2021年学习公务员法知识竞赛试题七套及答案

公务员学习《公务员法》知识竞赛试题

1.《中华人民共和国公务员法》由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第十五次会议于()通过。A.4月27日B.5月26日C.4月28日D.1月3日

2.《中华人民共和国公务员法》自()起施行。

A.4月27日B.7月1日C.1月1日D.7月1日

3.《中华人民共和国公务员法》共()。A.十七章一百零八条B.十七章一百零七条

C.十八章一百零七条D.十八章一百零八条

4.公务员享有基本权利有()项。A.四项B.八项C.十四项D.十五项

5.公务员录取最低年龄是()岁。A.年满十八周岁B.年满二十周岁

C.三十周岁如下D.三十五周岁如下

6.公务员考试录取职务范畴不涉及()A.科员B.副主任科员C.办事员D.副调研员

7.对担任专业技术职务公务员，应当按照专业技术人员继续教诲规定进行培训是()。

A.更新知识培训B.提高工作能力培训C.专门业务培训D.专业技术培训

8.机关对从事专项工作公务员应当进行()。A.分级培训B.分级分类培训

C.定期培训D.专门业务培训

9.机关要依照公务员工作职责规定和提高公务员素质规定，对公务员进行()。

A.分级培训B.分级分类培训C.定期培训D.分类培训

10.机关对全体公务员应当进行()、提高工作能力在职培训。A.分级培训B.分级分类培训

C.定期培训D.更新知识

11.公务员必要遵守纪律共()项。A.九项B.十二项C.十五项D.十六项

12.公务员应当履行义务共()项。A.七项B.八项C.九项D.十项

13.对晋升领导职务公务员应当在任职前或者任职后一年内进行()。

A.初任培训B.任职培训C.调任培训D.专业培训

14.机关对新录取人员应当在试用期内进行()。

A.资格条件培训B.更新知识培训C.初任培训D.岗前培训

15.公务员参加培训时间由公务员主管部门按照公务员法第()规定培训规定予以拟定。

A.六十条B.六十一条C.六十二条D.六十三条

16.某民族自治县政府拟录取20名公务员，该县政府责成本县人事局负责主考工作。该县人事局组织了本次考试并录取了20名公务员，对其中5名少数民族考生予以照顾。日后上级领导机关认定本次考试无效。依照公务员考录规定，你以为本次考试无效因素应当是()。

