重点领域防腐治腐工作汇报.doc

重点领域防腐治腐工作汇报一是专题研究精心部署。局党组召开专题会议，传达学习重点领域防腐治腐败工作的通知，研究制定了局系统化防治的具体工作项目。二是成立领导小组。局党组成立以局党组书记任组长、其他党组成员任副组长，机关各股室股长为成员的工作领导小组，并成立了办公室，负责局系统腐败风险预警防控日常工作和督办落实。三是制定实施方案、明确主体责任。及时印发了经信局关于重点领域防腐治腐工作方案的通知，提出了经信局全面推进反腐倡廉建设的总体要求，确定了当前的工作重点，分解了工作任务，明确了工作进度，形成了“一把手负总责，分管领导分工负责，局各股室各司其职”的责任体系。四是动员部署，狠抓落实。局召开了推进重点领域防腐治腐建设”动员会，对局全面推进反腐倡廉建设工作进行了动员、部署。根据经信局工作特点和部门实际，当前要重点落实好项目资金和备案审查监督检查全覆盖，推进腐败风险排查预警化解工作全覆盖，推进廉政文化建设、廉洁教育全覆盖等方面的工作任务。二、强化措施，标本兼治一是强化教育宣传，牢固树立反腐倡廉的思想。认真开展党风廉政教育。进一步组织党员干部认真学习党章、中国共产党员纪律处分条例、公务员处分条例、公务员法，学习各级纪检工作会议精神。认真学习廉政准则。注重反面典型的警示作用，组织收看教育片活动。二是认真组织开展廉政文化进机关、进企业活动。营造“以廉洁为荣、以腐败为耻”的氛围，悬挂廉政格言警句，放置廉政提示牌，办好办好廉政宣传栏，放映廉政音像资料，“一把手”讲廉政党课、参观“反腐倡廉教育基地”。三是认真抓好领导干部廉洁自律工作。认真贯彻落实党员领导干部廉洁从政若干准则，开展对局管领导干部廉洁自律情况的专项检查，开展对领导干部廉洁自律情况的民主测评，对不满意率较高的，将按照有关规定进行处理。二是强化源头治腐，坚持预防为主和标本兼治。加强对干部人事调配和任用工作的监察。认真贯彻落实党政干部选拔任用工作条例及干部选拔任用工作四项监督制度，以公开公平公正为基本要求，保证党员、群众对干部选拔任用的知情权、参与权、监督权，严格执行民主推荐、民主测评、差额考察，任前公示和竞争上岗制度。加强对项目资金管理工作的监察。严格执行部门综合预算和重大项目预算制度。严格执行国库收付制度，认真落实“收支两条线”的管理规定。加强对执行党务政务公开工作监察。三是进一步强化案件查处工作，保持有腐必惩的强劲势头。严格依纪依法办案。认真贯彻落实中纪委关于纪检监察机关严格依纪依法办案的意见、关于进一步加强和规范办案工作的意见，坚决查办民政领导干部以权谋私、权钱交易和严重侵害群众利益的案件，查办领导干部滥用职权、贪污贿赂、腐化堕落、失职渎职等违法违纪案件。高度重视信访举报件，加大对信访举报问题的查实力度。既要注重从信访举报中发现案件线索，又要注意甄别分析，防止诬告、错告，防止和克服无中生有、恶意中伤、乱举报、瞎告状的歪风邪气。四是进一步加强督办检查，保证党风廉政建设责任制全面落实。三、履职履责，创新思维一是强化党组领导班子责任，认真落实系统化防治工作。广泛宣传，形成浓厚的社会氛围，抓好基础性工作。局纪检组重点对项目财政资金和备案审查项目监督检查。二是完善腐败风险排查及防控机制，做到“三个结合”。以点面结合查找风险点，增强风险意识和制度建设相结合，廉政建设和重点业务、重点人员相结合，将涉及群众切身利益、在实际工作中最容易出现问题的四个方面工作，包括干部的选拔任用、行政审批项目、内部管理等业务列为防范和监督的重点。三是加强对重点股室、关键环节、要害职能的专项检查和巡查。四是开展丰富多彩活动，增强纪检监察工作活力。开展廉洁从政，人人交心谈心活动；开展廉政月活动；开展监督检查、岗位预警防控活动。五是严格实行责任追究制。建