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文档简介

正式员工入职合同本正式员工入职合同（以下简称“合同”）由雇主和受雇者双方达成共识，双方均已经审慎阅读、理解并同意遵守以下条款。一、聘用范围和工作内容雇主同意聘用受雇者担任公司职务，职务名称为（在下划线内填写），职位主要职责包括（在下划线内填写）。二、工作时间与休假受雇者的工作时间为每周____个工作日，每天工作时间为____小时，其中包括午休时间____小时。受雇者享有带薪休假，每年休假天数为____天，须在办理完离职手续后清算。受雇者看做全日制员工，应当遵守中国政府有关劳动法律法规的规定以及上级主管部门关于时间和劳动保护的规定。三、薪酬及福利受雇者的月工资为人民币____元整，薪资仅供参考，最终发放金额以公司工资条为准。受雇者享有社会保险福利，应当按国家有关规定的标准缴纳各项社会保险费。受雇者享有带薪病假、产假（陪产假）、婚假、丧假等福利，请按公司规定进行申请和审批。四、保密义务受雇者应当保守公司商业秘密和机密信息，包括但不限于技术资料、客户资料、价值投资等，不得泄露给任何第三方，否则将依法承担相应的法律责任。五、职业操守受雇者应当遵守劳动纪律，持正直、诚实、有责任心的职业道德，对公司忠实并尽力为公司创造价值。六、解除合同本合同自双方签署之日起生效，期满后自动失效。在合同期内，一方可以根据现实情况提出解除合同的请求，经过协商无果后，按照中国政府关于劳动法律法规的规定或双方约定处理解除合同事宜。七、其他合同中未尽事宜，由双方协商解决；双方协议修改本合同时，必须以书面形式作出协议并由双方签字确认。本合同采用电子文本存档，具有同等法律效力，合同双方均知晓并认可。合同双方：受雇者签名：__________________日期：_______________雇主签名：

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