ERP培训模块培训教材

1、毛我的工作:人力资源+人员信超管理日厂培训管理ERP培训模块操作流程培训ERP在子（分）公司的使用主要包括培训计划的录入、 培训活动的生成和录入等方面。子（分）公司人事科每年年末均 会制定下一年度的年度培训规划， 每月月末会制定下一月度的月 度培训计划，月度培训计划的制定均是根据年度培训规划进行分 解。人事科按照月度培训计划实施培训活动后， 即可生成培训活 动，如若实际实施的培训未事先做计划， 则直接录入培训活动即 可（注：录入培训活动时，审批方式选择“不审批” ）。一、培训计划录入的操作方法：1、打开界面“人力资源” 栏目，点开“培训管理”，选择“培 训计划”中的“公司培训计划制定”双击进入

2、；力！辭IJ丨碗秤中!基础设置十 培川或旳首理 圧.培M需或日口培训计划部计制定 部门培训计划审批公司培训计划制定公司培训计划审批 堵训计划査询I匸培a括动 培训班计分祈2、选择“增加”，填写“计划表名称”（月度计划输入规范： 年度+月度+公司名称+ “月度培训计划”，例“ 2009年9月安徽 福润月度培训计划”）、“计划类型”（年度培训规划选择“年度”， 月度培训计划选择“月度”）、“计划年度”、“计划开始时间”、“计 划结束时间”；洎B中心1 養奩垢iH vHt!制症R帥1他改却俣存毎消亍慣骗焙”止号咱空制:T,咗鬼史审扌:冼卫删fT P匕审峨矗 嗚E中 匚二商朿而润甘尽石H；百、3、选择

3、“培训计划项”，进入“子集编辑”选择“增行”单击;:肖啓中们佥司启训计制走杲帝載斛子靈崩 i尉新FTB碱畑玮中 |匚堪电麻厂OG（Ctrt*M）计刖表缽GH 0909030030A计跑1会司皱厅届单直聞1滙点后有限司II述理年盧it计併ft*计戈悴匱计划月聖计划JH洌间B计力斥古烹叶可L齢LA益需商冃200009V珈I计戈卬 酢命ihRT;|划顶線码執I厝歸称培训裳别遍別京训方式14、选择“计划项编码”（编码规则自 20090901开始，依次为20090902、20090903等，此为2009年9月计划项编码，非培训计划实行日期）、填写“培训活动名称”（培训活动名称输入规范：年度+月度+公司名

4、称+科室名称+培训内容）、“培训方式”（在空培训方式白处偏右双击会出现搜索按纽认选择“在岗培训”，或者在空白处直接输入代码 0101）、“培训内容”（输入具体的培训内容即可）5、还应填写“培训地点”（具体实施培训计划的会议室或培训室 地点）、计划开始时间（即计划实施此次培训的时间）、计划结束 时间（即计划结束此次培训的时间），培训时长（即此次培训的 计划实施课时数，另45分钟为1课时）、培训人数（即计划此次 培训的参加人数）、培训对象类别（在空白处偏右双击会出现搜 堵训対象类别索按纽丨匚，单击此按纽选择“正式在职员工”，也可直接在空白处输入代码103），“培训次数”也应填写完整。至此，一 个完

5、整的培训计划项就输入完成了。陛年9月1!丽洌月屢焙ill计划说虞型脳*说朋度OS*预茸总额錨用间200009审锁用姐S!2039Vi亠朋詰矿间2009-00-29园番崔审财式审般r副计硕指定矗工* _- 1 一 - . _ 鞋|帏换届H勰培师构動I出处讨涉嫌侗计戈龄|堆jim剧|目柿剖心 培训对饕團I泌立反五匯空：009-05-C8 20Cg-09-3S100加正式在飓工6、一般情况下，一个月度计划包括多个培训计划项（注：月度培训计划根据年度培训规划进行分解），再重新进入“子集编辑”选择“增行”，录入第二条、第三条培训计划。计划项输入完成后点击“保存”消貝中业毎司蛊JI计划韦宾刀卄證所匸奇耳亞

6、干覇喝”扌握笔扭人员复制计媒贽交审卅觎 M 可乐附件 轴加- I歸妙喲i+U表輪电闭09090900 前计t吏诙0J府9月审京帀洞月度创1计划计媲&公司级计戈罠世R11009VTUMI计划楚嗖V计划开衢间20005-29卅橢東躺JOO9W28各注翩丿、耕!F目2009-09-09电烧式_剧制骑_|郦容塔地点剧1黠；120090901血拝痂麺咔1a资鄙竝十苗企业芷犹2200909022 DO癖g月勰腳1A斷弓5曽劉酶EI7、保存后可在左侧标题栏找到刚才输入的“2009年9月南京雨润月度培训计划”，单击进入，查看计划项详细内容+消时业號歸训i我制忘脈；倏故芟询复制计処義o司嵋区m m倘市年q冃雨弼