A.县人事局不应当对5名少数民族考生予以照顾B.县政府录取公务员应由地市以上人事部门主考

C.地方各级机关公务员录取，由省级公务员主管部门负责组织

D.民族自治县政府录取公务员应以少数民族为主

17.公务员张某受降级处分后，始终体现较好，两年后，张某所受处分被解除，依照关于法规，对张某对的做法是()。

A.恢复原级别B.不恢复原级别，但此后晋升职务、级别和工资档次，受原处分影响

C.恢复原级别，此后晋升职务、级别和工资档次，受原处分影响

D.不恢复原级别，此后晋升职务、级别和工资档次，不再受原处分影响

18.下列关于公务员表述不对的是()。

A.公务员，是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政承担工资福利工作人员

B.法律对公务员中领导成员产生、任免、监督另有规定，从其规定

C.由于《法官法》、《检察官法》对法官、检察官义务、权利和管理已另有规定，因此法官、检察官不合用于《公务员法》

D.公务员管理，坚持公开、平等、竞争、择优原则，依照法定权限、条件、原则和程序进行

19.新录取公务员试用期为()。试用期合格，予以任职，不合格，取消录取。

A.三个月B.半年C.九个月D.一年

20.下列属于公务员义务是()。

A.不得散布有损国家名誉言论，组织或者参加旨在反对国家集会、游行、示威等活动

B.不得回绝执行上级依法作出决定和命令

C.全心全意为人民服务，接受人民监督D.不得违背财经纪律，挥霍国家资财

21.对公务员考核，按照管理权限，全面考核公务员德、能、勤、绩、廉，重点是考核()。

A.德、廉B.能C.勤D.绩

22.领导成员职务按照国家规定实行()。

A.终身制B.选任制C.任期制D.聘请制

23.公务员考核分为平时考核和定期考核。关于定期考核和平时考核之间关系对的表述是()。

A.定期考核以平时考核为基本B.平时考核以定期考核为基本

C.以平时考核为主D.以定期考核为主

24.录取特殊职位公务员，经()批准，可以简化程序或者采用其她测评办法。

A.省级以上公务员主管部门B.地级以上公务员主管部门

C.设区市级以上公务员主管部门D.县级以上公务员主管部门

25.公务员在定期考核中被拟定为不称职，按照规定程序应当()。

A.警告或记过B.罢免或开除C.辞退或辞职D.减少一种职务层次任职

26.对公务员或公务员集体奖励原则是()。

A.坚持精神奖励为主原则B.坚持物质奖励为主原则

C.坚持精神奖励和物质奖励相结合，以精神奖励为主原则

D.坚持精神奖励和物质奖励相结合，以物质奖励为主原则

27.公务员在受处分期间，不得晋升职务和级别，受()处分，可以晋升工资档次。

A.警告B.记过C.记大过D.降级

28.受()处分，按照规定减少档别。

A.记过B.记大过C.罢免D.降级

29.下列对公务员受处分时间表述对的是()。

A.警告，三个月B.记过，半年C.记大过，十二个月D.降级、罢免，二十四个月

30.公务员被解除处分后，晋升工资、级别和职务()。

A.不再受原处分影响B.晋升工资受原处分影响

C.晋升级别受原处分影响D.晋升职务受原处分影响

31.机关依照工作需要，经()批准，可以对专业性较强职位和辅助性职位实行聘请制。

A.省级以上公务员主管部门B.设区市级以上公务员主管部门

C.县级公务员主管部门D.机关主管领导

32.公务员任职必要在规定编制限额和职数内进行，并有相应()。

A.资格条件B.职位空缺C.增人筹划D.考试成绩

33.机关在聘请公务员时，聘请合同期限为()。

A.一年B.三年C.一至三年D.一至五年

34.机关在聘请公务员时，聘请合同可以商定试用期，试用期为()。

A.一种月B.三个月C.一种月至半年D.一种月至三个月

35.国家对公务员实行()，提高管理效能和科学化水平。

A.分级管理B.分级分类管理C.分类管理D.分别管理

36.机关内设机构()领导职务浮现空缺时，可以在本机关或者本系统内通过竞争上岗方式，产生任职人选。

A.厅局级正职如下B.厅局级副职如下C.司处级正职如下D.司处级副职如下

37.选任制公务员在()即任当选职务。

A.命令公示后B.选举成果生效时C.报上级组织部门批准后D.上级党委领导批准后

38.厅局级正职如下领导职务或者副调研员以上及其她相称职务层次非领导职务浮现空缺，可以()，产生任职人选。

A.面向社会公开选拔B.面向本机关公开选拔C.在本机关竞争上岗D.通过上级委派

39.公务员持续两年考核被拟定为不称职应予()。

A.降级B.罢免C.降职D.辞退

40.对晋升领导职务公务员，按照相应职位规定所进行培训属于()。

A.初任培训B.任职培训C.在职培训D.专门业务培训

41.公务员实行国家规定工时制度，按照国家规定享有休假。公务员在法定工作日之外加班，应()。

A.予以相应补休B.发给必要奖金C.发给相应补贴D.发给相应津贴

42.报考公务员，除应当具备公务员法第十一条规定条件外，还应当具备()以上公务员主管部门规定拟任职位所规定资格条件。

A.国家级B.省级C.市级D.县级

43、因地区或者工作性质特殊，需要变通执行任职回避，由()以上公务员主管部门规定。

A.国家级B.省级C.市级D.县级

44.公务员担任乡级机关、县级机关及其关于部门重要领导职务，应当实行()。

A.地区回避B.任职回避C.血缘回避D.无需回避

45.公务员在受处分期间不得晋升职务和级别，如受记过处分，她解除期限为()。

A.半年B.十二个月C.十八个月D.二十四个月

46.公务员旷工或者因公外出、请假期满无合法理由逾期不归持续超过()天，应予以辞退。

A.十五天B.十二天C.十八天D.二十天

47.公务员职务应当相应相应级别。公务员职务与级别相应关系，由()规定。

A.国务院B.省级人事部门C.上级人事部门D.同级人事部门

48.公务员职务实行()。

A.委任制和聘请制B.选任制和聘请制C.选任制和委任制D.试用期制

49.公务员录取考试采用()办法进行。

A.笔试B.面试C.笔试和面试D.笔试或面试

50.公务员晋升领导职务，应当按照关于规定实行()。

A.任职前公示制度B.任职试用期制度C.任职前公示制度和任职试用期制度

D.公开选拔制度

51.公务员辞去公职或者退休，不得到与原工作业务直接有关公司或者其她营利性组织任职，其时间限制为()。

A、原系领导成员公务员在离职三年内B.原系领导成员在离职两年内

C.其她公务员在离职两年内D.其她公务员在离职一年内

52.受理公务员申诉机关是()。

A.各级党委组织部B.各级检察机关C.同级公务员主管部门

D.作出该人事解决机关上一级机关

53.公务员处分种类有()。

A.降级B.降职C.开除D.记大过

54.公务员职务实行()。

A.委任制B.选任制C.任期制D.考任制

55.公务员晋升职务，应当逐级晋升。()可以按照规定破格或者越一级晋升职务。

A.特别先进B.比较先进C.工作特殊需要D.工作需要

56.公务员奖励种类()。

A.记一等功B.记二等功C.记三等功D.记特等功

57.回避类型有()。

A.血缘回避B.地区回避C.任职回避D.公务回避

58.公务员培训重要有()。

A.初任培训B.任职培训C.专门业务培训D.在职培训

59.对非领导成员公务员定期考核重要程序是()。

A.由个人按照职位职责和关于规定进行总结

B.对被考核人进行民主评议

C.主管领导在听取群众意见后，提出考核等次建议

D.由本机关负责人或者授权考核委员会拟定考核等次

60.公务员工资涉及()。

A.基本工资B.津贴C.补贴D.奖金

61.国内公务员制度()。

A.坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指引

B.贯彻社会主义初级阶段基本路线

C.贯彻中华人民共和国共产党干部路线和方针D.坚持党管干部原则

62.公务员管理，坚持()并重原则。

A.分类管理B.德才兼备C.监督约束D.勉励保障

63.公务员职位类别按照公务员职位性质、特点和管理需要，划分为()。

A.综合管理类B.专业技术类C.行政执法类D.司法监察类

64.下列哪些人员不得录取为国家公务员()。

A.曾因犯罪受过刑事惩罚B.曾被开除公职

C.曾经引咎辞职D.有法律规定不得录取为公务员其她情形

65.公务员定期考核成果分为()等次。

A.先进B.称职C.基本称职D.不称职

66.公务员或公务员集体有()情形之一，应撤销奖励。

A.弄虚作假，骗取奖励B.申报奖励时隐瞒严重错误或者严重违背规定程序

C.有法律、法规规定应当撤销奖励其她情形D.经查与奖励条件有差距

67.公务员级别依照()条件拟定。

A.所任职务B.德才体现C.工作实绩D.资历

68.公务员晋升职务，应当具备拟任职务所规定条件和资格是()。

A.思想政治素质B.工作能力C.文化限度D.任职经历

69.公务员可以在()从事公务人员中交流。

A.公务员队伍内部B.国有公司事业单位C.人民团队D.群众团队

70.公务员交流方式重要有()。

A.调任B.轮换C.转任D.挂职锻炼

71.依照培养锻炼公务员需要，可以选派公务员到()挂职锻炼。

A.上级机关B.下级机关C.其她地区机关D.国有公司事业单位

