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文凭比能力更重要辩题的相关资料现在是个文凭泛滥的年代，有笑话称现在大街上一竿子砸下去10个人有8个都是大学生，现在为什么大学生找工作越来越难？就因为现在大家都注重能力而不是学历，为什么现在招人动不动就是要招有多少年工作经验的人，曾经担任过什么工作等等，这都说明了一个主题：能力比学历更重要。能力最重要！在当今这个实力社会里，如果你空有一个文凭，没有半点能力，肯定不会得到好的职位，就算一时侥幸找到好工作，但没有实力不久就会被炒下来的。再说现在假文凭满天飞，已经很少有人相信文凭了，当然，我不否认有文凭可能会更容易找工作，但却不是长久的。所以，要生存，而且是好好的生存，就得有能力！文凭只能当作是我们在学校学习毕业的一种证据，并不代表一个人的能力有多么的强，况且现在又有多少大学生是请枪手代考，其文凭的含金量有多高？文凭与林肯！美国第16任总统林肯，小时侯家里一贫如洗，因此也没有上过什么学，但他确是美国乃至世界上最优秀的总统之一，他那“应该把慈善之心广布于天下”的悲天悯人的情怀，比金子都可贵。南北战争期间，数不尽的母亲、妻子和情人啼哭着到他面前，为判死刑的囚犯申请特赦。林肯不论身体多么疲乏，总是随时听他们的哭诉，答应他们的请求。因为他看不得女人哭，尤其是那些手中抱着婴儿的妇女。如此善良，如此菩萨心肠，其价值远不是什么这个“凭”那个“凭”可与之相比的。我们对待文凭与能力的态度应该是，重文凭不惟文凭、能力为第一，这才是正确的态度。凭只是敲门砖！中！诚然，现在就业的有许多是大学生，但我并没有否认，有文凭就一定没有能力啊，有过硬的文凭加上出色的能力，找工作当然没有问题，可是，为什么现在许多大学生都没有工作，而许多中专技校生却有一份非常不错的工作呢，原因就在于现在的企业用人角度正悄悄的发生了变化，变的更理性，更明智了，文凭只是次要的，真才实干才是第一！在以市场经济为指导思想的社会发展下去，能力将变的越来越重要，那些高文凭，低能力的大学生只会被无情的社会淘汰！文凭是“招牌”，能力是“质量” ！文凭不能代表全部！总之：能力比文凭重要，凭文凭找到的工作，可能会因为能力的不足失去这份工作；人的成才可以有多种途径，按个性寻找发展的途径，才会让成长顺其自然。正确认识文凭与知识的关系在我正式开讲以前，我想与大家交流一个问题：我们为什么要上大学？（互动）关于这个问题我相信大部分的同学的回答都是：找到一份工作，找到一份好工作！如果大家的回答和我想的是一样的，那么我们就必须面对接下来的这个问题：在座各位有多少人认为自己在毕业之后能够找到工作？（互动）一、大学生就业状况调查看到在座的各位对于自己的前途是如此的有信心，我作为一个老师可以讲是非常的欣慰也非常的高兴！我想那时的情景真是：几经沧桑，几度沮丧！我作为一个老师，每每看到这个情景就会想，为什么国外大学的文凭这么值钱？为什么哈弗的文凭可以平趟世界，为什么牛津大学的文凭可以走遍天下？我觉得使哈佛、牛津等世界名校的学生走遍世界的不是这些学生手里的那纸文凭，而是这些学生手里文凭背后所具备的知识结构，以及与这种知识结构对应的素质，以及与这种素质相对应的人才的可塑性。哈佛、牛津等世界名校，之所以能够形成这样的情况，其原因在于他们有着灵活的专业设置、丰富的课程体系、多样的教学方式、学以致用的治学精神。我想只有中国的高校具备了上述三个方面的东西，才能也使我们的毕业生走遍世界。讲到这里，可能有同学会问，我们的国家难道不知道吗？我们的党难道不知道吗？他们为什么不对今天的中国高等教育体制进行改革呢？关于这一点我们的党和国家已经看到了，并且启动了改革的进程！同学们可能还会心存疑惑，问，既然这样，那学历文凭和知识能力到底有没有关系啊？如果我们对一些学校了解的话，就会发现这样的问题，那就是有些学校学不到实用的知识技能，光为混一张文凭，其实是在自欺欺人。即便拿到文凭了，自己什么都不会，浪费了时间和金钱不说，毕业找工作的时候还得发愁。文凭害人，害了那些为了文凭浪费时间和金钱，却学不到真本事的人。人要活一辈子，靠什么能力本事生存下去？第一得适应社会的发展，与时俱进；第二得活到老学到老。如果把自己人生的学习脚步停留在从学校毕业走出校门那一步，拿到文凭那一刻，那么你的人生就完了。你会永远落后于别人，都不用等到你老的时候，就会感受到因为年轻的时候停止了学习的脚步，使得自身的发展受到限制，只能看着身边的人比你强十倍百倍。现在我们国家对学历的评判具有局限性与机械性。上海的人才引进计划曾提出，只引进本科以上学历的人才。按此标准，比尔盖茨来到上海也不算人才，即使他创造了着名的微软公司，股票市值相当于一个半上海的经济总量。为什么？因为他大学没有上完；着名桥梁专家林元培在上海设计了杨浦、南浦、徐浦、卢浦4座大桥，成为上海的代表性建筑，但按这一人才标准，他在上海可能也不算人才，因为只是中专毕业。博士里面有庸才，工人里面有人才。如果现在我们国家制定人才规划、人才战略也按学历、职称来进行，将难以培养、选拔、引进和激励真正的人才，路肯定会越走越窄。所以说，有没有文凭，并不能解决人一生的学习问题。