生产的实际,制定具体措施方案,抓好贯彻落实,推动安全生产工作再上新台阶。(一)完善安全监管组织、机制和保障体系1、公司将成立区煤矿安全生产领导小组,负责煤矿安全生产工作的决策、部署和领导,研究制定安全监管计划、方案和措施,组织安全监管执法

10、和检查督查,并实施安全考核。2、进一步完善公司各级领导、职能部门和各岗位安全生产责任制,完善考核奖惩保障措施,公司技术人员挂钩负责煤矿日常安全监管和安全质量标准化建设工作,并进一步建立完善片区周查月检、安全隐患分级管理制度和重大隐患排查治理机制,对日常检查中发现的问题、隐患进行登记建档,严格按照定人、定措施、定时间的三定原则逐条督促限期整改,实行隐患整改追踪、反馈和销号制度,确保每个查及的问题和隐患落实整改到位。(二)积极推进安全机制、管理创新和科技进步公司将根据矿井技术改造情况以及安全生产条件、管理水平的变化情况,开展煤矿测评分类并采取相应监管办法和措施。实行重点区域重点监控,对公司所有的煤

11、矿进行重新模底、排查,明确受水害和火灾(自燃)威胁区域,追踪督促落实整改。全面安装使用煤矿安全监控系统,建立完善区级网络监控平台,并引进应用煤矿安全生产风险管理系统(msrms),努力提高公司煤矿风险管理和安全监控科技水平。(三)强化煤矿企业安全生产主体责任1、按要求配足专业技术人员,完善井下现场安全生产8小时跟班管理制度,并坚持做好周检工作,每周由矿长组织一次安全生产检查,检查覆盖率达100%,对查出的隐患进行分类定级管理,及时抓好整改,发现重大隐患立即停产停工整改。2、加强技术基础工作,每个矿井每年及时由技术负责人组织编制矿井灾害预防和处理计划和煤矿应急救援预案,每季度根据实际情况的变化及

12、时修改和补充,并严格按照有关规定绘制完善12种与现场实际相符的图纸,用以指导矿井安全生产。3、强化法人代表和管理人员下井带班制度,公司法定代表人每月下井不少于10天,煤矿主要负责人或矿长(井长)每月下井不少于20天,矿井安全生产管理人员每月下井不少于22天。落实夜班带班和现场指挥制度,各煤矿每班至少有一名矿级管理人员带班下井,深入重点区域和关键环节,并与工人同上班同下班,确保安全生产各项措施落实到区队和班组。(四)继续推进煤矿安全质量标准化建设认真总结近年来公司煤矿安全质量标准化建设的经验与做法,查找差距和不足,按照公司煤矿安全质量标准化建设三年规划和建设方案,进一步完善激励和奖惩约束机制,形成一切利好政策向达标矿井倾斜的良好氛围。继续实行安全质量标准化工作监管责任制考核制度,安排公司所有工程技术人员分别挂钩列入安全质量标准化建设矿井,实行分类指导,加强技术管理和

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论