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文档简介

XX 消防安全生产月活动总结 3 篇 根据常安发XX12 号文件精神,为弘扬安全文化, 营造安全氛围,我局按照市安委会的要求,开展了市商务 系统的“安全生产月”活动,主要做了以下几项工作: 一、召开了全系统“安全生产月活动”的动员会议 为了搞好此次活动,我们召集了局辖内贸、外商独资 企业安全生产工作会议,对“安全生产月”活动做了思想 动员,明确了安全生产月活动的指导思想,即以党的 xx 届 五中全会和国家、省、市安全生产工作会议精神为指导, 以科学发展观统领全局,坚持“安全第一、综合治理”的 方针,突出“安全发展”这条主线,开展形式多样、内容 丰富的安全宣教活动,以提高商务系统干部职工的安全素 质,促进安全生产责任制的落实到位。 二、成立了专门班子,加强对活动的组织领导 我局成立常德市商务局安全生产月活动组织委员会。 党组书记、局长滕明友任主任,党组成员、工会主席张益 民任副组长,法规科、物业办、机关党委、人事科等有关 人员任成员。组委会办公室设在局政策法规科,负责我局 “安全生产月”活动的具体工作和指导所辖企业“安全生 产月”活动。组织机构人员职责明确,分工合理,配合密 切,保证了此次活动家的顺利进行。 三、制定了专门的活动工作方案 为了保证活动有组织有步骤地进行,我们按照市安委 会的安排,制定了专门的活动工作方案。 一是积极参加市安委会在 6 月 11 日在步行街举行的 “安全生产宣传咨询日”活动。展示五块有关商场(集贸市 场)火灾逃生的方法,中华人民共和国消防法等安全生产盾 牌,向来往行人散发有关安全知识的宣传资料。 二是在商务局大门悬挂有关安全生产的宣传标语和盾 牌。 三是在商务局政策法规科网站上刊登安全生产知识, 宣传安全生产有关法律、法规及政策。 四是组织一次本系统的安全生产大检查。重点检查安 全生产责任制的落实,消防通道的疏通,安全隐患的排查 整治,有关安全人员的持证上岗和商务局所辖企业的干部 职工的安全生产知识培训等工作。 五是组织机关干部、局辖企业开展安全生产知识竞赛 活动。以市安监局组织的“安全知识竞赛试题库”为基础, 组织商务系统机关、企业的干部职工开展安全知识答题竞 赛活动,以填空单选、判断问答等试题形式加深干部职工 对安全生产知识的理解和掌握。 四、活动开展有声有色,达到了预期效果 由于我局高度重视,加强了领导,本着对人民生命安 全高度负责的精神,把“安全生产月”的各项活动作为安 全生产工作的重要内容抓紧抓好,推动了安全生产各项工 作的落实。各外商独资企业、局辖贸易企业都采取了有力 措施,推动“安全生产月”活动深入开展。各企业均以活 动为契机,逐级落实安全生产责任制,改进和完善安全设 备设施,认真检查整改隐患,实现安全生产。活动在局 “安全生产活动月”组委会的领导下,取得了圆满成功。 根据总经理批准的 XX 玩具安全生产工作计划要求,每 年的 11 月是公司安全生产月,今年的安全生产月活动主题 是“安全发展、预防为主” 。公司研究制定了关于开展 201X 年安全生产月活动可行的方案,精心组织、全面部 署、认真落实、注重实效,以宣传国家有关安全生产法律 法规、安全生产知识、公司安全生产管理制度,增强全体 员工的安全意识和防范事故的能力为重点。各部门车间积 极开展形式多样、内容丰富的安全活动,加大隐患排查治 理力度,进一步强化了全员对安全工作重要性的认识,完 善了安全管理机制,提高了安全生产的质量水平和防范事 故的能力,有效的控制了各类事故的发生,取得了显著成 效,保证了安全生产。 现将 201X 年“安全生产月”活动总结如下: 一、加强领导,提高认识,强化管理。 公司以 EHS 委员会为“安全生产月”活动领导小组, 负责督导活动的开展。公司各部门也制定了具体的活动方 案,由各部门负责人全面负责。从上到下建立起了监督、 监管体系,对活动真正做到了责任明确、逐级管理,使广 大员工从思想上认识到安全生产重要性和必要性,将认识 转变为自觉行为融汇到日常工作中去,形成人人关系安全, 安全关系人人的良好氛围。 二、采取多形式、多样化、全方位宣传教育。 活动期间,公司 EHS 委员会根据生产部门的实际情况, 组织全方位的人员进行培训教育,广泛利用宣传栏、横幅、 标语等大力宣传各种安全知识、预防事故的方法和自我保 护的相关知识。全面提高了全员的安全生产素质,保证了 安全生产宣传的针对性和实效性。