我们要知道，文凭仅能证明你的一段学习经历，只能代表人受教育的“有限的”知识范围，不能够代表人的知识能力，不能证明人的全方面的能力和将来的发展潜力。我们常常会看到，再高的文凭也有找不到工作的人，再低的文凭也有能找到高薪工作的人。如果能确保你每天都在学习知识，而且学得是有实用价值的知识，那么没有文凭，也一样可以有好的知识能力；通过不断的学习积累，人的全面能力就会提升，各方面的发展也就会比较顺利。这就是为什么，我们学校教学改革要培养大家的自主学习能力。好的习惯陪伴大家一生，一纸文凭，并不能与我们的知识能力划等号。既然，文凭不能代表一切了，那么我们要凭借什么来就业、择业啊？分析一下当今就业形势，我们会发现，应届毕业生的薪金水平基本固定在一个层次上。用人单位不会只停留在注视华丽文凭的外表，而要考量应聘者自身的实力能否胜任工作。很多毕业生反馈给学校的信息都是应用几份好的设计作品和丰富实践经历，找到了非常不错的工作。大学毕业生如今遍地都是，一个大学生荣耀一个村庄的时代结束了，实力决定成败的时刻到来了。在此，我们要考虑如何改变自己适应社会。有一句话说的好：“知识决定命运”。但是，在信息更新速度如此之快的今天，我们不可能仅仅用四年的时间学习全部的知识理论。那么，如何培养学习知识的能力，做到活到老、学到老，就是我们大学期间真正要锻炼的内容了。我们学校的教学改革，其中一点，就是改变教学方式，由以前的填鸭式授课，改为学生自主预习，老师上课明确重点、解疑难点；以实践操作为主、精讲课程为辅的方式，培养大家的能力，从而适应社会的需要。我们学校的教育是以社会需求和市场需求为导向的。在学科建设上，为学生长远的发展考虑，使大家在走上社会时，不仅有较为广博的基础知识（通识课），而且能够向聘用单位展示你的才华，拥有一技之长。比如我校的毕业设计改革，用5个学期的时间让学生能够充分在毕业作品上努力制作，为将来的就业打好基础；在思想道德修养上，每周的班会教育和严格的宿舍监管制度，能够培养学生与他人和谐共处的能力，尤其是我们所倡导的自主学习能力，更会使学生终身受益，发展有后劲。我其实想说的是，能力和知识，文凭，都是非常重要的。我就觉得我现在虽然有很强的解决问题的能力，但是因为理论不够扎实，所以在其他专家面前不能很好的表现。有时候我知道怎么解决问题，但是说不出为什么，或者不能建立一个数学模型来解释。这时我就觉得读书很有用了，我该去拿个更高的文凭。？在当今社会，文凭只是一块敲门砖。一个企业主要是看你有没有能力胜任这份工作，更多的是这方面的业务知识。但文凭也是一样重要，如果没有的话，你还是一样进不了公司。所以两者缺一不可。敲门砖。我相信，在人找工作的时候，文凭都是极其重要的，是让你的能力更快的被了解的一种重要方式。但是请记住，文凭的作用是能力的凭证，文凭只是能力的一种验证方法。有没有能力并不为有没有文凭所决定。在你没有被别人了解的时候，拥有文凭的确使你事半功倍。但我们的目的并不是让自己进门而是让自己做事，在做事里当然是能力比文凭重要！现在是个文凭泛滥的年代,有笑话称现在大街上一竿子砸下去10个人有8个都是大学生,现在为什么大学生找工作越来越难,就因为现在大家都注重能力而不是学历,为什么现在招人动不动就是要招有多少年工作经验的人,曾经担任过什么工作等等,这都说明了一个主题:能力比学历更重要这个问题很好，文凭-身份的象征，业务-实力的体现这两样一样重要，在中国这种社会制度下，起点高那你的价值也就也越高，但也不是绝对的，当社会一味的要求文凭的时候，那么假文凭就成为一种产业，到处都是大学生，当这种事实积聚到一定程度的时候，社会要求就会从量到质的转变，进而就要求能力的高低。所以我认为在保证文凭的基础上更要把实力提上去，要使的文凭与是实力是对等的，这样的话当你们毕业的时候就不会像现在有些毕业生一样拿着简历海投了有文凭你找工作,有能力工作找你。学历低人家也会看低你，学历高人家对你另眼相待的。学历低工资低，学历高工资高。有能力有文化晋升得就快。这个社会就这么实际而已。如果你看轻任何一个都是要吃苦头的关系是泥饭碗，会碎的；文凭是铁饭碗，会锈的；本事是金饭碗，会升值的。一个简单的招式练到了极致，会成为绝招的。这就是我对该老话长谈了，呵呵。我是觉得文凭是能力的保障。一个人的能力和他受教育的程度有很大的关系。所以我想说，拿文凭和学业务是相辅相成的关系，有了文凭有了机会那么就再业务上显现出你今后的才华了，所以我觉得没有孰轻孰重之分。再学校读书文凭要拿， 个人实践个人的能力提升也是更加必要. 所以我们就要相应小平同志的号召要两手抓两手硬的措施了。是拿文凭还是学业务,最主要的是要看你自己的个人情况而定了,19楼的说的很对,文凭就是能力的保障,我也赞成这个观点,所以两者是很重要的,一般都是你在有了文凭的基础上去拓展自己的业务知识,这样就会感觉比较踏实在当今社会的市场经济思想下，仅仅一张文凭是没有任何说服力的。人的内在有许多因素，如毅力、执着、正直等这些好的品质是无法用一个文凭来体现的取代的。现在文凭可能是工作入门票，我认为以后也不完全是。随着企业管理者的素质越来越高，对人才的需求不单单追求文凭，而讲的是实际工作能力和经验。结合当前大学生找工作难的问题我们可以认为，能力才能决定一切，即使偶尔靠着文凭进了公司，但没有自身过硬的能力作为后盾，你的工作也不可能做的好，饭碗也不可能端的稳！