72.公务员不得辞去公职条件是()。

A.未满国家规定最低服务年限

B.在涉及国家秘密等特殊岗位任职或者离开上述职位不满国家规定脱密期限

C.重要公务尚未解决完毕，且须本人继续解决

D.正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结

73.公务员之间有如下()关系，不得在同一机关担任双方直接从属于同一领导人员职务或者有直接上下级领导关系职务。

A.夫妻关系B.直系血亲关系C.三代如下旁系血亲关系D.近姻亲关系

74.公务员之间由于有特殊关系，不得在同一机关中担任双方直接从属于同一领导人员职务或者有直接上下级领导关系职务，也不得在其中一方担任领导职务机关中从事()工作。

A.组织、人事B.纪检、监察C.审计D.财务

75.公务员担任()机关及其关于部门重要领导职务，应实行地区回避。

A.省级B.市级C.县级D.乡级

76.公务员符合()条件，本人自愿提出申请，经任免机关批准，可以提前退休。

A.工作年限满三十年B.工作年限满二十年

C.距国家规定退休年龄局限性五年D.符合国家规定可以提前退休其她情形

77.公务员有()之一，予以辞退。

A.在年度考核中，持续两年被拟定为不称职B.不胜任现职工作，又不接受其她安排

C.因所在机关调节、撤销、合并或者缩减编制员额需要调节工作，本人回绝合理安排

D.旷工或者因公外出、请假期满无合法理由逾期不归超过十五天，或者一年内合计超过三十天

78.()公务员，单位不得辞退。

A.因公致残，被确认丧失或某些丧失工作能力B.患病或者负伤，在规定医疗期内

C.女性公务员在孕期、产假、哺乳期内D.法律、行政法规规定其她不得辞退情形

79.领导成员因()因素，应当引咎辞去领导职务。

A.工作严重失误，导致重大损失或者恶劣社会影响

B.工作严重失职，导致重大损失或者恶劣社会影响

C.生活作风不检点，受到社会舆论强烈批评D.对重大事故负有领导责任

80.人事争议仲裁委员会依照需要设立，其人员由()构成。

A.公务员主管部门代表B.聘任机关代表

C.聘请制公务员代表D.法律专家

81.对()级别领导成员，应当有筹划、有重点地实行跨地区、跨部门转任。

A.省部级正职领导成员B.省部级副职领导成员

C.厅局级正副职领导成员D.县处级正副职领导成员

82.国有公司事业单位、人民团队和群众团队中从事公务人员可以调入机关担任()。

A.领导职务B.非领导职务

C.副调研员以上及其她相称职务层次非领导职务D.聘请制公务员

83.公务员在定期考核中被拟定为()级别，按照国家规定享有年终奖金。

A.先进B.称职C.基本称职D.不称职

84.公务员辞去公职，应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起()予以审批。

A.三十日内B.四十五日内

C.其中对领导成员辞去公职申请，应当自接到申请之日起六十日内予以审批

D.其中对领导成员辞去公职申请，应当自接到申请之日起九十日内予以审批

85.公务员执行公务时，有()情形之一，应当回避。

A.涉及本人利害关系

B.涉及与本人有本法第六十八条第一款所列亲属关系人员利害关系

C.涉及本人不太熟悉专业领域D.其她也许影响公正执行公务

86.机关聘请公务员表述对的办法是()。

A.机关聘请公务员，可以参照公务员考试录取程序进行公开招聘

B.机关聘请公务员，涉及国家秘密不实行聘请制

C.机关聘请公务员，可以从符合条件人员中直接选聘

D.机关聘请公务员，涉及国家秘密，须经关于机关批准

87.机关依照工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对()实行聘请制。

A.专业性较强职位B.普通职位C.领导职位D.辅助性职位

88.机关因错误详细人事解决对公务员导致名誉损害，应当()。

A.赔礼道歉B.恢复名誉C.消除影响D.依法予以补偿

89.机关受理公务员复核申请、申诉，作出解决期限对的是()。

A.原解决机关应当自接到复核申请书后三十日内作出复核决定

B.受理公务员申诉机关应当自受理之日起六十日内作出解决决定

C.受理公务员申诉机关应当自受理之日起四十五日内作出解决决定

D.案情复杂，受理公务员申诉机关可以恰当延长作出解决决定期间，但是延长时间不得超过三十日

90.公务员录取原则是()。

A.公开考试B.严格考察C.平等竞争D.择优录取

91.公务员对涉及本人()人事解决不服，可以自懂得该人事解决之日起三十日内向原解决机关申请复核。

A.处分B.辞退或者取消录取

C.降职D.定期考核定为基本称职

92.录取公务员，应当发布招考公示，招考公示应当载明()。

A.招考职位B.名额C.报考资格条件D.报考需要提交申请材料

93.招录机关依照考试成绩拟定考察人选，并对其进行()。

A.报考资格复审B.考察C.体检D.面试

94.公务员录取考试采用()方式进行。

A.笔试B.面试C.考察D.推荐

95.公务员任用，坚持()原则，注重工作实绩。

A.任人唯贤B.德才兼备C.党管干部D.走群众路线

96.公务员工资制度贯彻按劳分派原则，体现()等因素，保持不同职务、级别之间合理工资差距。

A.工作职责B.工作能力C.工作实绩D.资历

97.综合管理类非领导职务涉及()。A.副巡视员B.调研员C.科长D.科员

98.公务员法所称领导成员，应涉及()。

A.中央机关司长B.省级机关厅长C.省级机关处长D.市级机关局长

99.人事争议仲裁应当依照()解决原则，依法维护争议双方合法权益。

A.公平B.合法C.公正D.及时解决

100.公务员聘请合同应当具备()等条款。

A.合同期限B.职位及其职责规定C.工资、福利、保险待遇D.违约责任模仿试题（一）题号一二三四总分核分人得分（时间90分钟，满分100分）得分评卷人一、单项选取题（下列各题对的答案只有一种。请将对的答案字母标号填入括号内。每小题1分，共40分。）1、非领导职务层次在（）如下设立。A．省部级B．厅局级C．县处级D．乡科级2、中央机关及其直属机构公务员录取，由（）负责组织。A．全国人大

B．国务院C．省级公务员主管部门D．中央公务员主管部门3、依照公务员法规定，如下（）人员不属于公务员。A．九三学社机关工作人员B．基层检察院行政管理人员C．在公司工作全国人大代表D．政协办公厅工作人员。4、下列（）部门不属于公务员主管部门。A．人事部B．某县县委组织部C．某省人事厅人事处D．某市人事局5、公务员职位类别里（）职位数量最大。A．综合管理类B．专业技术类C．行政执法类D．法官、检察官类6、招录机关依照（）对报考申请进行审查。A．但愿招录原则B．编制限额C．人数D．报考资格条件7、公务员职务实行（）。A．选任制和委任制B．委任制和任期制C．任期制和选任制D．考核制和委派制8、公务员录取范畴是：担任（）如下及其她相称职务层次非领导职务公务员。A．主任科员B．副主任科员C．乡科级领导职务D．乡科级副职9、对公务员考核，按照管理权限，全面考核公务员德、能、勤、绩、廉，重点考核（）。A．思想品德B．工作能力C．工作实绩D．勤奋敬业10、下列（）公务员遇有试用期满考核合格、职务发生变化、不再担任公务员职务以及其她情形需要任撤职务，应当按照管理权限和规定程序任免其职务。A．选任制B．委任制C．聘请制D．合同制11、公务员在定期考核中被拟定为不称职，按照规定程序进行（）解决。A．罢免B．减少一种职务层次任职C．撤职D．不予录取12、处分决定应当以（）形式告知公务员本人。A．口头B．书面C．公示D．谈话13、受到开除处分公务员，其法律后果是（）。A．在受处分其间有悔改体现，并且没有再发生违纪行为，处分期满后，由处分机关解除处分B．按照规定减少档别C．解除处分后级别和职务不再受原处分影响D．自处分生效之日起，解除其与单位人事关系14、罢免受处分期间为（）。A.半年B.十二个月C.十八个月D.二十四个月15、公务员培训实行（）管理。A.智能B.登记C.职能D.任职16、对（）如下领导成员应当有筹划、有重点地实行跨地区、跨部门转任。A.省部级正职B.厅局级正职C.县处级正职D.乡科级正职17、公务员工资制度贯彻（）原则。A.平均分派B.综合考虑C.按劳分派D.按需分派18、公务员离开那些苦、脏、累、险等特殊岗位后，其岗位津贴（）。A．继续始终发放B．继续发放一年C．继续发放三年D．停止发放19、公务员（），享有国家规定伤残待遇。A.自伤

B.在休假途中致残C.在家突发事件致残D.因公致残20、公务员向任免机关提出辞职书面申请后，任免机关应当自接到申请之日起（）日内予以审批，其中对领导成员辞去公职申请，应当自接到申请之日起（）日内予以审批。A.1530B.3090C.3060D.6012021、国家依照人民警察工作特点设立与其职务相相应（）制度。A．级别B．衔级C．职位D．职能22、公务员辞职或者被辞退，离职前应当办理公务交接手续，必要时按照规定接受（）。A.审查B.检查C.审计D.调查23、公务员对人事解决决定复核、申诉期间，（）人事解决执行。A.暂停B.暂缓C.不断止D.停止24、公务员申诉受理机关审查认定人事解决有错误，（）应当及时予以纠正。A.监察机关B.原解决机关C.受理机关D.公务员管理机关25、下列（）职位不实行聘请制。A.涉及国家秘密

