幼儿园园长职责

第第页幼儿园园长职责幼儿园园长职责（精选23篇）幼儿园园长职责篇1一、每学期初依据幼儿园实际情况订立各部门政治、业务学习计划。有计划、有系统、有针对性地学习有关文章，提高教职工的政治思想和业务素养。二、组织老师努力学习教育理论和专业知识，认真研讨业务，鼓舞和布置老师参加各种培训、进修活动，不绝提高他们的业务水平。三、各办公室订阅各种报纸、杂志两份以上，要求教工结合形势，学习时事，关怀国内外大事，每天至少看一份报纸。关怀学校，认真阅读校内报刊、通讯及有关文件。四、单周组织政治学习，双周组织业务学习（全园按各职能部门进行），学期初、学期末组织全体教工会议集中学习，以提高教职工的素养。五、要求教工乐观自动地参加校内、园内应参加的各种会议，做到不迟到、不早退。学习、开会时带好有关资料，认真做好会议记录，乐观发言，做到人到、心到、口到。学习、开会时不做与学习、会议无关的事。幼儿园园长职责篇21、认真贯彻《幼儿园工作规程》和《幼儿园工作条件》，帮助园长组织和领导幼儿园的教育和教研、科研工作，乐观改革，不绝提高保教质量，促进幼儿体、智、德、美全面发展。2、组织管理园内的教育、教学工作。订立和审查各班半年教学计划，并认真检查执行情况。3、乐观开展教学研究，定期组织幼儿老师观摩活动，掌握、了解幼教动态、改革教育工作，有计划地组织专题科研，不绝总结成绩，使幼儿教育事业不绝发展。4、布置好全园的幼儿一日生活，做到内容丰富，动中有序，活而不乱，加强对幼儿常规的培养。5、组织幼儿教育听课和业务学习，通过各种形式有计划地提高教学业务素养，建立幼儿老师业务档案，做好业务考核工作。幼儿园园长职责篇3幼儿园园长职务起着调整整个学校日常管理与经营的紧要责任，想要做幼儿园园长，那就需要满足一下这些条件。一、园长接受财经学院后勤服务总公司聘任，是公司领导下的园长负责制，负责幼儿园的全面管理，主持全园工作。二、认真学习党的教育方针和国家的有关法律、法规、政策，全面贯彻《幼儿园工作条例》和《幼儿园工作规程》。三、主持订立全园工作计划和各项规章制度，确立分级管理目标，建立结构合理、协调敏捷、反馈及时的科学管理机制。定期召开园务会，深入第一线检查各项工作实施情况。四、负责全园教职工的聘任，调整园内工作人员结构，定期对保教工作人员进行考核并做出正确评估。五、全面了解教育、教研、卫生保健及膳食管理情况，并依据实际情况及时调整，尽量减少工作中的失误。充分发挥党团组织、工会及教代会的作用，发扬民主，敬重人格，加强“爱心和谐、团结、向上”的园风建设。六、全面掌握教职员工的思想动态，开展常常性的政治和业务学习，提高修养。关怀教职工的生活，改善生存环境，维护合法权益，加强向心力，提高凝集力。七、定期召开家长会，呈现教育成绩，宣传家教方法，听取家长看法，提高办园质量。八及时了解国内外幼儿教育动态，研究幼儿教育新成绩，关注幼儿教育发展的新动向。园长岗位要求：（一）基本思想品德要求：1.酷爱幼儿教育事业，酷爱幼儿，敬重、依靠、团结教职工。2.实事求是，公正廉洁，严于律己，以身作则，作风民主。3.敬业守职，努力学习，乐观进取，勇于改革创新。（二）岗位专业要求：1.正确领悟和掌握国家的教育方针、政策和法规的基本精神，熟识幼儿教育法规和规章，坚持依法办园。2.有肯定的幼儿卫生、心理和教育的基本理论，了解和掌握幼儿身心发展和教育的基本规律，有正确的教育观念。正确掌握国家幼儿园课程的重要内容和基本精神，并能组织实施。3.有幼儿园科学管理的基本知识。（三）岗位本领要求：l.能依据党和国家的有关方针、政策和法规、规章结合本园实际，订立本园发展规划和工作计划并组织实施。2.有管理和引导工作的本领，能组织管理幼儿园卫生保健工作；引导幼儿老师订立适合幼儿发展水平的教育计划；正确评析保育教育工作；组织开展有效的教研工作；帮忙保教人员提高业务水平，改进保教工作。3.有肯定的组织协调本领。能调动教职工的乐观性，擅长依靠和动员家长、社区等各方面的力气参加和支持幼儿园建设。4.有肯定的撰写文稿和口语表达本领。