怎么写辞职报告模板

怎么写辞职告模板怎么写辞职报告、标题在第一行正中写上报告的名称由事由和文种名共同构成辞职报告为题。标题要醒目，字体稍大。、称呼要求在标题下一行顶格处写出接受单位组织或领导人的名称或姓名称呼呼后加冒号。、正文正文是报告的主要部分，正文内容一般包括三部分。（1）辞职理由。即说“为什么辞。（2）表明辞职态度。直说明自己要辞去什么职务，并请求批准。也可先表明辞职愿望，再写辞职理由。（3）表示感谢。感谢对对自己过去工作的支持和帮助，并诚恳地希望对方谅解自己的辞职。、结尾结尾要求写上表示敬意的话，一般此致敬”、祝作愉快等、落款落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。、注意事项、态度恳切、措辞委婉；、婉转表达自己辞职的态度；、尽量在表述上减少自己辞职给自己带来的负面影响。辞职报告范文（一）

尊敬的公司领导：您们好！在经过我的考虑和公司的实际情况之后定向公司提出辞职申请这辞呈时，我的心情十分沉重现公司的展需要大家竭尽全力于我身体状态不佳和些个人原因的影响法公司做出相的贡献已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为，因此请求允许离开。面对房地产冰期的阴霾，为了节约成本与人力支出，并消除职场疲钝所产生“年痒在第一个法定端午节刚刚束之时不不遗憾而凄婉地正式向天工地产提出辞呈。在过去的年中天工地产给予了我很很多其是把我从一个房地产门外汉培养成了业内的专业人士为我将永远对天工地产充满感激之情种情愫亦将永远伴随我未来的人生旅程。XX年x月，是我永生难忘的日子，因为这一天是我到天工地产报到的日子，它将永远定格在我的记忆深处2009年x月x，也将是我不会忘记的日子，因为这一天我正式向天工地产提出辞呈它样铭刻在我的脑海之中了父母与自己的生日以外还将永远记住前述两个日子。因为这几个日子么赋予我生命，要么改变我人生么我懂得为人的基本准则-孝道()尽管如此天没有不散的宴席世没有不谢的花朵，为了自己自以为是的未来，我也必须向天工地产提出辞呈，并按公司的规定办理离职手续。在天工地产的年，是我努力的6年学习的、进步的年、感动的6年也是刻骨铭心的年多风雨历程多日夜夜，多少同仁们夜以继日以夜的共同作战场面少始于惊心动魄终于喜笑颜开的事件……人数不胜数的感人场景出、一幕幕，似乎随时都在我的眼前闪现，让人荡气回肠，令人浮想联翩。人生没有多少年，也没有多少能有深刻记忆的6年在工地产的许将成为我生命中最为闪光和值得回味的年天地产的未来还很漫长，我的人生也还很漫长论将来如何我继续关注天工地产并竭尽所能的况下帮助天工地产为自己祈祷的同时更为天工地产祝福祝己未来幸运也天地产一路走好我信自己的人生会很精彩，我也深信天工地产的未来会更加精彩！很抱歉能续和大家一起努了遗憾能有大家的陪伴了管以后走到哪，我都不会忘记自己曾经在这里工作，学习，生活，这里有我的伙伴。经过一段时间的思考，最终做出辞职的决定。我只是希望有个明确的方向，并朝着这个方向努力辞恳批准。谢谢！此致敬礼辞职报告范文（二）

尊敬的公司领导：您好，我个人的上一份合同已经于年8月到期，在此，我怀着复杂的心做出了一个艰难的决定，不准备再续签下一份合同。希望公司能允许我在两到三周内离职。我于XX年从学校毕业就来到了公司此期间学到了很多的东西积了一定的经验。在此，我对在公司得到的一切帮助和进步深表感激！转眼三年多过去了我一直很喜欢公司的工作条件和工作氛围很惜同事之间的友谊是在于个人的一些原因不不怀着复杂的心情下定决心备离开公司。可能一个新的环境能够让我在工作上更进一步者我目前的学识水平不足以达到更高的平台，我需要再次到学校寻求深造。总之以前我手上的工作和公的状况来看，现在离职，目前对我和公司来说都是一个比较的好的机会。希望公司领导能都仔细考虑我的申请并同意职报告领导辞职报告范文前台辞职报告教师辞职报告（一）尊敬的X校：您好！首先向您说声对不起辜负了对我的期望天写信是向您提出辞职的20**年底，我还是个忙碌于各种招聘会的大四学生。是您Y主任还有Z老，把我从众多应聘者中挑选出来，对此我是感激不尽的。刚大学毕业由名学生成了位光荣的人民教师教师这个职业我是既熟悉又陌生刚走上工作岗位的我对工作充满了向往与憧憬时很自信地认为自己可以成为一名优秀的高中英语教师但真正走上工作岗位间越长越发感到教师这个职业与我想象中的差别。理想与现实发生了冲突，也渐渐意识到作一名合格的人民教师的不易与艰辛。整整这一年，我远离家乡，一个人孤独地生活与工作。生活的全部重心都是工作，但，工作并没有让我感到快乐与满足，反而，压力越来越大，能体会到的生活的快乐越来越少。出国也一直是我的一个梦想也许学习外语的人都会有出国梦想吧是简单的崇洋媚外，是对生活与理想的一种追求。有机会到国外继续深造，我很高兴，同时又很矛盾。这样做无是辜负了您和学校对的期望。三个不眠之夜，确定了我跨出校门的念头慎重考虑今我终于鼓起勇气了这封辞职信像我鼓起勇气选择的人生道路希望您原谅我。我是怀念这三尺讲台的，因为我站在上面还不天最后，望您同我诚恳地请求。此致敬礼

