中层竞争上岗演讲稿：竞争上岗演讲稿范文

第38页共38页中层竞争上岗演讲稿：竞争上岗演讲稿范文中层竞争上岗演讲稿：竞争上岗演讲稿范文。中层竞争上岗演讲稿：竞争上岗演讲稿范文尊敬的各位领导、评委、同志们：大家好!我叫金双恩，我竞聘的职位是办公室(政治处)主任。我感谢领导和同志们给我这次展示自我的时机，同时，我真诚欢迎领导和同志们对我进展评议和考察。首先，我竞聘办公室(政治处)主任这个职位，是因为我愿意承受挑战，乐意承受挑战。因为我知道，当好主任是一件不容易的事。办公室(政治处)是一个综合部门，作为主任，不仅是一位科室的负责人，同时又是一个单位的内管家;不仅要有实干精神，还要擅长谋略;不仅要熟悉本单位的业务，还需要有广博的知识;不仅要有高超的组织管理程度，而且还需要有良好的人际沟通才能。在这个岗位上更能锻炼人，能更快地进步我自己。其次，我有信心履行好办公室(政治处)主任职责。我参加工作已有十三年，分别在基层所、基层科、办公室多个岗位锻炼过。特别是在办公室工作的五年，让我积累了较为丰富的工作经历，进步了协调才能、组织才能和人际沟通才能。同时，我具有较为扎实的理论知识和写作才能，通过自学考试分别获得法律本科文凭，并获得律师资格和公证员资格，我写的调研文章被省司法厅评为优秀论文。在工作中也获得了优异成绩，受到了组织和领导的好评与肯定，先后五年被评为优秀公务员，两次被评为局先进工作者，一次被评为县级先进工作者，今年又被评为“践行社会法治理念”先进个人。我从一名普通干部成长为如今的一名中层干部，并获得了点点滴滴成绩，这都是组织和领导对我的精心培养和帮助的结果，也是同志们的对我的帮助和呵护的结果。在此，我衷心对领导和同志们表示最真挚的感谢!第三，这次假设让我能荣幸担任此职务，我将全力当好四个“员”。一是当好“参谋员”。我将积极主动地站在全局考虑问题，把握好全局的中心工作，为领导决策提供信息、出谋划策，当好“参谋员”。二是当好“效劳员”。为领导效劳是办公室主任义不容辞的职责，领导交办的事要不折不扣地完成，但是为领导效劳的出发点和落脚点是为处室效劳、为全局干部效劳。我将积极倾听大家的呼声，多干实实在在的事情，为大家当好“管家”，做一名合格的“效劳员”。三是当好“协调员”。我一定会注重团结，顾全大局，与办公室全体干部一起协调好各种关系，以确保我局工作的正常运转。四是当好“管-理-员”。我要努力进步管理程度，完善各项规章制度，实在改进工作方法，努力开拓创新，调动全体办公室人员的工作积极性和创造性，使办公室形成一个团结协作的战斗集体。各位领导、同志们，我不会发出“给我一个支点，我来撬动整个地球”等一类的豪言壮语，因为我知道，我的才能和程度有限的。但是我想表达一个愿望，“给我一个舞台，让我来为本局的开展尽一份责任;给我一次时机，还你一个满意。”我要做一头忠诚的牛、老实的马、繁忙的骆驼，为领导做好效劳，为全体干部做好效劳，为我县司法行政事业做出积极的奉献。当然，假设这次落选，说明我离领导和同志们要求还要差距，我不会气馁，将坚决服从领导的安排，不管在什么岗位，继续努力做好本职工作。【以下为赠送相关文档】演讲稿扩展阅读中层竞争上岗演讲稿：竞争上岗演讲稿模板中层竞争上岗演讲稿：竞争上岗演讲稿模板尊敬的各位领导、评委、同志们：大家好!我叫金双恩，我竞聘的职位是办公室(政治处)主任。我感谢领导和同志们给我这次展示自我的时机，同时，我真诚欢迎领导和同志们对我进展评议和考察。首先，我竞聘办公室(政治处)主任这个职位，是因为我愿意承受挑战，乐意承受挑战。因为我知道，当好主任是一件不容易的事。办公室(政治处)是一个综合部门，作为主任，不仅是一位科室的负责人，同时又是一个单位的内管家;不仅要有实干精神，还要擅长谋略;不仅要熟悉本单位的业务，还需要有广博的知识;不仅要有高超的组织管理程度，而且还需要有良好的人际沟通才能。在这个岗位上更能锻炼人，能更快地进步我自己。其次，我有信心履行好办公室(政治处)主任职责。我参加工作已有十三年，分别在基层所、基层科、办公室多个岗位锻炼过。特别是在办公室工作的五年，让我积累了较为丰富的工作经历，进步了协调才能、组织才能和人际沟通才能。同时，我具有较为扎实的理论知识和写作才能，通过自学考试分别获得法律本科文凭，并获得律师资格和公证员资格，我写的调研文章被省司法厅评为优秀论文。在工作中也获得了优异成绩，受到了组织和领导的好评与肯定，先后五年被评为优秀公务员，两次被评为局先进工作者，一次被评为县级先进工作者，今年又被评为“践行社会法治理念”先进个人。我从一名普通干部成长为如今的一名中层干部，并获得了点点滴滴成绩，这都是组织和领导对我的精心培养和帮助的结果，也是同志们的对我的帮助和呵护的结果。在此，我衷心对领导和同志们表示最真挚的感谢!第三，这次假设让我能荣幸担任此职务，我将全力当好四个“员”。一是当好“参谋员”。我将积极主动地站在全局考虑问题，把握好全局的中心工作，为领导决策提供信息、出谋划策，当好“参谋员”。