7、湖度训比w2CJ9备注指定垣W貝工?jo卉的市顽担a蜜eumx20MK南去朿问負扁W1女司同哄別 剧腔” Q脅I布2OQ9MtMv1奔9孩蘇润脈副刊_窗艄品稱貞 殖Mm蛊i三t5月度计划即20TO 0B-29；#!龌矿可 20Q3CS ?8卜诩帚居己里輕輕怛计泌 gg矗悸屢:T表W悠才!.狼引屢单（7尸划年度8培训计划核查无误后，单击上工具栏中“提交”，单击后出现对话框，选择“确定”9、培训计划“提交”后进入审批中状态，查询计划提交审批情况可以通过以下操作实现。点击审批状态右侧下拉按纽中选择“审批中,然后单击上方工具栏中“查询”按纽，会弹出“查询条件输入”对话框，一般情况F不用输入任何查询条件

8、，直接单击“确定”即可二、培训活动生成的操作方法1、培训计划审批通过后可以在“已审批”状态中查询到。审批 后即进入“培训活动”中操作，双击“培训活动申请”进入。电我的工作 资遞田-人员信息管理T 培训管理B匚基础设豊审D培训资游管理* 堵训希求+ 培训计划2 培训活动培训活动申诸培训洁动車批 -培训活动扯制 -tr员工培训报名 -易工报名审批 加培训括动评怙培训洁动档実 员工培训裆秦2、进入“培训活动申请”后，在“单据状态”的下拉按纽中选择“已审批”，然后左侧会显示已审批的 2009年度培训活动。星诃悄堤取刷新器训瘠融呂称删旳U垢训耶门鬲训方式培ill斗象攀1V签企宿童古惜亘申filsS.时臼

9、信自帰拦去排弓程去衬奇门貝工谍isn習3、将“ 2009年度”前面的“ +”号如曲年度展开，如图，20曲年度；培训洁动-BS& 01季度田己瞪李倉F1匕2李度日已公司如2009 7月份生产一韶新员工入职培训 20097月份生产-都关雜岗位撫柞工培训 ?nnw?目帰辑痣申心杆心管禅箱4、生成培训活动操作。在左侧选中一项，然后在上方工具栏中选择“生成培训活动”单击。在弹出的查询窗口中，根据培训活动名称选择本月已实施的培训活动培训拈孔申洁增tn帥制謎生鳩JliS动同期计即有洵和新4审I?单国锻希*性觎in討新而*匡 i_ Cl3* 匚-f 0津爱-_ :世馳-35 2M97JB产1薛麺岗隹林工训 二

10、|汕 拜匚寸怡內说中吃厅业言理培训 _J 2QI弭7耳坐产一冊斗圧刼7?-WifiI辛2(11再胡份生产1部科畏越個割昌FT工费織餐 3 200癣了冃生士农丈呼主车御富牙首蝕i I nrinryira 口见1斗 _“曲 1 mZ4ir2ll锻程玉样匕牲安样券训扇工席馬名秫7查這宙口計Hi芒寓计划级别计划编码培训活动喀称培训内客计划幵赠时何计划貉束时阿部门Q01商务谶判技巧谈判方式、技巧部门002原料采贴流程原料采咆流程部门003舟首料专业知识辅斜分类采购部门004包材专业知识帧包知识、a.部门005有效的沟邇按巧淘通昨艺术部门006工程专业知识机楓类采购方面部门007建筑顶目培训审包逹玳类知识

11、部门009财务专业知识培財雾中的对瞰、.部门Q1O企业战略合决策企业战略规划、.部门0501香蓿、香辛料便香辖、香辛料介2008-05-292008-05-29部门0SC2ISO1900-2000.体系内容凌要我2003-09-062008-06-09帧一|仃启门十I曲堆甘古如土弔|出堆*1斗古qnno1仃底叩拄Trnno n启1吕培训计划级别全韶v 耒丈施、.巳实施确足. 取消注：生成培训档案时，必须是此项培训计划已实施，例如计划9月8日实施企业文化培训，培训实施过后即可进行培训档案的生 成。如果填写培训计划项时候没有录入参训人员，在生成培训培训案后，需录入参训人员名单。生成培训活动档案时，