辞职人***xx年x月xx日教师辞职报告（二）亲爱的园长：您好！首先，非常感谢您这半年来对我的信任和关照。这段时间我真回顾了这几个来的工作情况得来**幼儿园工作是我的幸运我一直非常珍惜这份工作几个月来感谢园长对我的关心和教导事对我的帮助让我感激不尽在幼儿园工作的几个月我学到很多东西无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感园长对我的关心和信任，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激幼儿园给予了我这样的工作和锻炼机会这时候却因个人原因无法为幼儿园分忧，实在是深感歉意。所以我决定辞职，请您支持。请您谅解我做出的决定也原谅采取的暂别方式我望我们能再有共事的机会我会在上交辞职报告后个月后离开幼儿园，以便完成工作交问题。此致敬礼辞职人：教师辞职报告（三）您好！自从xx年份进××个大家庭以来，我倍受团，务实，开拓，奉”神的鼓舞，在××务的同时，自身也在各个方面得到好良好的发展。今天我选择离开×，很多原因：、长期重复的上课，让我失去了往日的激情，似乎有种力不从心的感觉，再这样下的话，肯定会有负面影响；每月1050元工资收入让我很想象什么时候能在合肥买得起按揭的住房感压力重大；、也许是能力有限，我认为我×已经没有更大的发展机会了，基本上定型。此，

我决定选择一个新的工作环境，希望领导批准，敬请早些安排。当然，无论我在哪里，我都会为×做所能及的事情，因为我为我曾经是×人骄傲过。最后，诚恳地说声：对不起！也衷心地祝力挫群芳，永往直前！此致敬礼辞职报告理由出纳辞职报告教务主任辞职报告尊敬的总经理、各位领导：我从去年5月进入NES计算机公司到在，在这一年的时间里承蒙各位领导的关心和厚爱，在此表示衷心的感谢。这一年的工作对我本人的帮助非常大了多东西，与公司诸位同仁的合作也相当愉快和默契遗憾的是在今年份的工作结束后我将离开公司做这个决定对我个人而言是相当困难的为公司的一名中层干部我的离去相信对公司特别是一些正在进行的项会带来一定的损失会剩下的工作时间里尽力完成自己份内的工作，并在离职前交接好手头的工作以尽量减少或避免这些损失。一个非常有前景的公司，从我进入NES到在，公司承接的项目越来越多，规模也一天天的壮大虽公司内部也在一些这样那样的问题和其他国内软件公司一样都是发展中必然会出现的一些问题随时间的推移问都会得到合理完善的解决。而且公司副总经理XXX、项目经理XXX等人认真负责的工作态度和勤奋忘我的工作精神给我留下了深刻的印象以说公司的发展和他们的努力是分不开的以我的辞职并非出于对公司制度或个人有什么不满，完全是我个人的意愿。既然已经做出了离开的决定，我想我可以站在一个相对中立的立场对提一些意见和建议，希望能对NES今的发展能有一定的帮助，谨供各位领导参考。一、绩考评标准的建立。对何一家公司而言，不断的激发员工的工作和创造热情是相当重要的软件公司也不例外该造一个好的制度以保证并激励优秀的员工能够多劳多得目金和年终奖金是较多司所采取的一种激励方式外项目进行中对有突出表现的员工给与一定的物质奖励和精神奖励也非常重要要小看精神奖励时一个称号也会极大的激励起员工的工作热情一点我们公司做的还相当不够要建立起这样一个多劳多得的奖励制度键是要有一套对工作成绩衡量和评定的标准定样一个标准很重要然件公司的工作有一定特殊性国际上优秀的软件公司的管理经验和相关的技术文（比如软成度评定标准可以为公司制定这样的一套标准提供详尽的资料公愿意组织人力物力去开发一套能够满足自身需求的绩效考评标准不仅能使公司在业务上更上一层台阶，也为今后的发展奠定了坚实的基础。二、对工的培训。计算机和关技术的发展速度是有目共睹的，所以对软件开发人员的培训也是重中之重信这一点公司的高层领导早就意识到了而司的各项培训制度却不尽如人意原因可以说有各个面的但键还是太注重借助内部资源事实上公司完全可以向员工提供各种外部的培训机构和培训课程的相关资料员自由选择并在培训时间上给与一定的配合至于培训用可以先让员工自己承担果数额不大在考试合格后即可给与报销于数额较大的可以采取考试合格后公司先保存发票员工为公司持续工作了一段时间后再给与报销员工能够取得一些对公司发展非常有利的证书也可在工资水平上做出相应的调整具情由公司掌握相信如果能够采取这样的措施对整个公司员工的培训热情和从业素质都会有极大的促进。三、资的再利用。作为一个模不断壮大的软件公司，能否做到或者说能够做到多少程度的软件资源再利用是判断这家公司是否摆脱作坊式软件开发的关键源先靠积累当公司已经有了一部分的资源后积累这些资源？以怎样的方式保存这些积累？如何利用

