在非公企业工委揭牌仪式上的讲话.doc

1/8在非公企业工委揭牌仪式上的讲话在中共XX非公企业工委揭牌仪式上的讲话中共XX非公有制企业工作委员会经过近一年时间的精心筹备，今天正式成立了，这是我市基层党建工作的一件大事。在此，我代表市委、市人大、市政府、市政协，对中共XX非公有制企业工作委员会正式揭牌表示热烈的祝贺，对莅临今天揭牌仪式的各位领导和同志们表示热烈的欢迎，对关心支持全市非公企业党建工作的社会各界人士表示衷心的感谢非公企业党建是党的基层组织建设的重要领域。推进非公企业党建工作，是市委高度关注的重要领域和积极探索党的基层组织建设的重点工作。去年12月市委下发关于进一步加强和改进非公有制企业党建工作的意见，作出了成立非公企业党工委的决定，对非公企业党建工作进行了全面安排部署，明确要求各级党委和非公企业党组织，在组建党建工作领导指导机构、壮大党建工作者队伍、创新党建工作方式方法等方面，主动工作、大胆实践，取得了明显的阶段性成效。7月份，市委任命了市非公企业党工委领导班子和组成人员，健全了非公企业党建工作的领导和工作机制，从组织、机构上进一步加强了对非公企业党建工作的领导。今天，市非公企业党工委正式挂牌，标志着我市非公有制企业党建工作进入了一个新的发展阶段。9月份，市委专门召开会议，2/8研究并决定，近期召开非公企业党建工作座谈会，对非公企业党建工作进行再研究再部署。这里，我就当前非公企业党建要抓好的重点工作，讲几点意见。一、切实提高对做好非公企业党建工作重要性的认识。近年来，我市非公经济发展速度较快，已成为全市经济发展的重要增长点。目前，全市非公企业2132户，从业人员3万多人，注册资本334亿元；个体工商户38万户，从业人员6万人，注册资金102亿元，个体私营经济财政贡献率达到35以上，非公企业已经成为平凉全面建设小康社会、推进平凉经济又好又快发展的一支充满活力、极具潜力的重要力量。非公企业聚集了一大批新社会阶层和有文化、有技术的现代管理人才和产业工人，他们是推进改革、繁荣经济、维护稳定的重要力量。随着非公经济的迅速发展，非公企业从业人员还将会越来越多。这就要求我们，必须通过切实加强非公企业党的建设，把非公企业的经营者、管理者、生产者凝聚到党组织周围，使他们始终保持坚定正确的政治方向，成为我们党可信赖的一支队伍。因此，成立非公企业党工委，抓好非公企业党建工作，对于促进非公企业自身健康发展，提高基层党建工作整体水平，落实市委“四三二一”发展战略的现实需要，实现全市经济社会跨越发展，具有非常重要的意义。在各级党委的高度重视和有关部门的有力指导下，全市3/8非公有制企业已建立党组织190个，发展党员1967名，覆盖非公企业203户，组建率从去年底的344提高到现在的952，非公企业党建工作取得了阶段性成效。但是，我们要清醒地看到，我市非公企业党建工作进展情况与非公企业快速发展的现实相比，与中央和省、市委的要求相比，还存在较大差距。一是个别地方和企业思想上重视不够、时间精力上投入不足的问题依然存在；二是非公企业党员和党务工作者数量较少、党组织覆盖面较小的问题比较突出，党建工作空白点较多；三是一些党组织和党员作用发挥不够明显，个别地方党组织对党员教育管理抓得不紧等等。这些问题，已经成为制约我市非公企业党建工作的瓶颈。我们一定要充分认识加强非企业党建工作的重要性和紧迫性，以非公企业党工委的揭牌成立为契机，不断加强领导，靠实责任，推进创新，扎实工作，切实提高非公企业党建工作水平。二、不断加大非公企业党组织组建力度。当前扩大非公企业党建覆盖面仍然是非公企业党建工作的第一任务。要加强党建工作指导员的选派工作，特别是向未建立党组织的非公企业派出指导员，指导帮助组建工作。对没有党员的非公企业，要抓紧组建工会、共青团、妇联等群众组织，指导开展群团活动，为建立党组织创造条件，围绕扩大党组织覆盖和党的工作两个全覆盖开展工作，全面实现三个100。一是规模以上非公企业党组织组建率达到100。员工人数在1004/8人以上以及员工人数在50人以上且年营业收入在500万元以上的非公有制企业，年底前都要组建党组织。二是非公企业党组织应建已建率达到100。凡是有3名以上正式党员的非公企业，都要单独组建党的组织；不具备单独组建党组织的，要采取企企联建、村企联建、挂靠组建等模式，联合建立党组织。三是非公有制企业工作的党员100纳入党组织的管理、参加党组织的活动。各级非公企业党工委要建立责任制、建立领导联系点，实行分片包抓，抓大户、抓难点、抓示范，以点带面，促进工作落实，确保非公企业党员纳入党组织管理，参加党组织活动。