冷水江市配电带电作业岗前教育培训试题及答案_第1页
冷水江市配电带电作业岗前教育培训试题及答案_第2页
冷水江市配电带电作业岗前教育培训试题及答案_第3页
冷水江市配电带电作业岗前教育培训试题及答案_第4页
冷水江市配电带电作业岗前教育培训试题及答案_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

冷水江市配电带电作业岗前教育培训试题及答案学校:________班级:________姓名:________考号:________

一、单选题(10题)1.在分布式电源并网点和公共连接点之间的作业,必要时应组织()。

A.会议讨论B.作业分析C.方案审核D.现场勘察

2.专责监护人需长时间离开工作现场时,应由()变更专责监护人,履行变更手续,并告知全体被监护人员。

A.工作票签发人B.工作许可人C.工作负责人D.工作票签发人与工作负责人

3.从事配电相关工作的()应遵守并严格执行配电《安规》。

A.运维人员B.检修人员C.施工人员D.所有人员

4.在绝缘导线所有电源侧及适当位置(如支接点、耐张杆处等)、柱上变压器高压引线,应装设()或其他验电、接地装置。

A.验电环B.接地环C.带电显示器D.验电接地环

5.根据《刑法》有关规定,国有公司、企业、事业单位的工作人员,利用职务便利,有()情形之一,使国家利益遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;致使国家利益遭受特别重大损失的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。

A.将本单位的盈利业务交由自己的亲友进行经营的

B.以明显高于市场的价格向自己的亲友经营管理的单位采购商品或者以明显低于市场的价格向自己的亲友经营管理的单位销售商品的

C.向自己的亲友经营管理的单位采购不合格商品的

D.以上都是

6.封闭式高压配电设备()应装设带电显示装置。

A.进线电源侧B.出线线路侧C.进线电源侧和出线线路侧D.进线侧

7.高压配电线路不得进行()作业。

A.中间电位B.等电位C.地电位D.带电

8.任何人发现有违反本规程的情况,应立即制止,经()后方可恢复作业。

A.上级领导同意B.处罚C.批评教育D.纠正

9.环网柜部分停电工作,若进线柜线路侧有电,进线柜应设遮栏,悬挂“()”标示牌;

A.止步,高压危险!B.禁止合闸,有人工作!C.禁止攀登、高压危险!D.从此进出

10.装设接地线应(),拆除接地线的顺序与此相反。

A.先接母线侧、后接负荷侧B.先接负荷侧、后接母线侧C.先接导体端、后接接地端D.先接接地端、后接导体端

二、判断题(5题)11.根据《安全事故调查规程》,一次事故造成30人以上死亡,或者100人以上重伤者。定义为特别重大人身事故(一级人身事件)

A.正确B.错误

12.风力超过5级时,禁止砍剪高出或接近带电线路的树木。

A.正确B.错误

13.用刀或其他切割工具时,应正确控制切割方向。

A.正确B.错误

14.根据《安全事故调查规程》,检查评估工作在事故调查结案后的一年内开展,同一单位、同一类型、同一设备的事件可合并开展

A.正确B.错误

15.熔断器的额定电流应小于它本身所安装的熔体额定电流。

A.正确B.错误

三、多选题(5题)16.《安全生产法》明确赋予从业人员的权利有()

A.知情权B.赔偿请求权C.检举权D.安全保障权

17.配电检修(施工)作业和用户工程、设备上的工作,()认为有必要现场勘察的,应根据工作任务组织现场勘察,并填写现场勘察记录。

A.工作票签发人B.工作许可人C.工作负责人D.专责监护人

18.作业人员应被告知其作业现场和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故紧急处理措施。作业前,设备运维管理单位应告知()。

A.电气设备知识B.现场电气设备接线情况C.危险点D.安全注意事项

19.带电作业工具应(),并按厂家使用说明书、现场操作规程正确使用。

A.绝缘良好B.连结牢固C.转动灵活D.好用

20.带电作业,应穿戴绝缘防护用具包括:()。

A.绝缘服或绝缘披肩、绝缘袖套B.绝缘手套、绝缘鞋C.绝缘安全帽D.绝缘梯

参考答案

1.D

2.C

3.D

4.

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论