劳动作文之解除劳动合同样本

1、解除劳动合同样本【篇一： 2016 解除劳动合同证明书范本】2016 解除劳动合同证明书范本#第 1 篇：解除劳动合同证明书范本 兹有本单位职工 ，性别 ，年龄 ，住址劳动合同期限为 年 月 日至 年 月 日（或无固定期限、以完成一定的工作为期限）因根据劳动法第 条第 款第项规定，本单位解除该职工的劳动合同。特此证明。（用人单位盖章） 年 月 日#第 2 篇：解除劳动合同的证明范本编号： 年 月 日职工在本单位连续工作年限 年，经济补偿金核发月数为 个月，总计 元。医疗补助费核发月数为 个月，总计 元。职工档案、社会保险于 年 月日转移（本证明书一式三份，甲乙双方各持一份，区人事劳动社会保障局

2、留存一份。） 用人单位（盖章）： 年月 日#第 3 篇：最新解除劳动合同书范本兹有本单位职工 ，性别 ，年龄 身份证号 ，住址 。劳动合同期限为 年 月 日至 年 月 日。因 ，根据劳动法第 条第 款第 项规定，本单位解除与该职 工的劳动合同。经双方协商，我单位支付其经济补偿共计 元人民币，工资发至 年 月份，特此证明。 员工签名：（用人单位盖章） 年 月 日附：劳动合同法条款规定：第一条经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。第二条有下列情形之 一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保

3、险费的；（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权 益的；（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。 第三条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，对用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成单位的工 作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）因本法第二十六条第一款第一项（以欺诈、胁迫的手段的或 者乘人之危）规定的情形致使劳动合同无效的；（六）被依法追究刑事责任的。第四条有下列情形之一的，用人单位提前三十日

4、以书面形式通知劳 动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事 原工作，也不能从事由用人单位另行安排工作的；（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能 胜任工作的；（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳 动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同 内容达成协议的。第五条有下列情形之一，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二 十人占企业职工总数百分之十以上的，用人单位提前三十日向工会 或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见后，裁减人员方 案经向劳动行政部门报告，可以裁减

5、人员：（一）依照企业破产法规定进行重整的；（二）生产经营发生严重困难的；（三）企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合 同后，仍需裁减人员的；（四）其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化， 致使劳动合同无法履行的。第六条有下列情形之一的，劳动合同即行终止：（一）劳动合同期限届满的；（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；（四）用人单位被依法宣告破产的；（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决 定提前解散的；（六）法律、行政法规规定的其他情形。 另：其他原因（如：辞职、辞退、开除等）。#第 4

6、 篇：解除劳动合同书范本 劳动合同，是用人单位（包括企业、事业、国家机关、社会团体等 组织）同劳动者之间确定劳动关系，明确相互权利义务的协议。劳 动合同是确立劳动关系的法律依据。订立劳动合同，是劳动关系双 方当事人一件十分重要的法律行为，必须严肃认真并履行一定的手 续。订立劳动合同的条件（1）劳动合同的主体由特定的用人单位和劳动者双方构成。劳动合 同当事人一方是企业、事业、机关、团体等用人单位，另一方是劳 动者本人；（2）签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单 位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资格；劳动者一 方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。劳动者必须年满 16

7、 周岁， 且身体健康，具有初中以上文化程度，现实表现好；（3）国营企业招收职工，必须是在国家下达的劳动用工计划指标内， 并向当地劳动部门办理录用职工手续。劳动合同的内容（1）用工单位的名称（全称）、所有制性质、法人资格、注册证件 号码；劳动者的姓名、劳动手册及身份证号码；（2）双方在履行劳动合同中应遵守的国家法律、法规、政策及劳动 纪律。包括考勤制 度，岗位责任制度、安全文明生产制度、厂规厂纪，以及奖励惩处 办法等；（3）劳动者在生产或工作上应该达到的数量指标、质量指标或者应 当完成的生产、工作任务；（4）合同期限、试用期限；（5）企业的生产或工作条件。包括对劳动者的政治思想、职业道德、 业务

8、技术、安全生产等方面的教育培训；劳动防护用品、工作必须 的劳动工具、工作环境等；（6）劳动报酬和保险福利待遇。包括劳动者在合同期的工资、奖金、 津贴、补贴、养者、工伤、医疗等保险待遇等；（7）劳动者的工种、职务或职称；（8）变更、解除、续订劳动合同的条件和手续；（9）违反劳动合同应承担的责任及承担责任的方式；（10）用人单位在劳动合同书上盖法人公章或劳动合同专用章；法 人代表或其合法代理人签名盖章；劳动者本人签名盖章；劳动合同 鉴证机关的鉴证意见及盖章；（11 ）双方当事人认为需要在劳动合同中规定的其他事项。如住房、 幼儿入托、子女人学等；（12）劳动合同生效的时间。订立劳动合同的程序 劳动合

