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公司营销部工作总结和工作计划公司营销部工作总结和工作计划 公司营销是一种运用营销工具 在竞争性市场上传递公司 层价值 引导利益相关者的未来预期 促进与关键利益相关者的 互动沟通 以降低信息不对称 减少市场不确定性和风险 提升 公司价值的战略行为 今天给大家整理了公司营销部工作总结 希望对大家有所帮助 公司营销部工作总结范文一 屈指算来 到公司已近一年的时间 回顾这一年里的工作 我在各位领导和同事的支持与帮助下 现在已基本上融入了公 司这个大家庭 按照公司上级下达的要求和任务 认真做好自 己的本职工作 通过这一年来的学习和工作 使我在工作模式 上有了新的方法 技术和经验也得到了进一步的提升 而且在 工作方式上也有了较大的改变 首先在思想上 无论在什么 情况下 我都遵守职业道德是能胜任这项工作的基本前提 无 论何时何地我都奉行严于律已的信条 并切实的遵守它 另外 爱岗敬业是能做好工作的关键 做好了自己的本职工作 把一 点一滴的小事做好 把一分一秒的时间都抓牢 从我做起 从 小事做起 从现在做起 才能每天都不同的进步 这一年内我的岗位主要是在 3g 手机专区 我知道惟有积 极的行动才能带来丰硕的成果 为了做好销售手机这项工作 我用心的做着领导交给我的每一项任务 g3 手机专区直接面 对的都是顾客 干好这份工作不仅需要熟悉每个手机产品的相 关知识 流利的口才 更需要一份良好的心态 要有耐心 爱 心 细心 认真对待每一位顾客 不管他来自何处 身处何职 都要对他们的要求做到认真负责 尽我所能 为他们做出最大 贡献 对工作我现在充满了信心 不像刚来时那么手足无措 顾客少时耐心的跟顾客讲解 根据不同的顾客选择他们所需要 的手机 让他们满意 顾客多时 做好兼顾工作对每位顾客都 做好关怀服务 每个环节都不能松懈 让客户等候时也感受到 我的真诚 不断熟悉业务 这样才能提高服务效率 让客户知 道我们也急 发放一些手机宣传页和指引他们去 3g 体验专区 让他们在忙时也能自行体验和比较中意的机型 每次回了新的 机型我都会利用其它的时间了解这些新手机的各方面的功能与 参数 这样面对顾客时也能够了如直掌地对用户介绍这些手机 才能从中不断提高自己的业务能力 厅内装修后 3g 手机专柜 在厅的中间位置 顾客在办业务叫号等候时也会顺便来看看手 机 这样我可以向顾客推荐 3g 手机的机会也更多了 由于又 兼顾发放礼品的工作 我要负责的事情更多了 也让我更加积 极起来 不过有时也会因为忙了而兼顾不到其它的顾客 而感 到着急 但我相信只要我业务更加的熟练介绍更加流畅 就能 更快的提快我的工作效率 从而兼顾到更多的顾客 由于感到自己身上的担子很重 而自己的学识 能力还是 有限的 所以总是不敢掉以轻心 总在学习 向书本学习 向 周围领导学习 向同事学习 这样下来感觉自己还是有一定的 进步 经过不断学习 不断积累 从容处理日常工作中出现的 各类问题 保证了本岗位工作的正常进行 以正确态度对待工 作任务 热爱本职工作 认真努力贯彻到实际工作中去 积极 提高自身素质 争取工作的主动性 从而具备了较强的专业心 责任心 努力提高工作效率和工作质量 有效的团队工作也可以提高工作效率 为此 在工作中我 不光自己努力工作 同时也和同事之间也相处融洽 在工作中 除了互相学习 借签对方的长处 学为已用 经过工作的一年 时间不断充实丰富学习 我也经常不断地总结思考 也获得了 许多心得与体会 平时也不断自我学习自我完善 从中也不断 自我总结 这样才能把生活与工作都改善得越来越好 因为工 作中 总会接触到新东西 总结也很重要 下班时间 也会不 断充电思考与总结 才能让自己业务工作有更多的了解与感悟 公司营销部工作总结范文二 营销部在公司的指导下 开展了武汉市场医药零售终端网 络的建设 各区级批发单位的巩固 公司部分总经销新品种的 铺货及市场启动和推广工作 现将这一年来 营销部年度工作 所取的成绩 所存在的问题 作一简单的总结 并对营销部下 一步工作的开展提几点看法 总而言之 三句话 成绩不可忽视 问题亟待解决 建议 仅供参考 5 个一 的成绩不可忽视 1 1 铺开 建设并巩固了一张批发企业所必需的终端营销 铺开 