12、申请信息选择“不审批”三、培训活动录入的操作方法1、培训活动的录入是指在上月末未作培训计划项，且本月已实 际实施的培训。操作节点仍然是人力资源f培训活动培训活动 申请。dUrp.i”一八力史沥孑丿宗i=.电背住r .埔训営理- 刼旦胡尉I爾冋f 垢训蒂求L -和计刘- 培训活話疳活瑟tt 兄二捋宮 员二髓审书员二1SJ偉 = 岡瞞嘶 壬 巳桂直1_ ifeaa门垢训爾 lT2W0ltasjsfe 融涪电申工信电曲片洽月沖厲洁主珂训对束等用2、进入“培训活动申请”后选择“增加”按钮单击，在“基本信息”“辅助信息” “申报信息” “时间信息”中填写必填项，如下图示注：录入已实施培训活动项时，将申报

13、信息中“审批方式”选择“不审批”。消宜中M 药讪活或申诣子采皆蛍”北辭皿 k保存 眼消77田w诲至0申 rsfiA电用倍見时陌IBS应王方盹2009-09-14删砾日期200S-D9-14觀畫打日理挤陋觸工谍程円容吉in址名3、录入参训员工。“批量增加人员” 部门实际参训人员双击选择后确定。“多选人员生成”根据洎息申右 培训活动申诘g 悠歧 删藝 刊村辭T UMUlAA-查诃 肪 韻消I-：.I ：辽邛忡划砂 轴憶见 W 扒卩单掲优宓毛二二低弼人员生康(Dtn+衿多也5主成(CtAD)剧|活动 E 2O095JS劇岸动厳 BDB091540S0培训背动塔肺如呻年商京珮ML部员工手冊埴训垛II甕

14、別胃司级卡培训年度2090删舷|*ffillWl剧1方云在岗時J4基本售息轴詡1息田报言层枣帝信息斫间信息培训内容號手冊菇训龙韓别正畫砂工窃批量徙择人员公司倆润倩品有限公司*_韶门O 00董事合3 21 01董爭局办曲室-一 2人力资源申业O 0201千部一牡O归g千部二处02031 处駅程安邯劉序二1旄名处司崗立若敝2dA定位憾名 Iiq園嬲fr卫栏目a高级直诲O 0204 H聘一处O 2葩描聘二处0 g血文优培训处0 0209二悶总经苏D 04财务部 05ITRFO肚投任者关累部 07深加工品管都J 06生鲜品昔部J 09生鱒按术部 1U技术中柱T 1携应部姓名 人也分类名称 部门名称r王

15、素荒 正式在职员工 社关系处 o t擦娶姜 王式在职员工 赏工关泵处 在則 3吴云仙 正式在职員工 闵工关垂处 在冃4、录入参训员工后，单击“保存”按钮后“提交”即可。注：提交后单据不可修改，请在最后提交前检查录入项是否正确无误。阳层屮右 武啼韵字诸子集解*朮顽心”旣?期|D剖活动VsiO-nAEjsStJS穗肋看月匡毎闫g樹馬召同璋JI話靖珂BWD9D91540BO眉训沽动若將muy己底京醍涓.心胡负二手期训剧倔金司鏗Vil1009创孝箜轉度ffilIBn箱训力玄在勺塔训A诣ill何蓉坊讪对录尖別IT弍在聊長工qV人目鋪佃；*怙司制伽奇17名祢1YRD0003T于竜杀面币雨i启會品百,，-R

16、?谱讦2YROQOOfld族雯靈fStflCfiils-t 品帀.10基毗人埋3YHU1 *495南桌陽1釀晶有员二关血社寺聽邕建4YPO；90F3訓巽面只币；1泮詁百斜摺75YPflFfU 脯评除东raiFrUil；-i?i 百曙掲一外6YRD46801剽小停丽帀涯骨鼎面昭解一外泊.m.中也isJIAfPiS直询：）三制垮ill恬动生成宜加活曲耳織十睚询审世童见 刷新 扛印Ift加修辿阳弹单托或盎k编写中-_制口塚璧（inoiftr 二 32S二一閃學厦丄彌厂皱-怪艺煎加。潍南京粛钊心部氏工押b静*StlsB 1側信启h抿信JB贡fli信JS ftlllsflBL 活0縊玛 F1WD=nA140BC培川活祜吕帝roo眸南京帀祠皿郃貝H *nvim20Q0LiS3搭川養门樹嗣.眉JI方式在岗芒讥和内春员丁手H23A詡S期3 .岗诗秦菽1