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方案预案:_学校“学雷锋,见行动”系列活动实施方案姓名:_单位:_日期:_年_月_日第 1 页 共 7 页学校“学雷锋,见行动”系列活动实施方案活动时间:3月 活动地点:以中心小学为主,辐射全乡镇各小学 雷锋精神是我们中华民族宝贵的精神财富。四十多年来,它激励着一代又一代的青少年健康成长,促进了社会文明的进步。校园是青少年健康成长的摇篮,提倡“以德育人”,雷锋精神就是最重要的组成部分。因此,我校大队部根据学校德育工作重点和思路,结合上级的有关精神,制定我校xx年开展“学雷锋,见行动”系列活动月,具体安排如下: 一、营造学雷锋氛围 1、周一(3月日)教师例会进行“学雷锋,见行动”系列活动部署。(喻瑛) 2、课间音乐播放学雷锋歌曲;(广播站) 3、书写学雷锋标语;(各班主任) 二、了解雷锋 1、学唱雷锋歌曲学习雷锋好榜样;(周迎霞、班主任) 2、读雷锋故事;(班主任、家长) 3、摘抄雷锋日记、标语,名言等。(班主任) 三、学雷锋,见行动 1、将爱心献给妈妈。(班会教育) 以“三八”妇女节为教育契机,为妈妈写一封信、做一张贺卡、干一件力所能及的事。 2、将爱心献给社会,全校师生为社会服务。(班会教育) 3、将爱心献给地球。(班主任) 画一幅以“植树节”为主题的儿童画作品。 4、将爱心献给他人。(喻瑛、各班主任) 每班组织一部分少先队员走进灰汤敬老院,带上自己亲手准备的食物,零钱,给敬老院的爷爷奶奶送上歌舞节目。 5、将爱心献给自己。(班会教育) (1)像雷锋一样珍惜时间; (2)像雷锋一样勤奋学习; (3)像雷锋一样勤俭节约。 四、活动表彰 学雷锋活动通过学校统一组织安排与班级自主组织开展相结合,根据阶段检查情况,三月底学校对各班进行综合评比,第一名:加8分,第二名加6分,第三、四名各加4分计入班级积分。 灰汤中心学校大队部 第 3 页 共 7 页学校“有效教学模式”专题培训活动方案根据xx市教育局关于xx市“xx”中小学教师培训工作的实施意见和县教育局有关文件精神,xxxx学年度我学区将组织实施教师“有效教学模式”主题培训活动。为增强培训针对性,提高培训实效性,有效提升教师全员培训质量,特制定本方案。一、培训目标围绕全面实施素质教育要求,聚焦“提高有效教学能力,促进学生有效学习”目标,引导全体教师重点学习重要的和新出台的师德规范与法律法规,开展“有效教学模式”主题培训,提升教师师德修养和有效教学能力。二、培训对象全学区全体在职教师。三、培训内容1、视频学习:做最好的教师2、学科讲座:“以学定教,以教导学”教学模式和课型的选择与应用3、电教培训:微课制作四、活动安排:(注:专职常识、体艺学科教师选一学科类别参加活动)1、文科类教师培训时间:201x年xx月xx日(星期三)地点:中心学校多媒体教室内容:上午:8:3010:30 视频学习:做最好的教师李xx10:4012:15 学科讲座:小学语文学科“以学定教,以教导学”教学模式和课型的选择与应用主讲:季xx下午:13:3016:20 电教培训:微课制作主讲:荣 xx2、理科类教师参加培训时间:xx年11月20日(星期四)地点:中心学校多媒体教室内容:上午:8:3010:30 视频学习:做最好的教师李xx10:4012:15 学科讲座:小学数学学科“以学定教,以教导学”教学模式和课型的选择与应用主讲:方xx下午:13:3016:20 电教培训:微课制作主讲:荣 xx五、培训考核。建立健全、优化细化教师培训学年度考核制度,坚持过程性考核与终结性考核并重,实行“教师培训档案袋”评价方法,以观念转变、理念更新、知识重构、技能提升、问题解决和行为改进为考核内容。学年度在职教师岗位培训考核权重为集中培训占30%、公需课远程培训占30%、校本研修占40%,各项考核全部合格,方可认定学年度培训合格,认定72学时。六、相关要求:1、 各校要高度重视本次培训学习活动,要做到分工细致,责任明确,措施有力,确保教学、培训两不误。2、 全体参学人员依据培训类别,准时参加相关学科的培训学习活动,不得迟到、早退,不得无故缺席,否则,按旷课处理。3、 参学时须带本年度校本教材与手册到会,培训过程

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