2019最新产科护士述职报告范文5篇

1、2019最新产科护士述职报告范文5篇产科护士的工作 职责又是什么呢，那 产科护士述职报告该怎么写呢?以下是学 习啦小 编为大家收集整理的 产科护士述职报告的全部内容了， 仅供参考， 欢迎阅读参考!希望能 够帮助到您。20 xx年对于我来 说，是成 长的一年，也是收 获的一年。作 为一名护士我深深地意 识 到，肩上多的是一份 责任，脚下多的是一份 动力。怎样才能更好的担 负起这份重任?怎样 才能更好的完成 门诊患者的输液工作呢?经过一段时间的了解，本着关心， 爱护，尊重， 理解科室几位 护士姐妹的 态度，我仔 细观 察科室的每一个成 员，摸索她 们的脾气性格，掌 握她们工作中的 优缺点，并根据

2、门诊输液患者在中午十一点左右比 较集中的特点，制定了 互补 性的排班，有条不紊地展开了 门诊输 液中心的工作。输液中心是我 们医院的一个窗口，在 这里门诊 病人与我 们接触的更多，更密切。 一句 话，可以反映出一个人的修养;一个 动作，可以折射出一个人的品 质;一件小事，会把我 们 医院的形象印在病人的心中。作 为一名科室的 带头 人，我更加 严格要求自己，凡事从我做 起，率先垂范，以身作 则，从而带动全科室人 员，在思想上提高自己，在 业务上锻造自己， 在制度上 约束自己。 要加强管理，首先是在思想上提高自己，端正工作 态度，爱岗 敬业， 勤奋工作，积极进取，真正以病人 为中心，服 务周到，

3、态度和蔼，语言文明，努力把工作 做细，做实，做扎实，力求在治 疗上精心， 护理上细心，真正 让家属放心，病人安心。工 作中， 这种人性化服 务不单是体 现在科室内部，它可以 扩展到方方面面，大到 积极参加各 种突发事件的抢救，小到在 门诊经常会遇到一些急 诊病人或者不知道 该找那个科看的病人， 我总是不等他 们询问，就主 动问他们有什么需求，是否需要帮助，把他 们领到要找的科室， 或是耐心的解答他 们的问题 。每个患者都是弱 势群体，在他痛苦需要 时，我们哪怕是一个 善意的眼神，一个淡淡的微笑， 对他们也许就是整个春天。在我的 带动 下，我们科室的几 位护士也是如此。不管任何情况下，都会微笑着

4、面 对患者，百问不烦地耐心解 释，只要患 者需要，病情需要，工作永 远是第一位的。我 们付出的只是自己的一份 热 情，而收 获的却 是患者 对我们输液中心的信任和好 评。生活就是一面 镜子，你 对他笑，他就会 对你笑，我 们的患者也是一面 镜子，你对他笑，他也会微笑地回 报你。 临床实验室没有规矩不成方 圆， 有了良好的医德，我 们还 需要 严格的制度。在不折不扣地遵守医院各种 规章制度的前提下， 我和大家一起制定了科室的各种工作 细则，明确各班 职责 ，从我做起， 带领大家早上班晚 下班，只要病人需要，不 计较个人得失，没有 时间和节假日的概念。 这样我们相互之 间常 督促，勤落 实，保障了

5、最高效，最 积极的工作 热情。精湛的技 术是我 们工作的核心。在 门诊，有很多患儿家 长就是冲着我 们医院良好的小 儿头皮静脉穿刺技 术来得。这就促使我 们在热情服务的同时更加注意加 强自己的业务水平， 提高自己的各 项护理技能，特 别是小儿头皮静脉的穿刺，力求做到一 针见血，把治 疗带给 孩子的痛苦减到最小。工作 闲暇时我带领大家一起 讨论小儿头皮针的进针角度，方位，固 定方法，小儿 发热的护理，老年患者 门诊输 液的 临床观察等等。在 输液过程中，我要求大 家认真执行三查七对制度，根据 药物性质及病人个体差异 严格控制输液速度， 严密观察病 情变化，随 时了解患者情况，确保患者安全有效的做