建设并巩固了一张批发企业所必需的终端营销 网络网络 武汉市场现有医药零售终端共 690 家 通过深入实际的调 查与交往 我们按照这些终端客户的规模实力 资金信誉 品 种结构 店面大小 将这 690 家零售终端进行了 A B C 分类 管理 其中 A 类包括 中联 在内的 25 家 B 类有 94 家 C 类 210 家 在这 690 家终端客户中 我们直接或间接与之建立了 货款业务关系的有 580 家 终端客户掌控力为 84 我们所拥有的这些终端客户 为提高产品的市场占有率 铺货率 迅速占领武汉这一重点市场 提供了扎实的营销网络 保证 这一点正是公司的上线客户 药品供应商所看重的 2 2 培养并建立了一支熟悉业务运作流程而且相对稳定的 培养并建立了一支熟悉业务运作流程而且相对稳定的 终端直销队伍 终端直销队伍 目前 营销部共有业务人员 18 人 他们进公司时间最短 的也有 5 个月 经过部门多次系统地培训后 他们已完全熟悉 了终端业务运作的相关流程 对这 18 名业务人员 我办按业务对象和重点进行了层级 划分 共分为终端业务员 区域主管和片区经理三个层级 各 层级之间分工协作 既突出了业务工作的重点 又防止了市场 出现空白和漏洞 这支营销队伍 他们的工作虽然繁琐和辛苦 却有着坚定 的为 A 公司尽职尽责和为终端客户全心服务的思想 他们是武 汉市场运作的生力军 是生产商启动武汉 OTC 市场的人员保证 3 3 建立了一套系统的业务管理制度和办法 建立了一套系统的业务管理制度和办法 在总结去年工作的基础上 再加上这一年来的摸索 我们 已经初步地建立了一套适合于批发商终端直销队伍及业务的管 理办法 各项办法正在试运行之中 首先 出台了 管人 的 营销部业务人员考核办法 对 不同级别的业务人员的工作重点和对象作出了明确的规范 对 每一项具体的工作内容也作出了具体的要求 其次 出台了 管事 的 营销部业务管理办法 该办法 在对营销部进行定位的基础上 进一步地对领货 送货 退货 铺货 赠品发放 业务开展的基本思路等作出了细化 做到了 事事有要求 事事有标准 第三 形成了 总结问题 提高自己 的日 周两会机制 每天早晚到部门集中报到 每周六下午召开例会 及时找出工 作中存在的问题 并调整营销策略 尊重业务人员的意见 以 市场需求为导向 大大地提高了工作效率 4 4 确保了一系列品种在武汉终端市场上的占有率 确保了一系列品种在武汉终端市场上的占有率 目前 营销部操作的品种有四川太极 珠海联邦 纯正堂 河北华威 山西亚宝等 22 个厂家 曲美 缓士芬 玉叶清火 片 小儿清肺 珍菊降压片等 30 多个品规 对这些品种 我 们依照其利润空白和厂家支持力度的大小 制定了相应的销售 政策 如现款 代销 人员重点促销等 通过营销人员积极努 力的工作 这些品种在终端的上柜率在 60 95 之间 确保了 消费者能在一般的终端即可购买到我公司总经销的产品 杜绝 了因终端无货而影响了产品销售时机的现象 满足了广大生产 厂家的铺货率要求 5 5 创造了一笔为部门的正常运作提供了经费保证的销售 创造了一笔为部门的正常运作提供了经费保证的销售 额和利润 额和利润 年度 武汉办通过新产品的市场开拓 共实现了 销售额 x 万元 利润额 y 万元 为整个本办事处和十二个周边 办事处的正常运转提供了及时的 足额的经费保证 所以说 营销部在建设并掌握终端营销网络的同时 为公 司创造了一定的利润 一举两得 成绩不可忽视 5 个无 的问题亟待解决 问题是突破口 问题是起跑线 问题是必须扫清的壁垒 1 1 无透明的过程无透明的过程 虽然营销部已以建立了一套系统的管理制度和办法 每天 工作也有布置和要求 但是 仅仅是把业务人员像 放鸽子 一 样放出笼 离开了公司之后 业务人员做了还没有做 做得怎 样了没有跟踪指导和检查 全凭业务人员的口头汇报 从而导 致部分的工作 计划 制度的执行大打折扣 2 2 无奖罚的结果无奖罚的结果 业务人员干得好与坏 差别不大 好的略有奖励 差的 毫无惩罚 心慈手软 恩 威 未并施 3 3 无激励的待遇无激励的待遇 给每个业务人员一碗 大锅饭 人人都处于一种 吃不饱 饿不死 的状态之中 对上进的人 没有激励 对懒散的人 却有保障 做一天和尚撞一天钟做不做工作无所谓的思想滋生 并蔓延 4 4 