两者都重要，蓝天在加强课堂理论知识的同时，建立各种实验室培养大学的业务，同时还要求大家尽可能的拿些专来证书，相信这是不会有错的。文凭是敲门砖。在所有人找工作的时候，文凭都是极其重要的，是让你的能力更快的被了解的一种重要方式。但是请记住，文凭的作用是能力的凭证，文凭只是能力的一种验证方法。学业务可以在课余时候去学习，那只是人生过程中的一个锻炼！问：为什么要复读既然个人能力比毕业高校更重要为什么还复读？答：文凭与能力的关系争论很久了，很显然，在现实生活中能力是最重要的，但是一具体到操作之中，就无法进行比较了。比如现在的公司应聘，一个连字都不认识的人怎样说明自己有能力呢？有人举出“一家闻名全球的会计事务所在北大招聘员工时，只看学生的英语和计算机水平，因为这两样反映的是学生自主学习的能力，而并不是看所谓的文凭”来说明能力最重要，但是我就奇怪了，这家知名的公司咋不到农村去招聘员工呢？怎么一定要到北大？也不去其他的大学和大专？答案只有一个，那就是在文凭相等的情况下才考察能力！这叫优中选优。从某种意义上来说，能力不是天生的，谁敢说自己不需要读书就有了能力了？不需要学习就天生有能力了？所以后天的学习和培养很重要，这也就是我们大多数人努力追求文凭的原因。虽然文凭不代表一切，但是文凭至少代表了一种阶段学习的能力。在我们的社会上，为什么很多的公司也很重视文凭？难道这些公司不需要能力？不是，绝对不是，这些公司的老板不是傻子，更不是脑子进水了。因为在许多实际的操作之中，他们都知道，相对于大多数文凭高的人来说，学习和操作技能进步也最快尤其是领悟的能力、理解的能力都要比学历低的人高出很多，现在公司谁都不想花大量的时间去进行漫长的培养人才，利益决定一切。一个招聘来就可以使用的人才，和一个需要更长时间进行培养的人才，你会选择谁？我承认，那些老板也承认，能力是在不断的工作中培养的，但是哪种途径最快？你是哪所大学毕业的啊？你拿的是什么文凭啊？”这是我们在生活中常常会遇到的一个问题。一提“文凭”两字，我的第一反应就是围城中方鸿渐的“买假文凭事件”。我不敢对方鸿渐妄加评论，但是对于他的“文凭事件”我想我们或许能从中思考些什么？留学四年的方鸿渐兴趣颇广，生活懒散，并未致力攻读某个学位。但是他父亲不断来信询问他是否能拿到博士学位，方鸿渐能忍心让他失望吗？没有文凭就好比在精神上赤裸着没有包裹。在方鸿渐看来，出国留学一定是要衣锦还乡的，但是自己的轻浮并没有换来想要的结果（文凭），于是，只有出此“良策”买了一个假文凭。虽说心里有点不踏实，但是它毕竟满足了方鸿渐的虚荣心，毕竟让方鸿渐做到了“衣锦还乡”！“文凭”是结果吗？我想它至少不应该是学习的最终结果，所谓学海无涯，学习本无止境，又何谈什么“最终结果”呢？我看我们国人的最大问题就出在这里，我们太看重它的“结果性”了。我曾看过王小平女士着的本领恐慌一书，她从“为何学？”、“学什么？”、“怎么学？”这三方面介绍了“真正的学习”，“真正的学习”才是“真正的能力”。很显然，在这种正确学习的姿态下，文凭不等于能力！既然“文凭不等于能力”，那么文凭又为何如此抢手呢？甚至有人把它视为人生的最高目标-永远追求最高文凭。根源在于我们的人才“价值观”-“文凭就是能力的标签”。人才价值观的扭曲，使我们用人的导向发生了偏差，选拔人才时，不是选贤任能，而是以文凭的高低论英雄。文凭，在很多人眼里也就成了能够让自己出人头地的“法宝”。那么，“文凭”应该是什么？我认为“文凭”应该是我们继续学习的心理基础，我拿到这个文凭说明我可以在相关的专业和领域中能够进行更多的学习和研究，它应该是继续学习的新起点，而不是最终结果。我们应该怎样去面对“文凭”。我想我们不能把拿到手中的文凭撕掉，但是我们绝对要撕掉心理的文凭；我们不能以追求文凭作为最高目标，而应该透过文凭找目标；我们不能藐视文凭，还应该科学的、理智的尊重文凭。如今，人们开始崇尚业绩、崇尚能力，进而有很多先见之明的人士开始调节自己的人才价值观。联想集团总裁柳传志说过：“联想在择才方面的标准是善于总结”；另一位老总说：“学历文凭只能代表一个人的静态能力，而学习才是一个人的动态、实在可用的能力。我不希望大家都去学比尔盖茨和王小平，毕竟这个世界上只有一个比尔盖茨，一个王小平，还有韩寒等，但是这些已经是证明了自己的，我们更多的人缺少那样的天才，所以我们都应该对文凭有着更为客观的评价，希望大家在努力拿到真正高含金量的文凭的同时，积极寻求它背后的更深意义及更高目标。以上是我对这个问题的看法，提供你参考-我的结论是，放弃一些不切实际的幻想，踏踏实实做好自己的事情，该补习的补习，该追逐的还要追逐，你说呢？要能力还是要文凭！？（讨论）03-09-01 14:21 发表于：怪小孩的日记分类：未分类了许多评击教育的热贴，这也说明了我国的教育相状已经引起了许多人的深思。追根究底的原因是在于我们国家太想发展了，认为惟有提高国民的文化水平才是强国之道，想法没错，无奈太急功近利了。我国的教育是否符合当今社会的需要，虽然国家一直在强调教材的适用性，可我看到的还是绝大一部分刚出校园的学子手足无措的面对所从事的工作，企业不得不花费时间和金钱来对这些天之骄子重新进行岗位技能培训，虽然每个企业都会有一笔固定的经费是用于岗位技能培训的，但。