能拟定工作计划，撰写工作经验和研究报告，并引导老师撰写文稿。幼儿园园长职责篇4一、考勤请假制度1、全体教职工实行严格坐班制，按规定时间上、下班，上班实行翻牌。2、按时参加学校、幼儿部及班级组、教研组召开的各类会议和活动（包含周一早晨的升旗仪式，教工工会、教研组活动等等）。3、教职工因病、因事不能按时来园（包含各类活动），都必需办理正式请假手续。4、请假必需先填写请假条、病假除具有医院、医务室主治医师的建议病休的签条外，同时必需填写请假条，请假条由本人填写，负责考核职责的各级负责人签署。如遇急事、急病不能事先填写请假条，事后两天内应及时补办。请假一天扣除当月奖金和本天的工资。5、教职工请假需要按审批程序及权限执行。二、值班制度1、节假日值班（包含平常值夜班），值班人员必需按时交接班，不得无故缺席、迟到或早退岗位，提高警惕、坚守岗位、多次巡逻、发现问题及时向有关部门报告，若一般情况必需在值班簿上书写清楚。2、做好晚托工作，要保证幼儿安全，保证幼儿情系稳定。对个别特别晚未离园幼儿，做好和家长的联系工作。3、值班时由于特殊情况调班，必需请示领导经领导同意。4、值班时间要做好报刊、杂志保管工作，并做好来电、来信、来访记录。5、送校车老师要将幼儿送至家长手中，不能让幼儿本身回家，不准让他人带回家。幼儿园园长职责篇5一、在集团园长的领导下，负责幼儿园的行政管理工作。二、认真学习党的教育方针和国家的有关法律、法规、政策，全面贯彻《幼儿园工作条例》和《幼儿园工作规程》。拟定本学年的工作目标和计划，体现方向性、客观性和可操作性。三、主持订立全园行政工作计划和各项规章制度，确立管理目标，建立结构合理、协调敏捷、反馈及时的科学管理机制，定期召开园务会，深入了解第一线各项工作实施情况。四、负责全园教职工的聘任、调整园内工作人员结构、定期组织各部门主管引导、考核、评估、检查、并将奖惩情况及时上报给集团园长。五、抓好职工队伍建设，负责后勤人员的业务培训，每天巡察各个工作岗位、巡察教职工工作规范，引导他们履行岗位职责，执行各项规章制度，做好学期学年考核评估。六、引导保育员开展保育工作，组织保育员的业务学习，检查落实保育工作质量。并做好教职工的录用、合同签定、考核评估等管理工作。七、帮助集团园长布置落实基建修缮计划，并做好验收工作。督促有关人员管理好园舍、设备。每学期末组织总务人员清点幼儿园资产，做好下学期采购清单，上报给集团园长审批后采办落实。八、负责引导保管人员对教玩具、资料、档案等的管理工作，每学期进行一次检查反馈。每学年组织有关人员整理、装订幼儿园档案，并做好年终各类报表的填写工作。九、时时关注了解国内外幼儿教育动态及幼儿教育发展的新动向，搭配业务园长召开家长会，呈现教育成绩，宣传家教方法，听取家长看法，提高办园质量。十、负责对各部门管理员工作的督促检查，重点抓好财务、安全、卫生保健、家长服务、物品及膳食管理工作，落实园务计划及管理目标。十一、与业务园长共同订立招生方案，并组织实施，业务园长因公外出，脱产学习或因病休息时需全面负责幼儿园的各项工作。幼儿园园长职责篇6为了不绝提高教职工的整体素养，加强教职工队伍的内部实力，特实行对全园教职工的培训制度。一、教职工要乐观进行自我培训、自我提高，形成在某一领域的突出特长。鼓舞教职工利用业余时间进修。二、提倡互帮、互学，有丰富经验的教职工，要带徒弟，教授经验。定期举办各种培训班，如英语、声乐、舞蹈、美工等，并进行考核评比。三、坚持走出去、请进来的方针，每学期邀请专家或同行来园讲学、沟通，每学期组织一次全园性外出参观，并不同需要、送派老师到各地学习。四、坚持业务学习制度，有计划地布置业务学习内容，使全体教职工不绝取得新的信息，了解幼教发展动态。五、每二年举办一次“青年新秀”、“优秀保育员”、“好后勤”评比。有计划地选派或半脱产老师到师范高校学前教育系或其它院校脱产学习进修，鼓舞老师、员工参加各种形式的进修学习或业务培训，凡评上青年新秀或优秀员工，可优先享受外出学习、参观、进修的待遇。幼儿园园长职责篇7一、各班级组每周二下午集中备课，讨论、研究及沟通前一教学阶段的问题，下一主题开始前两周研究订立下一教学阶段的计划，由教学助理及教研组长负责。