无监控的账款无监控的账款 一方面 财务小组对各区铺货数额没有控制 置管理办法 中的 饱和铺货量 于不顾 只要业务人员要货就发 应收账款 额度加大 而且对每一个人的每一笔应收帐款未作及时提醒和 催收 另一方面 业务人员对对应客户的经营动向把握不准 加 大了货款的催收难度 甚至少量的准呆帐产生 5 5 无充分的权力无充分的权力 在选择品种时受公司干扰太多 没有充分的自主权 市场 运作不是以需求为导向 而是听公司 行政指令 有好产品 没有好厂家 有好厂家 没有好产品 加大了操作的难度 5 条建议仅供参考 部门该如何转型 终端 怎样才能赢得公司上下一致和重 视 武汉办作为部门的一份子 怎样才能 顺应这一历史的转折 1 1 重塑营销部的角色职能定位 重塑营销部的角色职能定位 在做网络的同时 做销量 创造利润 通过完善终端网络 来提升产品销量 2 2 建立金字塔式的营销结构 推行低重心营销策略 建立金字塔式的营销结构 推行低重心营销策略 在确保产品在终端 买得到 的同时 也要确保 卖得动 大 面积地向药店派驻自己的营业员 可兼职 不能只保证渠道中 有水 还要创造让水流出去的 出口 3 3 调整产品结构 调整产品结构 产品是终端市场运作的依托 宜精少而不宜杂多 努力寻 求 10 个左右利润空间大的产品 可操作性强 投入既有经费 保障又有利益回报 这样终端销售才有积极性 4 4 货款分离 变被动为主动 货款分离 变被动为主动 业务人员主动出击 只向客户索要订货计划 以客户需求 为导向 按需供货 货由专人专车分送 款由对应业务人员收 回 一来可以改变 一天只给一家客户送一个品种 的现状 提 高工作效率 二来可以降低货款风险 三来可以避免货铺出去又 收回来 公司营销部工作总结范文三 自从转到销售部至今已经一年半了 回想自己这一年多来 所走过过的岛路 所经历的事情 没有太多的感慨 没有太多 的惊喜 多了一份镇定 从容的心态 在公司领导的带领和帮 助下 加之部门同事的鼎力协助 自己立足本职工作 使得销 售工作得及顺利进行 虽然销售情况不错 但是回款率不太乐 观 原因在于集团总部结款不及时 年我会尽量克服这 方面的因素 及时与各子分公司解决回款问题 现将销售工作 的内容和感受总结如下 平时公司上门业务的处理 对产品销售过程中出现的问题 进行处理 与各部门之前进行友好的沟通 与集团总部清理往 年应付款情况 由于往年帐目不是我经手的 加上有些单据遗 失及价格或等等问题 给现在的工作带来许多麻烦 对每一款 新产品进行推广 与各经销商进行密切联系 并根据地区 行 业 受众的不同进行分析 在日常的事务工作中 自己在接到 领导安排的任务后 积极着手 在确保工作质量的前提下按时 完成任务 总结一年来的工作 自己的工作仍存在很多问题和不足 在工作方法和技巧上有待于向其他业务员和同行学习 年自己计划在去年工作得失的基础上取长补短 重点做好以 下几个方面的工作 1 全年销售任务 平时积极搜集信息并及时汇总 2 经理的销售工作 从产品的价格 数量 质量以及自 身的服务态度方面 细心的与客户沟通 3 确度 仔细审核 4 货物的及时处理 5 5 老客户的关系维系 并不断开发新的客户 6 每一件事情 坚持再坚持 最后 就让我总结一下工作存在的问题吧 1 库存量不够 虽然库存表上标注了每款产品最低库存 量 但是实际却不相符 有许多产品甚至已经断货 在库存不 多的情况下 建议仓库及时与生产联系下单 或者与销售联系 提醒下单 飞单的情况大多于库存量不足有关 2 回货不及时 回货时间总会延迟 对于这种现象 采 购人员的态度大多都是事不关已 很少会想着怎么去与供应商 解决 而是希望销售人员与客户沟通延缓时间 这样会让客户 对我们的信誉度降低 这种现象非常严重 3 对供应商退货的处理 很多不合格的产品 由于时间 拖延 最后在逼不得已的情况下一挑再挑 并当成合格产品销 售 这样对我们 追求高品质 的信念是非常不吻合的 经常有 拿出去的东西因为质量问题让销售人员非常难堪 4 应定期对销售却未回款的业务进行催款或者提醒 有 许多已经回款的业务 财务在几个月之后才告诉销售人员 期 间销售人员以为没回款一直都在催 给客户印

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