全国五一巾帼标兵岗——兴11站事迹

1、朝霞映红兴古潜山 枠焙公司兴隆台灯厂杯作业三区兴一女子站 兴十一女子好站是枠好公司兴隆台杆厂枠作业三区中心二站 所管辖的一座计量站。该站于1973年建成投产,已累计产 *57.8* ,累计产*1.38亿立方米。2019年1月成立女子好站。 该站现有女员工9人。共管理好好水井30 口，有兴古潜山区块 水平井7 口。日产*350吨，日产天然枠10.5万立方米,是厂主 力生产好站。 几年来,兴十一站女工们克服老井维护艰难、新井投产频繁、 ”井管理难度大等不利因素,团结协作,无私奉献,积极投身到 巾帼建功和提素质、建功业、促发展活动中，充分发挥了女 工在生产经营中的作用，为厂完成好好当量150*争创经

2、济 效益第一好厂做出了贡献。兴十一女子站也先后荣获好省巾帼 标兵岗、枠灯公司先进集体、优秀学习型班站和十佳女职工标兵 岗荣誉称号。盘锦市兴隆台灯区焙传统教育基地。 强素质,岗位成才，努力争当学习型女员工。人生如船，勤 奋如浆，浆动船行。为提高技能水平，该站提出女工技能培训三 法。即员工互学法、师徒教学法和自主培训法。员工互学法是 站上的每名女工制定技术学习计划，利用站上的图书角、练兵平 台，采取每天一练、每月一考、每季一比的方式，相互之间进行 新技术的学习交流；师徒教学法是为站上小班员工进行师徒结对子，采用传、帮、带的方方式，帮助小班每名女工成为岗位技术 骨干;自主培训法是由中心站技术员讲理论

3、，站长和技师讲实际 操作，每周对女工进行一次岗位技能的理论与实际练兵的抽考。 通过这样的方式来提高女工们对杯井的管理水平。学习中，女工 针对兴古潜山区块好井的不断投产,与实际工作紧密结合,站长 韩忠恒经过不断的研究与琢磨”总结出了水平井从接井前的作业 监督、流程连接、到进站运行的管理标准模式;再根据水平井的 压力变化、枠杯产量波动情况，绘制出每口单井曲线，这样不仅 平井的平稳高效运行提供了第一手准确资料，也为兴采厂实现 *产量做出了巨大贡献。 能直观地分析出每口井灯好 产量变化，这样的标准化管理，为水 强基础,爰岗敬业，提升班站的管理水平。绩源于创新，业 精于管理。多年来，兴11站女工们在坚持

4、规范管理的同时，不 断完善站内的各项规章制度，创新管理方式，执行严格的好井 管理制度，取得了好的效果。女工们编写了设备管理三字经、 安全生产五必须等制度，针对重点井，执行走人、走制、 走责的三定制度，站上的每口粋枠水井都由专人负责管理, 对实行好井巡检挂牌等管理办法，严格执行自喷井管理制度。 针对产量高的自喷井,制走一人一井一责，严细生产制度,常 年坚持每2小时进行一次量幵，绘制产量变化曲线；每天巡井6 次。为保证原杯进站温度，一年四季不停炉,炉温必须保证达 到50度。做到动态清蜡，截至12月份，共为7 口自喷井实施 机械清蜡4082次,更换清蜡钢丝19800米z无一次人为事故 发生。在生产运

5、行组织上,女工们重点抓住产前、节前、汛前、 入冬前四个环节，坚持超前预测，过程监督，科学组织，运行 有序，落实有效。女工们在站长韩忠恒的带领下，坚持做到每 口井从投产前流程连接到现场进行监督，站内压力容器校验， 到投产中的灯井替喷、灯举诱喷，直至好井正常进站生产，所有 细节她们都坚持在井场监督、检查。 做奉献,建功立业,为*产当好先锋。在提素质、 建功业、促发展和厂实现灯好当量150*争创经济效益第 一杆厂活动中,全站女工巾帼不让须眉，顾全大局，自觉加 压，勇挑重担，用女人的执着和缜密谱写了一曲曲感人的诗篇。 今年元旦，正逢兴11站的兴古7-H305井投产，由于该井地层 压力不足,泥浆排不出来

6、,不能正常进站生产,灯举所带出的 原好只能靠24小时不间断的拉运才能确保该井放喷成功，女工 们就24小时轮流值班坚持拉运原灯15天,寒冬腊月的天好， 女工们在井场一站就是一整天，虽然都已是人到中年，可女工 们没有丝臺怨言,一直坚持到”井放喷成功进站生产。_次” 兴古7-8井在清蜡时突遇电故，只能靠手摇将刮蜡片从1800 米的井下摇上来,现场女工们就轮流上阵摇绞车，直到起出刮 蜡片，确保了该井的正常生产。由于水平井多，工作量很大， 每周要更换11 口井的好嘴，对5 口井进行替喷排蜡，每替喷一 口井就需要50分钟，每天还要配合4 口井的清蜡工作，清蜡一口井就要40分钟，女工们看清蜡绞车、更换刮蜡片

7、、打蜡等工 作，一忙就是一整天。由于杯井大都在办公区、居民区，有的 还在钻井队周围，白天巡井时进井场都不容易，晩上更是困难 很多，但女工们却始终坚持一次都不少，逐一检查，甚至连停 产井都要巡检一遍。对于抽好机井换盘根、换皮带这些活更是 难不住女工们, 自喷井需每天检查杯嘴，每周做替喷排蜡、换 丝堵等工作”女工们一个人干不动，就2、3个人一起去”保证 灯井健康运行。今年7月初，兴古7K12井投产运行时天 幵异常炎热，计量间铁皮房的温度高达30多度,为确保新井投 产初期好、灯参数录取准确无误,计量工杨先波从早上7点30 分到下午17点连续计量7次，忙得连中午饭也是在计量间吃的, 她用女人的严谨和细心为地质队提供了第一手准确资料。在全 厂开展的全员精细管理,杜绝百种浪费活动中，兴口站女 工们成立了挖潜攻关小组，针对低产井实施间开,控套压等生 产措施，截止12月，全站共实施挖潜措施18项，累积增 *5823.5吨，增*267.6万立方米。共提合理化建议117件, 创效37万元。其中有两项