领导在共青团会议上的讲话(I).doc

团青字20106号 关于学习付霞书记在共青团昆钢十届六次全委（扩大）会上讲话的通知各二级单位团委：共青团昆钢十届六次（全委）扩大会议于1月20日在公司本部召开，公司党委副书记、工会主席付霞同志在会上作了重要讲话，付霞书记的讲话对当前和今后一段时期的昆钢共青团工作提出了要求和希望。为进一步学习贯彻付霞书记讲话精神，公司团委决定在全司团青系统内组织开展学习付霞书记讲话活动。全司各级团组织要通过团内三会一课和各类学习形式，认真组织广大团员青年学习领会付霞书记的重要讲话精神，按照“科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神”的总体要求，统一思想，更新观念，坚定信心，在开展好全方位的理想信念教育和形势任务教育过程中，进一步增强各级团青组织和团员青年的使命感和责任感，把全司团员青年的思想统一到做坚定的青年马克思主义者上来，统一到参与昆钢改革发展的历史使命中来。全司各级团组织和广大团干部要认真领会贯彻付霞书记重要讲话精神，把全司团青组织自身建设和团青干部作风建设作为当前和今后一段时期全司共青团组织的重要任务抓紧抓实，全司团青干部要以只争朝夕的风貌和踏实进取的作风，努力做到付霞书记提出的“四个作为”，服务好昆钢共青团事业，服务好企业的未来发展。全司各级团组织要结合本单位党政中心工作和团青工作实际，认真抓好学习活动的落实，努力推动共青团基层组织的各项工作与建设取得新发展。同时要将学习活动与岗位工作实际紧密结合，组织团员青年积极撰写学习心得，于3月31日前将优秀材料上报公司团委团青工作部。附件：付霞书记在共青团昆钢十届六次全委（扩大）会议上的讲话共青团昆明钢铁集团有限责任公司委员会 2010年2月1日主题词： 共青团 全委会 讲话 通知抄 报：共青团云南省委，王书记，付副书记。 抄 送：办公室，纪委，组织人事部，宣传部，工会。公司团委 2010年2月1日制发附件：团结青年 服务企业 创业有为在共青团昆钢十届六次全委（扩大）会上的讲话付 霞（根据讲话录音整理）同志们，青年朋友们：大家好！经过公司团委的认真准备，精心组织，共青团昆钢第十届六次全体委员会今天召开了。开好这次会议，对于进一步团结带领全司团员青年，深入落实团省委十二届四次全委会和公司党委九届四次全委会精神，参与完成公司2010年目标任务，具有十分重要的意义。刚才，公司团委传达了团省委十二届四次全委会议精神和武钢共青团十二届七次全会会精神，团委负责人代表常委会作了工作报告，我与转岗团干部进行了座谈，向他们颁发了荣誉证书，各项议程安排得井然有序，全司共青团今年的工作安排，我认为也是合有效的。在此，我谨代表公司党委，向共青团昆钢第十届六次全委（扩大）会议的召开表示祝贺！向为2009年昆钢各项生产经营任务圆满完成作出贡献的各位代表，并通过你们向全司广大团员青年致以亲切的问候和衷心的感谢！2009年是昆钢生产经营对标挖潜、增收增效的关键一年，也是昆钢应对危机，攻坚克难，自加压力，追求突破的一年。在过去的一年里，全司各级团组织在团省委的关怀帮助下，在公司党委的正确领导下，结合企业生产经营实际，以党的十七届三中、四中全会和上级党团组织指示要求为指导，以服务企业应对危机为重点，圆满地完成了各项目标。切实履行组织青年、引导青年、服务青年、维护青年权益和加强自身建设为己任，继续以团青制度建设、青年素质提升和团内活动创新为抓手，深化实施昆钢“青年马克思主义者培养工程”，推进“青年创业就业行动计划”和“青春彩云南”品牌活动，努力使团的基层组织网络覆盖全司青年，使团的各项工作和活动影响全司青年，在参与昆钢又好又快科学发展中做了大量有益工作。