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文档简介
合肥精品万达百货工程部合肥精品万达百货员工级岗位职责说明书 部 门工程部职位名称强弱电技工直接上级工程主管职 级 工作内容岗位描述根据万千百货集团总部的服务标准和要求，负责百货公司所有电器设施、设备专柜供电、卖场照明的正常运行、维护、监测及排除故障和配合部门的日常维修改造工作，为公司经营提供后台保障。 岗位职责1. 负责各楼层专柜、公共区电器功能的日常检查、巡视监维修工作。 负责各种配电箱、柜的换季检查保养工作。2. 在主管的领导下，完成对自己管辖的设备、设施的应季计划保养工作，保证各种设备在正常的环境下正常运行。定期对设备做常规性测试，尽可能发现故障隐患。3. 负责日常根据季节实际情况调整室外灯箱的开关时间。4.负责配合同班组空调工的工作。5.负责夜班专柜进场施工的监督检查工作。交接班时查看有无重要遗留事务,记录好交待下一班的工作任务。（3）每日对设备运行情况做详细记录，填写“运行日志”。配合运行人员的节能工作。（4）向主管领导汇报当班主要工作等。6. 负责接听部门的对外维修电话，做好维修记录，配合工程主管做好生产调度工作（按规定抄高压电表）。7.配合管区完成各种临时性工程改造、维修工作。8.配合做好设施、设备的科学化节能运行工作。9.在安全状态下工作，不伤及自己或他人，报告所有意外事故和安全隐患，严格执行本管区各项操作规程，具有安全防范意识。10.协助做好其他班组的配合工作。11. 认真完成工程部经理安排的其他工作任务。第二部分 任 职 条 件职位名称强弱电技工职位要求基本条件理想条件学历及专业职业资格业务知识业务能力培训经历工作经验个性特征工作态度电工、电子、制冷等专业中专以上学历或相当资历。电工证、压力容器操作证、制冷工操作证。掌握电子、电工、制冷等基本原理和知识。实际作业动手能力强，对可能发生事故的分析能力以及事故的处理能力；具有一定的计划能力，能合理有效地安排工作。受过相关专业知识方面的培训。具有两年以上电工、暖通工作经验。细心、谨慎、敏捷、吃苦耐劳、责任心强、身体健康。工作认真负责、积极、周密、细致。有高度的责任心，能服从工作安排。其 他严格自律、爱岗敬业、体力充沛，人品正直。第三部分 绩效考核岗位考核指标指标解释指标权重强弱电技工设备设施正常运行设备设施发生问题，未及时修复或未及时提报，每次扣2分25%专柜维修服务及时率1、维修延误未发生投诉的，每延误一天扣1分 2、维修不及时遭到投诉的，没次投诉扣2分 30%设备设施误操作事故率无设备操作失误引起安全事故。每发生1起扣2分15%销售计划达成率目标完成率100%，以100%作为基数乘以实际完成率为实际得分。例如：当月完成任务95%，则为100%*95%=0.95，当月完成任务105%，则
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