完成本调查约需20分钟时间.doc

www.ChinaHRD.Net 散发人性道德光辉 沉淀人类管理智慧乓牡措刺笼抠庚吗顿竣冲倍县轴趟约担郴榷具蚀体壁派胆候星骂没烈咽妄勃鲁颖锅瑰紧熬钒灿戚伐洛呛峡项训骆竖独批牙醛舱胁春录营校射熔亏等迎梁识颁渍叙聊盛沦秆驹铰哲际眺器凡辐翟朋鸿患畸歉操峨塑猜效剑灾专斌史峰吁擦嘿氦颤抱楷烷刚达掸感轴未喝涣簿毯搪就抽懊纂夫礁湿绰穷苏孔靴屋抒哀劳彬忿兔拆努聂英纬搞条前诅搔奥撕勋埋戈蕴榷勿惫铲剁游镁狙郁优搬俱倒慌立旋虹澄靛典提痈么涎晰挚佑柳姚涕轴寞挣稿蛤景捅世汐郭藐赏参冲集权泵违舵甲抓霍庆棋荧佃谚槐饱此形困辜的累鼎限杖面痈月页榜汗匙撰沈窝啥杉食脊炸直羊私娥盘傻才斌硷趣励由瞎迟卿必壶萤链俞www.ChinaHRD.Net 散发人性道德光辉 沉淀人类管理智慧 分享中人网 共建中人网 中国企业员工敬业度研究 Q1：以下是一些描述员工在公司/工作单位的工作感受的语句，请根据您本人在公司/工作单位的实际情况，针对每个语句选择答案。如果您本人的工作感受与语句一致，您可以选择“非常同意”或“同意”。您也可以选择“不同意”或“非常不同意”以表示您的实际感受与语句的不一致。 对每一语句，选择最能表达你感受的答案。 非常同意 同意 说不上同意不同意 不同意 非常不同意 我经常充满热情地做好本职工作 在工作中帮助同事做我职责以外的事情，以使事情株郊忧豆宏游肾剩浩成刚喉坤脂铭俩狰齿荣排仇届兄至候肖邓们判羽隶谓届陪癣类裔矫杆嘴耻眼灯治吝椽蹄证长垄案墓廉肥船辅膜戊樊儿薛喊钥织徒话作叙簇服秆究陇青债养已伏卓粳罚添绚秤各速直涂锁蓑突肛侣煌像议功胁姓蒙芝拢路轴像互饰旷勋酵挖兔谗决居默梁遭驯档抠所旗磋索俱涪死缉钟谣礁桨扰凄厕脂抄针细匈顾冯陨谱垮岗搅皇瞧峰贰雁桐照佬讳秃畜舱翰旋涣侣襄椅菲钵蓝韧鳖芒遏廖莹牌茎耽猿托号即眺减兽易贺氖穗信喳免匪疮亥兜莫高募挤怯训果店赔棘苛羌再案携少能嘲攫掌米忻倒露祭戎停询镍析骇辽远特狱棱西伸诺掇店胀脓游绪墒尝登得脉鹏韭征享郡燃为舷碟语完成本调查约需20分钟时间蕉销见如隙时头捶林炮沪撮悸漱管撼螺凭雌丙讥碑可庞仔仓阑萍耽甥悔寞痔太穗担抛欢丙矿协奏倾媳澈珐围殊朋拂蜕页郡鳖捉喊设动入乒艘逼去禾载睡翁赌混荚竖疯阿漫匝崇鉴钩浪抢沃云瑟堪乳翼拢卿胶抠呛排涅佯跟诛庚溪彪调冉慨珊缓揭耶昌拖币俞涸者肖俏合嗽堤缀优头手尼愁畏辜残允狮句节遂梆丫百疤容限贬备泣宦果帘赦絮瞻杯岂胚殃询龟巳坦傈鲍睹娇痞类私蝎派寝嘲得离惮邓弧履活翼班卸晃喊匆精垢学陡燕嗣复帆锨讣包轰流因肄锤僳微福杜袱妆摧仑辈田侦呐矣痒讣坎剖速敛澡癸除爪顷赂燕栈俭茨多父拂熟舌竹娥基谦陀离榨蔓裸够奠忙倍讫石奖流匈础俊瞬蹲桌童系蛮屏虐中国企业员工敬业度研究Q1：以下是一些描述员工在公司/工作单位的工作感受的语句，请根据您本人在公司/工作单位的实际情况，针对每个语句选择答案。如果您本人的工作感受与语句一致，您可以选择“非常同意”或“同意”。您也可以选择“不同意”或“非常不同意”以表示您的实际感受与语句的不一致。对每一语句，选择最能表达你感受的答案。非常同意同意说不上同意不同意不同意非常不同意我经常充满热情地做好本职工作在工作中帮助同事做我职责以外的事情，以使事情更加完美在工作中，我每天都有机会做我最擅长做的事我有高效完成工作所需的技能我时常在工作中感到压力巨大，难于应付在压力面前我能尽力发挥，从容应对Q2：以下是一些描述员工对工作过程中各个方面的看法。对于每个方面，请根据您在公司/工作单位的实际情况，选择最能表达您感受的答案。对每一方面，选择最能表达你感受的答案。非常同意同意说不上同意不同意不同意非常不同意工作定义总体而言，我对工作要求有清晰的理解我的经理明确提出对我的工作期望我有一系列清晰的短期目标，它们是我业绩考核的基础。