各班再依据本班孩子发展实际订立认真教学活动推行计划，有班长负责。二、每个班主题结束后，以年龄为单位，由级长组织进班，听取班级老师一做主题小结汇报。三、每周五前要订立并张贴下周的周计划，布置好下周教学活动。活动教案由班级级长检查，每周末由园长或助理随机抽查1—2人的周教育活动计划及教育活动计划，每日活动后要及时作好教育活动效果分析。四、老师每人每月上交一篇教育笔记，一篇察看日记，并撰写老师成长日记，由班级级长批阅，园长或教学助理随机在电脑中抽查。五、提倡老师间相互观摩、听课，班级级长、教研组长每月要到本班级、本教研组各班听课一次；老师间每学期听课不得少5次（大型活动观摩课除外）；园长、教学助理常常下班听课。全部人员均做好听课记录，及时沟通。六有条件的情况下、采取录象分析的方法，通过闭路电视系统，将老师教学活动自然状态随机拍摄下来，利用集体备课时间共同分析、评价。幼儿园园长职责篇8岗位职责：1、模范遵守幼儿园园规，有猛烈的工作责任心。2、酷爱幼儿教育事业，乐于听取看法，具有全局观念和奉献精神。3、有创新意识、开拓精神，为提高办园水平提出合理化建议。任职要求：1、幼儿园工作1年以上工作经验；2、娴熟掌握基本办公软件使用，会做PPT。幼儿园园长职责篇9幼儿园园长重要职责：1、负责幼儿园的`全面管理，主持全园工作，是幼儿园各项工作的负总责。2、主持订立全园工作计划和各项规章制度，确立分级管理目标，建立结构合理、协调敏捷、反馈及时的科学管理机制。定期召开园务会，深入检查各项工作实施情况。3、负责全园教职工的聘任、调整园内工作人员结构，定期对保教工作人员进行考核并做出正确评估。任职要求：1、熟识并认可国外先进教育理念，英文流利2、在带团队方面有本身的经验，洞察力强3、情商高，人品正直，沟通本领强幼儿园园长职责篇101、负责公司幼儿园项目的落地，主持公司幼儿园项目的日常教务及教学管理工作；2及时了解国内外幼儿教育动态，研究幼儿教育新成绩，关注幼儿教育发展的新动向；3、全面掌握教职员工的思想动态，开展常规性的培训。4、定期召开家长会，呈现教育成绩、宣传家教方法，听取家长看法，提高办园质量；5、参加公司工作计划的订立、确立分级管理目标、建立结构合理、协调敏捷、反馈及时的科学管理机制；幼儿园园长职责篇11一、副助园长认真贯彻执行园务工作计划，明确培养目标，面向全体幼儿，全面提高幼儿素养。重点抓好幼儿教育、教学工作。加强教育科学研究，不绝提高保教质量。二、负责幼儿园保教工作。熟识幼儿各年龄阶段生理和心理特点，熟识幼儿园各年龄段教学内容及要求，定期检查老师月计划、周计划、备课本、教育笔记及个案纪录，定期测查幼儿教学效果，并做好纪录。三、负责组织老师业务学习，提高老师的业务本领。引导老师进行幼教改革与科研工作。四、帮助园长搞好职工队伍建设，做好职工政治思想工作，关怀群众生活，倾听群众看法，支持群众开展各种有益的文体活动。五、帮助园长引导和审查各班学期工作计划，坚持入班听课。六、负责整理老师业务档案和教育资料，引导保教人员及时添置玩具、资料、教具。七、组织保教人员外出参观学习，组织幼儿园内的各项活动。副园长岗位任职要求1、拥护党的各项路线，方针、政策，酷爱幼儿、酷爱党的幼儿教育事业。2、严格遵守幼儿园的规章制度，遵守老师职业道德规范。3、树立正确的教育观、儿童观，认真贯彻《规程》《幼儿园教育引导纲要（试行）》精神。4、每学期依据全园工作计划，订立本部门工作计划，期末做好总结。5、引导保教主任订立学期教育工作计划、月工作重点、周活动布置等，并引导日常工作，做好工作计划的落实，检查和总结工作，保证日常工作有序开展。6、组织引导教科室人员做好幼儿园各项科研课题申报，组织实施、检查、总结、汇报、成绩推广、档案整理、信息手记上报等各项工作。7、率领保教主任和教科室人员，乐观开展教研活动，定期组织参观、学习、研讨等活动，提高全园老师业务水平。8、组织布置接待对外教育观摩和沟通活动。9、组织、布置幼儿各项大型教育活动如：“六一”庆祝活动、幼儿运动会等。