二是当好“效劳员”。为领导效劳是办公室主任义不容辞的职责，领导交办的事要不折不扣地完成，但是为领导效劳的出发点和落脚点是为处室效劳、为全局干部效劳。我将积极倾听大家的呼声，多干实实在在的事情，为大家当好“管家”，做一名合格的“效劳员”。三是当好“协调员”。我一定会注重团结，顾全大局，与办公室全体干部一起协调好各种关系，以确保我局工作的正常运转。四是当好“管-理-员”。我要努力进步管理程度，完善各项规章制度，实在改进工作方法，努力开拓创新，调动全体办公室人员的工作积极性和创造性，使办公室形成一个团结协作的战斗集体。各位领导、同志们，我不会发出“给我一个支点，我来撬动整个地球”等一类的豪言壮语，因为我知道，我的才能和程度有限的。但是我想表达一个愿望，“给我一个舞台，让我来为本局的开展尽一份责任;给我一次时机，还你一个满意。”我要做一头忠诚的牛、老实的马、繁忙的骆驼，为领导做好效劳，为全体干部做好效劳，为我县司法行政事业做出积极的奉献。当然，假设这次落选，说明我离领导和同志们要求还要差距，我不会气馁，将坚决服从领导的安排，不管在什么岗位，继续努力做好本职工作。竞争上岗演讲稿:竞争上岗演讲稿范文各位领导、各位同事：今天，我为自己有幸成为参加竞争演讲者而感到快乐。我叫某某，参加工作已经有8年，曾经从事过……等职位。这8年的工作经历使我具备了一定的组织协调才能、综合管理才能、文字表达才能和调查研究才能，而这些才能是办公室主任所需要的。办公室是一个重要的综合协调部门，它的主要职责在新的“三定”方案中已作了明确的规定，概括起来说，就是要参与政务，处理事务，搞好效劳。根据办公室的工作职能和特点，我提出的工作思路是“一个目的”、“三项措施”。一个目的：把办公室建立成为精干、高效、协调有序、团结勤奋的办事机构，充分发挥办公室的参谋作用、助手作用、协调作用、枢纽作用和保障作用。三项措施：搞好内部建立，突出工作重点，强化“三个”效劳。一、搞好内部建立。一是要以新的“三定”方案赋予办公室的职责为根据，按照整体效能原那么，搞好定岗定位，完善工作责任制。二是加强业务学习和培训，进一步进步全体人员的政治、业务素质和工作才能。三是搞好团结，增强凝聚力，调动一切积极因素，充分发挥办公室的整体功能。二、突出工作重点。办公室的工作很多，机构改革后人少事多的矛盾更加突出。因此，要按照突出重点、兼顾一般的原那么使各项工作协调开展。机关办公室多年来已经建立了一系列行之有效的工作制度，积累了很多珍贵的工作经历。要在坚持制度、继承传统的根底上进一步做好五项工作。一是要进一步加强信息工作。信息是领导决策的客观根据，及时准确的信息可以帮助领导作出正确的判断，制定正确的决策。因此，一定要把信息工作提到重要的日程上来。要建立纵横交织的信息网络，疏通各种信息渠道，扩大信息，增大信息量。同时搞好信息的加工、整理和利用，及时准确地为领导和机关提供各种有用的信息；二是进一步进步办文质量。办公室是机关公文处理的管理机构。要按照“及时、准确、标准、平安”的要求，加强公文处理的程序化和标准化，努力进步计委机关公文处理的质量；三是要继续进步机关办公自动化程度。机关经过机构改革后，人员相对减少，工作相对增多，工作节奏加快，工作质量要求越来越高，因此必须进步机关的办公自动化程度，主要渠道就是要加强网络技术的培训，进步机关电脑网络的普及程度和应用程度；四是要进一步改进会务工作。会议是一项很重要的行政手段，计委每年都要召开各种各样的会议，每次会议都要涉及很多人，花很多钱。办公室作为会议的主要承办部门，应该研究网络时代该怎样开会，改进会议的开法，到达既能保证会议质量，又能节约时间和经费；五是进一步搞好组织协调工作。组织协调是办公室一项重要的管理活动。要通过科学的组织、合理的安排、认真的协调，使整个机关步调一致，互相配合，同步向前。三、强化“三个”效劳。我讲的三个效劳就是办公室要踏踏实实地为领导效劳，为机关效劳，为基层效劳。搞好这“三个”效劳，是办公室的工作性质和特点所决定的。为领导效劳要做到：一是要及时、准确为领导提供各种信息，使领导不失时机地掌握各种客观情况，以便作出正确的判断和决策；二是要忠实地执行委领导的指示，努力完成委领导交办的各项任务；三是要当好参谋，擅长领会领导的思想决策，通过辐射性地思维活动，拓展领导的思维领域，深化领导的思想。比方说，领导提出了一个好的想法，他没有时间和精力再深化考虑，办公室就要顺着领导的问题考虑下去，加以系统化、理论化，然后为领导献计献策。为机关效劳要做到：—是要加强与各处室的工作沟通，协调好处室之间、处室与领导之间的工作关系；二是要按照领导的要求，安排好机关各个时期的工作，保证机关工作的正常运转；三是要协助分管领导当家理财，加强财务管理，既要开，又要节流，同时尽可能地搞好机关的福利，多为机关办实事；四是搞好后勤保障，使办公用品、车辆运输等可以满足机关的需要。为基层效劳主要做到：热情接待；热心效劳。以上是我对搞好办公室工作的一些设想，恳请各位领导、各位同事评判。