衣袖的结构变化.doc_第1页
衣袖的结构变化.doc_第2页
衣袖的结构变化.doc_第3页
衣袖的结构变化.doc_第4页
衣袖的结构变化.doc_第5页
已阅读5页,还剩24页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

衣袖的结构变化教学目的:1.了解袖子的基本知识;2.掌握袖子原型(基型)的含义和制作方法;3.掌握袖子的袖宽与袖山的关系;4.掌握衣身的袖笼和袖子的袖笼的关系;5.掌握各种变化款式的袖子的制作方法。教学重点:各种变化款式的袖子的制作方法。教学难点:各种变化款式的袖子的制作方法。教 具:袖子原型纸样、直尺、剪刀、电子课件。 教学课时:8课时教学过程:一、袖子的认识1.袖子的分类:(1)有袖山的袖子;(2)无袖山的袖子。袖子无袖连袖礼服袖有袖波浪袖落肩袖插肩袖长袖装袖袖子有袖山1片袖2片袖无袖山连身袖连肩袖2、.以袖子长度定名:二、袖子的原型(第七代) 三、袖子的尺寸1、袖长:袖子造型所需要的长度(实际测量)2、袖山高:AH/33、袖肥:手臂围最大处+5CM松量4、袖肘宽:合身袖子可将手臂弯曲,取量肘部的围度,以求适当的松量注意:裁制灯笼袖时为求取泡起来的份量,可在量取时弯量。四、袖肥与袖山高的关系1、 袖山的产生 2、袖山与袖肥的关系l 成反比例关系,袖山高越高,袖肥越小,袖山高越低则袖肥越大3、袖子弧线与袖隆弧线的比较l 衣身的袖隆弧线与袖子袖隆弧线的弧度成正比例关系,衣身的袖隆弧线越弧,那么袖子的袖山弧线也越弧,反之则越平。五、袖孔与袖口1袖隆的认识 臂根围截面,直径约11.5CM,围度36CM,前臂曲线强弯曲,后臂弱弯曲,前腋点略高于后腋点2、袖隆深线(BL)的位置与公式推导可计算袖隆深数据位:11.5+3+4.5=19CM ,由2/10B公式:84CM X 2/10=16.8,系数为19CM-16.8CM=2.2CM,可取其范围为22.2CM,即袖隆深公式为2/10B+(22.2)CM根据基础袖山推导成品服装袖隆深(1)无袖类、针织类、负紧身类(胸围放松量为2-8CM):2/10B+2(2)紧身类包括旗袍、唐装(胸围放松量为26CM):2/10B+(33.5)CM(3)合体类包括西装、职业装(胸围放松量为812CM):2/10B+(45)CM(4)较宽松类包括风衣、棉服类(胸围放松量为1418CM):2/10B+(5.57)CM(5)宽松类包括大衣、羽绒服、夹克类(胸围放松量为2028CM):2/10B+(810)CM(6)特宽松类包括时装、大衣类(胸围放松量为3045CM):2/10B+(810)CMl 紧身类服装在BP点水平线上12CM,即深值为2223CM。l 合体类服装袖隆深点在BP点水平线上0.5CM或下0.5CM,最好与BP点平齐,即深值为2425CM。l 较宽松类服装袖隆深点在BP点水平线下12CM,最好下1.5CM,即深值为26CM。l 宽松类服装袖隆深点在BP点水平线下34CM,即深值为27.528CM,不超过3/4腰节长。l 特宽松类服装:袖隆深点在3/4腰节长或腰节线上。l按BP点的位置确定袖隆深3、袖山的吃势量(1)一般在接缝袖子时,袖子的袖山弧比衣身的袖笼弧的长度应多2-3cm左右,这些多出来的尺寸叫做吃势量。这样完成后袖头肩部才能成为美好的形态。(2)袖子的吃势量与面料和服装的造型机能有关系。一般面料薄的吃势量偏小,厚的吃势量增大;另外,较宽松的袖子吃势量也偏小,较合体的袖子吃势量也增大。 运动服、针织服 袖山多0.5 1 cm ; 女衬衫、休闲外套 袖山多 1 2 cm ; 西装、外套 袖山多2.5 4 cm ; 毛料中大衣、呢长大衣 袖山多 4 5 cm ;4.袖山弧长尺寸调整法(1)当袖子打好纸型后,若袖山尺寸过长或太短时,可由袖山高或袖宽两部位的尺寸做适度的调整。5、袖口线的画法五、袖子制图实例1、无袖类 背带无袖给人的感觉是简洁大方而不失美观,进行结构设计是要注意合体,特别是前胸及袖笼处要服帖,不能产生多余的量。2、灯笼袖 灯笼袖的切展法3、泡泡袖 大泡袖的切展法3、上泡下灯式结构袖 4、袖口打结式泡袖 5、花瓣袖 两片式花瓣袖 一片式花瓣袖 两片袖礼服袖比例分配法的一片合体袖一片合体袖的装饰褶结构 插肩袖其实所谓的插肩袖就是衣服的袖子的裁片是和肩膀

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论