“听党话、跟党走”知识竞赛试题库40题内附全答案_第1页
“听党话、跟党走”知识竞赛试题库40题内附全答案_第2页
“听党话、跟党走”知识竞赛试题库40题内附全答案_第3页
“听党话、跟党走”知识竞赛试题库40题内附全答案_第4页
“听党话、跟党走”知识竞赛试题库40题内附全答案_第5页
已阅读5页,还剩4页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

“听党话、跟党走”知识竞赛试题库 40 题内附全答案 一、工运史、工会法规( 20 题) 总工会是何时成立的? 答: 1946 年 10 月 10 日, 放后首届工人代表大会召开,宣布 此 工人运动展开了波澜壮阔的新篇章。 要议程有哪些,怎样评价大会的历史地位? 答: 1948 年 8 月 1 日,中国第六次劳动大会在现在的 童电影院召开,通过了中华全国总工会章程等重要文件,选举产生了以陈云为主席的领导机构,宣告恢复中华全国总工会。“六次劳大”是解放前夕全 国总工会在北京之外召开的唯一一次全国代表大会,在中国工运史上具有重大意义和深远影响, 总工会为大会做出了重要贡献。 纪五十年代, 总工会在全国率先建立什么组织,为职工起到救急救灾作用,被职工亲切称为“职工之家”? 答: 1949 年召开的第三届工人代表大会通过了建立职工互助委员会的决议。 1951 年 总工会在全国率先建立互助储金会,职工平时少存,用时多拿,起到了救急救灾作用。 1956 年,市总工会用结余的 元经费为全市 10504 名无力偿还债务的职工还债,工会的善举焐热了职工们的心,他们 亲切称工会是“职工之家”。 工互助储金会引起了全国总工会重视,全总生活部于 1964 年 4 月派工作组到量具刃具厂、亚麻厂等单位检查互助会工作并帮助总结经验。 工会历次代表大会召开的时间和地点。 答: 第一届工人代表大会于 1946 年 10 月 10 13 日在市政府礼堂召开;第二届职工代表大会于 1948 年 5 月 1 13 日在市工人俱乐部召开;第三届工人代表大会于 1949 年 12 月 5 10 日在兆麟电影院召开;第四届市工人代表大会于 1951 年 1 月 16 22 日在市工人俱乐部召开;第五届工会会员代表大会于 1953 年 4 月 2 6 日在市工人俱乐部召开;市工会第六届代表大会于 1956 年 1 月 29 31 日在市工会干训班礼堂召开;市工会第七届代表大会于 1959 年 8 月 17 21 日在解放军某部航校礼堂召开;市工会第八届代表大会于 1962 年 9 月 3 8 日在市工人文化宫召开;市革命职工代表会议于 1967 年 5 月 31日在市工人文化宫和人民大厦召开;市工会第九届代表大会于 1973年 5 月 18 21 日在市工人文化宫召开;市工会第十次代表大会于1979 年 2 月 27 3 月 1 日在市工人文化宫召开;市工会第十一次代表大会于 1983 年 12 月 21 24 日在市工 人文化宫召开;市工会第十二次代表大会于 1989 年 3 月 28 31 日在市工人文化宫召开;市工会第十三次代表大会于 1994 年 3 月 10 12 日在市工人疗养院召开;市工会第十四次代表大会于 1999 年 4 月 26 29 日在友谊宫召开;市工会第十五次代表大会于 2004 年 5 月 26 29 日在友谊宫召开;市工会第十六次代表大会于 2009 年 10 月 10 12 日在市工人文化宫召开;市工会第十七次代表大会于 2015年 9月 23 25日在市工人文化宫召开。 总工会成立后,学习劳模、宣传劳模蔚然成风。请问,有影响的学习活动主要有哪些? 答:主要有学习刘英源运动、学习苏长有运动、学习苏广铭运动、学习为四化立功者活动、学习王继文活动和学习丁福海活动。 ,重新修改的 劳动模范评选和管理规定明确劳动模范应享受的优惠政策有哪些? 