市地税局开展文明知识讲座工作总结

1、市地税局开展文明知识讲座工作总结市地税局开展文明知识讲座工作总结 【内容摘要】xx市地税局开展文明知识讲座工作总结，一、树立文明理念，把培训当作最好福利，当前，无论是税务干部还是企业人员，普遍认为，“文明知识培训是最好的福利”，二、打好文明基础，把培养师资作为最大保障，提高干部职工和企业财会人员的文明素质，对于促进税收事业的发展具有非常重要的意义，三、抓好组织实施，把讲座当作最优平台，从xx年以来，xx市地税局把文明知识讲座作为干部职工教育的得力抓手，积极扎实地开展文明礼仪教育，以文明知识讲座为抓手，将干部职工的文明意识引向深入，成为xx市地税局常态化工作，同时，开创了创建文明城市工作新局面。

2、近年来，XX市地税按照“建设精神家园、精神脐带、提供精神食粮、激发精神动力、加足精神燃料、迈向精神地标”的宗旨，坚持“文明指引、服务群众、奉献社会”的原则，组织开展文明“进机关、进企业、进社区、进学校”活动，从xx年至今，开展文明知识讲座16场，培训员工25000人次，有效传播了文明新理念，汇聚了发展正能量，唱响好声音，受到社会各界的一致好评。一、树立文明理念，把培训当作最好福利 当前，无论是税务干部还是企业人员，普遍认为，“文明知识培训是最好的福利”。随着干部职工和企业人员思想观念的转变，不少税干和企业也意识到，要提高企业的纳税意识，坚持诚信征税和诚信纳税，就必须加强税务干部和企业财会人员的

3、培训，地税局领导也认识到，“把培训送到企业，就是税务部门给企业发的最好福利！”他们把核心价值观、职业道德、政策法规、文明用语等公需科目作为主要培训内容确定下来，通过举办文明讲座，大面积服务一线建设。领导重视，列入计划，专人来抓，开列经费，组建队伍，扎扎实实、红红火火地开展起来。现在，地税局管辖的好多企事业单位，鼓励财会人员积极参加地税部门组织的讲座，以培训为财会谋福利，赋予每位员工与企事业共同成长的机会和平台，推动地税部门和企业财会不断提高文明素质，营造出税企共建文明单位、共创文明成果的“双赢”局面。二、打好文明基础，把培养师资作为最大保障 提高干部职工和企业财会人员的文明素质，对于促进税收事

4、业的发展具有非常重要的意义。要将文明教育工作做实做好，必须有一支素质过硬的人才队伍做保障。XX市地税局主动与社会各个行业协会联系，在社会上聘请了教授专家，组成文明讲师团，特别把那些有突出成果、社会影响、事业心的人才吸收到进来，不断壮大队伍和优化讲师结构。比如聘请来XX学院大学生政治教育中心主任、XX学院心理学教授、XX学院德育专家和市文明办主任，截至目前，共发展讲师28人。师资队伍的充实为举办文明知识讲座打下了坚实的基础。积极利用地税部门的人才优势，以兼职工作人员和志愿者的方式经过文明素质专业培训，全面参与到税法宣传、文明共建服务工作中。这些老师或受组织安排，或受企业邀请，前去做文明教育辅导报

5、告，均受到了举办方的欢迎和听众的赞许。三、抓好组织实施，把讲座当作最优平台 从xx年以来，XX市地税局把文明知识讲座作为干部职工教育的得力抓手，积极扎实地开展文明礼仪教育。在地阁内部和企事业单位，广泛举办文明知识讲座及税收知识宣传活动。从xx年1月到xx年8月上旬，共开展文明知识讲座16场，发放宣传资料23000余份，参加人员25000人。这个数字已大大突破当初规划的场次，但该工作仍在持续和“发酵”原因是好多企事业单位主动要求为自己单位开展文明讲座。因为只有通过“讲座”这个平台，才能最大化地普及文明健康知识，传授科学减压方法，从而催生员工工作激情和生活热情。实践证明，“开展文明知识讲座，有利于及时疏导自身的不良情绪，有利于良好家庭氛围的形成，有利于全社会的和谐发展，为文明单位和文明城市的创建工作发挥正能量。以文明知识讲座为抓手，将干部职工的文明意识引向深入，成为XX市地税局常态化工作，同时，开创了创建文明城市