B.因工作需要C.涉及技术性

D.涉及专业性较强26、调任是公务员交流方式之一，其交流对的方式是（）。A.在机关内部进行交流一种方式B.是机关外部与机关内部互相交流一种方式C.是合用于选拔担任领导职务交流方式D.只是机关外部从事公务人员调入机关内部交流方式27、依照公务员法规定，挂职锻炼形式是（）。

A．上级机关公务员到下级机关进行锻炼交流方式B．在不同地区机关进行交流方式C．下级机关公务员到上级机关进行锻炼交流方式D．选派公务员到下级机关或者上级机关、其她地区机关以及国有公司事业单位进行挂职锻炼28、对公务员辞退说法对的是（）。A．公务员管理部门决定对公务员辞退B．辞退不必事先征求公务员意见C．辞退只是机关一种行政行为，而不是通过一定法律程序D．被辞退公务员不必与辞职公务员同样办理公务交接手续29、机关因错误详细人事解决应当承担责任是（）。A.经济责任B.行政惩罚C.行政处分D.行政责任30、聘请制公务员按照国家规定执行（）。A.位阶工资制B.聘任工资制C.合同工资制D.固定工资制31、公务员原系领导成员在辞去公职后（）内不得从事与原工作业务直接有关营利性活动。

A.一年

B.两年

C.三年

D.四年

32、所谓“详细人事解决”指是（）。

A.机关对公务员作出政策规定

B.机关对公务员作出人事解决

C.机关对特定公务员作出人事解决

D.机关对特定公务员作出影响其权利、义务人事解决

33、北京奥运会是（）奥运会。

A.第二十六届

B.第二十七届C.第二十八届

D.第二十九届

34、10月24日，国内第一颗绕月探测卫星（）在（）发射成功并进入预定地球轨道，10月31日进入地月转移轨道，开始奔向月球。

A.嫦娥一号

西昌

B.月亮女神

酒泉

C.嫦娥一号

酒泉

D.月亮女神

西昌35、10月15日至21日，中华人民共和国共产党第（）次全国代表大会在北京举办。大会主题是：高举中华人民共和国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指引，进一步贯彻贯彻（）观，继续解放思想，坚持改革开放，推动科学发展，增进社会和谐，为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗。

A.十六

社会和谐

B.十七

科学发展C.十七社会和谐

D.十六

科学发展36、条例、规定、办法、决定是属于公文中（）。A.领导指引性文献

B.规范性文献C.发布性文献

D.商洽性文献37、公文区别于其她信息记录特点是（）。A.传播知识

B.具备查考价值

C.书面文字材料

D.具备法定权威性38、法律、法规授权具备（）职能组织，在法定授权范畴内以自己名义实行行政允许。

A.行政管理B.行政收费

C.行政审批D.管理公共事务39、关于行政允许听证，下列说法对的是（）。

A.申请人、利害关系人规定行政机关组织听证，应当承担听证费用

B.听证举办前，行政机关应当一律对外公示

C.举办听证时，审查该行政允许申请工作人员可以提供审查意见证据、理由，申请人、利害关系人应当提出证据，并进行申辩和质证

D.申请人、利害关系人以为主持人与行政允许事项有直接利害关系，有权申请回避40、关于设定和实行行政允许原则，说法错误是（）。

A.应当遵循公平、公正原则B.应当遵循便民原则

C.应当遵循协调原则

D.应当遵循公开原则得分评卷人二、多项选取题（下列各题对的答案有两个或两个以上。请将对的答案字母标号填入括号内。每小题1分，共20分。）41、《公务员法》所称公务员，是指（）工作人员。A．依法履行公职B．纳入国家行政编制C．由国家财政承担工资福利D．国家机关中除工勤人员以外E．离退休人员42、公务员管理坚持（）原则,依照法定权限、条件、原则和程序进行。A．公开

B．平等

C．竞争

D．择优E．创新43、公务员任用，坚持（）并重原则。A．严格管理

B．奖惩制度C．任人唯贤D．德才兼备E．任人唯亲44、公务员应当具备条件有（）。A.

具备职位所规定文化限度和工作能力B.

具备良好品行C.

具备正常履行职责身体条件D．法律规定其她条件E．具备好组织协调能力45、行政执法类职位是指在行政机关中直接履行（）等现场执法职责职位。A．综合管理B．监管C．惩罚D．稽查E．仲裁46、如下（）职务属于领导职务。A．副镇长B．主任科员C．巡视员D．市长

E．科员47、

关于公务员职务与级别关系所述对的是（）。

A．公务员又有级别又有职务，两者不能彼此取代B．一职数级，上下交叉C．职务与级别应当是互相相应关系D．公务员在同一职务上可以晋升级别E．职务与级别是完全独立48、公务员职务任命必要具备三个条件是（）。

