厂级领导安全生产责任制.doc

厂级领导安全生产责任制第一条 厂长安全职责（一）厂长是企业的安全负责人，对本企业安全工作负全面责任，必须认真贯彻执行各项生产法规、制度和标准。（二）重视职工的劳动条件和企业的安全、工业卫生状况，重视女工的劳动保护工作。（三）建立健全本企业的各项安全管理制度、安全生产责任制度、安全技术规程和安全操作规程、安全技术措施计划和长远规划。（四）经常深入现场了解掌握安全生产情况，组织开展安全技术研究工作，推广先进的安全技术和管理方法，审定重大灾害事故的预防和处理方案。（五）建立健全安全组织和机构，根据实际情况，按安全生产法的要求，配备、充实安全专业人员，提高专业人员的素质，稳定安全专业队伍。（六）定期召开安全生产专题会议，及时研究和解决有关安全生产的重大问题，审核引进技术（设备）和开发新产品中的重要安全技术问题。（七）组织全厂性安全教育与考核工作。（八）坚持“五同时”原则，即：在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。（九）企业内实行的各级承包，以及与外单位的各项承包合同中，都必须有安全技术指标、安全管理要求和安全职责等条款，并认真考核。（十）保证本单位安全生产投入的有效实施。（十一）督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。（十二）组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。（十三）及时、如实报告生产安全事故。（十四）法律、法规、规章规定的其它安全生产职责。第二条 党委书记的安全职责（一）对本企业贯彻上级的安全生产方针、政策起保证监督作用，并积极提出建议和意见。加强安全生产管理，负责建立并落实全员安全生产责任制。（二）严格执行国家和总公司有关安全生产的方针、法律、法规、政策和制度，加强对职工进行安全教育培训，接受安全培训考核。 （三）深入生产一线，掌握了解职工的思想动态，做好思想政治工作，解决影响安全生产的各种思想问题，做到防患于未然。 （四）检查并考核同级副职和所属单位正职安全生产责任制落实情况。定期到承包单位检查落实安全管理及隐患问题整改情况。 （五）负责健全安全生产管理机构，充实专职安全技术管理人员。听取安全工作汇报，决定安全工作的重要奖惩。 （六）主持召开安委会会议，研究解决安全生产中的重大问题。 （七）组织对重大事故的调查处理，落实事故“四不放过”原则，坚持发生重大事故向上级党委汇报制度。第三条 生产副厂长的安全职责（一）认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规和上级有关规定，并提出贯彻的具体意见，组织落实。对企业的安全技术工作负全面的领导责任。 （二）组织制订年度安全目标计划，经行政正职审批后组织实施。 （三）强化安全标准化保证体系，健全、督促落实各车间的安全生产责任制。 （四）主持编制好“两措”计划，做到项目、时间、负责人、费用落实，并负责督促实施。 （五）协助行政正职具体组织定期的安全大检查活动和“安全周”活动。对自查和上级检查发现的问题，包括重大隐患的治理工作，要落实到部门或专人，限期完成。 （六）协助行政正职负责分管安全生产的日常工作，充分发挥安全监督体系作用，经常听取安监部门的工作汇报，支持安监部门履行自己的职责，对事故统计报告的及时性、准确性负领导责任。 （七）参加或主持（行政正职不在时）本企业每月一次的安全情况分析会，每季度一次的安全生产委员会，主持定期的安全生产碰头会，及时确定解决安全生产中存在的问题。 （八）经常深入生产现场、班组、掌握安全生产情况，及时制止违章行为，总结安全生产经验，落实安全奖惩办法，每月至少参加一次车间或班组一级的安全分析活动，进行一次生产现场夜间巡视。 （九）按照有关的规定，参加或主持有关事故的调查处理、及时掌握事故情况、必要时召开事故现场会，对事故遵循“四不放过”的处理原则。第四条 总工程师（或技术总负责人）安全职责（一）在厂长（经理）的领导下，对本企业的安全技术工作全面负责。