县林业局武装部长述职报告.doc

述职述廉：_县林业局武装部长述职报告姓名：_单位：_日期：_年_月_日第 1 页 共 8 页县林业局武装部长述职报告我于xx年4月任县林业局党委书记，同月经县人武部批准担任林业局武装部第一部长职务。任职四年来，作为林业局武装部第一部长，我严格按照军队基层建设纲要和党管武装的要求，在县委、县人武部的正确领导和精心指导下，我把贯彻落实上级党管武装的指示精神，把做好武装工作作为第一把手义不容辞的责任，树立科学发展观身体力行履行职责，把武装力量建成政治可靠的威武文明之师，全面推进武装工作。一、着力“四个积极”，营造军令政令畅通的良好环境党管武装必须保证党中央、国务院、中央军委关于国防后备力量建设的方针政策得到真正落实。而林业局武装建设工作肩负着林业生产和预备役的光荣的使命，不仅是当前军备建设的需要，也是生态经济建设和社会稳定的需要。在执行党管武装的大政方针上我以身作则，带头模范，营造军令政令畅通的良好环境。一是学习上级指示积极。以学习实践“三个代表”重要思想为主要内容，带头积极引导民兵队伍深入学习贯彻党的各项方针、政策，坚定理想观念，坚持党的宗旨，增强党的观念及民兵学习的自觉性，以身作则，共同学习，共同进步。二是武装宣传教育上积极。我积极参与民兵干部的政治理论、军事业务教育培训工作，在民兵队伍当中采取多种形式、多角度、深层次地开展以现代化军事建设理论、时事政策、国防知识、形势战备、民兵职能等内容为主的学习宣传教育活动，提高全体民兵的政治理论素质和军事理论水平。还建立了严格的每月一题的民兵政治教育，强化民兵干部素质的考核机制，使民兵教育管理驶入正规化、军事化的“快车道”。三是参加武装活动积极。积极组织广大民兵队伍带头坚持刻苦训练，提高业务技能，参加民兵组织的各项活动，利用实际行动来传授军事知识和基本技能，踊跃参加三个文明建设，树立大局观念。特别是在扑救山火、急难险重任务中，充分发挥民兵队伍的突击队、排头兵作用，树立新时期安远林业的新形象，促进林业经济持续、稳定、健康发展。四是维护社会稳定积极。随着林业改革的深入发展，各种深层次的矛盾和问题也日渐暴露，作为林业局武装部第一部长，我充分发挥自身觉悟较高、训练有素并且生活在干部群众当中的优势，积极对武装民兵、干部群众开展有针对性的说教工作，切实把各种矛盾和问题消除在萌芽状态，维护社会秩序稳定。二、树立科学发展观，保持武装工作先进性。以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻党的十六大和十六届五中全会精神，按照执政为民，从严治党的方针，党管武装的基本要求，树立和落实科学的发展观，大力弘扬求真务实精神，明确科学的发展理念，落实党对武装建设的各项基本政策，用科学理论武装头脑，强化基础设施建设和民兵干部教育。并巧借“对接长珠闽，建设新/”外力，注重乡域与区域经济均衡发展，注重社会主义物质文明和精神文明协调发展，指导实践、提高效益，实现生态效益、社会效益、经济效益“三赢”，推动武装建设工作，为保持武装工作先进性提供坚强的政治保证和组织保证。三、在武装建设工作上把武装力量建成政治可靠的威武文明之师在武装建设工作上充分发挥林业局党委的核心领导作用、党支部的战斗堡垒作用和民兵的先锋模范作用，认真贯彻落实中央军委关于加强军队党组织能力建设的意见和国防和军队建设思想，结合林业武装建设的实际，做到“两手硬”。一手抓好生态环境建设与经济建设协调发展；另一手高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，努力实践立党为公、执政为民的本质要求，把武装民兵队伍建设成为一支政治可靠的威武之师、文明之师，为维护国家发展的重要战略机遇、全面建设小康社会做出新的贡献。四、坚持党管武装推进武装建设工作纵深发展一是自觉坚持党管武装的传统。我把民兵队伍建设工作作为党委的一项重要任务来抓，列入党组织建设和经济建设工作的重要议事日程，纳入林业整体建设发展规划和目标管理。同时，每年还把民兵工作作为一项重要的指标列入年度目标管理考核当中，使民兵队伍建设和武装管理工作在局党委的正确领导下顺利开展。二是全面落实议军制度。局武装部制定每半年召开议军会一次以上，武委会每年召开一次议军会，发挥党组织在武装建设中的重要作用，总结前一时期的工作，找出存在的问题，提出解决的有效办法，并进一步采取措施进行整改提高。三是抓好民兵干部队伍建设。