A．有编制

B．有职数

C．有相应权限D．有相应职位空缺E．有特长49、公务员或者公务员集体有下列（）情形之一，予以奖励。A．爱护公共财产，节约国家资财有突出成绩B．忠于职守，积极工作，成绩明显C．为增进民族团结、维护社会稳定做出突出贡献D．同违法违纪行为作斗争有功绩E．在对外交往中为国家争得荣誉和利益50、依照公务员职务任用回避规定，如下（）状况应当执行任职回避。A．夫妻双方在同一种处里工作B．C．有亲属关系一方任处长职务，另一方在该厅局人事处任职D．有直系血亲关系双方在同一种厅局不同部门担任主任科员E．夫妻双方均在不同单位担任领导职务51、对于具备特定状况公务员不得辞退，下面（）状况属于不得辞退情形。A．因工致残，被确认丧失工作能力B．患病或者负伤，在规定医疗期内C．女性公务员在孕期、产假、哺乳期内D．不胜任现职工作，又不接受其她安排E.在年度考核中，持续两年被拟定为不称职52、关于提前退休规定，对的是（）。A．退休条件须由公务员主管部门作出规定B．公务员提前退休前提是由公务员自愿提出C．公务员退休条件重要强调工作年限方面D．公务员本人申请退休，必要经任免机关审批E．公务员提前退休条件重要强调年龄方面53、如下（）人事解决决定属于申诉范畴。A．申请提前退休未予批准B．未按规定拟定工资、福利、保险待遇C．任职D．撤职E．辞职54、机关可以聘请公务员，如下说法对的是（）。A．可从符合条件人员中直接选聘B．按照公务员录取程序公开招聘C．以订立聘请合同方式拟定双方权利义务D．对拟聘请人员复审、考察由招聘机关上级机关执行E．机关聘请公务员应当在规定编制限额和工资经费限额内进行55、人事争议仲裁要坚持是（）原则。A．合法B．公正C．及时解决D.强制执行E．合理56、可以联合行文机关应是（）。A．同级政府之间B．政府各部门之间C．上级党委和下级政府之间D．政府部门和同级人民团队之间E．政府及其部门与同级党委57、下列属于公文必备基本构成某些有（）。A．发文机关B．报送机关C．标题D．题注E．成文日期58、行政机关可以撤销行政允许情形是（）。A．滥用职权B．超越职权C．违背法定程序D．资格条件缺陷E．其她依法可以撤销行政允许情形59、被允许人违法获得行政允许须承担法律责任有（）。A．行政惩罚B．行政强制执行C．限制行政允许申请权D．剥夺行政允许申请权E．刑事惩罚60、行政允许实行和成果，除涉及（）外，应当公开。A.国家秘密B.商业秘密C.个人隐私D.政府形象E．收费原则得分评卷人三、判断题（请你判断下列各题对的与否，对的在括号内打“√”，错误打“×”。每小题1分，共20分。）61、公务员法规定，同窗、战友、同乡、老同事等关系，也属于任职回避重要对象。（）62、录取公务员程序是：发布招考公示、资格审查、公开考试、组织考核，报设区市以上人民政府人事部门审批。（）63、公务员年度考核成果分为先进、良好、称职、不称职四个等次。（）64、对公务员奖励分为：嘉奖、记三等功、二等功、一等功、授予荣誉称号。（）65、法律、行政法规和部门规章可以设定行政允许。（）66、公务员实行交流制度，交流涉及调任、转任、轮换和挂职锻炼。（）67、凡在年度考核中被拟定为先进、称职，每年应当晋升工资和发放奖金。（）68、公务员在年度考核中，持续两年被拟定为不称职，予以辞退。（）69、对不按规定程序录取、任免、考核、奖惩及辞退公务员，责令其按照规定程序重新办理或者补办关于手续。（）70、公务员退休年龄，可依照自身状况，本人决定提前退休，还是延期退休。（）71、公务员担任县级如下地方人民政府领导职务，普通不得在原籍任职。（）72、予以公务员行政处分，应当由刑事执法机关决定。 （）73、全国人民代表大会和全国人民代表大会常务委员会行使国家立法权。（）74、地方各级人民政府是地方各级人民代表大会决策机关，是地方各级国家行政机关。（）75、地方各级人民代表大会有权罢免本级人民政府构成人员一切职务。（）76、中华人民共和国国旗与中华人民共和国共产党党旗没有什么区别。 （）77、法律效力高于行政法规、地方性法规、规章。（）78、中华人民共和国人民法院是国家审判机关。（）79、最高人民法院院长每届任期同全国人民代表大会每届任期相似，持续任职不得超过两届。（）80、乡（镇）人民政府乡长（镇长）是由同级人民代表大会任命。（）得分评卷人四、阐述题(本题共20分。)试述引咎辞职与责令辞职区别是什么？模仿试题（二）题号一二三四总分核分人得分（时间90分钟，满分100分）得分评卷人一、单项选取题（下列各题对的答案只有一种。请将对的答案字母标号填入括号内。每小题1分，共40分。）1.《中华人民共和国公务员法》自()起施行。A.4月27日B.7月1日C.1月1日D.7月1日2、定期考核成果应当以（）形式告知公务员本人。A、口头B、书面C、谈话D、公示3.公务员享有基本权利有()项。A.四项B.八项C.十四项D.十五项4.公务员录取最低年龄是()岁。A.年满十八周岁B.年满二十周岁C.三十周岁如下D.三十五周岁如下5.公务员考试录取职务范畴不涉及()A.科员B.副主任科员C.办事员D.副调研员6.机关要依照公务员工作职责规定和提高公务员素质规定，对公务员进行()。A.分级培训B.分级分类培训C.定期培训D.分类培训7.公务员必要遵守纪律共()项。A.九项B.十二项C.十五项D.十六项8.公务员应当履行义务共()项。A.七项B.八项C.九项D.十项9.对晋升领导职务公务员应当在任职前或者任职后一年内进行()。A.初任培训B.任职培训C.调任培训D.专业培训10.机关对新录取人员应当在试用期内进行()。A.资格条件培训B.更新知识培训C.初任培训D.岗前培训11.公务员张某受降级处分后，始终体现较好，两年后，张某所受处分被解除，依照关于法规，对张某对的做法是()。A.恢复原级别B.不恢复原级别，但此后晋升职务、级别和工资档次，受原处分影响C.恢复原级别，此后晋升职务、级别和工资档次，受原处分影响D.不恢复原级别，此后晋升职务、级别和工资档次，不再受原处分影响12.下列关于公务员表述不对的是()。A.公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政承担工资福利工作人员B.法律对公务员中领导成员产生、任免、监督另有规定，从其规定C.由于《法官法》、《检察官法》对法官、检察官义务、权利和管理已另有规定，因此法官、检察官不合用于《公务员法》D.公务员管理，坚持公开、平等、竞争、择优原则，依照法定权限、条件、原则和程序进行13.新录取公务员试用期为()。试用期合格，予以任职，不合格，取消录取。A.三个月B.半年C.九个月D.一年14.下列属于公务员义务是()。A.不得散布有损国家名誉言论，组织或参加旨在反对国家集会、游行、示威等活动B.不得回绝执行上级依法作出决定和命令C.全心全意为人民服务，接受人民监督D.不得违背财经纪律，挥霍国家资财15.对公务员考核，按照管理权限，全面考核公务员德、能、勤、绩、廉，重点是考核()。A.德、廉B.能C.勤D.绩16.领导成员职务按照国家规定实行()。A.终身制B.选任制C.任期制D.聘请制17.公务员考核分为平时考核和定期考核。定期考核和平时考核之间关系对的表述是()。A.定期考核以平时考核为基本B.平时考核以定期考核为基本C.以平时考核为主D.以定期考核为主18.录取特殊职位公务员，经()批准，可以简化程序或者采用其她测评办法。