答: 1997 年 1 月 1 日前离退休的市劳动模范,按月发放荣誉津贴,标准为:获 1 届市劳动模范称号的每月 50 元;获 2 届市劳动模范称号的每月 60 元;获 3 届以上(含 3 届)市劳动模范称号的每月 70元;获市特等劳动模范称号的每月 80 元。 1997 年 1 月 1 日后离退休,本规定施行之前表彰的市劳动模范并保持荣誉,劳模待 遇未落实的,荣誉津贴以为其办理一次性补充养老保险的形式发放,标准为:获 1 届市劳动模范称号的按 6000 元缴纳;获 2 届市劳动模范称号的按 7200 元缴纳;获 3 届以上(含 3 届)市劳动模范称号的,按 8400元缴纳;获市特等劳动模范称号的按 9600 元缴纳。本规定施行后命名的市劳动模范,所在单位应在届内一次性发放荣誉津贴 8000元。劳动模范住院就医时,按医疗保险政策规定个人自付部分的医疗费用给予相应补助:获 1 届市劳动模范称号的补助 25%;获 2 届市劳动模范称号的补助 50%;获 3 届以上(含 3 届)市劳动模范称号的补助 75%;获市特等劳动模范称号的补助 100%。劳动模范参加专修班、进修班学习深造的,可享受由所在工作单位承担入学学费,并在学习时间上给予保证的待遇,同时劳模入校学习期间的工资(含各种补贴)由所在工作单位照发。劳动模范在不同年龄段可享受不同的身体检查待遇,年龄在 40 周岁以上的每年进行一次身体检查; 30 周岁以上 39 周岁以下的每两年进行一次身体检查; 29 周岁以下的,每3 年进行一次身体检查。 职工技术质量运动会创办于何时,截至 2016 年已举办多少届,取得市级比赛各工种(项目)前三名的优胜选手分别授予什么荣誉称号? 答: 职工技术质量运动会由 总工会创办于 1991 年,截至2016 年已举办 14 届。取得市级比赛各工种(项目)前三名的优胜选手的荣誉称号,由“状元、大王、能手”更名为“最佳、优秀、先进”技术能手荣誉称号。 动内容有哪些?“金秋助学”活动开始于何时,助学范围有哪些?为有效解决长期困扰出租司机和环卫工人就餐、如厕、休息难等问题,市总工会在全市建立了哪些服务设施? 答: 是开展送温暖活动和实施送温暖工程最早的城市,活动始于 1981 年。二十多年来,我市从“联百家、帮万户、献爱心 ”活动到对特困职工承担起“第一责任人”的“知心人”活动,再到建立困难职工帮扶中心,实施“一帮一”扶贫解困工程等一系列扶贫解困工作,各级工会做了大量的变“输血”为“造血”、变“扶贫”为“扶志”、变“一时解难”为“经常解困”的工作。“金秋助学”活动由总工会于 2004 年在全国率先启动,从 2013 年开始助学行动扩大救助范围,将凡是困难职工档案管理系统内困难职工子女、“一帮一”扶贫解困工程帮扶对象子女和家庭生活困难的农民工子女全部纳入助学范围,由工会组织一次性资助 3000 元。同时,市总工会和区、县(市)总工会对 助学对象提供其家庭困难证明,争取学校助学优惠政策。为有效解决长期困扰出租司机和环卫工人就餐、如厕、休息难等问题,市总工会在全市相继建立了 120 家“的哥食堂”、 1116 家“环卫爱心驿站”和 75 处“公交厕所”。 建国以来最具影响力劳动模范有几位,请说出他们的名字? 答:共 10 位,他们是苏广铭、梁军、孙茂松、吴桂兰、马祖光、柳玉芳、尹燕珩、李庆长、张秀林、战胜军。 “名师带高徒”活动创办于何时,作用和意义是什么?截至2016 年 8 月末,全市各级共成立多少个高技能人才(劳模)创新工作室,哪个创新 工作室被评为全国示范性劳模创新工作室? 答: 2004 年 3 月,为更好调动和发挥全市职工学技能、练本领、爱岗敬业、创新发展的积极性和创造性,有效改变我市企事业单位普遍存在的“高、精、尖”技术工人断档、匮乏现状,市总工会以挖掘、挽救、继承、发扬各行业“老字号、老品牌、老技师”所蕴藏的专技特艺为重点开展了“名师带高徒”活动。