注意的是，技能本就是一种需要时间和经验才能掌握的技巧和能力，如果你不是在这个岗位上做过，那么岗位培训对你来说是不起半点作用的。有人会反驳我，有些职业的情况正好相反，我也知道你们说的是什么职业，但你一个国家能靠这来富强吗？我问你。靠几个整天耍嘴皮子的，你能撑起中国经济吗？中国要发展，发展需要什么，需要工业的支撑，工业需要什么，工业需要的专业的大量的熟练技术工人和大量的研究人员。你说那些揣着高等学府毕业证的人他愿意当一名纯技术工人吗？做科研，也嫩了点，没有基础的实践，就没法搞科研（这是我拍板说的，你要骂只管冲我骂，我不排除有些天才，但根据中国的天才定律，天才不是在种种考试制度下被掩埋，就是被社会所歧视，我们国家没有A国的自由和包容，这点是我对我们国家天才的最大遗憾）。事实是什么？每个人都被利益所趋使，文凭。文凭。文凭，唯有靠一纸文凭，你才有在社会中竞争的资格，除非你看透这层纸，才不会成为文凭的奴隶。有那个18，19岁的孩子看得透的，即使看的透，在家长和社会的这种大环境下还是屈服于文凭之下。没有高等学府也不行，总有些对某门学科特喜钻研的学生，而大学，正是给这类学生提供一个可供学习之地。有人又要骂我了，还有那么多人你让他们干嘛去，总不能混迹在社会中吧，还有一处选择，就是技能学校和职业培训学校。依照我国目前的状况来看，我国需要的不是大量的高学历人才，更需要的是实打实能够做事的技术工人。国家的发展需要靠的也是这批熟练技术工人，现在我国的熟练技术工人真的是太少了，要知道一名熟练的技术工人需要十年二十年的经验积累才行。那为何还有这么多人不愿上技校或职校，这是社会造成的，工人的代名词是下岗，这是不争的事实，如果不是问题已经暴露出来了，企业急需有经验的技术工人，依旧会被文凭冲昏头。我国改革开放，意图是好的，但不切合实际，没有把中国的实际情况摆出来，几个发达地区的发展状况不代表全中国的发展状况，别人的路也不适合你走，不能一味的看着别的企业以文凭来划分职位，你就照做。特别是那些在外企工作的，你以为你有高学历在那混的不错就可以直着身子说高学历就是高能力，那我问你，人家外企的基础科研开发在中国进行吗？你没参与就不要跟我说，我这里说的中国工业的发展，没跟你说靠耍嘴皮子混事的。基础工业要发展，高科技也要发展，这都离不开技术工人，我国的技术工人真的是太缺少了，你科技再领先，没有技术工人实现出来，一样白搭。技术工人有能力吗？有，他们都有，他们可以一眼就看出故障和关键的所在，他们有文凭吗？没有，据我所知，我国的技术工人最高可以评到八级技工，但少之又少。真正的强国靠的不是有多少人拿了多少的证书和文凭，靠的是一大批肯埋头在自身的岗位中工作十年甚至二十年的技术人才。一提“文凭”两字，我的第一反应就是围城中方鸿渐的“买假文凭事件”。我不敢对方鸿渐妄加评论，但是对于他的“文凭事件”我想我们或许能从中思考些什么？留学四年的方鸿渐兴趣颇广，生活懒散，并未致力攻读某个学位。但是他父亲不断来信询问他是否能拿到博士学位，方鸿渐能忍心让他失望吗？没有文凭就好比在精神上赤裸着没有包裹。在方鸿渐看来，出国留学一定是要衣锦还乡的，但是自己的轻浮并没有换来想要的结果（文凭），于是，只有出此“良策”买了一个假文凭。虽说心里有点不踏实，但是它毕竟满足了方鸿渐的虚荣心，毕竟让方鸿渐做到了“衣锦还乡”！“文凭”是结果吗？我想它至少不应该是学习的最终结果，所谓学海无涯，学习本无止境，又何谈什么“最终结果”呢？我看我们国人的最大问题就出在这里，我们太看重它的“结果性”了。我曾看过王小平女士着的本领恐慌一书，她从“为何学？”、“学什么？”、“怎么学？”这三方面介绍了“真正的学习”，“真正的学习”才是“真正的能力”。很显然，在这种正确学习的姿态下，文凭不等于能力！得文凭只是人们某种能力的体现！既然“文凭不等于能力”，那么文凭又为何如此抢手呢？甚至有人把它视为人生的最高目标-永远追求最高文凭。根源在于我们的人才“价值观”-“文凭就是能力的标签”。人才价值观的扭曲，使用人单位用人的导向发生了偏差，选拔人才时，不是选贤任能，而是以文凭的高低论英雄。文凭，在很多人眼里也就成了能够让自己出人头地的“法宝”。那么，“文凭”应该是什么？我个人认为“文凭”应该是我们继续学习的心理基础，我拿到这个文凭说明我可以在相关的专业和领域中能够进行更多的学习和研究，它应该是继续学习的新起点，而不是最终结果。我们应该怎样去面对“文凭”。我想我们不能把拿到手中的文凭撕掉，但是我们绝对要撕掉心理的文凭；我们不能以追求文凭作为最高目标，而应该透过文凭找目标；我们不能藐视文凭，还应该科学的、理智的尊重文凭。如今，人们开始崇尚业绩、崇尚能力，进而有很多先见之明的人士开始调节自己的人才价值观。联想集团总裁柳传志说过：“联想在择才方面的标准是善于总结”；另一位老总说：“学历文凭只能代表一个人的静态能力，而学习才是一个人的动态、实在可用的能力”；还有一家闻名全球的会计事务所在北大招聘员工时，只看学生的英语和计算机水平，因为这两样反映的是学生自主学习的能力，而并不是看所谓的文凭。