在大家的共同努力下，昆钢克服市场变化带来的诸多不利因素、超额完成全年工作任务，实现销售收入和利润分别突破410亿元和10.52亿元。这一目标的完成，凝聚了广大干部职工的辛勤奉献，其中也有共青团工作的贡献，与青年团员立足岗位建功立业分不开。公司党委历来十分重视共青团工作，十分关心青年职工的成长成才，对各级团组织和团员青年们寄予着殷切的希望。2010年是完成“十一五”规划的关键之年，是迈向“十二五”规划的转接之年，要实现昆钢的又好又快科学发展，就必须广泛凝聚青年力量，大力激发青年热情，充分发挥好团员青年在企业改革发展中的重要作用。借此机会，我就2010年昆钢共青团工作提三点意见，供同志们参考。一、认真学习领会党的十七届四中全会精神，用全会精神引导青年，用科学理论武装头脑当前国际形势继续发生深刻变化，我国处在进一步发展的重要战略机遇期，因此，贯彻落实十七届四中全会精神，贯彻落实公司“两会”精神，是昆钢当前和今后一个时期的首要任务，也是全司各级团组织和广大团员青年的重要政治任务。作为引领青年队伍成长的共青团干部，学习显得尤其重要。全司各级团组织和广大团干部要把学习贯彻全会精神，与深刻理解落实贯彻胡锦涛总书记对共青团提出的“坚持眼睛向下、重心下移，力争使团的基层组织网络覆盖全体青年、使团的各项工作和活动影响全体青年”等重要要求结合起来，深刻理解当前共青团工作的政治目标和基本职能，始终坚持共青团工作的普遍性原则，努力把全司广大团员青年团结凝聚在党的周围。要坚持党建带团建，以改革创新精神积极探索覆盖和影响广大青年的手段和载体。要把学习贯彻全会精神与切实加强青年思想引导工作结合起来，深刻理解引导青年是共青团的根本任务。加强昆钢团的建设和共青团工作，是关系全司共青团履行根本职责、实现各项职能、保持自身活力的“生命力工程”。全司各级党组织必须从做好党的青年群众工作的战略高度，按照“党建带团建”根本要求，进一步支持和加强团的建设和共青团工作。全司各级团组织要勇于探索创新，要勇于变革、勇于创新，永不僵化、永不停滞，要增强工作主动性和创造性，善于总结基层工作的新经验，努力探索新载体、形成新格局。要紧紧围绕公司生产任务，把握团青组织的根本功能，找准基层共青团工作的切入点；要对全司青年未来职业生涯发展给予高度关注，切实增强对广大团员青年的吸引力和凝聚力；要进一步开拓联系青年的渠道，创新服务青年的载体，丰富凝聚青年的手段，更好地为大局服务、为青年服务，不断提高共青团工作的整体水平。二、进一步贯彻落实公司党委九届四次全会精神，团结带领广大团员青年积极投身公司改革发展主战场2009年是昆钢扎实推进对标挖潜、增收增效的一年，也是昆钢应对危机、自加压力、负重奋进、经受严峻考验的一年。在全司上下的共同努力下，特别是下半年加强结构调整，发挥“主业优强、多元发展”的竞争优势，使公司亏损局面得以成功逆转。一是以发展为主线，狠抓目标任务的落实。从年初确定的销售收入目标360亿元，到最终实现销售收入410亿元，其中非钢产业收入165亿元，重返了全国企业500强行列。新区项目建设稳步推进，以此为标志推进钢铁主业的技术装备水平提升，实现钢铁主业做优做强。二是在应对危机的困难时期，勇于承担社会责任。公司全年上缴税收28亿元，同时将企业改革发展成果惠及广大职工，建设职工保障性住房80万平方米，680户符合条件的住房困难家庭喜迁廉租房。下决心改造老旧小区，加大力度解决困难职工的住房问题，在确保职工群众安居乐业环境更加优美的同时，推进了公司本部的城市化进程。上述成绩的取得，得益于昆钢有一个坚强的领导班子，有一支吃苦耐劳的职工队伍，得益于我们在危机面前沉着冷静的决策和勇往直前的进取精神。