无论竞争的结果如何，我都非常感谢领导给我创造的这次时机，也非常感谢大家对我这低程度的演讲所保持的耐心。谢谢中层竞争上岗演讲稿中层竞争上岗〔一〕尊敬的各位领导、评委、同道们：大家好!我叫金双恩，我竞聘的职位是办公室(政治处)主任。我感谢领导和同道们给我这次展示自我的时机，同时，我真诚欢迎领导和同道们对我进展评议和考察。首先，我竞聘办公室(政治处)主任这个职位，是由于我愿意承受挑战，乐意承受挑战。由于我知道，当好主任是一件不轻易的事。办公室(政治处)是一个综合部分，作为主任，不仅是一位科室的负责人，同时又是一个单位的内管家;不仅要有实干精神，还要擅长谋略;不仅要熟悉本单位的业务，还需要有广博的知识;不仅要有高超的组织治理程度，而且还需要有良好的人际沟通才能。在这个岗位上更能锻炼人，能更快地进步我自己。其次，我有信心履行好办公室(政治处)主任职责。我参加工作已有十三年，分别在基层所、资讯网基层科、办公室多个岗位锻炼过。特别是在办公室工作的五年，让我积累了较为丰富的工作经历，进步了协调才能、组织才能和人际沟通才能。同时，我具有较为扎实的理论知识和写作才能，通过自学考试分别获得法律本科文凭，并获得律师资格和公证员资格，我写的调研文章被省司法厅评为优秀论文。在工作中也获得了优异成绩，受到了组织和领导的好评与肯定，先后五年被评为优秀公务员，两次被评为局先进工作者，一次被评为县级先进工作者，今年又被评为“践行社会法治理念”先进个人。我从一名普通干部长大为如今的一名中层干部，并获得了点点滴滴成绩，这都是组织和领导对我的精心培养和帮助的结果，也是同道们的对我的帮助和庇护的结果。在此，我衷心对领导和同道们表示最真挚的感谢!第三，这次假设让我能荣幸担任此职务，我将全力当好四个“员”。一是当好“参谋员”。我将积极主动地站在全局考虑题目，把握好全局的中心工作，为领导决策提供信息、出谋划策，当好“参谋员”。二是当好“效劳员”。为领导效劳是办公室主任义不容辞的职责，领导交办的事要不折不扣地完成，但是为领导效劳的出发点和落脚点是为处室效劳、为全局干部效劳。我将积极倾听大家的呼声，多干实实在在的事情，为大家当好“管家”，做一名合格的“效劳员”。三是当好“协调员”。我一定会注重团结，顾全大局，与办公室全体干部一起协调好各种关系，以确保我局工作的正常运转。四是当好“管-理-员”。我要努力进步治理程度，完善各项，实在改进工作方法，努力开拓创新，调动全体办公室职员的工作积极性和创造性，使办公室形成一个团结协作的战斗集体。各位领导、同道们，我不会发出“给我一个支点，我来撬动整个地球”等一类的豪言壮语，由于我知道，我的才能和程度有限的。但是我想表达一个愿看，“给我一个舞台，让我来为本局的开展尽一份责任;给我一次时机，还你一个满足。”我要做一头忠诚的牛、老实的马、繁忙的骆驼，为领导做好效劳，为全体干部做好效劳，为我县司法行政事业做出积极的奉献。当然，假设这次落选，说明我离领导和同道们要求还要差距，我不会气馁，将果断服从领导的安排，不管在什么岗位，继续努力做好本职工作。中层竞争上岗演讲稿〔二〕尊敬的各位领导、同事们：大家好！我叫东海鱼，现年35岁，中国____党员,大专文化。**年3月参加工作，**年12月分配到我乡从事安监和综治工作。今天,我能站在这里“展示自已、推销自已”，应感谢组织上给了我这样一个时机。深化干部人事改革，实行中层竞争上岗，是为了进步行政效率，建立一支精干、廉洁、高效的干____伍，也是为了全面完成乡党委、政府的目的任务提供有力的组织保证，我一定会很好的珍惜和抓住这次时机。今天，我竞聘的岗位是乡综治办副主任(中层正职)一职，希望能得到大家的支持。乡综治办是党和政府联络人民群众的桥梁和纽带；是促进社会稳定、保护经济开展的堤坝；是化解矛盾、调处纠纷的前沿阵地，它的主要职责是协调有关职能部门和单位，排查矛盾，化解纠纷，消除一切不稳定因素，确保全乡社会稳定。由于岗位职责和面对群体的特殊性，要求综治办副主任必须具备良好的政治素养、精通的业务程度和一定的组织协调才能。今天，之所以参加这个岗位的竞争，我想自己应该具备以下几个方面的优势：一是有较强的敬业精神。参加工作近20年来，造就了我严明的组织纪律性、吃苦耐劳的品质和雷厉风行的工作作风，我想这是干好一切工作的根底。二是有良好的政治素养。不管是在____还是在地方，我都能自觉地去学习知识，不断进步个人的思想政治素质和辨证思维才能。三是有较强的组织协调才能。对工作有方案性、主动性、预见性，具有综合分析^p、发现并解决问题的才能；具有与各相关单位进展协调工作的才能。四是有较纯熟的业务程度。在西湾我干了4年的综治工作，对综治业务知识较为熟悉，无论是综治、司法、禁毒还是安监等工作，都能较好完成目的任务，也获得了一定的成绩，曾屡次得到上级综治、安监等部门的认可和嘉奖。