按照党管武装的要求，在系统内挑选出身体素质好、业务素质高的男女干部职工，担任民兵干部，充实武装后备力量建设，并按现行基层民兵建制，设制了连长、排长、班长等职务，明确了具体分工，选优配齐民兵干部。截止目前，林业系统现有在编民兵92名，其中男民兵77名，女民兵15名。在按时足额上缴经费的同时，在每年拔出经费至少0.8万元，用于武装建设工作。第 5 页 共 8 页县林业局落实党建工作责任制述职报告我局领导班子坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真落实科学发展观，深入贯彻党的十八大和中纪委二次、省、市、区纪委全会精神，坚持反腐倡廉战略方针，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，严格执行党风建设责任制，坚持不懈地抓好发腐败倡廉各项任务和落实，党风廉政建设工作取得了新的成效。现将一年来我局党风廉政建设责任制执行情况汇报如下：一、加强组织领导，保障了党风廉政建设责任制的落实我们坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，把党风廉政建设和反腐败工作作为加强林业系统干部队伍建设的重要内容，进一步明确了班子成员“一岗双责”职责，按照中央，省、市、县xx年党风廉政建设和反腐败工作部署，我局及时研究制定下发了xx年林业系统预防腐败工作意见，下发xx年林业系统预防腐败工作实施方案，提出了xx年的党风廉政建设和反腐败工作的指导思想，工作重点和具体措施。上半年，专项召开了林业系统廉政建设工作会，对林业系统党风廉政建设和反腐败工作总体部署，与下属单位签订了责任书，将今年党风廉政建设和反腐败工作任务，逐一落实到领导班子成员上，细化分解到下属单位。局领导班子成员明确了责任主体，责任内容，责任目标和考核办法，实行一把手负总责，班子成员各负其责，形成了一级抓一级，层层抓落实的工作局面。二、强化工作措施，狠抓党风廉政建设责任制的落实1、加强了党风廉政宣传教育工作。除了组织学习上级会议精神和有关法律法规外，还组织党员干部观看反腐败倡廉电教片和预防林业干部职工职务犯罪知识讲座，设置了党风廉政建设公开栏，通过开展形式多样的宣传教育活动，进一步增强了党员干部廉洁自律意识，促进了党员干部特别是领导干部廉洁从政，局领导班子成员带头执行廉政规定，严格规范自身行为，认真搞好廉洁自律，为林业系统全体干部职工树立了勤政的榜样。2、加大排查信访工作力度，我们坚持把信访排查作为落实党风廉政建设和反腐败工作的重点，作为取信于民的重要举措来抓，进一步落实了信访工作制度，认真核查群众反映干部在森林资源管理、林业执法等方面的排查，及时妥善解决群众反映的涉林问题，有效化解了干部矛盾，及时提醒，教育了干部职工。3、认真开展了纠风工作。突出强化纠风建设，制定了纠风建设方案，提出进一步加强和改进林业纠风建设措施，加强了对纠风建设的监督检查，纠正一些干部职工上班迟到早退，自由散漫、纪律松弛问题。全面推进林业行政执法责任制，开展了林业行政执法整顿活动，进一步改进了林业干部职工工作风。4、强化源头治理工作。加强了对局机关内部管理制度等管理制度的落实力度。凡发现苗头问题，局领导采取个别，做到教育在先，预防在前。加强了对重点林业工程建设项目的监督管理，实现了预防职务犯罪和投资效益的“双赢”，有效地预防了腐败现象的发生。三、强化督促检查，推动党风廉政建设责任制的落实我局对班子成员及下属单位领导干部制度的党风廉政建设责任制报告进行严格审核，上半年，我们对党风廉政建设工作进行了检查，并召开领导班子会，听取班子成员责任制执行情况的汇报，局长就班子成员责任制的落实进一步作了强调，提出了要求。年终，我局已决定把党风廉政建设责任制执行情况列入即将举行的民主生活会，年度工作考核，领导干部述职述廉，评估的重要内容，严格认真考核，对考核不合格的，将严格追究相关责任人责任。从一年来的总体情况看，我局班子成员能够按照责任制的要求，自觉抓好分管部门的党风廉政建设与业务工作，做到同安排、同部署、同检查、同考核，定期或不定期深入分管部门检查，听取汇报，及时指出存在的问题，帮助制定整改措施，督促解决问题，有力地推动了责任制的落实。xx年，林业局党风廉政建设责任制得到了较好落实，取得了一定的成效，行业风气有所好转，但同时也还存在一些问题。一是少数下属单位（部门）对党风廉政建设和反腐败工作的重视力度不够大