6、好治 疗。值得高兴的是我们良好的医 德，热情的服务，精湛的技 术保障了门诊工作的顺利进行，换来了无数 门诊患者的健康和 笑容。当然，工作中 总会有 许多不如意，也会有个 别病人 对我们繁忙的工作不理解， 摆正心 态是最重要的。珍惜自己的工作，尊重所有病痛的人，没有什么比拥 有健康的身体更重要的，面 对一个失去将康的病人，我就会想，我比那些病痛的人幸福多了，没有人应该 吝啬自己快乐，我要把我的快 乐传递给 每一个 经受病痛的患者。通 过近一年时间的工作 实践， 使我更深 层次的 认识到一个 护士长应 有的 职责，以后我要更加努力地把 这支护理队伍带好， 协助各科室的工作，更多的与各科室的医生 们

7、进 行沟通，更 详尽的掌握每一个病人的情况， 以便更出色的完成 门诊护 理任务。临床实验 室心中有梦想，行 动才会有方向，在新年度的 工作中，我将 进一步明确自己的工作目 标，扎扎实实学习，实实在在工作， 认认真真为患 者服 务，为医院 树品牌。在院领导、科护理部及科主任的正确 领导下，我 坚持“以病人 为中心”的服务理念，以 认真严谨的态度和主动积极的热情投身于学 习和工作中。在 获得病员广泛好 评的同 时，也 得到各 级领导 、的认可。顺利完成了2013年的工作任 务。一、思想道德、政治品 质方面：能够认真贯彻党的基本路 线方针政策，尊重 领导，团结同事。遵 纪守法，爱岗敬业， 具有强烈的

8、责任感和事业心，积极主动地学习妇产科护理专业知识，工作态度端正， 认真 负责 。严格遵守医院的各 项规章制度，遵守医德 规范， 积极参加医院和科室 组织的各项活 动。二、 专业 知识 、工作能力方面：认真接待每一位病人，把每一位 病人都当成自己的朋友， 亲人，能 够做到换位思考 别 人的苦 处。在医 疗文书的书写过程中做到 认真负责，态度端正、 头脑清楚。 认真学 习科室 文件书写要求， 规范书写一般护理记录，危重护 理记录等。对于自己的工作要高要求 严标 准，每次走 进病房，我都利用有限的 时间不遗余力的鼓励 产妇 ，耐心的帮他 们了解情况、 建立信心。 为提高每位护士的理论和操作水平， 经

9、常组织、参加理 论及操作考试。三、学 习 、生活方面：我严格要求自己，刻苦 钻研，勤 奋好学，做到了理 论联 系实际。在生活上 坚持严谨的 态度和良好的作 风，养成了良好的生活 习惯。为人热情大方， 诚实守信， 乐于助人，能与 同事 和睦相 处，积极参加各 项活动，不断的丰富自己的 阅历 。尊敬的各位 领导、各位 评委：大家好!我叫xx,从去年6月15日走上产科临时管理岗位开始，我就深深意 识到了所面临 的压力和挑战，在此感 谢领导将这么重要的 岗位托付给我，这既是信任也是 锤炼和培养， 同时也是一个自我展示的机会。一年过去了， 现在我向各位 领导各位评委谈谈自己 对护理 工作的感悟和今后的工

10、作思路。一、对护 理工作内函的体悟：我的理解， 护理工作最重要的内函 应该是实现医护无缝对 接。这是护理工作质量好坏 最重要也是 终极的评判标准。当然，我 这样讲，也许会给人一种感 觉，觉得这是在讲人人 皆知的废话，有老生常 谈的嫌疑。 问题的关键是：概念是概念，人是人，概念有没有深入 人心，与自己合 为一体， 这是在实际 工作中可以 检验的。就拿我 现在所在的科室来 举例，看看如下一些方面具体措施是否符合医 护无缝对 接的 理念，是否使得 护理管理更 规范化、制度化、 标准化。1、我明确工作 计划及目标，在日常管理中合理安排工作内容，按照 计划有序完成各 项护 理管理工作;通过交班报告、护理