我们不能希望大家都去学比尔盖茨和王小平，但是我们都应该对文凭有着更为客观的评价，希望大家在努力拿到真正高含金量的文凭的同时，积极寻求它背后的更深意义及更高目标！能力永远比文凭重要！成人大专在很多人的眼里确认是去混混的,我读研究生的时候去过一个大学的成人教育学院教过英语班,里面的学生一般都是本来就是比较笨,学习学不起来的,或是人很聪明,但是心思不放在学习上的,说实话,我刚去的上课的时候就被学生气哭了,他们经常上课吃东西,讲话,一点也不尊重老师,可是里面也有二个学生是很用功的,一个是家里条件不好,高考相差几分没去念的,后来工作几年,23岁的时候自己花钱来学校读的,有一个是30多岁了,生了孩子之后来读的,她们就很用功,那个23岁的女生在大二的时候还考出CET 6.我很佩服那个女生,现在我们还有联系的,她在自己的家乡做外贸,现在很出色其实在哪个学校都一样,人家不读书,你可以自己读书,人家上课讲话,你可以认真的听老师讲,成教文凭在社会上是会受歧视一点,但是人的能力才是最重要的,大学文凭只是敲门转而已,也有很多大本生不如成教生的,出来工作看的是能力多点,但是也得具备一些理论知识.至于你问的学点技术好,还是成教文凭好,其实可以这么说,如果不靠自己的努力,在哪里读都是一样的,因为那些技术学校也是得靠自己学的至于文凭有没有用的问题,我可以告诉你一点实情,我的那个学生去应聘的时候就很大胆的跟招聘的人说,我是成教文凭,但是我的能力一点也比普通大学的大学生差,她用熟练的英文征服了别人,也证明了自己所以我觉得你应该脚踏实地的先念好大学,以后出来工作边工作还可以边学习,只要你有毅力,成教的学生完全可以跟别的大学生一样活得精彩学历是敲门砖 能力是台阶进不进的去是学历的问题 进去了是往上走还是往下走是能力的问题辨证的说有学历可以进好单位 在好的单位 有能力可以有好的发展 没能力照样有稳定的饭碗没学历很难进好的单位 但有能力可以创造机会发展 其中自然比有学历的艰辛几分 没能力呢不过 我以为学历也是能力的一种体现所以感觉能力重要的多那得看在什么单位,重实效的单位当然是能力重要但在某一类单位还是文凭重要,否则那些个党校呀,电大呀谁去读呢那些个单位讲究一个字混,所以有没有能力无所谓的,有关系有后台再加张表面鲜光的文凭,就什么都搞定啦我呢，没有堆砌美丽的辞藻和宣扬宏伟的理论，只有朴实的语言。问你们一句：那你说为什么有城市皮肤病之称的“办证”如此的红火，屡禁不止？因为在中国还是国企公司居多，领导看中的还是文凭。你们说能力重要，可是能力从那里来的？不还是通过学习而来。没有能力的是假文凭，即是那种没有学习过和学习二个月的人。那样的人没有能力不足为怪，但记住，他们那不是真文凭，而是假文凭！文凭是就业的敲门砖！引自笑看风云：刚开始文凭是一把钥匙，是学子们踏入社会的敲门砖，此时的文凭对于用人单位来说是衡量人才的一把尺子。当然，有一定文凭也不一定是人才，但是却不可否认具有较高文凭的人比一般人具备更多成才的条件。用人单位到大学去招聘，说明什么，文凭重要吗？当然重要！如果没有这一纸文凭，你就没有了到用人单位进一步学习的机会那么多人考大学为了什么？！由很简单，考大学就是为了学习知识，然后取得大学文凭，要知道，中国千千万万的父母及学子，为了这一纸文凭，可以说是心力交瘁，用心良苦啊，可怜天下父母心啊！要知道，在很多家庭要是出了个大学生，那可是光宗耀祖的大事啊！文凭重要吗？当然重要！打个比方，在深圳，乃至全国，如果没有过硬地文凭，你能找到好工作吗？一句话，不可能！那么多人为什么造假文凭，买假文凭，文凭重要吗？当然重要，你要是没有文凭试试看！目前社会上很多行业的就业都需要文凭，不仅仅是中高级人才，甚至连营业员、普通的店员都需要持相应文凭，包括初中文凭、高中文凭、中专文凭，大学文凭。等等，请问对方辩友，你没有文凭吗？！对方辩友也知道，现在大街上到处都是大学生，可想而知现在大学文凭普及的重要性，大学生就业难的问题并不能说明文凭不重要，反而对方所说的笑话称现在大街上一竿子砸下去10个人有8个都是大学生，这就更加说明文凭的普及性，而我方在前面就已经说过，文凭是就业的敲门砖，对方辩友别忘了，招聘单位虽然注明要求有多年工作经验，却是以具备相当学历的基础之上的，没有学历，你就休想被录用，没有学历而能够被人慧眼识英才的幸运儿又能有几个呢？！再次请问对方辩友，你没有文凭吗？！茫茫人海如何向社会证明你有能力？这就需要文凭。为什么不用你的能力去拿个文凭向别人和社会证明这一点呢？如果你有能力，区区文凭还不是轻轻松松搞定能拿到高文凭的人，那他一定具备拿文凭的能力。如果一个人连文凭都没有能力得到的话，那他还能有多大能耐呢？对方辩友的观点有意思。又说文凭没人相信，又说有文凭好找工作。没有人相信但会好找工作。这岂不是自相矛盾？文凭的确是证据，对方辩友也已承认。但它是代表此学生在规定学年所学知识的肯定。学生既然是学到了，必定会学以致用，在工作岗位上发挥其作用。至于你说的假学生和替考，只是少数地方的少数学生，并不能代表全国。以点带面，不足为据！对方辩友写了好几百子的长篇大论颇多引证，但上半段说来说去，让人还是认为文凭重要！竟然还说要像什么比什么茨的学习，我咋就不认识他呢！难道你要向大家宣扬一种观念，即放弃你们的校园吧，投入社会中来，一边自学一边创业？