假设我有幸被组织选到乡综治办副主任岗位上工作，我将做好以下工作：一是协助乡综治办主任工作，受主任的委托主持综治的日常工作，认真贯彻、宣传党的道路、方针、政策，严格执行法律、法规和规章，贯彻传达上级党委、政府的决定、指示，传达上级综治、政法等部门的有关精神，研究安排综治办的工作。二是带着综治办全体工作人员，经常性地开展工作检查，落实工作措施。定期召开工作例会，掌握、分析^p和预测辖区有关社会稳定动态，并及时向乡党委、政府和上级报告情况。加强对基层人民调解委员会的管理和指导，组织开展纠纷排查，及时调处纠纷。协助乡政府开展依法治理工作、归正人员安置帮教工作、社区矫正工作和社区戒毒〔康复〕工作等。实在理解和掌握综治办工作人员的思想、学习和工作情况，发现问题及时解决。三是完成乡党委、政府交办的其它工作。各位领导、同事们，古人云：“不可以一时之得意，而自夸其能；亦不可以一时之失意，而自坠其志。”竞争上岗，有上有下，无论上还是下，我都将以这句话自勉，一如既往的勤奋学习、努力工作。我相信，有领导和同志们的支持，再凭自己的信心、才能和努力是可以胜任乡综治办副主任这个岗位的。谢谢大家！中层竞争上岗演讲稿〔三〕各位领导、各位教师：我首先感谢领导、同道们的信任和支持，给我这个时机参加竞职演讲。我叫万永春，现年31岁，中***员，大学本科学历，讲师职称。**年**月担任谷城县成教中心办公室主任职务，**年**月调谷城县第三高级中学工作。我竞聘的岗位是办公室主任。我之所以竞聘这个职位，是由于我具有以下四个上风：一是有较为扎实的专业知识。自参加工作以来，我始终不忘记读书，勤钻研，善考虑，多研究，不断地丰富自己、进步自己，如今又参加了研究生课程班的学习。我先后承担过电大班、自考班、函授班、小教专科的《马克思哲学》《政治经济学》《***理论》，中专班的政治、哲学、经济常识，干训班马克思理论、教育理论等课的教学任务，**年获全市中师教学“五项全能”比赛二等奖，**年获全省中师政治优质课一等奖，先后有３篇教学教研论文在省市级杂志公然发表，参加过省《中师政治试题精选》一书的编写工作。二是有较为丰富的理论经历。从**年开始一直从事学校办公室工作，深知办公室在学校工作中的地位、作用，知道办公室的职责、任务和标准，明白办公室工作职员所必备的素质和要求，悟出了一些搞好办公室工作的方法策略，在宣传学校、参谋决策、日常效劳、沟通协调、信息传递等方面做了一些力所能及的工作，获得了一定的成绩。如：原教师进修学校党建方面的经历登载在《党员生活》党建专集上，干训、继教方面的经历材料在省市都产生过一定的影响，学校档案建立获省二级先进。三是有较强的工作才能。我在日常生活和工作中留意不断地加强个人修养和党性修养，以“明明白白做人，实实在在做事”为信条，言行与各级党委保持高度一致，踏实干事，老实待人。经过多年学习和锻炼，自己的写作才能、组织协调才能、断定分析^p才能、领导部署才能都有了很大进步，可以胜任办公室工作。四是有较好的年龄上风。我正值而立之年，身体安康，精力旺盛，敬业精神强，可以全身心地投进到自己所热爱的工作当中往。假假设我可以竞争上岗，我打算从以下几个方面改进办公室工作，进步办公室工作档次。(一)科学标准地做好日常事务工作。学校办公室承担着党务、、人事、宣传报道、档案治理、文件、接待、车辆治理等工作，是信息传递、政策落实、上下内外沟通的窗口，是为学校教学工作起辅助作用的综合部分，既要承担琐的事务，又要参与政务。我将根据实际情况，进展公正分工，公正调度，认真落实岗位责任制，确保办公室事务性工作井然有序。(二)搞好综合协调，确保学校政令畅通。及时传达贯彻学校决策，加强督办检查，促进学校各项决策的落实。认真、科学地搞好领导与领导、处室与处室之间的沟通协调工作，防止互相扯皮、推委，出现工作空档，确保学校以教学为中心，各方面通力合作，默契配合，步调一致，共同完成建校大业。(三)当好参谋助手，效劳校长决策。及时正确地把握学校各方面的工作动态，及时地向学校领导反响各方面的信息，注重调查分析^p，主动为领导献计献策，对各种情况进展科学的分析^p和断定，为领导决策提供可靠的根据。对外广泛宣传学校，进步着名度，树立良好形象。(四)加强个人修养，练好根本功。从事办公室工作荣耀而辛劳，需要有强烈的事业心和责任感，需要有较强的工作才能和工作艺术。我将不断地加强党性锻炼，果断服从组织安排，言行与各级党委保持高度一致，自觉讲学习、讲政治、讲正气、讲纪律，顾全大局，维护学校班子团结，维护领导形象，调动办公室全体工作职员的积极性，团结办公室职员一道共同搞好工作，进步效劳质量，力争在效劳中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增加压力，在与人交往中凝聚协力。领导、教师们，我有信心、有决心搞好学校办公室工作，愿与大家共创美妙的将来，迎接谷城三中辉煌灿烂的明天。竞争上岗演讲稿:干部竞争上岗演讲稿尊敬的各位领导、同志们：大家好!我是××综合室的××，刚从××调来不久，就遇到这样一个既能向同事学习，又能展现自己的素质、锻炼自己的才能的难得的时机。