三、着力发展壮大非公企业党员队伍。发展壮大党员队伍，是建立党组织、扩大覆盖面的基础。要认真组织开展“双找三培养”活动。一是扎实开展“双找”工作。通过组织找党员、党员找组织，加强流动党员管理，将流动党员统一造册，统一管理，统一开展活动，做到流动不流失。二是认真做好“三培养”工作。通过把企业生产经营技术骨干培养成党员，把党员培养成生产经营技术骨干，把党员生产经营骨干培养成企业经营管理人员，使规模以上非公有制企业高层管理人员中都有一定数量的党员，中层管理人员和业务技术骨干中党员比例达到二分之一以上。三是积极稳妥地发展党员。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，努力在非公企业的一线员工和技术、经营、管理骨干中发展党员。要5/8通过多种途径，积极推荐大中专毕业生、转业退伍军人中的党员到非公有制企业工作，有计划地向非公有制企业输送党员。四、扎实推进非公企业创先争优活动。在非公企业开展创先争优活动，有利于激发非公企业加快经济发展的内在动力，有利于构建和谐劳动关系，也有利于巩固党的执政基础。全市各级非公企业党工委要按照推进科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的总体要求，围绕“组织创先进、党员争优秀、企业有发展、职工得实惠”的具体目标，扎扎实实抓好非公企业领域的创先争优活动，不断创新活动载体，切实加强非公企业党建工作基础，形成党内带党外、党员带群众的浓厚氛围。一是要认真组织实施“三项工程”。切实抓好培养选拔非公企业优秀党员带头人、创建非公企业党建工作示范岗、向非公企业选派指导员的工作，大力推进基本队伍、基本阵地、基本制度、基本载体和基本保障建设。二是深入开展主题实践活动。要以“推动加快经济发展方式转变、促进企业实现科学发展”为主题，在非公企业党组织中开展争创“五个好”党组织活动，在业主中开展“争做优秀中国特色社会主义事业建设者”活动，在党员中开展争做“五个先锋”、党员示范岗、党员承诺制等活动，以实际行动树立党组织和党员的良好形象。三是要加大工作指导力度。要大力宣传表彰“五个好”党组织和“五个先锋”共产党员，充分展现6/8党组织和党员的风采。要引导党员带头学习，带头钻研业务，带头攻关克难，充分发挥党员作用，为企业发展多做贡献。要引导非公企业党组织加强与业主的沟通，建立劳资关系协调机制，在维护职工、企业合法权益、促进企业和谐发展上发挥监督协调作用。五、切实加强非公企业党工委自身建设。与传统领域的党建工作相比，非公有制企业党建工作具有一定的特殊性和复杂性。各级非公企业党工委责任重大，使命光荣，加强自身建设十分重要。要以先进性建设为主线，以加强执政能力建设为重点，努力加强各级非公企业党工委自身建设。一要自觉接受党委领导，形成工作的整体合力。各级非公企业党工委是地方党委的派出机构，要自觉接受地方党委的全面领导，严格按照地方党委的统一安排部署，在同级组织部门的指导下开展工作。非公党建工作的重要决策、重大部署、重点工作要事先征得地方党委的同意，在组织部门的指导下抓好组织实施。要加强同有关部门的沟通协调，争取配合支持，整合工作力量，提高工作效能。二要加强理论学习，提高工作能力和水平。要把党的十七大、十七届四中全会和中央、省委、市委领导重要批示精神放在突出位置，作为党员干部学习培训的重点，有计划有组织地开展多种形式的学习宣传活动，教育非公企业党务工作者全面领会和把握党的十七大报告精神实质和科学内涵，深化对中国特色社会主义理论体7/8系的认识，坚定走中国特色社会主义道路的信念，增强做好非公企业党建工作的责任感和使命感。三是深入调查研究，增强工作的针对性和实效性。非公企业党工委成员要经常深入企业、深入基层，紧紧围绕如何适应新的形势，建立充满活力的党建工作体制机制，如何更好地发挥党组织在非公企业中的作用，如何将加强非公企业党建工作与创先争优活动紧密结合起来的问题，加强调查研究，深入分析工作现状和存在的问题，总结成功经验，提出具有针对性、指导性的对策建议，努力推进非公企业党建工作再上新台阶。四是健全完善制度，确保工作落实到位。要抓紧健全完善非公企业党工委的各项规章制度，推进非公企业党建工作制度创新，实现非公企业党建工作科学化、规范化、制度化。要在加强党员经常性教育，党建工作指导员教育管理、非公企业党组织建设等方面，研究建立长效机制，指导非公企业党组织规范有序地开展工作。要建立工作责任制，把非公党建工作列入目标责任考核范围，层层签订目标责任书，与业务工作同安排同部署、同检查同落实