通过组织我市国有大中型企业中具有专技特艺的高技能操作人才,在关键、重点、高技能工种(岗位)范围内,与积极进取、奋发向上的中青年技术工人结成对子,帮助企业解决“传帮带”问题。此项活动的成功举办积极 探索与大胆尝试了在新时期和新形势下快速培养操作领域高技能人才的有效途径,切实提高了职工队伍整体素质,推动了中青年技术工人知识化、技能化进程,对今后在技术引领和代际传承及组织开展职工群众性科学技术活动方面起到了典型示范作用。截至 2016 年 8 月末,全市各级共成立 120 余家高技能人才(劳模)创新工作室,秦世俊创新工作室被评为全国示范性劳模创新工作室。 工医疗互助保障的具体内容是什么,职工如何参加医疗互助保障? 答:由市总工会联合市工商银行、市交通集团共同发行的工会会员卡,使持卡会员 在证明工会会员身份的同时,既享受到了工会组织为他们提供的一系列保障服务,又承载了工会组织各项帮扶服务功能:一是工会会员卡对困难职工实施送温暖、金秋助学、日常救助、劳动模范生活困难补助金发放及法律咨询、法律援助、职业介绍、技能培训等更加科学有效;二是工会会员凭卡可在工会开发合作的商业、服务、娱乐等指定特约商户享受消费优惠和刷卡消费;三是开发便利支付和金融服务功能,会员卡与市内公交卡享受同等效能且免收每张 15 元办卡费;四是市工商银行针对“工会会员卡”推出“四免一优先”金融服务,即免年费、免小额账户管理费、免新开 卡手续费、系统内异地存取款或异地汇款每年 12 笔免费、优先提供逸贷产品,同时还可拓展代发工资、个人结算、社保、理财、贷款、黄金、证券、期货、电子银行及各种日常缴费、医疗服务等便利服务;五是工会会员卡附赠“交通意外及意外住院津贴保险”。 职工互助医疗保障自 2015 年 7 月启动以来,对职工患重大疾病、重大疾病和补充住院医疗、重大疾病和新农合补充住院医疗三种情况实行限额补贴补助。职工每年交纳 80 元,在互助有效期内首次确诊患35 种重大疾病的,可申请领取重大疾病医疗互助金 10000 元。因疾病住院诊疗的,无论一次或多次发生 属于基本医疗保险统筹基金或大额医疗救助金支付范围内的合理医疗费用,按就诊医院等级扣除起付线后,采用分段计算办法给付保障金。 2016 年新制定的职工医疗互助保障办法规定,凡参加 (黑龙江省)城镇职工基本医疗保险和大额医疗保险及新农合医疗保险,包括城镇居民医疗保险的在职职工(农民工)及其配偶均可在本单位工会统一组织下以团体方式参加。 12.咱们工人电视栏目创办于何时, 2016 年 2 月改版后设多少个子栏目,播出时间作何调整? 答:咱们工人电视栏目作为全国城市电视台唯一一档把镜头对准广大职工、反映城市工人生 活状态、讲述工人故事的电视栏目,由总工会与 播电视台联合创办于 2014 年 4 月 12 日。 2016年 2 月 8 日改版后,设今日关注、工人视界、温暖在身边、创客空间、都市骄傲、今日我当班、一拍集合、状元 360、流金岁月、工会主席访谈录等 10 个子栏目,播出时间由周播调整为日播、双休日重播。 会法于何时经何会议通过,由谁签发命令颁发施行?现行工会法于何时起施行? 答:我国第一部工会法于 1950 年 6 月 29 日经中央人民政府委员会第八次会议通过,中央人民政府主席毛泽东签发命令公布施行。现行 工会法于 2001 年 10 月 27 日起施行。 本职责和“四项职能”是什么? 答:我国工会法规定,工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。中华全国总工会及其各级工会组织代表职工的利益,依法维护职工的合法权益。维护职工的合法权益是工会的基本职责。工会的“四项职能”分别是维护职能、参与职能、建设职能、教育职能。 会法规定,什么人可以参加和组织工会? 答:在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者,不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度,都有依法参加和组织工会的权利。