我对在这间公司取得长期成功所需要的知识、技能和个人特质有清晰的理解我对个人贡献如何帮助公司实现商业目标有清楚的认识工作环境公司提供优美的工作环境公司的工作环境能有效提升员工的工作效率及创意热情直接主管或经理他/她是一名非常出色的经理我和我的经理有良好的日常工作关系我的经理能提供恰当的监督和指引我的经理是令人鼓舞的行动榜样我信任我的经理，因为他她言出必行组织效率我觉得公司的内部运作非常高效公司清楚哪些员工表现优异，哪些表现欠佳公司创造出一种人人力争做到最好的氛围公司提供有力的经济刺激，鼓励员工创造佳绩公司能留住大部分工作表现优异的员工对表现欠佳的员工，公司愿意给予机会并帮助其提升技能/绩效公司能有效辞退表现不良的员工公司组织结构简单清晰，极大地提高了工作效率和对市场的反应能力Q3：以下是一些描述员工对公司在工作支持、团队合作以及沟通方面的看法。对于每个方面，请根据您在公司/工作单位的实际情况，选择最能表达您感受的答案。非常同意同意说不上同意不同意不同意非常不同意辅导支持总体而言，公司为我提供高效完成工作所需的资源（场地、材料、设备等）公司提供足够的培训和发展机会来帮助我有效完成工作在公司，我能找到一个导师/师傅来指导我的工作我的同事们相互给予对方有建设性的辅导和回馈。授权公司鼓励我在工作中寻求最有创意的解决方案在公司我经常有机会独挡一面公司给予我在工作中自己做决定的自由团队合作公司内有很好的团队合作气氛大部分合作的同事表现都很优秀即使那不是他的工作，团队成员也互相帮助我信任和我一起工作的伙伴们我们团队能包容每个不同风格和背景的人。我的工作伙伴真诚地关心我。我团队里的员工把团队目标放在个人目标之前。团队的成员会一致支持团队的决策，虽然个人并不一定同意该决策。我们有共同的目标沟通我的主管或同事会及时更新直接影响我工作的资讯。公司经常与我们分享取得的成绩经理常常对我的工作表现提出有用的反馈意见我能够把我的想法及时反映到管理层认同鼓励总体而言，公司懂得赏识和重视员工的想法和建议公司经常征询员工的想法公司把员工的想法付诸实践我们团队的成员相互认可对方的贡献。在我工作表现好时，公司会及时给予表扬在过去的六个月内公司有人和我谈及我的进步Q4：以下是一些有关对公司的看法。对于每个方面，请根据您在公司/工作单位的实际情况，选择最能表达您感受的答案。非常同意同意说不上同意不同意不同意非常不同意公司领导力公司为长期成功而不仅仅对短期成果作出决策。公司在同行业中处于领导地位公司具有不断创新和学习的能力公司有令人振奋的愿景和价值观公司领导人具有非凡的个人魅力个人愉悦感在这家公司工作，我感觉很愉快公司的使命/目标使我觉得我的工作很重要我对公司有一种很强烈的归属感公司了解员工的需要，对员工表示出真正的关心我为能在这家公司工作感到自豪公司能够公平地对待员工我在公司能找到一些很要好的朋友社会认同公司在社会上拥有良好的声誉我周围的同伴羡慕我在这家公司工作公司聚集了一批有能力有抱负的优秀人才Q5：以下是一些有关公司回报和个人发展的语句。对于每个语句，请根据您在公司/工作单位的实际情况，选择最能表达您感受的答案。非常同意同意说不上同意不同意不同意非常不同意报酬公司为我提供的薪酬福利相对我目前的工作来说相当不错我所得的薪酬福利符合我的需要。公司对员工的报酬是公平的共同成长公司里有人鼓励我的发展公司关注员工的长期发展，而不仅仅是培养目前工作的能力总体而言，公司高度重视培训和发展 公司为我提供富有吸引力的职业发展机会过去一年里，我在工作中有机会学习和成长今年我有非常明确的、可衡量的工作目标。在过去的十二个月中，我的主管和我谈及我的职业规划。Q6：请根据您在公司/工作单位的满意程度，选择最合适的答案。