2023-2024年解除劳动合同样本范本和劳动关系流程

解除劳动合同样本范本和劳动关系流程解除劳动合同样本范本和劳动关系流程解除劳动合同样本范本和劳动关系流程解除劳动合同和劳动关系流程合同编号：__________第一章：合同双方基本信息公司名称：__________地址：__________联系方式：__________姓名：__________身份证号码：__________住址：__________联系方式：__________第二章：解除劳动合同和劳动关系的原因2.1.1严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；2.1.2严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；2.1.3被依法追究刑事责任的。2.2.1未按照约定支付劳动报酬的；2.2.2未依法为乙方缴纳社会保险费的；2.2.3违反国家规定，损害乙方权益的。第三章：解除劳动合同和劳动关系的程序3.1甲方解除劳动合同和劳动关系，应当提前三十日通知乙方，或者支付乙方一个月的工资作为补偿；3.1.1甲方应当在书面通知中载明解除劳动合同和劳动关系的事由、日期、乙方享有的权利等；3.1.2甲方未按照规定通知或者支付补偿的，乙方有权要求甲方支付赔偿金。3.2乙方解除劳动合同和劳动关系，应当提前三十日通知甲方；3.2.1乙方未按照规定通知的，应当支付甲方一个月的工资作为赔偿。第四章：解除劳动合同和劳动关系后的权利和义务4.1甲方在解除劳动合同和劳动关系后，应当向乙方支付经济补偿；4.1.1经济补偿的计算方式为：乙方在甲方工作的年限×乙方离职前十二个月的平均工资；4.1.2甲方未按照规定支付经济补偿的，乙方有权要求甲方支付赔偿金。4.2乙方在解除劳动合同和劳动关系后，有权要求甲方出具解除劳动合同证明；4.2.1甲方应当在解除劳动合同和劳动关系后十五日内出具解除劳动合同证明；4.2.2甲方未按照规定出具的，乙方有权要求甲方支付赔偿金。第五章：争议解决5.1双方在履行合同过程中发生的争议，应当通过友好协商解决；5.1.1协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；5.1.2对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。5.2争议解决过程中，合同仍然有效的条款，双方应当继续履行；5.2.1争议解决过程中，任何一方不得擅自解除合同；5.2.2争议解决后，双方应当根据裁决或者判决履行合同。第六章：保密协议6.1除非得到另一方的明确书面同意，否则任何一方都不得向任何第三方披露或以任何方式泄露任何与另一方有关的机密信息。6.1.1机密信息包括但不限于商业计划、客户信息、产品设计、技术规格、财务数据等。6.1.2保密义务在本合同终止后仍然有效，直到机密信息已不再具有保密价值。第七章：知识产权7.1乙方在此确认，其在本合同项下提供的所有工作成果均是其原创作品，且不侵犯任何第三方的知识产权。7.1.1乙方同意，甲方对乙方在工作期间创造的所有工作成果拥有完全的知识产权。7.1.2乙方应立即通知甲方，如果乙方意识到其工作成果可能侵犯了任何第三方的知识产权。第八章：合同变更和终止8.1任何一方都可以通过书面通知对方来修改或终止本合同。8.1.1如果一方希望修改或终止合同，必须至少提前30天通知对方。8.1.2在合同终止后，双方的权利和义务应按照本章的规定继续有效。第九章：适用法律和管辖法院9.1本合同的解释和执行应受中华人民共和国法律的约束。9.1.1任何因本合同引起的或与本合同有关的争议，应通过友好协商解决。9.1.2如果协商失败，任何一方都可以将争议提交至有管辖权的人民法院。第十章：其他条款10.1本合同构成双方之间关于本合同主题事项的完整协议，取代了所有先前的理解和协议。10.1.1除非以书面形式并由双方签署，否则任何对本合同的修改或补充均无效。10.1.2如果本合同的任何条款被认定为无效或不可执行，其余条款的效力不受影响。10.2除非本合同另有规定，否则任何一方未能行使或延迟行使本合同项下的权利，不应被视为放弃该权利。10.2.1本合同下的任何权利和救济都是累积的，不排除法律规定的其他权利和救济。10.3本合同的任何通知或其他通信均应以书面形式进行，并通过挂号邮件、快递或电子邮件发送。10.4本合同对双方均有约束力，并对其继承人、法定代表人和允许的受让人具有约束力。10.4.1任何一方不得将其在本合同项下的任何权利或义务转让给任何第三方，除非得到另一方的书面同意。第十一章：违约责任11.1双方应严格按照本合同的约定履行各自的权利和义务。如一方违约，应承担违约责任。11.1.1甲方违约的，应赔偿乙方因此造成的损失，包括但不限于直接损失、间接损失和可得利益损失。11.1.2乙方违约的，应赔偿甲方因此造成的损失，包括但不限于直接损失、间接损失和可得利益损失。第十二章：合同解除12.1双方同意，在合同履行期间，如遇法律法规规定的解除合同的情形，双方均有权解除本合同。12.1.1双方同意，在合同履行期间，如遇不可抗力等无法预见、无法避免、无法克服的客观情况，导致合同无法履行，双方均有权解除本合同。12.1.2合同解除后，双方的权利义务终止，但解除前的权利义务仍需履行。第十三章：合同争议解决13.1双方在履行合同过程中发生的争议，应优先通过友好协商解决。13.1.1如协商不成，任何一方均有权将争议提交至合同签订地的人民法院诉讼解决。13.1.2在争议解决期间，除争议事项外，双方应继续履行合同的其他条款。第十四章：合同的修改和补充14.1双方同意，本合同的修改和补充必须采用书面形式，并由双方签字盖章后生效。14.1.1本合同的修改和补充部分与本合同具有同等法律效力。14.1.2双方同意，本合同的修改和补充不得对已经履行完毕的部分产生追溯力。第十五章：其他约定15.1双方同意，本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。15.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。15.