10、率领资料室工作人员审定老师用书、杂志、音像、焦距、幼儿用书、电教用品教学资料的订购，做好教学资料的保管，借阅、维护和修理等工作。11、率领和引导各有关部门和人员，定期组织抽查幼儿教育活动。12、知道保教人员认真开展家长工作，加强家园沟通与合作。13、以全园整体工作为重，做好本部门人员的思想政治工作，虚心听取看法，不绝改进工作，形成良好的工作氛围。14、依据工作需要和人员情况，有责任对本部门人员的分工提出建议，引导、督促、检查保教人员、教科室人员、资料室人员履行岗位责任和工作标准的情况，并对其工作质量进行定期考核。15、每月向园长汇报全园日常保教、教育教学、教科研等工作。16、认真完成园长交给的`其他各项临时性工作。幼儿园园长职责篇12岗位职责：（1）负责幼儿园蒙氏教学的引导与开展，对幼儿园的蒙氏教学质量负责。（2）进行日常教学活动的监督，对老师的工作态度、水平及效果进行及时的引导反馈，提高教学质量。（3）订立全园的蒙氏教学年计划及月计划，并监督执行。（4）订立老师的蒙氏培训计划，含月计划及年计划。（5）开展老师的团队建设，提升老师队伍的凝集力。（6）帮助园长做好家园共育，引导老师与家长的沟通方式与技巧。（7）帮助园长做好招生宣传工作。幼儿园园长职责篇13岗位职责：1、全面负责亲子园的人事、财务、经营、教学和安全等工作；2、因地制宜的订立园所发展特色；3、维护与家长及园所周边公共关系；4、关怀、引导、员工工作生活，考核员工的工作态度与工作绩效；任职要求：1、35周岁以上，教育相关专业，本科以上学历；2、具有幼儿园园长资格证书；3、熟识国内外学前教育领域发展趋势和特点，具有独立开发设计课程体系的经验，具备对教育教学方面的引导和培训本领；4、具备较强的执行本领和管理本领，诚实、正直，工作敬业，喜爱孩子，有猛烈的事业心和良好的职业道德；5、具有国外幼儿园工作经验者优先；6、三年以上亲子幼儿园或国际教育机构管理工作经验者优先。幼儿园园长职责篇14一、为保证教养工作的顺利进行，各班老师、保育员必需做好交接班工作。建立每月一次班会制度，常常沟通、研究本班情况，采取切实可行、有效的措施，搞好保教工作。二、当班老师应及时认真完成当班的.各项任务，并对幼儿的健康、学习等情况做好记录。对当班时所发生的问题应做妥当处理，如需要遗留下未解决的问题，应向接班老师做好口头、书面交代，以免发生意外。三、接班老师应及时、认真查看交接班记录本，掌握上班幼儿情况，对遗留问题作好妥当布置处理。如交接手续不清所引起的事故，则追究当事人的责任。四、交接班记录本每学期末应上交办公室，平常要随时抽查。幼儿园园长职责篇151、模范遵守幼儿园园规，有猛烈的工作责任心。2、酷爱幼儿教育事业，乐于听取看法，具有全局观念和奉献精神。3、有创新意识、开拓精神，为提高办园水平提出合理化建议。幼儿园园长职责篇16一、幼儿园园长，助理、财务、医生、老师代表，保育班长共同构成幼儿园园务会小组。二、园务会议由园务领导小构成员参加，园长主持会议。一般每月召开一次会议.遇重点问题时可临时召开。三、园务会议的中心工作是对园的`计划内、总结、财务预决算方案进行起草、讨论、修改和落实。对幼儿园的规章制度建立、修改、废除；对设计全园工作的紧要问题及时进行审议。四、园务会做为幼儿园的核心组织，同时负责检查知道评估教职工的工作情形，每月集中评定当月奖惩情况,评定绩效奖金；学期末对学期整体工作情形进行总结、考核和平定，平定学期奖金；年末对各岗位成员进行岗位考核和评议，评定年终奖金。幼儿园园长职责篇17重要职责：1、负责幼儿园的全面管理，主持全园工作，是幼儿园各项工作的负总责。2、主持订立全园工作计划和各项规章制度，确立分级管理目标，建立结构合理、协调敏捷、反馈及时的科学管理机制。定期召开园务会，深入检查各项工作实施情况。3、负责全园教职工的聘任、调整园内工作人员结构，定期对保教工作人员进行考核并做出正确评估。