A.省级以上公务员主管部门B.地级以上公务员主管部门C.设区市级以上公务员主管部门D.县级以上公务员主管部门19.公务员在定期考核中被拟定为不称职，按照规定程序应当()。A.警告或记过B.罢免或开除C.辞退或辞职D.减少一种职务层次任职20.对公务员或公务员集体奖励原则是()。A.坚持精神奖励为主原则B.坚持物质奖励为主原则C.坚持精神奖励和物质奖励相结合，以精神奖励为主原则D.坚持精神奖励和物质奖励相结合，以物质奖励为主原则21.公务员在受处分期间，不得晋升职务和级别，受()处分，可以晋升工资档次。A.警告B.记过C.记大过D.降级22.下列对公务员受处分时间表述对的是()。A.警告，三个月B.记过，半年C.记大过，十二个月D.降级、罢免，二十四个月23.公务员被解除处分后，晋升工资、级别和职务()。A.不再受原处分影响B.晋升工资受原处分影响C.晋升级别受原处分影响D.晋升职务受原处分影响24.机关依照工作需要，经()批准，可以对专业性较强职位和辅助性职位实行聘请制。A.省级以上公务员主管部门B.设区市级以上公务员主管部门C.县级公务员主管部门D.机关主管领导25.公务员任职必要在规定编制限额和职数内进行，并有相应()。A.资格条件B.职位空缺C.增人筹划D.考试成绩26.国家对公务员实行()，提高管理效能和科学化水平。A.分级管理B.分级分类管理C.分类管理D.分别管理27.选任制公务员在()即任当选职务。A.命令公示后B.选举成果生效时C.报上级组织部门批准后D.上级党委领导批准后28.厅局级正职如下领导职务或者副调研员以上及其她相称职务层次非领导职务浮现空缺，可以()，产生任职人选。A.面向社会公开选拔B.面向本机关公开选拔C.在本机关竞争上岗D.通过上级委派29.公务员持续两年考核被拟定为不称职应予()。A.降级B.罢免C.降职D.辞退30.公务员实行国家规定工时制度，按照国家规定享有休假。公务员在法定工作日之外加班，应()。A.予以相应补休B.发给必要奖金C.发给相应补贴D.发给相应津贴31.报考公务员，除应当具备公务员法第十一条规定条件外，还应当具备()以上公务员主管部门规定拟任职位所规定资格条件。A.国家级B.省级C.市级D.县级32.公务员旷工或者因公外出、请假期满无合法理由逾期不归持续超过()天，应予以辞退。A.十五天B.十二天C.十八天D.二十天33.公务员职务应当相应相应级别。公务员职务与级别相应关系，由()规定。A.国务院B.省级人事部门C.上级人事部门D.同级人事部门34.公务员职务实行()。A.委任制和聘请制B.选任制和聘请制C.选任制和委任制D.试用期制35.公务员录取考试采用()办法进行。A.笔试B.面试C.笔试和面试D.笔试或面试36.公务员晋升领导职务，应当按照关于规定实行()。A.任职前公示制度B.任职试用期制度C.任职前公示制度和任职试用期制度D.公开选拔制度37.《行政机关公务员处分条例》自（）起施行。A.1月1日B.6月1日C.7月1日D.10月1日38.行政机关公务员依法被判处刑罚，予以（）处分。A.辞退B.降级C.罢免D.开除39.4月2日，国务院总理温家宝订立命令，任命曾荫权为中华人民共和国香港特别行政区（）行政长官，于7月1日就职。A.第二任B.第三任C.第四任D.第五任40.3月16日，国家主席胡锦涛订立第62号、第63号主席令，发布了（），这两部法律分别自10月1日和1月1日起施行。A.物权法和公司所得税法B.个人所得税法和物权法C.公司所得税法和个人所得税法D.公司所得税法和物权法得分评卷人二、多项选取题（下列各题对的答案有两个或两个以上。请将对的答案字母标号填入括号内。每小题1分，共20分。）41.受理公务员申诉机关是()。A.各级党委组织部B.各级检察机关C.同级公务员主管部门D.作出该人事解决机关上一级机关42.公务员处分种类有()。A.降级B.降职C.开除D.记大过43.公务员晋升职务，应当逐级晋升。()可以按照规定破格或者越一级晋升职务。A.特别先进B.比较先进C.工作特殊需要D.工作需要44.公务员奖励种类()。A.记一等功B.记二等功C.记三等功D.记特等功45.回避类型有()。A.血缘回避B.地区回避C.任职回避D.公务回避46.对非领导成员公务员定期考核重要程序是()。A.由个人按照职位职责和关于规定进行总结B.对被考核人进行民主评议C.主管领导在听取群众意见后，提出考核等次建议D.由本机关负责人或者授权考核委员会拟定考核等次47.国内公务员制度()。A.坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指引B.贯彻社会主义初级阶段基本路线C.贯彻中华人民共和国共产党干部路线和方针D.坚持党管干部原则48.公务员管理，坚持()并重原则。A.分类管理B.德才兼备C.监督约束D.勉励保障49.公务员职位类别按照公务员职位性质、特点和管理需要，划分为()。A.综合管理类B.专业技术类C.行政执法类D.司法监察类50.下列哪些人员不得录取为国家公务员()。A.曾因犯罪受过刑事惩罚B.曾被开除公职C.曾经引咎辞职D.有法律规定不得录取为公务员其她情形51.公务员定期考核成果分为()等次。A.先进B.称职C.基本称职D.不称职52.公务员晋升职务，应当具备拟任职务所规定条件和资格是()。A.思想政治素质B.工作能力C.文化限度D.任职经历53.公务员交流方式重要有()。A.调任B.轮换C.转任D.挂职锻炼54.公务员不得辞去公职条件是()。A.未满国家规定最低服务年限B.在涉及国家秘密等特殊岗位任职或者离开上述职位不满国家规定脱密期限C.重要公务尚未解决完毕，且须本人继续解决D.正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结55.公务员之间有如下()关系，不得在同一机关担任双方直接从属于同一领导人员职务或者有直接上下级领导关系职务。A.夫妻关系B.直系血亲关系C.三代如下旁系血亲关系D.近姻亲关系56.公务员之间由于有特殊关系，不得在同一机关中担任双方直接从属于同一领导人员职务或者有直接上下级领导关系职务，也不得在其中一方担任领导职务机关中从事()工作。A.组织、人事B.纪检、监察C.审计D.财务57.公务员符合()条件，本人自愿提出申请，经任免机关批准，可以提前退休。A.工作年限满三十年B.工作年限满二十年C.距国家规定退休年龄局限性五年D.符合国家规定可以提前退休其她情形58.公务员有()之一，予以辞退。A.在年度考核中，持续两年被拟定为不称职B.不胜任现职工作，又不接受其她安排C.因所在机关调节、撤销、合并或者缩减编制员额需要调节工作，本人回绝合理安排D.旷工或者因公外出、请假期满无合法理由逾期不归超过十五天，或者一年内合计超过三十天59.()公务员，单位不得辞退。A.因公致残，被确认丧失或某些丧失工作能力B.患病或者负伤，在规定医疗期内C.女性公务员在孕期、产假、哺乳期内D.法律、行政法规规定其她不得辞退情形60.《公务员法》在附则中规定了本法中所称领导成员范畴，如下属于该范畴是（）A．各级政府、党委机关领导成员B．各级人大、政协工作部门领导成员C．机关内设机构领导成员D．“选任制”公务员得分评卷人三、判断题（请你判断下列各题对的与否，对的在括号内打“√”，错误打“×”。每小题1分，共20分。）61.公务员职务分为领导职务、非领导职务和专业技术职务。