我非常荣幸可以站在这里向大家汇报我的思想和学习，因此，特别感谢领导和同志们对我的关心、鼓励与支持，谢谢大家！我97年从××师范毕业，还没满17岁就做了一名“德高为师，身正为范”的人民教师。XX年，参加全市公开考聘，调入××县委组织部工作。今年，我又非常幸运地成为××——这个我曾经只能仰望和向往的市级机关中的一员。在这个更为宽广的舞台上，在委局领导的指导和室主任的带着下，我与同志们一起努力工作，顺利完成了对全市财政性抗震救灾资金使用管理的监视检查，全市建立健全惩治和预防____体系XX年－2023年工作规划任务分解，全市治理商业贿赂专项工作的调研《保持强劲势头不断推向深化》，全市征兵廉政建立的监视检查。同时，还做了大量琐碎但却很实在的事务性工作，如：创新两员联络方式，开展调查问卷；坚持报送抗震救灾周报，完成委局抗震救灾先进集体申报材料；做好全市《中国监察》杂志征订，《行政监察证》的到期换发和新增办理；积极完成了全面推进依法行政第一个五年规划(XX-XX年年)总结，完成行政执法责任制、平安创立和综合治理、方案生育、双拥等共同任务的工作总结。明年，将在室主任的带着下，以综合全市行政监察工作为主线，突出重点，统筹安排，更好地完成监察综合各项任务。每一次竞争，无论成败，对我都是一笔促进成长的珍贵财富。是对自己才能的锻炼、总结和开发，是对过去的辨证否认，是对将来的无限憧憬，是对理想的不断追求。感谢竞争，让我看到了别人的优点，看清了自己的缺点！感谢竞争，让自己不断地进步，让年青的心永远向上；感谢竞争，让我不断地更新自己的观念，完善自己，修正自己，战胜自己，获得超越自己的信念！感谢竞争，就是要感谢一路走来给我关心和帮助的人们，就是要感谢给我支持，给我力量，鼓励我前行的人们！11年的工作阅历，我个人认为要做好任一个工作都必须做到八个字：“开动脑筋、勤奋务实”。但要做一名领导干部，光这八个字还不够。____曾经对什么是领导做了精辟的阐释，他说，什么是领导？领就是带着，就是要走在前面、干在前面、身先士卒；导就是指导、引导，要求干得比别人好，程度比别人高，就是要比别人多一点。多一点学习。通过学习，进步政治意识、大局意识，增强政治敏锐力，自觉的效劳大局。注重学习方法，理论联络实际的学，“纸上得来终觉浅，绝知此事须躬行”，要做一名学以致用，厚积薄发，有自己思想的人。多一点热情。托尔斯泰曾经说过：一个人假设没有热情，他将一事无成。多一点热情，就是要干一行爱一行，只要是组织需要的、领导安排的，不管工作多苦多累，多复杂多简单，都要用百分百的热情去拥抱它，完成它。多一点实干。对民族而言，空谈误国、实干兴邦。就个人来说，业精于勤而荒于嬉。只有埋下身子、恪尽职守、扎实肯干、勇于进取、拼搏向上、知难而进、忘我工作，才能干出成绩。多一点责任。做一名领导干部，有了权利，更有了责任，既能为上级分忧，又可为下级解愁，这就要求有崇高的使命感和责任感。有一句话，让我记忆深化：“假设有什么是让我无法忍受的，那就是敷衍”。多一点自律。自律是快乐的泉，淡泊明志，宁静致远。心中常记“举头三尺有神明”，时刻提醒做到“慎微、慎初、慎独、慎交”，正确行使赋予的权利。非常感谢，能在此将自己介绍给大家认识我，并真心祝愿参加竞争的其他同事获得良好成绩。我将不断地向大家学习，努力进步自己，继续保持谦虚慎重、不骄不躁，艰辛奋斗的作风，为这个荣耀的团结的集体多做一点奉献，为大家多做一些事情，为纪检监察事业奉献自己的青春和智慧。最后，我引用自己非常喜欢的两句话完毕我的演讲：一个人的成功，不在于获得什么职位，而在于表达自己的价值；一个人的幸福，不在于收获了多少，而在于付出多少！谢谢大家！！竞争上岗演讲稿:科长竞争上岗演讲稿尊敬的评委、领导和同志们：今天，我演讲的题目是：怎样当一名科长。在我看来，科长不仅仅是一个工作职位，更是一分责任和义务的代名词。它既表达了局党组的信任和重视，也表达了同志们的希望和厚爱。因此，一名合格的科长，必须具备以下条件：一、必须具备较高的政治素质，不折不扣地贯彻执行局党组决定，做到政策清、情况明。1、要有高度的政治观念和政治立场。江____同志曾经说过：干部必须讲政治，必须具有较高的政治观念、政治方向、政治纪律、政治立场、政治鉴别力和政治敏锐性。科长作为局党组决策的传达者和执行者，没有较高的政治素质，就会给工作造成一些不必要的失误，从而影响干群关系。2、要有坚强的党性观念和组织原那么。科长要处处事事维护党组威信，维护集体利益，维护干部职工的利益。做到顾大局，识大体，在原那么问题上不糊涂，要果断、干练，坚决做到下级服从上级，少数服从多数，个人服从组织。3、要有高度的敬业观念和奉献精神。科长必须不断加强职业道德修养，有较强的事业心，对所从事工作要尽职尽责，尽心尽力，见利就让，见困难就上，把工作放在第一位。二、必须具备较全面的知识才能，可以准确地把握“角色”，团结、带着科室同志圆满完成工作任务。首先是“角色”定位要准。