任何组织和个人不得阻挠和限制。 会法对建立基层工会委员会作何规定? 答:企业、事业单位、机关有会员二十五人以上的,应当建立基层工会委员会;不足二十五人的,可以单独建立基层工会委员会。也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会,也可以选举组织员一人,组织会员开展活动。女职工人数较多的,可以建立工会女职工委员会,在同级工会领导 下开展工作;女职工人数较少的,可以在工会委员会中设女职工委员。企业职工较多的乡镇、城市街道,可以建立基层工会的联合会。县级以上地方建立地方各级总工会。同一行业或者性质相近的几个行业,可以根据需要建立全国的或者地方的产业工会。全国建立统一的中华全国总工会。 会法规定,企业、事业单位研究什么问题应当听取工会意见;召开什么会议必须有工会代表参加? 答:企业、事业单位研究经营管理和发展的重大问题应当听取工会的意见;召开讨论有关工资、福利、劳动安全卫生、社会保险等涉及职工切身利益的会议,必须有工会代表 参加。 答: (一 )劳动报酬; (二 )工作时间; (三 )休息休假; (四 )劳动安全与卫生; (五 )补充保险和福利; (六 )女职工和未成年工特殊保护; (七 )职业技能培训; (八 )劳动合同管理; (九 )劳动定额; (十 )奖惩; (十一 )裁员; (十二 )集体合同期限; (十三 )违反集体合同的责任; (十四 )需要协商的其他内容。 答:工会对企业、事业单位侵犯职工合法权益的问题进行调查时,有权向有关单位或者知情人调查取证,查阅、复制与侵权事实有关的资料和其 他证明材料,有关单位应当予以协助,提供便利条件,不得设置障碍、阻挠或者拒绝调查。本条规定包含了以下几方面含义:一是规定了各级工会组织都具有对侵犯职工合法权益的行为进行调查的权力。无论是基层工会组织对本企业、事业单位,还是上级工会组织对任何一个下级工会组织所属的企业、事业单位,都可以对侵权行为展开调查。这是工会维护职能的延伸和体现。二是规定了工会对所有企业、事业单位侵犯职工合法权益的行为都有权进行调查。无论是公有制企业,还是非公有制企业,无论是企业,还是事业单位都包含在内了。三是规定了工会的调查方式。工会调查 的方式可以多种多样,既可以向有关单位或者知情人调查取证,取得第一手材料,也可以查阅、复制与侵权事实有关的资料和其他证明材料,还可以实地调查取证,掌握企事业单位侵犯职工合法权益的起因、过程及造成的后果、程度,为依法提出工会的处理意见准备事实根据。四是规定了被调查单位的协助义务。为调查人员查阅、复制与侵权事实有关的资料和其他证明材料提供便利条件,不得设置障碍,阻碍或拒绝调查等。对企事业单位干扰工会进行调查的,工会可以建议有关部门予以查处。 ,某公司由于经营不善,进入破产重组期间,依法进行经济性裁 员,张某和李某均在被裁之列。张某为该公司司机,解除劳动合同前 12 个月的平均工资为 4000 元,李某为该公司总工程师,解除劳动合同前 12 个月的平均工资为 7000 元。当地 2009 年社会平均工资为 2100 元,最低工资 1600 元。张某和李某在该公司工作了 20 年,现二人均因经济性裁员而被解除劳动合同。问题: 1、依据劳动合同法,张某和李某应该分别从公司获得经济补偿金多少元? 2、合同工人王某在该公司工作了 5 个月,签订三年期劳动合同,月平均工资为1450 元,王某应该从公司获得经济补偿金多少元? 3、保洁员小刘是经劳务派遣公司派 来的,已工作一年零八个月,月工资 1700 元,小刘是否应该在该公司获得经济补偿金? 答:( 1)张某为该公司司机,在该公司工作了 20 年,解除劳动合同前 12 个月的平均工资为 4000 元,属于一般劳动者,所以应该按劳动合同法上不封顶的政策支付经济补偿金:即: 4000 元 20 个月 80000 元;( 2)李某为该公司的总工程师,也在该公司工作了 20年,但是李某解除劳动合同前 12 个月的平均工资为 7000 元,已经高于当地 2009 年的社会平均工资为 2100 元的三倍,因此,按照劳动合同法“双封顶”的规定支付其经济补偿金。