（二）组织制定、修订和审定本厂各项安全管理制度、安全技术规程，组织编制完全技术措施计划、方案及安全技术长远规划。（三）协助厂长组织安全技术研究工作，负责解决疑难或重大安全技术问题，推广和采用先进的安全技术和安全防护装置。（四）组织制订审批安全教育计划，参加对干部的安全教育和考核工作。（五）审批重大工艺处理、检修、施工安全技术方案，审查引进技术（设备）和开发新产品中的安全技术问题。（六）审批特殊动火证，参加重大事故的技术分析工作。（七）副总工程师（或专业技术负责人）在总工程师领导下，对分管工作范围内的安全技术工作负责。（八）负责督促自己分管的部门履行安全职责，接受安监部门的安全监督，做好事故的统计报告工作，对自己分管工作范围内所发生的事故负领导责任。第五条 总会计师的安全职责（一）组织制定安全投入保障制度的有效实施，加大安全投入，确保安全生产。（二）按照有关规定标准计提安全生产费用，保证安全资金专款专用。（三）督促落实安全资金到位。按时为职工支付工伤保险费用、采购劳动防护用品、安全培训教育、应急救援物资、事故隐患整改、防暑降温、工业卫生设施等资金到位。（四）负责筹措资金，确保安全生产费用及时到位。第六条 经营副厂长安全职责（一）组织经营业务人员，认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规和上级有关规定，并把围绕安全生产所要做的主要工作列入年度工作计划，组织实施。 （二）每月至少一次深入生产现场和自己分管工作的部门或岗位，了解安全生产情况，检查所属部门或岗位安全职责的履行情况，制止违章、违纪行为。 （三）应组织职能部门制订出合理的二次奖金分配方案、岗位工资测评及技能工资考评办法，使其有利于调动保护生产第一线职工的生产积极性，以促进安全生产水平不断提高。（四）对职责范围内危险化学品的运输、装卸、储存、经营等安全工作负有监督管理职责，建立健全各种危险化学品有关的安全技术档案或台帐。（五）负责督促自己分管的部门履行安全职责，接受安监部门的安全监督，做好事故的统计报告工作，对自己分管工作范围内所发生的事故负领导责任。第七条 主管人力资源副厂长的安全职责（一）认真贯彻落实劳动法、工伤保险条例等法律法规，依法处理劳动纠纷。主持企业劳动鉴定委员会，及时做好因工伤亡及比照因工伤亡职工善后抚恤等工伤、劳动保险工作。 （二）对生产岗位人力资源的合理调配方面负有监督管理职责，确保安全生产。（三）负责监督管理人力资源处的安全教育培训工作，按计划进行培训和考核，及时组织上岗前、下岗或离岗后职工的健康查体工作。（四）负责监督管理华兴运输服务公司的安全工作，尤其是危险化学品运输方面和厂内清洗方面的安全工作，并定期组织分预案的学习和演练。（五）负责督促自己分管的部门或岗位，接受安监部门的安全监督，做好事故的统计报告工作，对自己分管工作范围内所发生的事故负领导责任。第八条 工会主席安全职责（一）依据安全生产法，组织职工参加本单位安全生产工作的管理和民主监督。对本企业劳动安全和工业卫生群众监督工作全面负责。（二）按照工会劳动保护监督检查员暂行条例，基层（车间）工会劳动保护监督检查委员会工作条例和工会小组劳动检查员工作条例的规定，负责建立健全本公司的劳动安全和工业卫生监督体系，开展群众监督工作。（三）定期或不定期地组织工会劳动安全卫生组织或职工代表，对本公司各级行政领导人员，管理人员贯彻执行国家有关劳动安全卫生的政策，法规及上级有关规定的情况进行检查。对查出的问题，以书面形式送达行政负责人和有关部门，提出解决的意见建议，限期整改。（四）参加本厂的重要活动、会议，审议安全管理制度及奖惩办法，参加有关伤亡事故的调查处理工作。（五）组织工会系统，大力宣传国家有关劳动安全和工业卫生的方针、政策、法规及安全规程制度等；会同行政广泛开展各种形式的安全教育活动和安全生产竞赛，提出合理化建议。（六）把安全生产方面的问题，列入职工代表大会的议题进行审议。（七）积极宣传党和国家有关安全生产和劳动保护的方针政策，法规和三个条例要求，监督检查执行情况。（八）经常对职工进行劳动安全卫生的宣传教育。监督劳动保