科长既是党组的传令人、领导的助手，又是一个科室的负责人、带头人；他既不能凌驾于别人之上，当“甩手掌柜”，更不能当“歪嘴和尚”乱“念经”；他既要准确及时传达和带头执行党组决定，又要及时正确地反响各项工作信息。因此，科长必须是一架桥，积极架通上下级的心灵之路；必须是一面旗，敢于在工作和其他方面喊“向我看齐”；必须是一盆火，不断燃烧自己照亮别人；必须是一颗钉，工作作风扎实，工作态度勤恳。所以，只有准确把握“科长”这一角色，才可能在这一位置上干出成绩。其次，综合素质要高。科长除了必备的政治素质外，还要有纯熟的业务技能，对本科室的工作能了如指掌，业务技能运用自如。与此同时，科长还要具备较高的文字综合素质与语言表达才能具有高档次的文化素质和较宽的知识面，具有好的心理素质。再次、处理关系要妥。一是端正与副手的关系，做到放心不放任，放权不揽权；二是端正与部下的关系，做到用人不疑人，工作有布置、有思路、有措施；三是端正科室之间的关系，遇事多协商，不推诿、不梗阻。在处理上述关系中，科长必须做到以诚相待，做人老实，办事诚恳，对人诚心。三、必须具备强烈地公仆意识，树立效劳观念，把干部职工的事当作自己的事操真心。我们的干部职工思想最纯朴，工作最辛苦，作为科长，应该把干部职工当作自己的兄弟姐妹，把群众的事当作自己的事去对待。搞好效劳工作，一是根据各项有关政策积极严谨地落实好干部职工的政治、经济待遇；二是认真做好调查研究，当好干部职工的“吹鼓手”；三是与干部职工多交心谈心，想方设法为干部职工排忧解难。只有时时不忘自己是一名公仆，才能使自己在感情上贴近干部，在工作上关心干部，在政治上关注干部。各位评委、领导和同志们，以上只是我对如何当好一名合格的科长，请在座的各位领导和同志们对我提出珍贵意见。谢谢大家竞争上岗演讲稿：公安竞争上岗演讲稿竞争上岗演讲稿：公安竞争上岗演讲稿竞争上岗〔公安〕各位领导、各位评委：首先，对局党委给我这次竞争上岗的时机表示感谢！下面，我将本人的根本情况介绍一下：我叫XXX，今年XXX岁，*党员,毕业于XXX人民警察学校，XXX年参加公安工作。参加公安工作以来，本人在局党委的正确领导及同志们的支持帮助下，可以认真学习马列、毛____思想、*理论，不断改造个人的主观世界，忠于职守、服从命令、勤奋工作，忠实地履行人民警察的职责、义务，获得了一定的成绩，组织上也给予了许多荣誉。先后被授予XXX市优秀人民警察、XXX市打霸除恶先进个人、XXX市追逃先进个人、XXX市公安调研先进个人、兖州市优秀国家公务员、兖州市人民政府优秀信息员等荣誉称号；XX、XX、XX连续三年被评为局优秀民警。各位领导，各位评委，我的任职优势有如下三点：一、政治上积极上进。本人在工作、学习、生活中可以不断加强政治理论的学习，始终与党中央保持高度一致，做到了立场坚决、帜鲜明、积极进取、对公安工作保持着满腔热情。二、有一定的公安工作经历。在派出所工作期间跟随领导、同志们学习、掌握了一些工作技巧和方法，严格执法，文明执法,在全市率先推行了“公开听辩制度”、“驻村调解室制度”；在“处法”工作中，主办了4期106人参加的教育培训班;参与侦破刑事案件36起，主持查处治安案件460余起，主持办理民事纠纷800余起，为辖区的一方安宁作出了积极的奉献。2000年调入局机关工作以来，可以迅速进入角色，及时完成了由治安民警到文字秘书的转变。已编写《公安工作简报》38期、《公安信息》98期、撰写领导讲话及其它文字材料20余万字。三、具有较好的专业根底知识。本人在警校学习期间，曾两次获得二等奖学金，打下了较为扎实的根底。参加工作以来，为充实自己的业务知识，又在中国人民公安大学完成了专科知识的学习。如今正在我省省委党校进展法律本科的学习。工作中，先后在各类报纸杂志上发表公安体裁稿件109篇，其中5篇、省级38篇，撰写的《五起涉枪案件案情分析^p及对策研究》、《建筑霸的种类、特点及打击策略》等7篇调研文章被上级公安机关采用或转发。总之，工作这几年来，由于组织、领导及同志们给我创造了比较宽松、优越的环境，加上本人的主观努力，较好的完成了各项工作任务。我假设通过此次竞争上岗走向领导岗位，决不辜负领导的期望，努力做到：首先,进一步加强个人政治理论和业务知识的学习，不断进步思想修养。认真学习三个代表，身体力行三个代表，把自己锻炼成一名政治合格、业务过硬、作风优良的基层公安干部。其次，准确定位，发挥好参谋、助手的作用，当好联络民警与领导的纽带和桥梁，与单位正职齐心合力搞好工作。再次，遵纪守法，模范遵守社会公德，在群众中保持良好的人民警察形象，假设我没有竞争上，我也决不灰心丧气，这说明我在某些方面的条件还不够成熟，我一定会一如既往的干好本职工作，发扬优点，抑制缺点，再接再厉,争取早日实现自己的目的，为公安工作奉献自己的力量。我的演讲完了！谢谢各位领导、各位评委。中层竞争上岗演讲稿范文尊敬的各位领导、评委、同志们：大家好!我叫金双恩，我竞聘的职位是办公室(政治处)主任。我感谢领导和同志们给我这次展示自我的时机，同时，我真诚欢迎领导和同志们对我进展评议和考察。