任职要求：1、熟识并认可国外先进教育理念，英文流利2、在带团队方面有本身的经验，洞察力强3、情商高，人品正直，沟通本领强重要职责：1、负责幼儿园的全面管理，主持全园工作，是幼儿园各项工作的负总责。2、主持订立全园工作计划和各项规章制度，确立分级管理目标，建立结构合理、协调敏捷、反馈及时的科学管理机制。定期召开园务会，深入检查各项工作实施情况。3、负责全园教职工的聘任、调整园内工作人员结构，定期对保教工作人员进行考核并做出正确评估。任职要求：1、熟识并认可国外先进教育理念，英文流利2、在带团队方面有本身的经验，洞察力强3、情商高，人品正直，沟通本领强幼儿园园长职责篇18岗位职责:1、帮助总园长实施幼儿园各项业务工作，负责管理幼儿园的教育教学全面工作2、调动老师开展各项教育教学工作的乐观性、自动性和创造性3、乐观宣传和及时推广教育教学成绩，树立和打造幼儿园专业品牌任职要求:1、有责任感，乐观向上，执行力和抗压力强2、有幼儿园老师资格证及初级职称3、有园长上岗证4、需有幼儿园管理经验5、大专以上学历幼儿园园长职责篇191、园长负责幼儿园的全面管理，主持全园工作。2、认真学习党的教育方针和国家的有关法律、法规、政策，全面贯彻《幼儿园工作条例》和《幼儿园工作规程》。主持订立全园工作计划和各项规章制度，确立分级管理目标，建立结构合理、协调敏捷、反馈及时的科学管理机制。定期召开园务会，深入第一线检查各项工作实施情况。3、负责全园教职工的聘任，调整园内工作人员结构，定期对保教工作人员进行考核并做出正确评估。4、全面了解教育、教研、卫生保健及膳食管理情况，并依据实际情况及时调整，尽量减少工作中的失误。充分发挥党团组织、工会及教代会的作用，发扬民主，敬重人格，加强爱心和谐、团结、向上的园风建设。5、全面掌握教职员工的思想动态，开展常常性的政治和业务学习，提高修养。关怀教职工的生活，改善生存环境，维护合法权益，加强向心力，提高凝集力。6、定期召开家长会，呈现教育成绩，宣传家教方法，听取家长看法，提高办园质量。7及时了解国内外幼儿教育动态，研究幼儿教育新成绩，关注幼儿教育发展的新动向。8、完成党政领导交办的其他工作。幼儿园园长职责篇201、参加幼儿园保育保健、膳食营养工作，落实园务计划及管理目标。2、认真贯彻宣传“防备为主、加强为主”的方针，常常与保教人员了解分析幼儿健康情况，对保健工作提出管理措施，认真督促和检查卫生制度。3、组织开展全园的保育工作，组织生活老师进行业务学习，开展园内保育活动观摩和专题研究，总结推广，沟通经验，互帮互促，帮忙保教人员提高业务水平。4、贯彻保教结合方针，引导生活老师及后勤工作人员紧密搭配教育工作，并常常检查督促，落实岗位责任制。5、负责组织保健人员、后勤人员的学习培训，进行思想教育，检查各种制度落实情况，定期对后勤人员考核，整理保育后勤工作的文书档案。6、负责全园园舍设备、绿化、环境卫生及园内物品的.管理，及时督促维护和修理引导，及时加添教学设备、用品，常常进行安全检查。7、与医务人员共同决议病儿和体弱儿童的护理与饮食。8、督促检查各班工作人员对儿童护理工作及执行一日生活常规的情况，每周定期检查各班执行卫生制度的情况，并与医务人员定期检查厨房，执行卫生保健制度情况。9、做好安全防卫、防火、防毒工作，发现不安全因素及时采取措施。10、订立后勤工作计划，并进行工作总结。幼儿园园长职责篇21岗位职责1、帮助园长执行工作任务；2、日常行政的运作；3、帮助园领导对各项行政事务的布置及执行；4、完成园长交给的其它事务性工作。抗压力、学习本领强。任职资格1、行政管理或英语相关专业大专以上学历；2、二年相关工作经验；3、具备肯定的行政管理知识；4、工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写本领，较强的沟通协调以及语言表达本领；5、娴熟使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识；6、形象气质佳，有幼儿园工作经验优先。英语口语与书写娴熟。7、请简历中附带本人照片。幼儿园园长职责篇221、负责订立并组织实施国际幼儿园的整体发