那请问了，你们说现在是有文凭的人有好工作的多，还是你说的那种在学校违规不得不退学的人有好工作的多？看便整个世界，还是有文凭的人多。以比尔来引证更是点中之点，其人其事世界上有多少？拿手就可以算得出来。拿总统来说话了，但你只知其一，不知其二。但为什么要树立他为总统，那时候林垦可以说是美国人的大英雄，人心所向。有其政治意义。何况国家不是他一个人就能管理好的，在幕后有人们在前台看不见的无数的高文凭智囊团的出谋划策。对方题道：“结合当前大学生找工作难的问题我们可以认为，能力才能决定一切，即使偶尔靠着文凭进了公司，但没有自身过硬的能力作为后盾，你的工作也不可能做的好，饭碗也不可能端的稳！”大学生找工作难，确实是难！但是你看一下，就业的人是谁？不还是大学生吗！就业的是大学生，不就业的也是大学生，说明近几年的高校扩招带来了多于往年的学生。而许多学生在学校的专业是相同的就说年前，国家公布了，现在国家缺的是财会人才。结果学校全都加开财会班，以缓解人才不足。学生也是一窝蜂似的争相填报其专业。但是年后再看，问题来了，学校生产的一大批毕业生多如牛毛，供大于求，试问，这些毕业生是都没有能力吗？当然不是。因为在如此多的人才面前招聘方只能消化一小部分，而剩下的则是已经饱和而不能溶解的盐！ 作家把真人真事编成美丽的口头故事，要有丰富的大胆的联想。有一位专门在细节的起初性上吹毛求疵的批评家，经常指责马克吐温说谎。马克。吐温挖苦他说道：“假如您自己不会说谎，没有说荒的本事，对谎话是怎样说的一点知识都没有，您怎能说我是说谎呢？只有在这方面经验丰富的人，才有权这样明目张胆地武断他说话。您没有这种经验，而且也不可能有。在这一方面，您是一窍不通又要充内行的人。”对方辩友，听到了吧。总结我方前几位辩友的发言，再一次的重申：你有文凭吧？一定是有。那你请不要在没有实践的经验时凭空想像的好啊！到了中国的发展上。那你说现在工作在一线的技术工人没有学历，是工作了十几二十年的人了，想想他们生活的年代，是在什么时期，我想应该是我的父一辈的人了。他们在饭都吃不饱的年代，怎么学习，先是年自然灾害，跟着闹文革，然后是下乡种地，分配到边远的农村，最后才工作。而一工作就是十几二十年的，要说人呢，不是傻子的话，就是天天看着这些工作的东西，光是看也会做了。他们呢，有着丰富的实践知识，而我们有着理论知识，在前辈的带领下将理论实践结合，那么十年后就会成为公司的技术中坚。两者的结合必将我国的发展生产推向最高峰！说了半天，对方辩友为什么不回答我的问题？不敢吗？！我想对方辩友也回答不出来，几乎每个人都拥有一纸文凭，敢问对方辩友，既然文凭不重要，你为什么还要考什么文凭，为什么找工作还拿个文凭证书呢？既然有能力，还要文凭做什么呢？！对方辩友说来说去，还是等于没有回答我的问题，文凭作为就业的基础，没有这一基础，再谈能力岂不是有如空中造楼阁，胡说八道呢？！对方辩友一再强调能力比文凭重要，但是却不知道，多少人为了一纸文凭绞尽脑汁，多少有能力的人因为没有文凭而无法施展自己的抱负？！多少人为了升职加薪而去考研、读MBA，说明什么，就算你有能力，还是需要用文凭来证明，没有这一纸文凭，我看你能怎么办？！对方辩友不要混淆是非，有真文凭也是能力的代表！你连文凭都考不到，这就能证明你的能力吗？！我方并没有说有文凭就不需要能力，只不过以文凭为基础，而能力是可以后天积累的。文凭与能力孰重孰轻，很明显，当然文凭更重要！现在这个社会本生就是很残酷的，试问你去哪家单位面试，首先问你的：“你是什么学历？”一句话，用人单位先看你的文凭在看你的能力。即使你有能力又怎样，你缺少了一张文凭，没有单位敢聘用你，你的能力又去哪里展现呢？所以，文凭在这个社会还是相当看中的。如果文凭不重要的话，为何父母一任的送你读书，为了啥，还不是为了能让你有能力，有学识，有一张文凭好在社会中立足。文凭固然重要，能力则在其次。你读书为了什么？还不是为了能让自己长见识，有能力。不可否人的，读书多的人素质也高些，像一些没读过书的人，大多数素质很低，在公共场合出口骂人，公车上见了老人不让座。但读书多的人大多数就不会这么做。这以为了什么？读书为了一张文凭，为了学识，为了提高自己的素质。有能力的人并不代表这个人的素质高，也不代表他有学识，仅能代表的他有一计长。既然对方辩友也知道文凭的重要性，就不要否认文凭的必要性。我方并没有说有了文凭就不需要能力，反而能力需要文凭来证明，如果没有这一纸文凭，你空有所谓能力，却无处施展才华。大家既然都知道文凭是基础，想必也应该很清楚，我们探讨的问题是：文凭与能力孰重孰轻？文凭既然做为基础，自然比所谓能力更为重要！没有文凭这块敲门砖能行吗？！ 既然对方辩友也知道文凭的重要性，就不要否认文凭的必要性。我方并没有说有了文凭就不需要能力，反而能力需要文凭来证明，如果没有这一纸文凭，你空有所谓能力，却无处施展才华。大家既然都知道文凭是基础，想必也应该很清楚，我们探讨的问题是：文凭与能力孰重孰轻？文凭既然做为基础，自然比所谓能力更为重要！看到一个卫视节目的关于学校招生的电视广告：某招聘公司办公室走廊里，两个美女相对视，彼此眼睛放出兰色的电光。（这个创意很好，广告效果是要形容她们都电力十足吧），看来是刚想去应聘。