首先，我竞聘办公室(政治处)主任这个职位，是因为我愿意承受挑战，乐意承受挑战。因为我知道，当好主任是一件不容易的事。办公室(政治处)是一个综合部门，作为主任，不仅是一位科室的负责人，同时又是一个单位的内管家;不仅要有实干精神，还要擅长谋略;不仅要熟悉本单位的业务，还需要有广博的知识;不仅要有高超的组织管理程度，而且还需要有良好的人际沟通才能。在这个岗位上更能锻炼人，能更快地进步我自己。其次，我有信心履行好办公室(政治处)主任职责。我参加工作已有十三年，分别在基层所、基层科、办公室多个岗位锻炼过。特别是在办公室工作的五年，让我积累了较为丰富的工作经历，进步了协调才能、组织才能和人际沟通才能。同时，我具有较为扎实的理论知识和写作才能，通过自学考试分别获得法律本科文凭，并获得律师资格和公证员资格，我写的调研文章被省司法厅评为优秀论文。在工作中也获得了优异成绩，受到了组织和领导的好评与肯定，先后五年被评为优秀公务员，两次被评为局先进工作者，一次被评为县级先进工作者，今年又被评为“践行社会法治理念”先进个人。我从一名普通干部成长为如今的一名中层干部，并获得了点点滴滴成绩，这都是组织和领导对我的精心培养和帮助的结果，也是同志们的对我的帮助和呵护的结果。在此，我衷心对领导和同志们表示最真挚的感谢!第三，这次假设让我能荣幸担任此职务，我将全力当好四个“员”。一是当好“参谋员”。我将积极主动地站在全局考虑问题，把握好全局的中心工作，为领导决策提供信息、出谋划策，当好“参谋员”。二是当好“效劳员”。为领导效劳是办公室主任义不容辞的职责，领导交办的事要不折不扣地完成，但是为领导效劳的出发点和落脚点是为处室效劳、为全局干部效劳。我将积极倾听大家的呼声，多干实实在在的事情，为大家当好“管家”，做一名合格的“效劳员”。三是当好“协调员”。我一定会注重团结，顾全大局，与办公室全体干部一起协调好各种关系，以确保我局工作的正常运转。四是当好“管-理-员”。我要努力进步管理程度，完善各项规章制度，实在改进工作方法，努力开拓创新，调动全体办公室人员的工作积极性和创造性，使办公室形成一个团结协作的战斗集体。各位领导、同志们，我不会发出“给我一个支点，我来撬动整个地球”等一类的豪言壮语，因为我知道，我的才能和程度有限的。但是我想表达一个愿望，“给我一个舞台，让我来为本局的开展尽一份责任;给我一次时机，还你一个满意。”我要做一头忠诚的牛、老实的马、繁忙的骆驼，为领导做好效劳，为全体干部做好效劳，为我县司法行政事业做出积极的奉献。当然，假设这次落选，说明我离领导和同志们要求还要差距，我不会气馁，将坚决服从领导的安排，不管在什么岗位，继续努力做好本职工作。科长竞争上岗演讲稿格式：竞争上岗演讲稿科长竞争上岗演讲稿格式：竞争上岗演讲稿尊敬的评委、领导和同志们：今天，我演讲的题目是：怎样当一名科长。在我看来，科长不仅仅是一个工作职位，更是一分责任和义务的代名词。它既表达了局党组的信任和重视，也表达了同志们的希望和厚爱。因此，一名合格的科长，必须具备以下条件：一、必须具备较高的政治素质，不折不扣地贯彻执行局党组决定，做到政策清、情况明。1、要有高度的政治观念和政治立场。江____同志曾经说过：干部必须讲政治，必须具有较高的政治观念、政治方向、政治纪律、政治立场、政治鉴别力和政治敏锐性。科长作为局党组决策的传达者和执行者，没有较高的政治素质，就会给工作造成一些不必要的失误，从而影响干群关系。2、要有坚强的党性观念和组织原那么。科长要处处事事维护党组威信，维护集体利益，维护干部职工的利益。做到顾大局，识大体，在原那么问题上不糊涂，要果断、干练，坚决做到下级服从上级，少数服从多数，个人服从组织。3、要有高度的敬业观念和奉献精神。科长必须不断加强职业道德修养，有较强的事业心，对所从事工作要尽职尽责，尽心尽力，见利就让，见困难就上，把工作放在第一位。二、必须具备较全面的知识才能，可以准确地把握“角色”，团结、带着科室同志圆满完成工作任务。首先是“角色”定位要准。科长既是党组的传令人、领导的助手，又是一个科室的负责人、带头人；他既不能凌驾于别人之上，当“甩手掌柜”，更不能当“歪嘴和尚”乱“念经”；他既要准确及时传达和带头执行党组决定，又要及时正确地反响各项工作信息。因此，科长必须是一架桥，积极架通上下级的心灵之路；必须是一面旗，敢于在工作和其他方面喊“向我看齐”；必须是一盆火，不断燃烧自己照亮别人；必须是一颗钉，工作作风扎实，工作态度勤恳。所以，只有准确把握“科长”这一角色，才可能在这一位置上干出成绩。其次，综合素质要高。科长除了必备的政治素质外，还要有纯熟的业务技能，对本科室的工作能了如指掌，业务技能运用自如。与此同时，科长还要具备较高的文字综合素质与语言表达才能具有高档次的文化素质和较宽的知识面，具有好的心理素质。再次、处理关系要妥。一是端正与副手的关系，做到放心不放任，放权不揽权；二是端正与部下的关系，做到用人不疑人，工作有布置、有思路、有措施；三是端正科室之间的关系，遇事多协商，不推诿、不梗阻。