据统计在活动中,同时 根据安全生产月活动方案的要求,举办了生产安全、消 防安全管理知识培训讲座 6 个课时,举办各类设备安 全操作规程培训讲座 6 个课时,第三、第四、第五、第 六义务消防支队消防安全理论培训讲座 2 个课时,第三、 第四、第五、第六义务消防支队消防实践操作培训 2 个课 时。举办了电梯安全操作知识及危险化学品安全知 识培训讲座 2 个课时。综合楼、货仓大楼、D、E 厂房所 在部门的全体人员进行了有计划(无具体时间)消防安全逃 生自救演练一次。分部全体人员进行了吸尘房火灾应急 预案演练一次。通过各种形式的宣传,激发了员工自觉 参与安全生产月活动的热情,使安全生产真正进入了员工 心中。在 11 月 30 日下午 18:30-19:30 举行公司全体员 工共 868 人参加 201X 年度安全生产月安全知识笔试,上交 答卷 855 份答卷回收率达 98。5%。理论考试成绩排列前三 名的分别是第一名塑装车间人平均分为 99 分,第二名品质 部人平均分为 99 分,第三名试制车间人平均分为 98。5 分。 对特殊岗位、工种、作业人员,进行了专项培训管理,提 高专业技能,将各类事故隐患降为零。 三、开展“反三违” ,创建无隐患岗位活动。 活动期间,两个生产部经理发动全体员工,在各个工 作岗位开展“反违章指挥、反违章操作、反违反劳动纪律” 的活动;人人参与事故隐患和安全问题大排查,对查出的隐 患及时进行了整改,彻底消除了安全死角和盲区,坚决杜 绝了“违章指挥、违章操作、违反劳动纪律”的现象。 四、以安全月为契机,落实隐患整改,注重实际效果 为了将本次安全月活动落实到实处,使活动的开展有 成效,公司 EHS 委员会成员经常到生产现场进行安全检查, 针对活动中出现的不良现象,及时指导、督促,并认真落 实对所查出隐患的整改工作,保证了活动的正常开展。在 安全月活动中,公司坚持日常检查、周安全检查及专业检 查相结合的检查方式。除日常检查及周检查外,公司还组 织进行每周二次(分上半周、下半周)对全公司的环境、健 康、安全进行检查,重点对“违章指挥、违章操作、违反 劳动纪律的三违现象 ”进行检查并综合评比打分评选出 第一名试制车间总分为 396 分,并获得四次安全周的流动 红旗、第二名是电子车间总分为 392 分,并获得二次安全 周的流动红旗、第三名是机装车间总分为 391 分、获得一 次安全周的流动红旗,还有棋盘车间获得一次安全周的流 动红旗。据统计,活动期间各部门进行安全教育自培 16 次。 据不完全统计,组织安全检查 13 次,共查出隐患 10 项(次), 已全部进行整改,整改率达 100%。通过进行的有计划、有 组织、有目的的定期检查和各级人员的不定期巡查,使安 全月活动变得更加生动、更加全面,有力地推动了安全生 产工作,为生产经营的稳定发展提供了良好的生产环境。 五、几点体会 今年是公司开展的第 5 个“安全生产活动月”活动, 在开展活动的过程中,我们深深地体会到: (一)思想认识到位,才能认真搞好“安全生产月”活 动。思想是行为的先导,没有正确的思想认识,行动难以 到位。开展安全生产月活动,不能直接产生经济效益,但 通过开展安全生产活动,人们的安全生产意识提高了,安 全生产事故下降了,对公司经济效益将起到积极的作用。 (二)领导重视,才能给活动的开展提供强有力的保障。 (三)把握创新,才能使“安全生产月”活动不断引向 深入。 (四)突出重点,才能达到开展“安全生产月”活动的 最终目的。开展“安全生产月”活动的最终目的,是提高 人们安全生产意识,减少安全生产事故的发生,着力构建 和谐平安社会。在活动中,我们始终把工作重点放在开展 安全隐患排查,及时发现和消除安全隐患上,通过公司上 下的共同努力,发现和消除了隐患,夯实了安全生产基础。 六、存在的问题 尽管公司“安全生产月”开展的轰轰烈烈,卓有成效, 但还存在着一定的问题。 一是:全员参与“安全生产月”活动的积极性还有待 于进一步提高;二是:精品项目不多,内容和形式较为单调。 三是:仍然有个别车间仍不够重视管理人员安全管理意识 淡漠,其中有生产二部玩具车间,没有按照安全生产月活 动方案要求进行一次安全教育自培。 七、努力的方向 我们将认真总结近年来开展“安全生产月”活动的经 验,本着因地制宜的原则,努力搞好来年的“安全生产月” 活动。 一是在思想认识上,再提高;二是在推介精品项目上, 再创新;三是在准备策划上,再认真; 四是在增强效果上,再下功夫;五是在整改安全隐患上, 再努力;六是在营造氛围上,再加油。 八、认真总结,以月促年 对安全月工作突出的人员进行了奖励。