东财2012秋《公务员制度》在线作业一

东财 2012 秋公务员制度在线作业一 更多答案联系我 一、单选题（共 10 道试题，共 40 分。） 得分： 0 1. 我国承担高、中级国家公务员培训任务的新型机构是:_。 A. 北京行政学院 B. 中国高级公务员培训中心 C. 中央党校 D. 国家行政学院 正确答案：D 满分：4 分 得分：0 2. 依据国家公务员交流制度，国家行政机关根据工作需要可有 _等交流形 式。 A. 调入、转任、轮换、挂职锻炼 B. 调出、轮换、轮岗、挂职锻炼 C. 调出、转任、轮换、轮岗 D. 调任、转任、轮换、挂职锻炼 正确答案：D 满分：4 分 得分：0 3. 属于国家行政机关内部与外部人员交流的形式是:_。 A. 转任 B. 轮换 C. 调任 D. 辞职 正确答案：C 满分：4 分 得分：0 4. 我国公务员的奖励分为 _种 A. 二 B. 三 C. 四 D. 五 正确答案：D 满分：4 分 得分：0 5. 下列属于公务员的发展保障的有:_ 。 A. 身份保障 B. 工作条件保障 C. 申诉控告保障 D. 培训保障 正确答案：D 满分：4 分 得分：0 6. 下列应当免职办理手续中，属职务发生变动的是:_。 A. 离职学习超过一年者 B. 因健康原因不能坚持正常上班一年以上者 C. 转换职位任职者 D. 退休者 正确答案：C 满分：4 分 得分：0 7. 西方文官制度起源于:_ 。 A. 法国 B. 英国 C. 德国 D. 美国 正确答案：B 满分：4 分 得分：0 8. 在维护统一的工资制度、工资政策、工资标准基础上体现地区工资差别的 部分是:_。 A. 级别工资 B. 工龄工资 C. 地区津贴 D. 岗位津贴 正确答案：C 满分：4 分 得分：0 9. 按任职高低、责任大小以及工作难易而确定的工资是 _。 A. 职务工资 B. 级别工资 C. 基础工资 D. 工龄工资 正确答案：A 满分：4 分 得分：0 10. 工资年限满 20 年的公务员，其自愿提前退休的年龄限制为 _。 A. 男满 60 周岁 ,女满 55 周岁 B. 男满 55 周岁 ,女满 50 周岁 C. 男女均年满 55 周岁 D. 男女均年满 50 周岁 正确答案：B 满分：4 分 得分：0 二、多选题（共 10 道试题，共 50 分。 ） V 1. 职位设置的具体要求包括:_。 A. 确定职位职责 B. 确定职位的设置层次 C. 确定职位设置的数量 D. 确定职位名称 满分：5 分 2. 公务员工作回避的类型主要有 _。 A. 部门回避 B. 任职回避 C. 地区回避 D. 公务回避 满分：5 分 3. 中国公务员增加工资的途径有:_。 A. 职务和级别晋升 B. 通过考核 C. 国家工资标准调整 D. 津贴水平调整 满分：5 分 4. 下列属于公务员的任职条件的是:_。 A. 新录用人员试用期满合格的 B. 转换任职的 C. 晋升或者降职的 D. 免职后需要恢复工作的 满分：5 分 5. 公务员挂职锻炼的特点是 _。 A. 短期交流 B. 不改变人事行政关系 C. 内外混合交流 D. 单向流动 满分：5 分 6. 我国的公务员培训的特点有:_。 A. 培训内容的双重性 B. 培训依照国家发展的需要而确定 C. 培训是任职、定级、晋升的依据 D. 培训的内容重公共课轻专业课 满分：5 分 7. 对国家公务员的惩处包括 _。 A. 警告 B. 记过 C. 降级 D. 降职 满分：5 分 8. 公务员培训的种类有 _。 A. 新录用人员培训 B. 领导职务任职培训 C. 专门业务培训 D. 更新知识培训 满分：5 分 9. 在四种应回避的亲属关系中，如一方担任领导职务，另一方则不能在其担任的工作有: _。 A. 监察工作 B. 审计工作 C. 财务工作 D. 人事工作 满分：5 分 10. 公务员辞职的特点有 _。 A. 辞职是公务员的一项基本权利 B. 辞职必须经过一定的法律程序 C. 辞职的主体受一定的法律限制 D. 辞职作为公务员的一项权利,是有保障的 满分：5 分 三、判断题（共 5 道试题，共 10 分。） V 1. 政务官是经过选举或特殊任命产生的。( ) A. 错误 B. 正确 满分：2 分 2. 我国公务员的任用方式以聘任制为主，部分职务采用委任制。( ) A. 错误 B. 正确 满分：2 分 3. 受撤职处分的公务员，同时降低级别和职务工资。( ) A. 错误 B. 正确 满分：2 分 4. 公务员确应工作需要可以在