在处理上述关系中，科长必须做到以诚相待，做人老实，办事诚恳，对人诚心。三、必须具备强烈地公仆意识，树立效劳观念，把干部职工的事当作自己的事操真心。我们的干部职工思想最纯朴，工作最辛苦，作为科长，应该把干部职工当作自己的兄弟姐妹，把群众的事当作自己的事去对待。搞好效劳工作，一是根据各项有关政策积极严谨地落实好干部职工的政治、经济待遇；二是认真做好调查研究，当好干部职工的“吹鼓手”；三是与干部职工多交心谈心，想方设法为干部职工排忧解难。只有时时不忘自己是一名公仆，才能使自己在感情上贴近干部，在工作上关心干部，在政治上关注干部。各位评委、领导和同志们，以上只是我对如何当好一名合格的科长，请在座的各位领导和同志们对我提出珍贵意见。谢谢大家副科竞争上岗演讲稿：副科竞争上岗演讲稿副科竞争上岗演讲稿：副科竞争上岗演讲稿尊敬的各位评委、领导、同志们：大家好!首先，感谢主持人给的15分钟时间。在这里，我想阐述三个问题：第一，为什么要报名竞争行装科副科长？第二，如何当好行装科副科长？第三，假设当不好行装科副科长，怎么办？一、关于第一个问题，我先自介绍：我叫何云捷,1966年5月出生，北京大学法学院法学本科毕业，审讯员，*党员。我是1995年通过公务员考试来到马尾法院的，当时录取的比例是13：1。在此之前担任上千人规模的企业中层干部多年，特别是在担任企业行政办副主任的过程中积累了丰富的后勤工作经历。到法院那一年恰逢法官法公布，我在第一时间通过了全国统一的初任法官资格考试，历任法院书记员、助理审讯员、审讯员。在职期间先后二次被派到镇、街督导工作，还参加了福建经济管理干部学院、北京青年政治学院等在职培训。我从2023年开始从事刑事审讯工作，其间承担了马尾以及琅岐40%的刑事案件审理任务，每一个案件都能做到准确区分罪与非罪、此罪彼罪、重罪轻罪，能做到认定事实清楚、适用法律正确。案件质量逐年进步，特别是近年来，本人主审的刑事案件没有一件被上级法院改判或者发回重审，工作成绩获得了全院干警的一致认可，最近连续二年被评为福州市法院系统办案能手以及被上级法院授予个人嘉奖。说到这里，也许有人会问：好好的刑庭法官不当，为什么来竞争行装科副科长这个股级职位？或许这个职位的推出过程本身带有一定的神秘色彩，最开始传出的消息是竞争财务科副科长，大家都没有兴趣，后来说是竞争行装科副科长，一下子来了5个报名，可见这个职位的重要性。从另一个角度看，本院有十几个职能部门，唯独这个职位被推出，显示了后勤保障部门的变革已经成为本院当前工作的一件大事。第二、我重点谈谈如何当好行装科副科长？首先是当好助手，要在院党组、科长的领导下做好本职工作。随着琅岐法庭建立工程的启动和推进，行装科的工作任务将越来越重，在科长抓主要工作的同时，作为副科长要注意找准自己的位置，可以在一些细小的但干警实在需要的地方找到用武之地：比方我们的食堂，这一段时间到那里就餐的干警越来越少,要多理解情况并提出对策，食堂办不好，不能简单地理解为众口难调。有时，一个小小的细节可以令人感动，我举一个例子：前不久的一天下午，我在快下班的时候突然接到通知，迅速赶到快安派出所参加一个涉及到群体性上访事件的案件协调会，由于事关重大且案情复杂，会议一个小时接一个小时连续进展，晚上7点的时候大家又累又饿，这时会议室出现了后勤人员的身影，他们给每一位与会人员端上了一碗热气腾腾的面条。我想告诉大家，面煮得很好，更重要的是面是快安派出所自己的食堂煮的。我想，它山之石，可以攻玉；比方有的庭领导一再提到的打印机问题，我愿意负责任地告诉各位，假设我担任行装科副科长，不能说服上级领导解决工作需要的打印机，我家里的打印机可以先拿来充公。我们要多到各庭室理解干警的后勤保障需要，比方我们不能让新来的法警在夏天还穿着冬装，比方我们不好意思让驾驶员一而再、再而三地自己垫钱去加油。后勤保障工作同样存在公平问题，要改变思维方式，比方在计算机软盘普遍淘汰之后，工作中需要的U盘发放不应该限制在庭长一级，因为普通干警也在干活。行装科还承担着编制支出预算，科学合理地安排和使用各项资金的任务，可以要求财务人员定期进展财务分析^p，我们无论多么困难，都不能拖欠或者克扣干警的加班补贴或者其他津贴。此外，我们要加强横向和纵向联络交流，也要寻求更多的理解和支持。第三，假设当不好行装科副科长，怎么办？假设组织信任，同志们支持，我在一年的试用期内无法进步干警对后勤保障工作的满意度，我引咎辞职。最后，我想说的是：我对自己充满信心，我对在座的各位充满信心，恳请各位评委、领导、各位同仁，支持我！谢谢大家！尊敬的各位领导、各位评委、同事们：大家好！竞争是一种追求、一种进步，更是一种责任、一种奉献。首先，感谢办公室党组给予我们这样一个展示自我、检验自我、进步自我、超越自我的时机！在此，预祝今天同台展示自我的各位同事春风得意。先作一下自我介绍。我叫王久龙，1976年11月出生，*党员，大