然后自信地走进了办公室，两人一齐用“会发电”的眼睛望着办公室的负责人，这个负责人傲慢的说到：“我们需要的是正规军”。这时其中一个女孩拿出毕业证书，上印着金光闪闪的大字：“*大学毕业证”，丢在桌子上。这个负责人顿时两眼放光，对这个女孩温和的说到：“你被录取了”。然后是学校介绍先来谈谈这个广告：我觉得总体效果还不错，尤其是它不仅创意新颖，既说明了内在美和外在美在人们生活中结合所带来的便利，也达到了广告宣传的效果。这个广告也让我想起了一种社会现象：文凭比能力重要。广告中负责人一见学历，马上就说：“你被录取了”。而那个没拿出学历的女孩，要是她拿出比这个学校要好的文凭呢？他会录取谁呢？说明什么，面试只看学历而不看能力！一句话，自考是为了拿到文凭，如果没有这一纸文凭，你靠什么去证明你的水平及能力？现在那么多的培训认证机构，那么多的人忙着考会计证、考律师证、考驾驶证、厨师症、美发师证。等等，就连一个普通技工也要有一个技术证明，说明什么，当然文凭更重要。现在社会上自以为有能力的人有很多，那怎么去证明他们的能力呢？就需要去考取相关的资格等级证书，也就是文凭，如果连文凭都考不到，我看你究竟能有多大的能力呢？！如果对方辩友没有任何文凭，我自无话可说。社会对文凭的重视历来已久，不论是中国目前的教育制度对文凭的重视，还是社会对文凭的重视都说明一个问题，那就是文凭最重要，文凭是有无能力的最好证明，如果你有能力想要得到社会的承认就需要考取过硬的资格等级证书-文凭！这就是中国目前的国情，我方以为从目前中国的国情来说，始终还是文凭绝胜负，能力并不是决胜的根本。要知道这个社会有多少所谓有能力而无文凭的人报国无门而抱恨终身。文凭与能力的关系从本质上来说是相辅相成的关系，但是文凭作为基础，那么其重要性可想而知，文凭当然比能力重要！既然没有文凭，我想你就没有资格讨论能力！一句话，自考是为了拿到文凭，如果没有这一纸文凭，你靠什么去证明你的水平及能力？现在那么多的培训认证机构，那么多的人忙着考会计证、考律师证、考驾驶证、厨师症、美发师证。等等，就连一个普通技工也要有一个技术证明，说明什么，当然文凭更重要。现在社会上自以为有能力的人有很多，那怎么去证明他们的能力呢？就需要去考取相关的资格等级证书，也就是文凭，如果连文凭都考不到，我看你究竟能有多大的能力呢？！如果对方辩友没有任何文凭，我自无话可社会对文凭的重视历来已久，不论是中国目前的教育制度对文凭的重视，还是社会对文凭的重视都说明一个问题，那就是文凭最重要，文凭是有无能力的最好证明，如果你有能力想要得到社会的承认就需要考取过硬的资格等级证书-文凭！这就是中国目前的国情，我方以为从目前中国的国情来说，始终还是文凭绝胜负，能力并不是决胜的根本。要知道这个社会有多少所谓有能力而无文凭的人报国无门而抱恨终身。文凭与能力的关系从本质上来说是相辅相成的关系，但是文凭作为基础，那么其重要性可想而知，文凭当然比能力重要！既然没有文凭，我想你就没有资格讨论能力！对方辩友根本没有看懂我方的论点，我方刚才说的很清楚，一句话，自考是为了拿到文凭，如果没有这一纸文凭，你靠什么去证明你的水平及能力？现在那么多的培训认证机构，那么多的人忙着考会计证、考律师证、考驾驶证、厨师症、美发师证。等等，就连一个普通技工也要有一个技术等级证书，而这就是文凭，说明什么，当然文凭更重要。现在社会上自以为有能力的人有很多，那怎么去证明他们的能力呢？就需要去考取相关的资格等级证书，也就是文凭，如果连文凭都考不到，我看你究竟能有多大的能力呢？！如果对方辩友没有任何文凭，我自无话可说。对方辩友说不会为高学历人才买单，那只是你一厢情愿的想法，目前社会对高文凭的重视程度是有目共睹的，国家出台了那么多的对高学历人才的优待政策，说明什么国家相当重视高学历人才。虽然高学历人才并非全部都拥有出类拔萃的才干，但是却大部分拥有过硬本领。目前社会上造假文凭现象严重，并不是说文凭的贬值，反而说明社会对文凭的重视程度已经是相当可观了，造假文凭只能证明我方的观点，那就是文凭更重要！如果说文凭不重要的话，在今天这个社会里，你怎么回有机会去施展你的能力哪？君不见，现在找工作用人单位首先就是看你有没有文凭，没有，那么它给你面试的机会也不会给你的请问对方辩友：为什么高学历的人的学历是纸上的东西？告诉你，学历是证明这个人所在校学习的知识。如果没有学习过，那这个人那里来的能力呢？文凭是这个人能力的一种体现方式。在校期间的学习是知识的不断积累，通过学习后，再把它发挥到实际的工作中。学必有用！对方说的低学历呢，还是承认了文凭的重要。虽然是夜大，但是通过学习，他已经是在积攒自己能力的前提，就是学历。至于你说的效益，那不是一个人的公司，不是在靠一个没有学历的人在发展的，他从那里来的先进的管理观念？怎么看得到市场发展的方向？还是要通过学习的，没有学历就没有能力！请问：为什么要她们去一线的岗位你想过没有呢，你只是和一般人看到的一样，一样的肤浅。从韩国，日本等发达国家企业来看，很多高学历的人从刚刚进到公司时，都是从最低薪金，最苦的工作做起的。企业就是要把这些高学历的人重新的再度培养，这个过程也许会是漫长的，具体要看每个人的工作态度了。从低层干起，会对个人以后从事高职位积累经验。