11、记录、查房等途径，掌握每天病区病人的病情、心理 生理状 态及护士对病人实施的各 项护理、治疗工作是否及 时到位与完成 质量好坏，做到心 中有数。2、我根据本病区 护理的工作情况、存在的 问题与症结和护理工作目 标，结合本科实 际制定各 项护 理工作考核 标准和具体工作制度，如：基 础护 理考核 标准、各班工作考核 标 准、 护理记录 考核标准、 请假制度、交接班制度、 奖金分配制度等， 严格按照护理工作考 核标准，工作制度 进行护理管理，将 责任落实到每个班次、每个人 员，加强护士工作 责任 心，保证各项护理工作的 顺利完成。、淡化自己 对护 理工作的重要性有句话说得好， “制心一处，无事不

12、办”，我觉得这就是我们常说的用心工作的要 诀。 尤其对于护理工作来 说这一点更 为重要，因 为护理工作首先就要求我 们有“三心”，即爱心、 细心和耐心。话是不错，也许道理人人都懂，关 键如何落 实到护理工作中去。就我 这一年的体悟来 说，我觉得重点是要尽量的淡化自己，不要太 执着于自我，重新定 义一些关于自我的概念， 比如安逸，比如快 乐。就像我原来 觉得没有矛盾和 压力的那种 轻松叫安逸，但慢慢我能体 会到将它 转化成动力和进步的那种大安逸;我原来觉得有更多的 时间娱乐 就叫快乐，但我现 在能体会到将更多的 时间、关心以及知 识给予别人后的那种与人同 乐的大快 乐。如此种种， 不一而 绝 。

13、三、如果 还有机会担任 护士 长，我更将做好以下工作：1、在 护理部主任的 领导和科主任的 业务 指导下， 认真履行护士长的职责 和义务，按 照护理质量标准，制定 详实的工作计划，组织实施具体的工作。 坚持“以病人为中心，以 质量为核心，为患者提供 优质、便捷、高效、文明服 务”的服务准则，把好入院宣教与出 院指导关，做好出院 访视 工作。2、不断加 强护患沟通，定期征求各方面的意 见，及 时采取整改措施 扬长 避短，更好 地为病人提供优质的亲情服务，创立温馨病房、 创造名护效应、培养护理明星， 为营造群 众满意医院 贡献应有的力量。3、使科室人人都以主人翁精神参与管理，挖掘 护士潜能， 调动

14、科室人员工作的主 观 能动性，合理配置人力 资源;同时，尽力化解科室、医 护、护护间的矛盾，以 谦虚、谨慎和 积极完成工作的 态度对待领导;以和睦相 处、取长补短的态度处理与兄弟科室 间的关系;以 博爱和感恩的心灵来体察、理解科室的每位同志，团结协作，让全体同仁 为提高护理质量 而轻装上阵。4、强化护理安全意 识，制定切 实可行的 岗位责任制度， 严格遵守操作 规程， 坚决杜 绝护理纠纷和护理差错。做到有章可循、有章必循、 责罚分明。及 时完成各种有效 记录， 把好 护理环节 的质 量关。5、发扬勤俭节约的传统美德，加 强经济核算，控制科室支出，降低医 疗护理成本， 讲究经济效益与医 疗护理效

15、果双 赢，夯实科室的 经济基础，保障科室走向可持 续发展的道 路。6、科室做到年有目 标，月有 计划，周有安排。争取 护理管理 创新、护理服 务创新、 护理带教创新，营造积极上进的工作氛 围，带领全体护士姐妹把本科室建 设成全院、乃至 全市的模范科室。各位领导、各位同仁 们：勤恳奉献的你 们，教我学会了兢兢 业业做事，公正而有 责任 感的你们，让我懂得了堂堂正正做人。我不敢用 谎言去赚取一份信任，那 样时间会把我 还 原;我不敢用短 暂 的热情和冲动来表 现一个自我，因 为生生不息的 护理事业需要浇注永恒的心血。我也许不是最 优秀的，但是在相 应的岗位上，我一定是最合适的。我有千里 马的抱负，