即 :支付其经济补偿金为: 2100 元 3 倍封顶的 12 个月 =75600 元;( 3)合同工人王某在该公司工作了 5 个月,(不满六个月的,按半个月计算。)签订三年期劳动合同,月平均工资为 1450 元,(其合同解除前平均工资 1450元低于当地最低工资标准 1600 元,应按当地最低工资标准 1600 元计算,),因此,王某应该从公司获得经济补偿金为: 1600 元 2 800元;( 4)保洁员小刘属于劳务派遣公司派遣到该公司的劳动者,无需在该公司支付经济补偿金。 二、省工会十一大,市工会十七大、市总工会十七届二次全委(扩大)会议精神( 10 题) 答:黑龙江省工会第十一次代表大会于 2016 年 7 月 26 日 28 日在工人文化宫召开。 答:第一,要做坚定理想信念的中流砥柱;第二,要做推动全面振兴的时代先锋;第三,要做时代发展需要的劳动楷模;第四,要做联系职工群众牢固的桥梁和纽带。 们这个时代工人阶级必须坚守的底线和坚持的原则是什么? 答:在新形势下,无论时代如何发展变化 ,坚定理想信念、坚持党的领导这个政治方向不能动摇,坚持和发展中国特色社会主义这个历史使命不能懈怠,坚持为实现中华民族伟大复兴的中国梦而奋斗这个工人运动的时代主题不能改变。 坚定理想信念的中流砥柱要做到哪“三个始终”? 答:要始终保持工人阶级的政治本色;始终增强工人阶级的中国自信;始终彰显工人阶级伟大品格。 何做推动全面振兴的时代先锋? 答:积极投身经济建设主战场;自觉维护改革发展稳定大局;广泛 汇聚全面振兴正能量。 何做时代发展需要的劳动楷模? 答:练就过硬素质技能;大力弘扬工匠精神;勇于创业创新。 省工会工作的总体要求是什么? 答:深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和省委王宪魁书记重要讲话精神,落实省委、全总的决策部署,牢牢抓住为实现中华民族伟大复兴的中国梦而奋斗这个我国工人运动的时代主题,坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路,把巩固党执政的阶级基础和群众基础作为政治任务,把全面建成小康社会、推动全面振兴作为发挥作用的主战场,把做好新形势下职工群众工作、调动职工群众积极性和创造性作为中心任务,在龙江全面振兴中,激发职工内生动力,充分发挥工人阶级主力军作用,服务中心、服务大局、服务职工、服务基层,实施“五大工程”,增强基层工会活力,激发职工创业创新的积极性,提升职工素质和技能,维护职工的根本利益和合法权益,加强工会自身建设,团结带领广大职工为我省全面建成小康社会贡献力量。 总工会主席朱清文在省工会第十一次代表大会上的工作报告中提出的“五大工程”是什么? 答:一是围绕龙江全面振兴,深入实施建功 立业工程;二是强化教育引领,深入实施职工素质建设工程;三是促进和谐稳定,深入实施职工维权服务工程;四是坚持改革创新,深入实施固本强基工程;五是创新工作载体,深入实施互联网 +工会工程。 现今后五年全市工会工作主要目标,要着力做好哪六个方面工作? 答:一是抓思想引领,团结凝聚广大职工坚定不移地听党话、跟党走;二是抓活力创造,为推动老工业基地振兴发展再立新功;三是抓权益维护,切实履行好工会的基本职能;四是抓帮扶解困,积极打造全方位服务职工的工作体系;五是抓基层基础,大力加强工会组织规范化建 设;六是抓自身建设,努力建设学习型服务型创新型工会。 建好“六讲一求”机关干部队伍 ,全力创建“四型”机关。请问,“六讲一求”和“四型”机关分别指的是什么? 答:“六讲一求

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论