9、同草案一般由用人单位提出、征求应招工人的意见；也可以 由被招工人与企业行政的代表，如厂长、经理，人事处、科长等直 接协商，共同起草。签订劳动合同前，用人单位应向被招工人如实 介绍本单位的情况，被招工人也有权提出自己的意见和要求，双方 经充分协商，达成一致意见后，用毛笔或钢笔填写劳动合同书，并 签名盖章。劳动合同签订后，应当到当地劳动行政机关申请鉴证， 并向其主管部门和当地劳动部门备案。 签订劳动合同的要求 企业与被招用的工人签订劳动合同时，必须遵守国家政策和法规的 规定，坚持平等自愿和协商一致的原则；劳动合同必须以书面形式 签订；劳动合同的内容必须完备、准确。#第 5 篇：解除劳动合同协议书甲

10、方： 乙方： 甲乙双方于 xxxx 年 xx 月 xx 日 x 签订为期 xx 年的劳动合同，现甲 乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本协议如下： 1 、自 xxxx 年 xx 月 xx 日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权 利义务随之终止；2 、乙方工资结算至离职之日，支付时间为甲方正常发放工资时间。 乙方奖金为 _ 元，差旅费、交通费、手机费等费用合计 x 元，以上 费用均需扣除所得税，甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日 内一次性支付给乙方。3 、甲方同意向乙方支付经济补偿金共计人民币x 元。（税前）甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。4 、甲方为

11、乙方缴纳基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、 工伤保险金、生育保险金、住房公积金至 x 年 x 月 x 日止。5 、甲方根据相关劳动法规和规定，向乙方提供劳动合同解除的证明 并办理相关退工手续；6 、乙方应当于本协议签订后 3 日内妥善办理所有工作移交手续，离 职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。7 、乙方应为所掌握的甲方之任何商业秘密（包括本协议内容）进行 保密，不得泄露给任何第三方，否则应向甲方支付违约金 x 元。 8、甲乙双方之间无任何竞业限制协议，合同解除后，乙方无需履行 任何竞业限制义务。9 、本协议是解决双方之间劳动争议的所有安排和规定，双方之间不 再存在其他任何劳动争议

12、。此协议书一式三份，各份具有同等的法律效力，甲乙双方各持一份， 另一份留存乙方本人档案。自双方签署之日起成立并生效。甲方（盖章）： 乙方（签字或盖章）： 法定代表人或授权委托人（签字或签章）： _年_ 月_日_ 年_ 月_日【篇二：解除劳动合同协议书 -公司模版】解除劳动合同协议书甲方 （用人单位 ）：安徽天大 长运塑业有限公司 .乙方（劳动者 ）： 身份证号码：甲、乙双方于年 月 日签订【为期 3 年】【固定期限】的劳动合同， 现乙方向甲方提出申请，要求提前解除双方之间的劳动合同，甲方 同意与乙方解除劳动合同。经双方充分协商，就解除劳动合同的有关事项达成如下协议：一、双方一致同意于月解除劳动

13、合同，双方的劳动权利义务终止。二、因是乙方提出与甲方解除劳动合同，按照劳动合同法的规 定，悉劳动合同法的规定。三、甲、乙双方在此确认：劳动合同履行期间，双方已依法签订了书面的劳动合同，甲方依法履行了义务，包括乙方应享有的社会保 险、劳动保护等。双方无违反劳动法律、法规的行为。解除劳动合 同之日前的劳动报酬 （含加班工资、奖金、补贴等 ）已结清。乙方不再 因为原劳动合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何费用、补 偿或赔偿。四、劳动合同解除后，乙方仍负有保守所知悉的甲方商业秘密（包括本协议内容 ）的义务，不得泄露给任何第三方，并在2 年内不得到与甲方有竞争关系的单位就职及 2 年内不自办与甲方有

14、竞争关系的企 业或者从事与甲方商业秘密有关的产品的生产、销售。五、本协议经甲方盖章，乙方签字后生效。本协议一式二份，甲、 乙双方各一份。甲方 （盖章）： 乙方（签字 ）：年 月 日 年 月 日【篇三：解除劳动合同书范本】解除劳动合同协议书甲 方：乙 方：（员工工号：）甲、乙双方于 年 月 日签订了有 /无固定期限劳动合同，现由 方提 出协商解除劳动合同要求，经甲、乙双方协商一致，同意解除劳动 合同，并达成如下协议：一、解除劳动合同的日期为： 年 月 日；二、方支付方经济补偿金（违约金）元；三、；四、本协议自甲、乙双方签字（盖章）并加盖甲方劳动合同专用章 后生效；五、本协议一式两份，甲、乙双方各

15、执一份。 甲方（公司）：乙方（签字）： 法定代表人或委托代理人：2012 年月 日 2012 年 月 日 When you are old and grey and full of sleep,And nodding by the fire, take down this book,And slowly read, and dream of the soft lookYour eyes had once, and of their shadows deep;How many loved your moments of glad grace,And loved your beauty with

16、love false or true,But one man loved the pilgrim soul in you,And loved the sorrows of your changing face;And bending down beside the glowing bars,Murmur, a little sadly, how love fledAnd paced upon the mountains overheadAnd hid his face amid a crowd of stars.The furthest distance in the worldIs not

17、between life and deathBut when I stand in front of youYet you dont know thatI love you.The furthest distance in the worldIs not when I stand in front of youYet you cant see my loveBut when undoubtedly knowing the love from bothYet cannot be together.The furthest distance in the worldIs not being apa