县扶贫办综合股XX年上半年工作总结及下半年工作计划

1、县扶贫办综合股XX年上半年工作总结及下半年工作计划XX年，综合股坚持以科学发展观统领办公室工作，牢固树立为领导服务、为部门和基层服务、为人民群众服务的“三服务”宗旨，着眼于服务大局，积极履行参谋助手、综合协调、督促检查、信息反馈、服务保障等职能，锐意进取，开拓创新，无私奉献，勤奋工作，有力的保障了机关决策部署的贯彻落实和整体工作的高效运转，为推动全县扶贫工作做出了积极的努力。现将综合股XX年上半年工作总结如下：一、XX年上半年工作总结办公室承担着公文处理、材料起草、会议安排、公务接待、公车管理、信访维稳、政务信息公开、四项制度建设、印鉴管理等综合性工作，是机关传递信息、落实政策、上下内外沟通的

2、窗口。在工作中，我股始终树立服务于中心工作的大局意识，坚持按照“干大事，从细节做起，做小事，从大局着眼”的总体要求，自我强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度，避免工作疏漏和差错，做到了事事有着落。全力完成机关内部管理、对内协调、对外联络任务,并使本部门的工作水平得到了提高，有力地促进了机关各项工作的顺利开展。1、认真做好机关各种文字材料起草工作。草拟综合性文件和材料，负责办公会议的记录、整理和会议纪要提炼，并负责对党组会议决议、干部职工会议关于各项扶贫工作安排的督查督办。认真做好文件传真的收发、登记、分递、文印和督办工作；XX年上半，办公室起草了

3、各类请示、报告、通知、领导讲话、汇报材料等60余份；下发学习、考核等制度十余项；完成党建、党风廉政建设、综治维稳、群众和信访工作、保密工作、四项制度建设等各种考核材料的上报工作，确保我办综合绩效考核顺利过关。2、是加强了信息的反馈工作。信息反馈能正确、及时的反映我办的工作进度和工作成绩。年初，及时把信息报送任务下达到各股室，并将信息报送纳入到各股室年终考核当中，充分调动同志们的积极性，同时充分利用政务信息公开网站发布信息，推动我办信息工作上质量、上水平。同时，办公室一直努力抓好新闻信息上报工作，随时搜集工作中的新动态、新进展和新经验，从中挖掘闪光点，及时上报到县委、县政府、县委宣传部及上级主管

4、部门信息8篇。3、规范了机关内部事务管理。配合领导在制订的各项规章制度基础上进一步补充、完善各项规章制度。制定了会议制度、学习制度、请销假制度、车辆管理制度、机关卫生制度、财务管理制度、信息督查制度、学习培训制度、考核奖惩制度、调研宣传奖励制度等机关管理制度，使机关管理更加规范、科学,有章可循。4、是协助县城建局完成XX年人大代表建议和政协委员提案办理工作。今年我办协助县城建局承办“两会”议案提案2份。根据各个议案、提案所涉及的内容，及时落实到相关科室，并对各承办科室明确了承办要求，对承办情况及时上报县人大及县政府办。在承办过程中以积极热情、诚恳的态度去完成，保证面商率达100%5、做好各种会

5、议筹备及后勤服务工作。平时做好各种会议筹备服务、上下往来人员接待、公车管理及后勤保障工作。在全县扶贫开发工作会议召开期间，认真做好会前准备、会议材料、会场布置、食宿安排工作。6、积极稳妥地做好信访工作。热情接待来访群众，在信访工作中，不厌其烦地向来访者解答国家扶贫政策，积极协调帮助来访群众解决困难和问题，做到态度和蔼，讲究礼貌，来有迎声，问有答声，走有送声。回顾半年来的工作，我们之所以能够较圆满地完成工作任务，主要得益于以下几个方面，一是办领导的重视、理解、支持；二是各股室的配合与理解；三是办公室同志的团结协作、努力工作。在总结成绩的同时，还应看到存在的不足，一是工作缺乏主动性、预见性；二是有

6、时工作安排不太合理，有顾此失彼现象，这些都有待于我们在今后的工作中改进和提高。二、下半年工作打算在新的一年里，我们要积极适应新形势的要求，做好XX年工作计划，紧紧围绕办公室业务工作，以创新的精神完成好各项工作。一是努力探索办公室工作自身规律，提高办文、办会、办事水平；二是提高工作的时效性，增强工作的主动性、积极性和创造性。三是强化内部管理，进一步健全工作机制，严格执行机关内部工作制度，促进机关管理工作的规范化、科学化。1、认真做好机关各种文字材料起草工作。草拟综合性文件和材料，负责办公会议的记录、整理和会议纪要提炼，并负责对党组会议决议、干部职工会议关于各项扶贫工作安排的督查督办。认真做好文件

7、传真的收发、登记、分递、文印和督办工作；按时完成党建、党风廉政建设、综治维稳、群众和信访工作、保密工作、四项制度建设等各种考核材料的上报工作，确保我办XX年综合绩效考核顺利过关2、加强信息上报工作。努力抓好新闻信息上报工作，随时搜集工作中的新动态、新进展和新经验，从中挖掘闪光点，及时上报到县委、县政府、县委宣传部及上级主管部门。争取超额完成县委宣传部下达我办30篇的信息报送任务。3、加强机关内部事务管理。带头执行各项规章制度，同时严格督促会议制度、学习制度、请销假制度、车辆管理制度、机关卫生制度、财务管理制度、信息督查制度、调研宣传奖励等制度执行情况，使机关管理更加规范、科学,有章可循。4、做好各种会议筹备及后勤服务工作。平时做好各种会议筹备服务、上下往来人员接待、公车管理及后勤保障工作。5