要把公司搞好，必须是要了解公司内部从上到下的一切，那样才能搞好。可是有些人和你是一般的见识，看的只是眼前，这样的人心态都没有摆正，不会对她们的工作感兴趣，是不可能留下的。她们会去寻找更高的报酬的公司，但是，请你不要否定她们的能力。“我国教育体制改革不断深入。完成应试教育向素质教育的良性转变。职业技能教育得到极大普及，学习方式和途径的不断丰富。”说的好！还不还是要有文凭跟在后面去证明他受过职业教育？职业教育也是文凭，正是在职业教育中的学习，因此拥有了工作中的职业能力。提醒对方辩友，此次辩论的是“文凭与能力”，不是高学历和普通学历！首先，文凭是个人所受教育程度高低的证明：当今社会是一个高度发展的社会，作为发展中国家的中国，将经济建设摆在了第一位。而“科学技术是第一生产力。”科技的发展，教育必然摆在第一位。那么我们通过什么来证明自己所受教育程度的高低呢？那就是文凭！其次，人类已经进化到一个文明的高度。任何一个正常人都不是傻瓜。既然谁都不比谁傻。那么，要想成功，机会就显得至关重要了。而什么样的人才有更多择业的机会呢？无可厚非，一定是具备高文凭人的。文凭是敲门砖。有了文凭才能抓住锻炼能力的机会。文凭是培养能力的前提。也许也人会说：“我不需要文凭，有能力就行，有了能力还怕没饭吃？”试想，没有文凭谁给你锻炼能力的机会？谁为你提供锻炼能力的环境？也许你通过艰苦的努力已经能够胜任目前的工作，并且有了某方面的工作能力。但是这种单一的能力在社会的风云变化之中，丝毫经不起考验。于是我们必需学习、学习、再学习，努力把自己培养成复合形人才。我们学习什么呢？当然不是学习吹牛拍马、拉帮结派，因为这些对经济的发展无丝毫益处，而是学习科学技术文化知识。而文凭正是你学识的体现，也是你个人系统能力的体现。是的，我们的社会更需要全方面发展的人才。我们相信只有具备了高文凭的人才是社会所需要的复合形人才。我们所处的环境是一个多元的复杂的环境。只有持有文凭的人，才是时刻准备着人的；只有持有文凭的人，才能根据环境的变化进行自适应的调整。对方辩友蓝色白色咖啡色提到：“我们更需要的是调整心态，适应发展面向未来。”试问，你文凭都没有，企业的大门会向你敞开吗？大门都进去，你心理能平衡吗？对方辩友眼镜蛇提出：“博弈焦点一：急需人才：能说会写善做”请问不通过学会，你能说会写吗？如果自认为会说那也只是王婆卖瓜自卖自夸。对方辩友眼镜蛇在提出了“文凭的内涵是什么！ ”一问，接着又在：“自学考试不仅仅是文凭！ ”这一观点中为我方回答了文凭的内涵是什么。看来对方辩友已经承认文凭决不是个空洞的东西，已经明白文凭的价值了！对方辩友yuwei2002(小威)说：“ 如果你认为只有有了文凭就能吃饱饭,那你就还不如一直上学呢?何必工作和走入社会呢? ”那么请问：你知道国家为什么要大力发展教育吗？不通过学习你的能力从何而来？用什么来证明你的能力？谁相信你是有能力的人呢？知道吗？人首先要通过学习拿了文凭之后才能走入社会、参加工作！对方辩友白衣胜雪提到：“请问辩方，老一辈革命家中有一部分是高学历不错，但是，大多数人应该是来自工、农、商吧？”我想认何一个了解中国国史的人都知道，中国在解放之后为什么走了那么多弯路？正是因为这些老革命家大多数来自工、农、商，书读少了！文凭低了！才使得咱中国人穷了那么多年！我想认何一个了解中国国史的人都知道，中国在解放之后为什么走了那么多弯路？正是因为这些老革命家大多数来自工、农、商，书读少了！文凭低了！使得我们中国人穷了那么多年！我们如今所处的年代不再是闹革命的年代。不再是舞刀弄枪的年代。而是发展经济的年代。知识已经受到了前所未有的重视。而文凭是知识积累的象征。如果你只把文凭看成一张空洞的纸张那就太浮浅了。有位外国专家说：二十一世纪，不是一场技术的革命，也不是一场产品的革命,而是一场观念的革命；二十一世纪，信息就是金钱，信息就是生产力，知识就是金钱，知识就是生产力，观念就是知识，观念就是金钱；销售观念就是销售产品。学习新的知识，摄取新的信息，存储新的观念，就是积累无形的资本，就是往自己的帐户上存钱，就是往自己的大脑里进货。近两年来，中国正处于由传统型经济向以信息技术为基础的知识经济转型期，知识就是财富、知识就是生产力成了人们热衷的话题，专家的话很直白的告诉我们，知识就是生产力！知识靠什么证明并得到社会的认可，那就需要各种资格证书-也就是文凭！一句话，自考是为了拿到文凭，如果没有这一纸文凭，你靠什么去证明你的水平及能力？现在那么多的培训认证机构，那么多的人忙着考会计证、考律师证、考驾驶证、厨师症、美发师证。等等，就连一个普通技工也要有一个技术证明，说明什么，当然文凭更重要。现在社会上自以为有能力的人有很多，那怎么去证明他们的能力呢？就需要去考取相关的资格等级证书，也就是文凭，如果连文凭都考不到，我看你究竟能有多大的能力呢？！如果对方辩友没有任何文凭，我自无话可说。社会对文凭的重视历来已久，不论是中国目前的教育制度对文凭的重视，还是社会对文凭的重视都说明一个问题，那就是文凭最重要，文凭是有无能力的最好证明，如果你有能力想要得到社会的承认就需要考取过硬的资格等级证书-文凭！这就是中国目前的国情，我方以为从目前中国的国情来说，始终还是文凭绝胜负，能力并不是决胜的根本。要知道这个社会