2010年，全司各级团组织和广大团员青年既要认识到当前我们所面临的复杂多变市场环境，又要看到我国经济企稳向好的有利条件，坚定信心，勇往直前，最大限度地发挥自身优势，调动一切积极因素，扎实推进各项工作，千方百计为增收创效，保证企业平稳较快发展做贡献。今年昆钢的主要目标是实现销售收入450亿元，利润10亿元，通过劳动生产率和经济效益的提高增加员工收入。在九届三次职代会第一阶段，公司将昆钢2010年资产经营责任制和中层管理人员模拟年薪考核办法等公司新的考核分配体系和考核办法提交各代表团讨论。这些办法的实施鼓励各二级单位以效益为中心，扩大自主经营范围，更好地参与到公司转型升级的总体目标实现当中。因此全司各级团青组织要坚定信心，迎难而上，切实增强政治责任感，找准位置，发挥优势，积极推进各项工作，最大限度地把广大团员青年动员组织起来，坚定发展昆钢信心，大力加强形势任务教育，把全司团员青年的思想认识统一到公司九届四次全会精神上来，树立勇于探索、与时俱进的发展意识，胸怀昆钢发展大局，自觉地执行和推进公司各项工作举措，和全司干部职工一道，统一思想，坚定信心，拼搏进取，迎接挑战。三、要不断加强基层团组织的自身建设，增强团组织的吸引力、凝聚力和战斗力共青团是党的助手和后备军，是党联系青年的桥梁和纽带，有作为才能有地位，在新的历史起点上，昆钢共青团要把继承优良传统与大胆开拓创新结合起来，与时俱进地推进团的自身建设，努力以新思路寻求新突破，以新作为赢得新优势。2009年底，公司在深化企业改革中，为进一步加强对群团工作的领导，专门成立公司群团工作部，分别由工会和共青团负责人担任领导，双向进入，交叉任职，充实和加强了工会及共青团干部队伍建设。当前，各基层团组织要注意在团的机构变动或专职团干部数量减少情况下，如何积极探索团组织建设的新途径、新方法。要学会借力，认真分析、准确把握工作中面临的机遇和挑战，特别是要用好学习实践科学发展观活动和“三个一”活动成果，积极推动团的基层组织建设和各项工作实现新发展。在加强基层团组织的自身建设，增强团组织的吸引力、凝聚力和战斗力的各项工作中，让团干部力争做到“四个作为”。（一）以公司发展为大局，服务企业有作为。在公司各二级单位，虽然青年人才分布呈现出不均衡性，但从面上来看，很多单位的生产经营骨干仍旧是我们优秀的年轻人，昆钢青年在企业的发展中仍旧发挥着核心作用。当前，公司十二五规划确立了实现销售收入1000亿元，产钢1000万吨的发展目标。从昆钢的发展势头看，提前完成这些目标是非常有希望的，但实现这些目标，需要的是我们每一个团员青年与全司职工一起携手并肩，艰苦奋斗，在服务企业改革发展中有所作为。（二）以公司结构调整为机遇，创新立业争作为。公司确立实施“主业优强，多元发展”昆钢发展战略，在应对危机中大显身手，使企业化危为机，当前和今后，公司正大力推进主产业发展转型升级和提质增效，同时也做好各相关产业链的继续延伸，进一步提高产品附加值。市场化导向需要我们昆钢人学习很多以前没有接触过的产业和产品，青年时期是一个人最善于接受新生事物的时期，全司团员青年要好好把握住这个机遇，在创新立业中争作为。（三）要围绕青年团员特点，服务青年显作为。当代青年学历高，见识广，有着热情、好学、时尚、开朗的特点，全司团组织要牢牢把握这些特点，发挥团的组织优势，研究好、研究透团的活动组织形式，多组织有益于青年健康成长的活动，服务青年练本领、显作为。当然，公司也将通过建设有益于丰富青年职工文化生活的活动设施，加强对团员青年的关心和重视。（四）要以扎实推进共青团中心工作为重点，落实责任出作为。面对2010年公司所制定的新