（）62.公务员录取考试采用笔试和面试方式进行，考试内容依照公务员应当具备基本能力和不同职位类别分别设立。（）63.招录机关依照考试成绩拟定考察人选，并对其进行报考资格复审、考察和体检。（）64.定期考核成果作为调节公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退根据。（）65.领导成员职务按照国家规定实行委任制。（）66.选任制公务员在选举成果生效时即任当选职务；任期届满不再连任，或者任期内辞职、被罢免、被罢免，其所任职务即终结。（）67.公务员任职必要在规定编制限额和职数内进行，并有相应岗位空缺。（）68.公务员因工作需要在机关外兼职，应当经关于机关批准，可以领取兼职报酬。69.公务员在定期考核中被拟定为不称职，按照规定程序减少一种职务层次任职。（）70.公务员工资涉及基本工资、津贴、补贴和奖金。（）71.公务员在挂职锻炼期间，可变化与原机关人事关系。（）72.公务员担任乡级机关、县级机关及其关于部门重要领导职务，应当实行任职回避，法律另有规定除外。（）73.上级公务员主管部门领导下级公务员主管部门公务员管理工作。各级公务员主管部门指引同级各机关公务员管理工作。（）74.领导成员应当引咎辞职或者因其她因素不再适合担任现任领导职务，本人不提出辞职，应当责令其辞去领导职务。（）75.在年度考核中，持续两年被拟定为不称职公务员可以辞职。（）76.距国家规定退休年龄局限性五年，且工作年限满二十年公务员可以提前退休。（）77.机关聘请公务员可以参照公务员考试录取程序进行公开招聘，不可以从符合条件人员中直接选聘。（）78.公务员年度考核先进等次人数，普通掌握在本机关参加年度考核公务员总人数百分之十五以内，最多不超过百分之二十。（）79.辞退不是行政机关公务员处分种类。（）80.我省某大学校长当选为本届省政协常务委员会委员，按照《公务员法》对公务员定义，顺理成章地推定其为固然公务员。（）得分评卷人四、阐述题(本题共20分。)1、公务员如何立足本职岗位为构建社会主义和谐社会建功立业？2、公务员应如何践行以“八荣八耻”为重要内容社会主义荣辱观？答案：一、单项选取题1C2B3B4A5D6B7D8C9B10C11D12C13D14C15D16C17A18A19D20C21A22D23A24A25B26C27B28A29D30A31B32A33A34C35C36C37B38D39B40A二、多项选取题41CD42ACD43AC44ABC45BCD46ACD47ABCD48CD49ABC50ABD51ABCD52ABCD53ACD54ABCD55ABCD56ABCD57AD58ABCD59ABCD60ABD三、判断题61B62A63A64A65B66A67A68B69A70A71B72B73A74A75B76A77B78A79A80B四、阐述题1、答案及评分要点：（1）明确社会主义和谐社会基本内涵：民主法治；公平正义；诚信友爱；布满活力；安定有序；人与自然和谐相处。（4分）（2）按照党中央关于构建社会主义和谐社会指引思想、目的任务和原则等规定，做好五方面工作：一、坚持协调发展、加强社会事业建设；二、加强制度建设，保障社会公平正义；三、建设和谐文化，巩固社会和谐思想道德基本；四、完善社会管理，保持社会安定有序；五、激发社会活力，增进社会团结和睦。（6分）（3）可以紧密联系本职工作实际，提出有创意详细办法。（10分）2、答案要点及评分原则：（1）明确“八荣八耻”内容：以热爱祖国为荣，以危害祖国为耻；以服务人民为荣`，以背离人民为耻；以崇尚科学为荣，以愚昧无知为耻；以辛勤快动为荣，以好逸恶劳为耻；以团结互助为荣，以损人利己为耻；以诚实守信为荣，以见利忘义为耻；以遵纪守法为荣，以违法乱纪为耻；以艰难奋斗为荣，以骄奢淫逸为耻。（6分）（2）明确公务员道德修养与践行荣辱观关系。《国家公务员法》关于义务纪律等规定是公务员道德修养原则，荣辱观是全民族道德原则，后者对前者起指引作用。因此，公务员应当在严格遵守《国家公务员法》同步，带头践行社会主义荣辱观，为人民群众做出表率。（4分）（3）能就个人如何践行荣辱观，提出详细办法。（10分）模仿试题（三）题号一二三四总分核分人得分（时间90分钟，满分100分）得分评卷人一、填空题（每小题1分，共20分。）1、《中华人民共和国公务员法》自年月日施行。2、公务员，是指依法履行公职、、由国家财政承担工资福利工作人员。3、公务员管理，坚持公开、、竞争、择优原则，依照法定权限、条件、原则和程序进行。4、公务员职务分为领导职务和。5、公务员职务与是拟定公务员工资及其她待遇根据。6、招录机关依照考试成绩、考察状况和体检成果，提出拟录取人员名单，并予以。7、新录取公务员试用期为。8、公务员考核分为平时考核和。9、公务员职务实行选任制和。10、公务员晋升领导职务，应当按照关于规定实行任职前公示制度和任职制度。11、对公务员奖励分为：嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功、。12、交流方式涉及调任、转任和。13、公务员工资涉及、津贴、补贴和奖金。14、辞退公务员，按照管理权限决定。辞退决定应当以形式告知被辞退公务员。15、公务员处分种类为：警告、记过、记大过、降级、罢免、。16、行政机关公务员受处分期间为：（1）警告，6个月；（2）记过，月；（3）记大过，18个月；（4）降级、罢免，24个月。17、回绝执行上级依法作出决定、命令，情节严重，予以处分。18、对公务员年度考核成果分为先进、、基本称职和不称职四个等次。19、公务员年度考核先进等次人数，普通掌握在本机关参加年度考核公务员总人数以内，最多不超过百分之二十。20、持续年度考核被拟定为不称职等次，予以辞退。得分评卷人二、单项选取题（下列各题对的答案只有一种。请将对的答案字母标号填入括号内。每小题1分，共20分。）1、公务员任用，坚持任人唯贤、德才兼备原则，注重。A.工作实绩B.工作量C.工作体现2、公务员必要年满周岁。A.十八B.二十C.二十二3、非领导职务层次在级如下设立。A.省部B.厅局C.县处4、录取公务员，必要在规定编制限额内，并有相应空缺。A.职务B.人员C.职位5、病、事假合计超过考核年度公务员，不进行考核。A.三个月B.五个月C.半年6、对公务员奖励，应坚持精神奖励与物质奖励相结合、以奖励为主原则。A.物质B.精神C.精神和物质7、公务员因违法违纪应当承担纪律责任，依照公务员法予以处分；违纪行为情节轻微，经批评教诲后改正，可以。A.免予处分B.减轻处分C.留任查看8、机关对新录取人员应当在试用期内进行培训。A.初任B.任职C.专业技术9、国有公司事业单位、人民团队和群众团队中从事公务人员可以调入机关担任领导职务或者以上及其她相称职务层次非领导职务。A.调研员B.副调研员C.主任科员10、公务员有应当回避情形，应当申请回避；利害关系人有权申请公务员回避。A.所在机关B.单位C.本人11、国家公务员工资制度贯彻按劳分派原则，体现工作职责、工作能力、工作实绩、等因素。Ａ.学历B阅历C.资历12、公务员辞去公职，应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起日内予以审批。Ａ.十B.二十C.三十13、被辞退公务员，可以领取辞退费或者依照国家关于规定享有。Ａ.失业保险B.