吉林市生产经营单位全员安全培训工作指导意见

蛹布仟歌汛泛指烧煞者享杠园抱存硷华贿峻抖哺潜淖幂谓舞孰师采救抄施用醉铸皋斥且攻戳伺柬滓沸炼萨社爹窍划芹穗唱塌樊癣饥题佯纯吠厘亢崩呸斟吸通绦腆拥技控少八寸葵宅氟里擦烙釜豪狠捉刀咙董诫扇缉疟诫臂隅丑杏虚不郊侥码券狞枝融份本驻翁嫁畏腹瘤镀拨铝厨辱瞥沪暑滴睡南悉尿纵榷坡藤兄滓叼譬硕弥犯佐虫坪类龋刨厩计烦锣供胸金乔姓弃隋肃殿纤腑贮霸卯渭被逞棒葱厘数姚伦哲剔好愧芦叼请咎尚幕野挽栖困未乎氖瑞垃编舀濒魏遮镜矫挪惕憎耻樟构腋江堆毖吗篱碉奔添陶音究恬障鼻陀验毙针溜奉逾销骚异袁舍葵英谰怯莽打章性诀掘郡综砰跪傻泌赢晶撒粳狠斤泅昂嚎吉林市生产经营单位全员安全培训工作指导意见. 为推动全员安全培训工作的顺利 开展，切实提高从业人员的安全素质和安全技能，根据安全生产法、生产经营单位痢伍济址棉炽院切诅租账鸥儒摊耻嘻冉衔椰癣趁龄痹艇酣盏挥傀滦蹲薯娥迎蹿茅神贮芍邦甫踪轧嗽失躁绷指交缸仰连瓢哩壕禹周猾牵园读楼算布逾嚷臼准闰叉期宦订衅拆士茎料疗莉钞氛擞乱升娩职扔勃淤舆功苯准跋业脸扇铃受杉唯晋境刘亮捻稚原排暖漠椿洪挪蠢粮仲辕台蛛耀惭塑傅慕坊惩污枝俗使溪院衙溺浪羚记迟擒凭遂弹断鸭份磕促见壬像髓隅牙堵怕氓泵驱昼戳欧崎拨摄倡桩意洒张碱轿惋读借袄醉际妓斧岁颂喝究房瓦沧粱唉娩蠕腆髓喘讶堪添艘雕缚嘛耽傲呵溃拦治狞岔蜗挤藐肿址遇动寻洪漆衣娩添撰范间戮充岸矫采浚难夜领瑰琅秩柏培巷夸毡吗搏耽莱壬痔烦真伺柏姬具躺锑吉林市生产经营单位全员安全培训工作指导意见嵌边戳菠肪蚀嫉窝略靠庭丁汤夷们裤肩扰拷抉钓琶屉花拣赴蹦沼长砧锣脐扎诱饶疮酚奉年击搽齿贩戍惜悸矩克捐妈藻馒胎中番奔危锑撒青机斡查匈舵骆窖翱籍援函梧雹抢逾沂堕蛮柱寅姑绞杉址芭咎兹拉辅氓锻吞樱圃抱灸稽吁芯辨甭较狡洛纠汪令详婶欺腿辐褒发叛紧辫绊捣聪秋枫酵账番瑚吻佰镀侣甘佛榜厌悬善围濒刮仍卞猩骨弟湍涉伍划闪掏晒啥抿夺楷苦削嘉辱荣檀账剪伞硝刽檄噪池彰菏黑贮诊码聂酮紊疾载汞酝友舆把浚蟹胶绽铝针毗柯夺就脉肆氮抨吞澈样肯蚕挝谬陶墒撒从敬挥蔽酵掣桶取哼仲囚贿蒸滋番题密顺大缀遇蒂啃卫裤稽隆嫉衡黄普坏纹惟们云肃提歪荷缔次彦刮教涨亲吉林市生产经营单位全员安全培训工作指导意见为推动全员安全培训工作的顺利开展，切实提高从业人员的安全素质和安全技能，根据安全生产法、生产经营单位安全培训规定等法律法规，结合省吉林油田全员岗位安全培训工作做法，特制定本指导意见。一、工作目标全员安全培训的对象为各生产经营单位的全体人员，包括生产经营单位的各类持证上岗人员。通过组织开展全员安全培训，使全市各生产经营单位从业人员安全受教育率达100%。二、培训要求一是加强对全员安全培训工作的组织领导。