16、 我期待伯 乐们的慧眼，您 们的支持与鼓励将是我不竭的 动力源泉。 请相信我也相信您自己， 给我一个平台，我将 还您一生的精彩。我想用我的 诚实 、坚忍、热情、善良，在人生的大 舞台上，找到自己的位置，演 绎自己的角色， 实现自己的人生价 值：为创 建群众满意的医 院，为医院的社会和 经济效益能得到更大双 赢而奉献自己 毕生的精力!谢谢大家!谢谢!大家好!我叫XX，从去年6月15日走上产科临时管理岗位开始，我就深深意 识到了所面临的 压力和挑 战，在此感 谢领导 将这么重要的 岗位托付 给我， 这既是信任也是 锤炼和培养，同 时也是一个自我展示的机会。一年 过去了， 现在我向各位 领导各位评委

17、谈谈自己对护理工 作的感悟和今后的工作思路。一、 对护 理工作内函的体悟：我的理解， 护理工作最重要的内函 应该是实现医护无缝对 接。这是护理工作质量好坏 最重要也是 终极的评判标准。当然，我 这样讲，也许会给人一种感 觉， 觉得这是在讲人人 皆知的 废话，有老生常 谈的嫌疑。 问题的关键是：概念是概念，人是人，概念有没有深入 人心，与自己合 为一体， 这是在实际 工作中可以 检验的。就拿我 现在所在的科室来 举例，看看如下一些方面具体措施是否符合医 护无缝对 接的 理念，是否使得 护 理管理更 规范化、制度化、 标准化。1、我明确工作 计划及目 标 ，在日常管理中合理安排工作内容，按照 计

18、划有序完成各 项护 理管理工作;通过交班报告、护理记录、查房等途径，掌握每天病区病人的病情、心理 生理状 态及护士对病人实施的各 项护理、治疗工作是否及 时到位与完成 质量好坏，做到心 中有数。2、我根据本病区 护理的工作情况、存在的 问题与症结和护理工作目 标， 结合本科实 际制定各 项护理工作考核 标准和具体工作制度，如：基 础护 理考核 标准、各班工作考核 标 准、 护理记录 考核标准、请假制度、交接班制度、 奖金分配制度等， 严格按照护理工作考 核标准，工作制度 进行护理管理，将 责任落实到每个班次、每个人 员，加强护士工作 责任 心，保 证各项护 理工作的 顺利完成。二、 淡化自己

19、对护 理工作的重要性有句话说得好， “制心一处，无事不 办”，我觉得这就是我们常说的用心工作的要 诀。 尤其对于护理工作来 说这一点更为重要，因 为护理工作首先就要求我 们有“三心”，即爱心、 细心和耐心。话是不错，也许道理人人都懂，关 键如何落 实到护理工作中去。就我 这一年的体悟来 说，我觉得重点是要尽量的淡化自己，不要太 执着于自我，重新定 义一些关于自我的概念， 比如安逸，比如快 乐。就像我原来 觉得没有矛盾和 压力的那种 轻松叫安逸，但慢慢我能体会到将它 转 化成 动 力和进步的那种大安逸;我原来觉得有更多的 时间娱乐 就叫快乐，但我现在能体会到将更多 的时间、关心以及知 识给予别人

20、后的那种与人同 乐的大快 乐。如此种种，不一而 绝。三、如果 还有机会担任 护士 长，我更将做好以下工作：1、在 护理部主任的 领导和科主任的 业务 指导下， 认真履行护士长的职责 和义务，按 照护理质量标准，制定 详实的工作计划，组织实施具体的工作。 坚持“以病人为中心，以 质量为核心，为患者提供 优质、便捷、高效、文明服 务”的服务准则，把好入院宣教与出 院指 导关，做好出院 访视 工作。2、不断加 强护患沟通，定期征求各方面的意 见，及 时采取整改措施 扬长 避短，更好 地为病人提供优质的亲情服务，创立温馨病房、 创造名护效应、培养护理明星， 为营造群 众满意医院 贡献应有的力量。3、使