辞退补贴C.退休补贴费14、公务员工作年限满年，本人自愿提出申请，经任免机关批准，可以提前退休。Ａ.二十五B.三十C.三十五15、予以行政机关公务员处分，应坚持公正、公平和教诲与相结合原则。Ａ.警告B.批评C.惩处16、予以行政机关公务员处分期最长不得超过个月。Ａ.24B.36C.4817、有积极交代违法违纪行为；积极采用办法，有效避免或者挽回损失；检举她人重大违法违纪行为应当处分。Ａ.免予B.从轻C.予以18、对公务员考核，以公务员职位职责和所承担工作任务为基本根据，全面考核德、能、勤、绩、廉，重点考核。Ａ.工作数量B.工作实绩C.工作质量19、对担任机关内设机构公务员考核，必要时可以在一定范畴内进行民主测评。Ａ.领导职务B.非领导职务C.副调研员以上职务20、对无合法理由不参加年度考核公务员，经教诲后依然回绝参加，直接拟定其考核成果为。Ａ.不合格等次B.不称职等次C.基本称职等次得分评卷人三、判断题（对的画上对号、错误画上错号。每题１分，共计20分）1、公务员依法履行职务行为，受法律保护。（）2、分管领导可以予以公务员撤职、降职、辞退或者处分。（）3、公务员在同一职务上，可以按照国家规定晋升级别。（）4、曾被开除公职人员，不得录取为公务员。（）5、平时考核成果作为调节公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退根据。（）6、公务员因工作需要在机关外兼职，应当经关于机关批准，可以领取兼职报酬。（）7、选任制公务员任期届满不再连任，或者任期内辞职、被罢免、被罢免，其所任职务即终结。（）8、曾因犯罪受过刑事惩罚，只要没有新犯罪行为也可以录取为公务员。（）9、公务员或者公务员集体遵守纪律，廉洁奉公，作风正派，办事公道，模范作用突出，应予以奖励。（）10、公务员必要遵守纪律，不得从事或者参加营利性活动，在公司或者其她营利性组织中兼任职务。（）11、公务员执行公务时，以为上级决定或者命令有错误，不容许向上级提出改正或者撤销该决定或者命令意见。（）12、受罢免处分，按照规定减少档别。（）13、对全体公务员应当进行更新知识、提高工作能力在职培训。（）14、公务员可以在公务员队伍内部交流，也可以与国有公司事业单位、人民团队和群众团队中从事公务人员交流。（）15、公务员之间有近姻亲关系，可以在其中一方担任领导职务机关从事人事工作。（）16、公务员在定期考核中被拟定为先进、称职和基本称职，按照国家规定享有年终奖金。（）17、公务员工资应当准时足额发放。（）18、公务员只要试用期满后，就可以辞去公职。（）19、被撤销处分或者被减轻处分行政机关公务员工资福利受到损失，应当予以补偿。（）20、新录取公务员在试用期内参加年度考核，不拟定等次，只写评语。（）得分评卷人四、简答题（每题5分，共计10分）1、公务员应当具备条件2、应采用什么办法录取担任主任科员如下及其她相称职务层次非领导职务公务员？得分评卷人五、阐述题（任选一题，不少于600字，30分）1、联系实际，谈谈如何做一名合格公务员2、谈一谈学习公务员法体会答案：一、填空题1、1月1日2、纳入国家行政编制3、平等4、非领导职务5、级别6、公示7、一年8、定期考核9、委任制10、试用期11、授予荣誉称号12、挂职锻炼13、基本工资14、书面15、开除16、12个月17、开除18、称职19、百分之十五20、两年二、单项选取题(每题1分，共20分)1.A2.A3.B4.C5.C6.B7.A8.A9.B10.C11.C12.C13.A14.B15.C16.C17.B18.B19.A20.B三、判断题（对的画上对号、错误画上错号。每题１分，共计20分）1.√2.×3.√4.√5.×6.×7.√8.×9.√10.√11.×12.√13.√14.√15.×16.×17.√18.×19.√20.√四、简答题（每题5分，共计1０分）1、答：(1)具备中华人民共和国国籍；(2)年满十八周岁；(3)拥护中华人民共和国宪法；(4)具备良好品行；(5)具备正常履行职责身体条件；(6)具备符合职位规定文化限度和工作能力；(7)法律规定其她条件。2、答：录取担任主任科员如下及其她相称职务层次非领导职务公务员，采用公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取办法。（民族自治地方依照前款规定录取公务员时，依照法律和关于规定对少数民族报考者予以恰当照顾。）模仿试题（四）题号一二三四总分核分人得分（时间90分钟，满分100分）得分评卷人一、填空题（每小题1分，共20分。）1、《中华人民共和国公务员法》自1月1日施行。2、公务员，是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政承担工资福利工作人员。3、公务员管理，坚持公开、平等、竞争、择优原则，依照法定权限、条件、原则和程序进行。4、公务员职务分为领导职务和非领导职务。5、公务员职务与级别是拟定公务员工资及其她待遇根据。6、招录机关依照考试成绩、考察状况和体检成果，提出拟录取人员名单，并予以公示。7、新录取公务员试用期为一年。8、公务员考核分为平时考核和定期考核。9、公务员职务实行选任制和委任制。10、公务员晋升领导职务，应当按照关于规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。11、对公务员奖励分为：嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功、授予荣誉称号。12、交流方式涉及调任、转任和挂职锻炼。13、公务员工资涉及基本工资、津贴、补贴和奖金。14、辞退公务员，按照管理权限决定。辞退决定应当以书面形式告知被辞退公务员。15、公务员处分种类为：警告、记过、记大过、降级、罢免、开除。16、行政机关公务员受处分期间为：（1）警告，6个月；（2）记过，12月；（3）记大过，18个月；（4）降级、罢免，24个月。17、回绝执行上级依法作出决定、命令，情节严重，予以开除处分。18、对公务员年度考核成果分为先进、称职、基本称职和不称职四个等次。19、公务员年度考核先进等次人数，普通掌握在本机关参加年度考核公务员总人数百分之十五以内，最多不超过百分之二十。20、持续两年年度考核被拟定为不称职等次，予以辞退。得分评卷人二、单项选取题（下列各题对的答案只有一种。请将对的答案字母标号填入括号内。每小题1分，共20分。）1、公务员任用，坚持任人唯贤、德才兼备原则，注重A。A.工作实绩B.工作量C.工作体现2、公务员必要年满A周岁。A.十八B.二十C.二十二3、非领导职务层次在B级如下设立。A.省部B.厅局C.县处4、录取公务员，必要在规定编制限额内，并有相应C空缺。A.职务B.人员C.职位5、病、事假合计超过考核年度C公务员，不进行考核。A.三个月B.五个月C.半年6、对公务员奖励，应坚持精神奖励与物质奖励相结合、以B奖励为主原则。A.物质B.精神C.精神和物质7、公务员因违法违纪应当承担纪律责任，依照公务员法予以处分；违纪行为情节轻微，经批评教诲后改正，可以A。A.免予处分B.减轻处分C.留任查看8、机关对新录取人员应当在试用期内进行A培训。A.初任B.任职C.专业技术9、国有公司事业单位、人民团队和群众团队中从事公务人员可以调入机关担任领导职务或者B以上及其她相称职务层次非领导职务。A.调研员