北京交通大学 理学院届就业情况汇总.ppt

1、就业政策培训,把握政策,提升服务质量,理学院2015届毕业生 就业动员,就业政策培训,把握政策,提升服务质量,一、2012-2014届就业情况回顾,注： （1）深造率=留学率+上研率（2）签约率=深造率+签三方率（3）就业率=签约率+灵活就业率,（1）2012-2014届信息与计算科学专业就业情况,2012-2014届信科专业就业去向（部分）,2012-2014届信科专业升学详细情况,（1）2012-2014届信息与计算科学专业就业情况,（2）2012-2014届光信息科学与技术专业就业情况,2012-2014届光科专业就业去向（部分）,2012-2014届光科专业升学详细情况,（2）2012

2、-2014届光信息科学与技术专业就业情况,（3）2012-2014届材料科学专业就业情况,2012-2014届材化专业就业去向（部分）,2012-2014届材化专业升学详细情况,（3）2012-2014届材料化学专业就业情况,就业政策培训,把握政策,提升服务质量,一、2012-2014届就业情况回顾,2014届毕业生毕业出国情况,二、2015届毕业生就业形势,毕业生选择去向,就业政策培训,把握政策,提升服务质量,二、2015届毕业生就业形势,近年全国高校毕业生人数及毕业后去向,其他院校,211非985,985,三、给2015届毕业生的建议,一、关注就业信息发布渠道,1. 北京交通大学就业资讯网

3、： ,2. 学校就业微信平台、人人网、新浪微博,3. 学院主页“就业信息”,4. 通过班长支书会议或者年级大会,5. 通过手机短信，飞信，微信等群发,6. 学校邮箱,三、给2015届毕业生的建议,二、关注就业信息获取渠道,三、给2015届毕业生的建议,三、了解就业相关政策,三、给2015届毕业生的建议,三、了解就业相关政策,三、给2015届毕业生的建议,四、关注就业时间表,三、给2015届毕业生的建议,五、毕业生签约流程,三、给2015届毕业生的建议,六、毕业生签约流程,三、给2015届毕业生的建议,六、就业温馨提示,1、本年度部分大型国有企业（如中建、航天系统等单位）对毕业生的需求均有所下降

4、，由于开学较晚，校内就业招聘会提前，请同学们做好准备。 2、本月及下月是招聘会相对集中阶段，提前制作好简历，准备证书成绩单等。 3、女生要充分利用校园招聘会的机会，尽量在上学期找好工作。,三、给2015届毕业生的建议,六、就业温馨提示,4、利用人际资源，通过同学、朋友、家人等渠道获得更多的就业资讯。 5、一定要多参加几个招聘会和争取更多的面试机会。,三、给2015届毕业生的建议,六、就业温馨提示,6、奖励政策,一、非西部生源毕业生到西藏地区就业或创业者奖励8000元。 二、非西部生源毕业生去西部，在省会以外城市及地区就业或创业者奖励人民币3000元。 三、非西部生源毕业生去西部，在省会城市就业

5、或创业者奖励人民币1000元。 四、非西部生源毕业生去西部，在铁路部门（铁道部系统内）就业在原奖励基础上增加1000元的奖励。 五、毕业生到国家贫困县就业或创业，奖励人民币6000元。,三、给2015届毕业生的建议,六、就业温馨提示,6、奖励政策,六、毕业生到农村或城镇社区就业，奖励人民币1000元。 七、毕业生参加“大学生志愿服务西部计划”，学校发给每人3000元的生活补贴。 八、毕业生到部队就业，奖励人民币3000元。 九、对毕业生到西部和基层就业的特殊情况，由学院提出推荐奖励报告，学校评审小组研究确定奖励额度。,三、给2015届毕业生的建议,六、就业温馨提示,7、建议2014届毕业生要做

6、的10件事： 制作一份比较详细的求职计划书，做到目标明确，现实具有可操作性。 认真制作求职简历，做到简洁、明确、重点突出，要针对不同的部门和岗位要求制作简历，避免针对所有用人单位投同一份简历，也避免求职简历的过分花哨。 签约前每天至少上网浏览就业资讯网一次，及时掌握最新就业信息和动态。,三、给2015届毕业生的建议,六、就业温馨提示,核实自己的不及格课程门数，早日补考通过所有课程，否则不能毕业，用人单位往往拒绝接受。 如果四、六级还没有通过，抓紧通过，最少通过英语四级，否则就业非常被动。 就有关自己的就业问题，至少去学院咨询一次，听取老师对你的就业建议。 听取有关就业指导方面的专家讲座不少于2-3场，专家的建议往往能使我们少走弯路，茅塞顿开。,三、给2015届毕业生的建议,六、就业温馨提示,有计划、有准备的参加学校、社会或网络组织的招聘