21、科室人人都以主人翁精神参与管理，挖掘 护士潜能， 调动科室人员工作的主 观 能动性，合理配置人力 资源;同时，尽力化解科室、医 护、护护间的矛盾，以 谦虚、谨慎和 积极完成工作的 态度对待领导;以和睦相 处、取长补短的态度处理与兄弟科室 间的关系;以 博爱和感恩的心灵来体察、理解科室的每位同志，团结协作，让全体同仁 为提高护理质量 而轻装上阵。4、强化护理安全意 识，制定切 实可行的 岗位责任制度， 严格遵守操作 规程， 坚决杜 绝护理纠纷和护理差错。做到有章可循、有章必循、 责罚分明。及 时完成各种有效 记录， 把好 护理环节 的质 量关。5、发扬勤俭节约的传统美德，加 强经济核算，控制科室

22、支出，降低医 疗护理成本， 讲究经济效益与医 疗护理效果双 赢，夯实科室的 经济基础，保障科室走向可持 续发展的道 路。6、科室做到年有目 标，月有 计划，周有安排。争取 护理管理 创新、护理服 务创新、 护理带教创新，营造积极上进的工作氛 围，带领全体护士姐妹把本科室建 设成全院、乃至 全市的模范科室。各位领导、各位同仁 们：勤恳奉献的你 们，教我学会了兢兢 业业做事，公正而有 责任 感的你们，让我懂得了堂堂正正做人。我不敢用 谎言去赚取一份信任，那 样时间会把我 还 原;我不敢用短 暂的热情和冲动来表现一个自我，因 为生生不息的 护理事业需要浇注永恒的 心血。我也许不是最 优秀的，但是在相

23、 应的岗位上，我一定是最合适的。我有千里 马的抱负， 我期待伯 乐们的慧眼，您 们的支持与鼓励将是我不竭的 动力源泉。 请相信我也相信您自己， 给我一个平台，我将 还 您一生的精彩。我想用我的 诚实 、坚忍、热情、善良，在人生的大舞台上，找到自己的位置，演 绎自 己的角色， 实现自己的人生价 值：为创建群众 满意的医院， 为医院的社会和 经济效益能得 到更大双 赢而奉献自己 毕 生的精力!谢谢大家!谢谢!20 xx年，我科 护理工作在院 领导 的关心、支持、重 视 下，在全院 护士的共同努力下， 圆满完成了年初下达的 护理工作计划，同 时，积极投身于 “优质护理服务”活动中，对照标 准，逐条逐

24、 项抓好各项工作，有效的促 进我科护理管理制度化、 规范化， 护理质量稳步提 高， 现述职如下：一、脚踏 实地，从 护理基 础工作做起首先，科室人 员偏年轻化，工作 经验不足，专科知识欠缺，为提高护理服务质量，从 基础护 理工作入手， 严格执行查房程序和交班制度，将晨 间护 理与交接班作 为交流平台， 深入细致的开展 专科健康知识教育，和人性化沟通，有效的提高病人 满意度，取得良好效 果。同 时，将核心制度落 实作为本年度考核重点，每周考核一 项，逐步 规范工作流程。二、提高服 务质量，从改 进工作 细节入手1、改进查对方式，将 传统的称呼病人床号、姓名，改 为问病人姓名， 让病人主 动回 答

25、，避免 查对 差错发生的可能性;2、提供微波炉 给病人使用， 为病人特 别是孕产妇 提供了很大的方便;3、给病人以人文关 怀，一切从病人的需要去思考 问题 ，建立关心人、尊重人的理念。 以热情、亲切、温暖的 话语，理解、同情病人的痛苦，使病人感到 亲切、自然;4、用住院 须知的形式，介 绍医院的环境、各种 规章制度、是病人 应有的权利和义务;5、加强与病人的沟通，通俗易懂地解 释疾病的 发生、发展，详细介绍各种检查的目 的、医嘱用 药 的注意事 项，仔细观察病情 变化，配合医生 抢 救急危病人，掌握病人的心理 状态，制定人性化、个性化的 护理措施，及 时评 估护理效果， 让病人参与到治 疗、护理中， 消除紧张、焦虑情绪，使病人 产生一种安全感、 满意感;6、从病人敏感的一日清 单入手，将收 费项 目、 标准做详细的说明，使病人能 够明明 白白消 费 。三、抓制度落 实，明确工作分工