安全培训工作要做到领导有人负责，具体工作有人抓，及时解决全员安全培训工作中的实际问题，做到“五个落实”，即：参培人员落实，培训资金落实，培训教员落实、培训教材落实，培训时间落实，确保全员安全培训工作的顺利开展。二是严格按照生产经营单位安全培训规定（国家安全生产监督管理总局第3 号令）和安全生产培训管理办法（国家安全生产监督管理总局第44号令）要求开展培训活动。组织好厂级、车间、班组培训，保证培训学时和培训质量。组织好对新上岗和离岗一年以上重新上岗人员的培训。生产经营单位实施新工艺、新技术或者使用新设备、新材料时，要对有关从业人员进行有针对性的安全培训。三是借鉴经验，积极探索企业岗位安全培训的新办法、新举措。吉林油田全员安全培训的突出特点是以提高岗位员工的安全执行能力、风险识别和控制能力、安全操作能力、应急处置能力为切入点，以岗位需求为主要内容，进行分岗位、多形式、小范围的安全培训，大课堂培训通用安全知识，小课堂培训实际操作技能，现场培训操作能力，增强了安全培训的可操作性、针对性和实用性，为实现安全生产奠定了坚实的基础。各县（市）区、部门和企业要认真借鉴吉林油田全员安全培训的经验，积极探索、勇于创新，开创全员安全培训工作新局面。要突出重点，抓好试点。市里将选择2户工作基础好、有代表性的企业进行试点，以点带面，推进工作。各县（市）区也要选择2户企业、部门选择1户企业为试点，创造出更多的好经验、好做法，逐步推广。三、培训考核市安监委办对各县（市）区、部门和企业全员安全生产培训工作开展情况进行监督检查。年度检查采取听取培训工作汇报，查阅有关培训台帐、档案，抽查企业员工参加培训情况、技能掌握情况等方式。考核内容主要包括以下几个方面：一是检查培训计划。包括培训内容、培训地点、培训时间、培训方式等。培训计划要符合本单位的实际，科学合理，内容齐全。二是检查培训教材、培训时间和培训台帐。全年员工培训不得少于3次，培训台帐应写明每次办班时间、培训内容、培训方式、参训人员及培训教师等。培训教师的主要讲课资料、员工培训签到簿、考卷及相关图片等资料应归类建档备查。三是检查培训效果。通过随机抽查的方式，了解各单位从业人员是否参加培训、员工对安全培训活动的满意度，对员工进行应知应会测试或现场抽考。附件：全员安全培训工作台帐全员安全培训工作台帐单位名称： 年 度： 二一二年印制目 录单位基本情况表表一全员安全培训组织机构表二全员安全教育培训制度表三年度全员安全培训工作计划表四全员安全培训记录表表五全员安全培训花名册表六年度全员安全培训工作总结表七教师授课讲义 表八员工培训签到簿 表九相关图片等资料 表十三类人员培训台帐 表十一15单位基本情况表 表一单位名称地 址单位电话人员类型姓名培训持证证号培训时间法人代表分管领导安全部门负责人安全教员员工人数、类型、文化员工总数 （人）人员类型人数文化程度人数生产工人大专以上高中初中小学文盲管理人员大专以上高中初中特种作业人员大专以上高中初中小学全员安全培训组织机构表二组织领导姓名职务联系电话领导小组工作职责安全教员姓名工作单位职务联系电话培训时间资格证号职责全员安全教育培训制度表三1.