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文档简介

交警辅警自我查摆 暑期到来,天气炎热,持续的高温、阴雨、大雾等恶劣天气,给民警、辅警的执勤执法安全带来了严峻的考验。交警大队在大力开展各项道路交通秩序整治、全力疏堵保畅、预防重特大道路交通事故、确保道路平安畅通的同时,强化从优待警措施,狠抓五个落实 ,切实加强民警的自身安全防护工作,确保大队民警、辅警在繁重的执勤活动中避免民警伤亡事件的发生。 一、加强安全防护学习实践,把牢安全防护源头关。定期组织全体民警、辅警深入学习关于加强民警自身安全防护工作的规定,对执勤执法站位、车辆日常检查、警车驾驶、夜班巡逻、路 面纠违、防护装备配戴等与民警自身安全息息相关的执法环节、程序、规定等进行了系统的、细致的学习,并结合交通警察道路执勤执法工作规范等法规、规定的学习实践,切实规范民警、辅警的执勤执法行为,纠正不良执法习惯,提高安全防护意识,从源头上把牢安全防护关。 二、强化督查和考核,落实自我安全防护责任。为促使全体一线执勤民警、辅警牢固树立安全防护主体责任,更加自觉、更加到位地落实安全防护规定,大队与各中队、所、办、中心,各中队、所、办、中心与执勤民警、辅警层层落实安全责任状,将安全责任落实到每个中队、所、办、中心和每 一位民警、辅警身上。同时,将民警、辅警规范佩戴反光背心、执法记录仪、随车携带反光锥筒等安全防护装备纳入大队精细化管理考核,加大日常督查和考核力度,以切实强化民警、辅警自我安全防护意识与制度落实。 三、深入开展安全提示提醒活动,提高民警、辅警自我安全防护意识。安全防护工作的重点在于提高民警的安全防护意识。在通过完善制度、加强督查和考核等方式大力灌输安全防护思想的同时,还深入从细节方面入手,坚持做到安全问题“逢会必讲、逢人必讲、每天必讲”,在潜移默化中筑牢民警、辅警的安全防护意识,使全体民警、辅警时刻紧绷安全 防护这根弦,对安全防护意识得到明显提高。 四、严格落实警车使用管理制度,杜绝警车“带病”上路。强化警用车辆安全管理,对每一辆警车明确一至两名负责人,专门负责车辆的安检、保养、维护工作,始终保证车辆性能良好 ;对无违纪、违规、违法行为和无责任交通事故的警用车辆使用单位设立安全管理奖,切实增强车辆管理人员的责任心 ;严格落实车辆管理使用、日常检查制度和考核,在车辆的日常检查上,从抓习惯养成入手,要求民警在出车前,对车辆的油、气、水、电及随车安全防护装备进行细致检查,发现问题,及时排除,无法排除的,及时报告送修,坚决 杜绝“病车”上路。 交警辅警自我查摆 5月 12日上午,淮安市公安局交警支队高速三大队召开辅警会议,对辅警四月份及“五一”节期间工作总结评比,并对下一步工作提出要求。 会上,各部门负责人对四月份辅警执勤执法、纪律卫生、请销假以及车辆管理等情况进行点评,通报了辅警 4 月份考核评比结果 ;徐干林教导员对辅警“五一”期间的工作表现给予肯定,同时也指出日常工作中不足之处,要求辅警自我查摆,互相纠正,学习长处,摒弃缺点,不断改进和提高工作水平 ;最后,徐干林教导员结合大队实际,对辅警下一阶段工作提出了进一步要求:一是加强业务知识学习,不断提高业务技能和执法水平,大队每月组织考试,对学习情况进行考查。二是熟练掌握执勤执法技巧,态度端正,使用文明语言,规范执法行为,控制情绪,避免与群众发生冲突。三是按照规定使用执法记录仪,务必做到执勤执法时全程录音录像,回队后及时上传数据,重要数据单独保存。四是强化安全防护意识,执勤执法尤其在事故现场要注意自身和其他人员安全防护。 交警辅警自我查摆 “自我剖析、集中整改”阶段,公安分局着力在抓深化、求实效上下功夫,针对 执法中存在的突出问题,认真剖析根源,有针对性地采取整改措施,突出“活、实、严”,有力地推动了大讨论活动向纵深方向发展。 一、查漏补缺,突出一个“活”字 针对部分辅警对“创新服务、加快发展”大讨论活动认识不高,学习态度不端正,不善于学用结合,没有形成良好的学习习惯和学习风气等现象,分局采取“两补”措施,通过辅警自我剖析和整改,使辅警达到四知 (知目的意义,知目标任务,知阶段步骤,知工作要求 )、四有 (有学习笔记,有心得体会,有自我剖析,有整改措施 )和三提高(目的认识提高,参学意识提高,实践积极性提高 )。 “集中补 ”,辅警因公办案,未能参加集中学习,分局组织缺学人员集中补课,达到教育学习目的。“结对补”对组织纪律散漫以及素质较低的重点辅警,分局采取“一对一”结合辅导方式,由所在队领导监督补课,力求提高其政治思想素质和工作能力。 二、对照检查,突出一个“实”字 分局采取多种措施,出实招,认真查找执法中存在的突出问题和不足,一是互动查。分局采取自己查、组织评、群众提、相互帮等形式,对照“六查六看”,深刻剖析和深挖问题根源。每名辅警结合自身实际,写出了剖析材料。二是开会查。分局先后召开组织生活会和全体人员会议,在逐人剖析根 源的基础上,局领导进行点评,深刻分析思想根源,明确努力方向。 三、边查边改,突出一个“严”字 针对暴露出来的问题,分局采取三条措施,及时、严格、迅速地进行了整改。一是改进管理模式。分局进一步完善和落实了领导分工负责制,对部门领导进行捆绑考核。二是改进管理机制。分局实行绩效考核机制,建立了辅警学习档案和执法档案,明确

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