这些已经积累的资源？这三个问题都是资源再利用不可或缺的一环。能够做好资源的再利用对短项目完成周期提高成质量都会有极大的帮助经做完的项目不应该只剩下一些文档和源程序关的技术和共通模块也不应该只保存在开发人员的脑子里该门别类地整理起来放进公司的数据库发的相关的软件时可以很快地找到并再一次的利用和完善这是一个长期而巨大工程公应该能意识到这样的代价是完全值得去付出的。标是其中一条可以帮助司走上正轨的道路。四、内的计算机管理系统。为一个软件开发公司如果没有一个像样的内部计算机管理系统就像鞋匠的儿子没有鞋穿一样不可思议其行业的公司都知道通过购买或委托开发一套适合自己的计算机管理系统能够极大的提高自身生产效率和公司盈利为专业开发这类系统的软件公司更应该拥有这样一套管理系统面提到过的绩效衡量标准源再利用等都离不开一个完善的公司内部数据库管理系统为这一点应该引起公司决策者充分的重视我人非常希望公司能拥有这样一套系统并且也利用了部分工作时间开发了一些相关的项目管理模块和功能这些离一个完整的管理系统还是有相当的距离且这也不是凭我一个人的力量可以完成的使离开公司仍然希望能有人或一个团队在公司领导的支持下完成并不断优化这样一个系统。以上是我个人对公司的一点意见和建议，如果这能对公司今后的发展有所助益，那么对即将离开公司的我也将是一种莫大的鼓励和安慰。最后，谨祝商琪在这一年以来，在上级领导的支持和同事的帮助下，我认真履行自己的职责，突出施工生产管理，以提高队伍素质为重点，以强化管理为手段，抓好项目管理工作，支持党组织抓好思想政治工作和党建工作强自身的道德品质修养我目部员工的思想政治素质不断提高，管理工作不断进步，较好地完成了各阶段施工生产任务。一、战胜重重困难，施工迎难而上、克服了*****诸多困难、资金紧张、气候恶劣二、积极采取的措施，精心组织、精心管理、进一步完善各项安全质量规章制度、完善管理体制通过两年来的施工生产实际，进一步完善安全、质量等管理体系，建立安全质量月检、旬检日制度及整改制度项部除设立一名专职安全员外各工区也层层设立专职安全员共计名将安全工作提高到了前所未有的高度。质量方面，绝不放松，强化强施工过程控制，坚持施工质量检查制度，严格执自、互检、交接”三检制度，使质量问题在每道工序作业中都能得以有效控制。、完善激励机制，调动员工生产积极性通过完善内部承包机制定循环奖励措施及月目标任务考核奖等手段大提高了员工的劳动积极性，部分的缓解了因资金紧张带来的消极影响。、提高生产效率，降低生产成本通过不断完善施工工艺，合理安排人员，精心组织，精心施工，在全体员工的努力下，施工产量不断提高，效率不断提升。、加强成本控制，强化数据管理，确保数据真实性项目部每月定期召开成本分析会真分析上月存的问题出不足层实，下月改进要各项对比实现数化，数据必须真实可靠，施工现场的每一个环节，层层控

制每工序都做到有据可查为了确保数据的准确性到每班质检工程师和领工员进行现场收方互相复核签认，确保了数据的真实性。、文明工地建设继续加现场文明施工管理据际成立了第一文明施工班和第二文明施工班人人进文明工地建相关工作工地[阅读的文章来自126文网卫生清洁，使道路干净畅通内路干净洁渗水较大轨运输的