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文档简介
1、20XX年XXX区总工会工作总结11月9日上午,XXX区总工会在常州维景国际大酒店召开XXX区20XX年工会工作思路研讨会。会上,15个镇、街道、行业、直属园区、单位工会均简要汇报今年的亮点和特色工作,交流了明年工作思路。大家敞开思想,畅所欲言,对20XX年工会工作的目标定位和思路,创新工作内容和方法进行广泛研讨。20XX年XXX区工会工作总体思路是:突出一个格局,围绕两大任务,抓住三个关键,实施四大工程,抓好五项工作,进一步凸显XXX工会亮点,为我区经济社会又好又快发展再做新贡献。形成一个格局。工会组织要发挥作用,先要找准定位。在全区实践“十二五”规划,国民经济和社会建设发展的关键时期,要更
2、好地发挥桥梁纽带作用,形成“党委重视,政府支持,部门参与,各级配合,工会主动运作,职工群众踊跃响应”的工会工作新格局。围绕两大任务。工会组织的两大核心任务就是“组织起来,切实维权”。扫除盲点,推动覆盖;攻克难关,推动建会;依法维权,推动协商。要抓住机遇,扎实推进“两个普遍”三年行动计划,依法推动企业普遍建立工会组织,依法推动已建工会的企业普遍开展工资集体协商。抓住三个关键。一是“人”。要努力打造一支政治素质好、业务能力强,愿干事、能干事、干成事、不出事的工会干部队伍。二是“财”。工会经费是工会工作的保障,要规范工会经费使用,加强财务审查,实现有钱办事,努力化解困扰基层工会的瓶颈问题。三是“制”
3、。制度建设是工会工作的基础,要进一步加强基层工会规范化建设,完善民主管理制度和工会常规管理制度,坚持工代表常任制、厂务公开、集体合同等制度建设,实现按制办事。实施四大工程,参与社会管理创新。一是和谐关系创建工程。要抓好“广参与”“树典型”“创名企”“促成效”四个环节,继续深入推动和谐劳动关系企业创建活动。二是职工素质提升工程。充分发挥工会“大学校”作用,建立促进职工素质提升的长效机制,提高职工素质提升工程的针对性和实效性,通过“赛”“树”“讲”“建”四个步骤,实现职工素质大步提升。三是创新劳模选塑工程。劳模精神是中华民族精神的重要组成部分,是工人阶级先进性的集中体现,要通过“评”“创”“宣”“
4、爱”四个过程,更好地发挥劳模的时代引领作用。四是工会四季帮扶工程。突出“情系职工,共筑和谐”的主题,大力开展“春”“夏”“秋”“冬”四季帮扶活动,实现帮扶工作形式上创新、范围上扩面、成效上提升。抓好“五项”工作。一是要抓宣传、扩影响、提地位。二是要抓调研、重交流、促创新。三是要抓培训、提素质、建队伍。四是要抓规范、建机制、强维权。五是要抓典型、树标杆、上水平。20XX年是实施十二五规划的关键之年,全区各级工会干部要不断解放思想,更新理念,以服务科学发展为中心,以构建和谐劳动有关系为主线,广泛推进“两个普遍”,加强基层工会规范化建设,积极参与社会管理和企业文化建设,继续深入推进“创先争优”,推动我区工会工作再上新台阶。20XX年是实施十二五规划的关键之年,全区各级工会干部要不断解放思想,更新理念,以服务科学发展为中心,以构建和谐劳动有关系为主线
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