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文档简介
2024广告公司用工合同模板1.概述本合同旨在规范广告公司与员工之间的雇佣关系,明确双方的权利和义务,保障双方的合法权益。2.双方信息广告公司名称:[填写广告公司名称]员工姓名:[填写员工姓名]员工身份证号码:[填写员工身份证号码]职位:[填写员工职位]雇佣日期:[填写雇佣日期]3.工作内容员工将负责执行广告公司安排的工作任务,包括但不限于广告策划、市场营销、客户服务等工作内容。4.工作地点和工作时间工作地点:广告公司办公场所工作时间:每周工作时间为40小时,具体工作时间安排由广告公司根据工作需要提前通知员工。5.薪酬及福利待遇员工的薪酬及福利待遇将根据广告公司的相关规定执行,具体薪酬标准和福利待遇另行约定。6.保密责任员工在任职期间及离职后需对所知悉的广告公司商业秘密及客户信息进行严格保密,不得泄露给第三方。7.员工权利员工享有根据国家法律法规和公司规定的各项劳动权益。8.其他条款如有关于本合同的争议,双方应通过友好协商解决;协商不成的,可向有关劳动争议仲裁委员会申请调解或仲裁。9.合同生效本合同自双方签字(盖章)之日起生效,有效期为[填写有效期]年。以上为《2024广告公司用工合同模板》的内容,双方如无异议,应在每页签字并盖章确认。第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导1.概述本合同是由甲方(广告公司)与乙方(员工)之间签订的雇佣合同,经第三方(相关劳动争议仲裁委员会)审核认可,旨在规范双方的雇佣关系,保障甲方的合法权益,并明确各方的责任和权利。2.双方信息甲方名称:[填写广告公司名称]乙方姓名:[填写员工姓名]乙方身份证号码:[填写员工身份证号码]职位:[填写员工职位]雇佣日期:[填写雇佣日期]3.工作内容乙方将根据甲方的安排,执行广告策划、市场营销、客户服务等工作任务。4.甲方权益条款工作地点和时间:乙方须按照甲方规定的工作地点和时间履行工作职责。薪酬及福利待遇:甲方将按照公司规定向乙方支付工资,并提供符合国家法律法规的福利待遇。保密责任:乙方在任职期间及离职后应保守甲方商业秘密,不得泄露给第三方。工作成果归属:乙方在工作期间所产生的广告作品、策划方案等归甲方所有。违约责任:乙方应承担因违反合同约定而给甲方造成的损失,并按照公司规定承担相应的违约责任。5.第三方责权利第三方承担对本合同的审核认可责任,并在必要时提供劳动争议仲裁服务,保障双方合法权益。6.乙方违约及限制条款乙方如有违约行为,甲方有权要求其承担相应的法律责任,包括但不限于赔偿甲方的损失。7.合同生效本合同自双方签字(盖章)并经第三方审核认可之日起生效,有效期为[填写有效期]年。通过第三方介入,可以有效保障甲方在雇佣关系中的权益,确保合同的合法性和公平性。甲方的权益主导将有效加强甲乙双方的合作关系,提高工作效率,增进双方的互信,有助于实现双方的共赢。第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导1.概述本合同是由甲方(广告公司)与乙方(员工)之间签订的雇佣合同,经第三方(相关劳动争议仲裁委员会)审核认可,旨在规范双方的雇佣关系,保障甲方的合法权益,并明确各方的责任和权利。2.双方信息甲方名称:[填写广告公司名称]乙方姓名:[填写员工姓名]乙方身份证号码:[填写员工身份证号码]职位:[填写员工职位]雇佣日期:[填写雇佣日期]3.工作内容乙方将根据甲方的安排,执行广告策划、市场营销、客户服务等工作任务。4.甲方权益条款工作地点和时间:乙方须按照甲方规定的工作地点和时间履行工作职责。薪酬及福利待遇:甲方将按照公司规定向乙方支付工资,并提供符合国家法律法规的福利待遇。保密责任:乙方在任职期间及离职后应保守甲方商业秘密,不得泄露给第三方。工作成果归属:乙方在工作期间所产生的广告作品、策划方案等归甲方所有。违约责任:乙方应承担因违反合同约定而给甲方造成的损失,并按照公司规定承担相应的违约责任。5.第三方责权利第三方承担对本合同的审核认可责任,并在必要时提供劳动争议仲裁服务,保障双方合法权益。6.乙方违约及限制条款乙方如有违约行为,甲方有权要求其承担相应的法律责任,包括但不限于赔偿甲方的损失。7.合同生效本合同自双方签字(盖章)并经第三方审核认可之日起生效,有效期为[填写
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