通过安全生产 宣传、教育、培训、检查、整改等一系列的活动,使全体 员工进一步提高了安全防范意识, “安全发展、预防为主” 的主题思想已深入人心,并在工作和生活中得到了很好的 贯彻和加强,查出的各类安全隐患都及时得到了整改落实, 保证了企业稳定发展的安全。 总之,通过本次活动的开展,在公司上下收到了良好 的效果,提高了全体员工对安全生产重要性的认识,增强 了全体员工的安全意识和安全责任心,安全生产人命关天, 安全无小事,安全责任重于泰山等意识已经逐渐成为人们 的普遍共识,各级管理人员在开展工作中考虑安全问题的 意识明显增强,各项安全措施得到进一步落实。 为扎实开展好今年 x 月份的“安全生产月”活动,公 司开展了系列安全活动,公司所属各部门从自身做起,在 安全生产工作中“天天保持高度警惕、时时保持清醒头脑” , 做到警钟长鸣,从而防止了各类似事故的发生。现结合我 公司实际, 安全生产月总结如下。 一、坚持“安全第一、预防为主、综合治理” 突出以人为本、警钟长鸣,建设安全文化,强化安全 意识,推广先进典型。本次活动公司以奥运保电、安全生 产百日督查、安全生产“百问百查” 、电力设施保护、农电 安全知识、用电安全常识、隐患排查治理、重温学习事故 案例为主。努力营造安全、稳定、和谐的环境。确保安全 稳定的良好局面,保障公司持续、快速、健康发展。为了 确保“安全生产月”活动的有效开展,公司成立了“安全 生产月”活动领导小组,提前安排,提前落实,求真务实 的开展工作。以“安全第一、预防为主、综合治理”为中 心,以“治理隐患,防范事故”为活动主题,以“六不发 生、五个控制”活动目标,深入彻底地开展“安全生产月” 活动。 1、 “学制度、强素质、保安全”活动(6 月 1 日 6 月 20 日):在此期间,采取分散、集中等多种学习形式,组织广 大干部职工认真加强学习了电力安全工作规程 、 工作 票、操作票管理规定 、 (省公司党委 1 号文)关于加强安 全生产工作的决定 、 (东供电党 1 号文)关于进一步强化 安全生产工作的决定 、国网公司XX 年安全生产工作意见 、 “”海东公司川口变发生的人身触电事故、 “”西宁供电 局误操作事故、 “821”湖南娄底新化县电力局人身触电死 亡事故、国家电网公司 8 号文,关于近期发生事故的通报、 电力设施保护条例;在此基础上要以班组为单位,举办 安全生产法规制度知识互答竞赛活动,以巩固学习成果, 增强职工安全素质。竞赛活动采用有奖答题的形式。各部 门认真组织本部门职工积极参与,参与人数不少于本部门 职工的 95%。 2、 “安全、稳定、和谐”主题征文活动(6 月 2 日 6 月 25 日):在学习的基础上,深入挖掘各部门、班组坚持以人 为本、强化安全管理中的好经验、好做法,好榜样。在全 公司范围内征集稿件 18 篇,贴近实际、精心创作的安全生 产漫画 10 幅、基中上报三篇稿件全部刊登在海东供电网。 3、6 月 8 日配合安全月活动,公司组织人员上街进行 了安全宣传和咨询活动,发放宣传材料 XX 多份,悬挂横幅 2 条,摆放展板 30 多块,发放宣传纪念品 80 多份,开展安 全生产咨询及解答问题 10 余人次。 4、组织公司全体驾驶员于 6 月 4 日,参加海东公司举 办的以“关爱生命、谨慎驾驶、以人为本、确保安全”为 主题的签名活动。 二、提高认识,落实责任。 为配合“安全生产月”活动的开展,5 月 16 日我公司 召开全体员工大会,培训和学习了应急预案。加强对员工 危害识别和风险控制能力的培训,增强自我保护意识。对 关键岗位和要害部位,切实提高职工应对突发事故的能力。 1、落实安全生产责任制,全面提高安全管理水平。 公司严格贯彻执行海东供电公司总体部署,以“四不 伤害”为核心,在“安全生产月”活动中, 结合“百问百 查” “隐患排查年活动、安全生产百日督查专项行动” ,开 展反“六不”活动(反电气作业不办工作票、反作业前不交 底、反施工现场不监护、反电气作业不停电、反不验电、 反工作地段两端不装设接地线)。 “农电安全生产专项督查” 以防止触电、防倒杆、防高空坠落等人身事故为重点,开 展“五查一落实”为内容的检修、施工现场安全大检查。 落实农电检修施工现场“三防十要”反事故措施,和“三 措一案”(组织措施、技术措施、安全措施和施工方案)实 施情况,对基层班所进行全面的自查、整改工作。成立领 导小组,抽调人员,分别成立安全月检查组。深入基层班 所、深入作业现场对照检查提纲进行了认真检

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