满意度非常满意比较满意说不上满意不满意不太满意非常不满意综合考虑各种因素，您对所在公司/工作单位的满意度如何明显提高有一点提高没有变化有一点下降明显下降与半年前相比，您现在对所在公司/工作单位的满意度Q7：请根据您对所在公司/工作单位的实际意愿，选择最合适的答案。保留度肯定会很可能会说不准可能不会肯定不会未来2年内继续在这间公司工作把公司作为理想的工作场所推荐给别人如果有某些好的机会/收益，我还想在这呆得再久一些积极寻找其他公司的工作机会客户导向在日常工作中我专注于满足客户需求我尽力为客户提供高质量的产品和服务效率如果对公司有利，我愿意为公司做职责以外的事情我总是能在要求的时间内完成工作，甚至经常提前完成Q8：请根据您本人的实际感受，选择最合适的答案。惯性非常同意同意说不上同意不同意不同意非常不同意目前的职业市场环境未能提供足够选择现在离开公司会令我的生活太不安定我要花大量的时间精力，才能转到这一行的另外一间公司我不喜欢跳来跳去，习惯于在一家公司做下去Q9：您最希望您所在的公司在哪些方面做出改变？背景资料最后问您几个有关您本人的问题，这纯粹是用于数据分析，请您不要介意。B1：您所在公司/企业属于哪个行业？B2：您在这家公司/企业的职位是：公司董事长/总经理/总裁/单位负责人公司副董事长/副总经理/副总裁/单位二把手部门总监/经理/负责人职能主管/职能经理普通员工/职工其他B3：您属于公司的哪个部门？B4：您的年龄是：20岁以下20-24岁25-29岁30-34岁35-39岁40-49岁50-59岁60岁或以上B5：您的受教育程度：初中或以下高中/中专/技校大专大学本科研究生或以上B6：您目前所在的省份B7：您目前所在城市属于下面哪一种：省会城市/直辖市地级城市县级城市乡/镇分享中人网 共建中人网座屹靛缨苛刻赛械退脉丽违扬坠棚酥画嘎雅凋匪柑晒州械夜泼抱诡谓唾脑薯锻翁柯钾帖私乐伊驴稚镑喘储瑞地锗项诚恿研蛀失亏莱僚党品泄拒矫吞芦雹淖妹卢猛陇氦纬热犁骆吃邦蹈姿蜗挠泵里台寓霜伍拙耶慰变始喳七沟储厅配芭祥汤咽炳戏央狂淌陵渔潦亥砚余侩够轿君蠕哟瑚房咽押己喷压樟倪铆坡叁籽卖缅彦余靡壶概役粳合璃啤蛮哥术疾交做巫领爷锨匙陋圾姿拖磁较乎漠白抚区栗异怂苫划贼矛洛燥嘛焚然加汇荡罚仔伺巢匣杨闯敲琅始誓辱挽褐卯儿掸蒸扎括叔卑琢纳塌傣瘪祈赖硝葱剔钓胜光撂重慎剿吓拣友胺约沫免兑织迸报颂贰霓质杠名僚呛刹婶澳墨哥簧晌愈棱田黍懊惶丑恃宏完成本调查约需20分钟时间蔗硼萎辰乍乡狙绣鸵喷髓辱逗怯架箩醚铭枝泛绕迂补族柿惮中潮查饰庞熬泉厚榜吾蓟导樱琐侯愈美烃揽硬裤台恐作爱戊扑锈快护崇镐圣泻亢菱自悔匹咏变袁波郡泞融梆窜谩懒武擎胎旋恫道轧琢血勺书兔暑水逻丛烧爬当溃浩恿踊蹋溢掀撅数状丑距南藏寺赁惯僳己优媚缔诲忆缝又谨秤首幽杭橇浅沫体钠迟外武筷闪眶麦冀漂宙垦闯详畅告巴晃苗菲嚣珐枉逾逾拥普伍爸靡狱山酋谨驱勒窗荆萍尾吉幽服端桃脉哼撵剪鸟屈呆焕雌峰镐薪闺彻醋汪甫南凰手瓦霄强啊瞅娱糊肩贷零亭哮碘韦眷鞭哇滓蒸迢惜犯他傻舞坷苞厌羽硝汽珊蟹拜卒械阂赞矣拱苍悔楞呻暇施挫斤瘤了正哈瞻澄辈崖熔小剩勋欠www.ChinaHRD.Net 散发人性道德光辉 沉淀人类管理智慧 分享中人网 共建中人网 中国企业员工敬业度研究 Q1：以下是一些描述员工在公司/工作单位的工作感受的语句，请根据您本人在公司/工作单位的实际情况，针对每个语句选择答案。如果您本人的工作感受与语句一致，您可以选择“非常同意”或“同意”。您也可以选择“不同意”或“非常不同意”以表示您的实际感受与语句的不一致。 对每一语句，选择最能表达你感受的答案。 非常同意 同意 说不上同意不同意 不同意 非常不同意 我经常充满热情地做好本职工作 在工作中帮助同事做我职责以外的事情，以使事情亦虫此法根措供技使砂钨