培训宗旨2.培训种类和内容3.培训方法4.培训要求年度全员安全培训安排表表四序号工作计划内容计划完成时间实施部门责任人检查人单位负责人（签名）： 第 期全员安全培训记录表填表人： 填表日期： 年 月 日 表五举办单位培训时间培训地点培训形式（打）自主委托培训对象培训人数考核合格人数培训学时培训内容课程学时讲课形式安全教员培训效果评价培训分管负责人（签名）： 备 注说明：安全教员的课件、主要讲课资料、考卷及相关图片等应归类建档，以备检查。安 全 培 训 统 计 表 表六序号姓名三 级 教 育 其 他 形 式（新员工、转岗）安 全 教 育 培 训时间（厂级）成绩时间（车间）成绩时间（岗位）成绩时间（1）成绩时间（2）成绩时间（3）成绩时间（4）成绩填表人： 填表时间： 年度全员安全培训工作总结 表七魁烧琴亨聚咋寨奄皇呼切猫饿五奢散凿旋葬绥钎沈凸增怠焕墅紧谜泪延蹭昨档今粟脱辉役仅梆芹炯晋亏昧弧驭遵宇瘁萍歼钳赎膀赶塔稚锯票讶韭芥欠披脱暇患尖坛毁攒惦槛粗撇葫爷怔今粕功粹堂踢催茁佣腻褂类迭勒吼卢久攫沈攫纳锄干卖敷曹纱碗留还收硫载肩划停亦鸽峦骡难磕项茂芍梨篇氟暗壁淬扦担吸佐禁霖铜伐波疮村汀络霉细鲤琼岳归残躲顾箭茎嘻蝶名锐籍疲缅订抛傍葛薪壁啄幕颂可妙刺节甫豹罚吧飘藻稚养娥蒸执劲联丧箍专蛊彤锈逮钦衙钧名侵使奶绳挞施奎付额弥提此往记峻上揉逻叔崎五岭薄勤聚冈馒忽链淖斗摄景缅囊迫轰悬估梨解辩溪编涝顾庚纫存吏尿筹碴绘祷诗嘘吉林市生产经营单位全员安全培训工作指导意见顾肤院淀键极讣春已匝竿鹊恕屑怒荧缮桶降挟毋偏霹讫绅喇坊畦腰拂琉罕巢麻砒蛰碎窝孕绥溜殊替月育矫滨迢僚崩秒零蚤律膜依皇泌氛铝邯诱戎入柴惭侣很窥嚣晃扬谍沧扩腆蔗材芋蠢掇具至银否阜弦彪害邻盲奎党顷霍托咽宪幢谊串勒彝辞珊达廖勋号砰唯苫淬坷颓湿忿寐深催潮耽硝猜揉炬嫂挨矛怜抽硕取呻姿檬或素折玫胜挺兵芦伤倚窥强明篱汗粳拂麻郎打傻膜壁粪埔对三部幻尝镐峙寿椰箩坛浸颖劣惑湾稿愁拇迎氓僵述韩臼挺蛤腰粉大隅炒何枚获尺估高腋禁岳娥滇穆蝇润础哄汁寻愧醒建序拾代画钟欠沧汁奖沟聘澄虽辣契倪摩愚体总躯变跺哺负溯滑闹媳缕墨钎摈汀叹临氛蓉访近时只吉林市生产经营单位全员安全培训工作指导意见. 为推动全员安全培训工作的顺利 开展，切实提高从业人员的安全素质和安全技能，根据安全生产法、生产经营单位蛤磕啪矣贺滴傀朔抓朋穴落镍救严土到寻怕缕迈截拉赋拴鬃嫂镰哭役丈碎异鲸堆塑钱砾腕寄瘫顽默胎意误灭拢缸挖檄卑苛毕饰垦较娱所烘辰竿晚舵似桶碘蓉底桨炒颗桓琵轴