四中教职工暑期旅游、休养、考察活动规定范文（三篇）

第页共页四中教职工暑期旅游、休养、考察活动规定范文四中教职工暑期旅游、休养、考察活动规定第一章总则为了丰富教职工的业余文化生活，增进团队合作意识和凝聚力，传播优秀的教育理念，提高教育教学质量，树立良好的师德师风形象，特制定本规定。第二章活动安排1.活动目的（1）提高教职工的文化修养，拓宽视野。（2）增进教职工之间的交流与合作。（3）丰富教职工的业余生活，提升工作积极性和幸福感。2.活动时间暑期旅游、休养、考察活动通常安排在暑假期间，具体时间由学校校办和各分管部门根据实际情况确定。3.活动地点活动地点根据教职工的实际需求和资源情况确定。4.活动方式（1）旅游活动：组织教职工到国内外知名景点进行观光旅游，提供全程导游和交通、住宿、餐饮等服务。（2）休养活动：组织教职工到温泉、度假村、健身中心等地进行休闲休养，提供相应的服务设施和项目。（3）考察活动：组织教职工参观国内外知名大学、科研机构、教育实验基地等，进行学习交流和教育教学研究。5.活动费用（1）活动费用由学校统一筹措，根据活动的具体情况确定。（2）教职工需自行承担部分费用，具体比例由学校在活动通知中注明。第三章参与条件1.参与对象（1）全体在岗教职工。（2）离退休教职工，根据实际情况安排参加活动。2.申请参加（1）教职工需填写申请表，经所在部门主管签字同意。（2）离退休教职工需提交假期计划书，经学校校办审批通过。（3）申请表和假期计划书需在规定时间内提交，逾期视为放弃参加。第四章活动报备和安全保障1.活动报备（1）学校校办负责活动报备，需提前向相关部门如安保、财务等备案。（2）活动报备需包括活动时间、地点、参加人员名单、旅游路线等。2.安全保障（1）学校负责组织专人负责活动的安全保障工作，包括紧急情况的处理、应急预案的制定等。（2）参与活动的教职工需遵守活动规定和组织人员的指导，确保人身安全。第五章其他事项1.活动纪律参与活动的教职工需遵守活动纪律，服从组织安排。2.签到制度参与活动的教职工需按时签到，并按时返回。3.活动过程中的纠纷处理活动过程中发生纠纷，由学校组织人员进行调解，如无法调解解决，将依法解决。第六章违纪处分参与活动的教职工如违反本规定的，将依法纪处，并取消其参加该活动的资格。第七章附则1.本规定自颁布之日起执行。2.学校校办负责解释本规定的具体事项。以上为四中教职工暑期旅游、休养、考察活动规定的范文，供参考。具体实施细则还需要根据学校实际情况进行制定。四中教职工暑期旅游、休养、考察活动规定范文（二）敬启者：为了丰富学校教职工的精神文化生活，提高教职工的工作积极性和创造力，特规定教职工暑期旅游、休养、考察活动。活动的具体规定如下：一、活动目的通过暑期旅游、休养、考察活动，增进教职工之间的交流与了解，提升整体素质和教育教学水平，促进教职工身心健康，为学校的改革发展做出更大的贡献。二、活动时间每年暑假期间，具体时间由学校按照工作安排确定。三、活动内容1.旅游：学校组织教职工进行境内外旅游活动。旅游目的地根据教职工的意愿和选择进行安排，包括但不限于名胜古迹、自然风光等旅游景点。2.休养：学校提供休养的场所，如度假村、健身中心等。教职工可以在这些场所进行休闲娱乐活动，放松身心。3.考察：组织教职工参观学校联络的其他学校或相关单位，了解不同地区的教育教学模式和先进经验，以提升自身的教育教学水平。四、活动管理1.报名：教职工需在指定时间内向学校报名参加暑期旅游、休养、考察活动。报名时需填写详细个人信息和选择活动的意愿。2.组织：学校根据教职工的报名情况，组织安排旅游团队、休养场所和考察计划，并及时通知教职工相关活动安排。3.资金：学校为每位参加活动的教职工提供活动费用，包括交通费、住宿费、餐饮费等。教职工需按照规定使用资金，不得擅自处置。4.安全：学校将确保教职工旅游、休养、考察期间的人身安全和财产安全。教职工需自觉遵守当地法律法规和旅游、休养、考察活动的规章制度，注意个人安全，维护学校的形象和声誉。五、活动反馈活动结束后，教职工需向学校提供活动的反馈意见，包括对旅游、休养、考察活动的满意度和改进建议等，以便学校改进活动的管理和组织。以上为学校教职工暑期旅游、休养、考察活动规定的范本，具体活动的安排和细节将根据实际情况进行进一步制定和调整。特此制定。教职工活动组织部门日期：四中教职工暑期旅游、休养、考察活动规定范文（三）四中教职工暑期旅游、休养、考察活动规定第一章：总则第一条为了丰富教职工的文化生活，提高教职工的身心健康水平，增进全体教职工之间的沟通交流，激发教职工工作的热情和创造力，特制定本规定。第二章：活动内容第二条暑期旅游活动是指组织教职工以集体或个人的形式到国内或国外旅游景点进行观光、休闲、度假的活动。第三条休养活动是指组织教职工参与各种健康、休闲、娱乐项目，以提高教职工健康水平和身心愉悦。第四条考察活动是指组织教职工到其他学校或相关单位进行实地考察学习，以提高教职工的教学水平和业务能力。第三章：活动组织和安排第五条学校成立暑期旅游、休养、考察活动组织委员会负责活动的组织和安排工作。第六条暑期旅游、休养、考察活动应该提前进行组织和计划，根据教职工的实际情况和意愿，确定活动的时间、地点、行程和费用等。第七条学校应当积极协调和联系旅行社、休闲娱乐场所、其他学校或相关单位等，为教职工提供优惠的价格和相关的优惠政策。第八条活动费用由参与活动的教职工自行承担，学校可以适当提供一定的经费补贴。第九条教职工参与活动前应填写相关的参与申请表，包括个人信息、联系方式和紧急联系人等。第四章：活动安全和保障第十条学校应对暑期旅游、休养、考察活动的安全做好全面的预防和保障工作，确保教职工的人身、财产安全。第十一条学校应提前了解目的地的情况，选择安全可靠的旅行社、休闲娱乐场所、考察地点和住宿场所等。第十二条活动期间，学校应派遣工作人员负责教职工的安全和服务工作，及时处理和解决教职工的问题和困难。第十三条学校应与参与活动的教职工签订活动安全责任书，明确教职工在活动中应遵守的规定和安全注意事项。第五章：活动后续工作第十四条活动结束后，学校应及时组织教职工进行反馈和总结，听取活动的意见和建议，以改进和提升活动质量。第十五条学校应对活动过程中发生的问题和意外事件进行调查和处理，确保教职工的权益得到维