《职业与人生》PPT课件.ppt

第二章,职业与人生,第一节 职业基本知识,（一)职业的含义 职业是参与社会分工，利用专门的知识技能，为社会创造物质财富和精神财富，获得合理报酬、满足物质生活需要和精神生活需求的社会劳动。 职业存在于社会分工之中，在不同工作性质的岗位上，人们从事的工作在目标、内容、方式与场所上有很大的差别，也就是说，人们的社会角色是不一样的。一定的社会分工或社会角色的持续实现，就形成了职业。,一.职业的内涵,职业的四层含义,1与人类的需求和职业结构相关强调社会分工； 2与职业的内在属性相关强调利用专门的知识和技能； 3与社会伦理相关，强调创造物质财富和精神财富，获得合理报酬； 4与个人生活相关，强调物质生活，并满足精神生活。,（二）职业的五个要素 任何一种职业都具备如下五个组成要素： 职业名称； 工作的对象、内容、劳动方式和场所； 任职资格和能力； 工作取得的各种报酬； 在工作中建立的与其他部门或社会成员的人际关系,二.职业的特点,1.各类职业内部具有特定的同一性 2.不同职业之间有着巨大的差异性 3.众多的社会职业，可以区分不同层次,同一性：各类职业内部都具有同一性； 差异性：不同职业之间有着巨大差异； 层次性：社会职业可以区分不同层次； 基础性：社会存在和发展的基础； 广泛性：涉及到社会的各个方面。 ,三、职业的作用,1从个人角度来说，职业具有以下作用： 职业是个人获得经济收入的来源，是个人维持家庭生活的手段； 职业是促进个性发展的手段，当个人从事的职业能使个人的特长、兴趣得到充分发挥时，也就促进了个性的充分发展；,职业还是个人在社会劳动中从事具体劳动的体现，是个人贡献社会的途径； 职业也是个人获得名誉、权力、地位和收入的来源。,2从社会角度来看，职业具有以下功能： 职业的存在和职业活动构成了人类社会的存在和社会活动； 职业劳动创造出社会财富，从而为社会的存在和发展奠定了物质基础； 职业的分工是构成社会经济制度运行的主体，职业也是维持社会稳定，实现社会控制的手段； 职业的运动如职业结构的变化、职业层次间矛盾的解决，也是推动社会进步的一种动力。,四、职业资格及就业准入制度,职业资格是对从事某一职业所必备的学识、技术和能力的基本要求。 职业资格包括从业资格和执业资格。从业资格是指从事某一专业（职业）学识、技术和能力的起点标准。执业资格是指政府对某些责任较大、社会通用性强、关系公共利益的专业（职业）实行准入控制，是依法独立开业或从事某一特定专业（职业）学识、技术和能力的必备标准。,就业准入制度是指根据劳动法和职业教育法的有关规定，对从事技术复杂、通用性广、涉及到国家财产、人民生命安全和消费者利益的职业（工种）的劳动者，必须经过培训，并取得职业资格证书后才可就业上岗。实行就业准入的职业范围由劳动和社会保障部确定并向社会发布。,课后讨论： 职业在人的一生中占有很重要的位置，你的职业理想是什么？,第二节 职业的分类,（一）国外的职业分类,1按职业组群和专业等级进行分类 罗伊(Anne Roe) 把服务、商业交易、行政、科技、户外活动、科学、文化和艺术娱乐等八大职业组群，依其难易程度和责任要求的高低，分为高级专业及管理、一般专业及管理、半专业及管理、技术、半技术及非技术等六个等级。这八大职业组群和六个专业等级，组成了一个职业分类系统，如表下图所示。,2.按脑力和体力劳动的性质、层次进行分类： 白领工作人员专业性和技术性的工作，农场以外的经理和行政管理人员、销售人员、办公人员。,蓝领工作人员手工业及类似的工人，非运输性技工，运输装置机工，农场以外的工人，服务性行业工人。,3.按心理的个别差异进行分类： 现实型职业运用手工工具或机器进行熟练的手工工作和技术工作,研究型职业科学研究和实验室工作,科学家袁隆平,计算机专家倪光南,电子专家陈芳允,艺术型职业艺术创作方面的职业,著名艺术家赵丽蓉,著名画家齐白石,著名文学家钱钟书,社会型职业为别人办事的工作 企业型职业派他人做事的工作 常规型职业各部门主管日常事务的办公室工作,社会工作者,Jack Welch,办公室职员,4依据各个职业的主要职责或从事的工作进行分类,国际标准职业分类把职业由粗到细分为8个大类，83个小类，284个细类、1506个职业项目，总共列出1881个职业。其中8个大类是： （1）专家、技术人员及有关工作者； （2）政府官员和企业经理； （3）事务工作者和有关工作者；,（4）销售工作者； （5）服务工作者； （6）农业、牧业和林业工作者、渔民和猎人； （7）生产和有关工作者、运输设备操作者和劳动者； （8）不能按职业分类的劳动者,（二）我国的职业分类,最新的中华人民共和国职业分类大典将我国职业归为8个大类，66个中类，413个小类，1838个细类职业。,第一大类：国家机关、党群组织、企业、事业单位负责人，其中包括5个中类，16个小类，25个细类； 第二大类：专业技术人员，其中包括14个中类，115个小类，379个细类； 第三大类：办事人员和有关人员，其中包括4个中类，12个小类，45个细类； 第四大类：商业、服务业人员，其中包括8个中类，43个小类，147个细类； 第五大类：农、林、牧、渔、水利业生产人员，其中包括6个中类，30个小类，121个细类； 第六大类：生产、运输设备操作人员及有关人员，其中包括27个中类，195个小类，1119个细类； 第七大类：军人，其中包括1个中类，1个小类，1个细类； 第八大类：不便分类的其他从业人员，其中包括1个中类，1个小类，1个细类。,第三节 未来职业的发展趋势,一、世界未来职业发展趋势,未来世界的20个主导行业 ： 执法、法律、信息服务、社会工作、医疗服务、公共事务、金融、技工、电信业、工程技术、科学研究、销售、医学、传媒、教育、咨询业、广告业、艺术娱乐、工程学等。,二、我国未来职业发展趋势,1未来十年我国快速发展的六大科技领域（2008-2018） （1）生物技术 （2）以信息技术为主导的高科技 （3）新材料科学,（4）新能源及相应技术 （5）空间技术 （6）海洋技术与海洋资源开发,2未来我国社会声望最高的职业,（1）管理咨询师 （2）电信人才 （3）软件工程师 （4）国际公务员 （5）培训师 （6）注册会计师,（7）精算师