全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
必须打破的五大招聘神话 编后语:我们都听说过招聘过程中的神话你怎么知道是胡编乱造的,还是事实?让我来掰一掰求职者必须留意的一些神话。 神话1:所有工作机会都会发布出来。 绝对是假的!事实上,现在的很多人事经理和招聘人员都不愿意公开发布招聘信息,害怕收到太多申请。很多岗位是内部招聘,通过员工自荐,或从现有的人才库中挑选,这就是人脉在找工作时至关重要的原因。 神话2:没有人会看简历封面。 每份工作申请都要有定制的封面(当然,简历也要定制),特别说明你最适宜这份工作的原因。我总是首先看简历封面,因为这是我是否会看简历的决定因素。简历的封面会传达出你对这份工作的热情,顺便与未来的雇主分享一两个关于你的小故事。 神话3:只要递交申请,就会获得面试机会。 你已经知道现在就业市场有多严峻了,所以,为什么以为只要交上简历,就能获得面试机会呢?你必须积极面对求职这件事,才能获得机会。其中包括了解简历的进展情况,联系能帮你找工作的人,在网上维持正面形象。 神话4:条件最好的人会得到工作。 一旦得到面试通知,你就会认为自己已经十拿九稳了,你的学历、技能、经验都完美地契合人事经理的需要。但是,不要这么早庆贺,并非总是条件最好的人获得这份工作,你还必须适应公司的文化。面试者往往会根据与你交谈的感觉,判断你是否能与他们和睦相处,以及你是否会很快融入工作环境。 神话5:如果你申请了一个职位后,没收到回复,说明这个职位已经有人了。 虽然有时候是这样的,但并非总是如此。很多时候,求职者递交申请后,会忘记或不愿意与雇主联系。但是,跟踪是求职最重要的步骤之一。如果你不这样做,就会落后于其他候选人。它也给你另一个向雇主介绍自己、展示工作热情的好机会。所以,不要认为职位已满员!反而要跟踪了解职位情况。 编后语:看了以上5点五大招聘神话,你有没有醒悟?是不是觉得有点时曾相识的感
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024年商铺营业房房屋租赁合同协议(二篇)
- 2024年员工劳务合同常用版(3篇)
- 2024年委托物业管理合同电子版(三篇)
- 2024年建材供货合同电子版(5篇)
- 2024年租赁协议参考范文(2篇)
- 2024年律师风险委托代理合同样本(二篇)
- 2024年完整离婚协议经典版(二篇)
- 2024年个人租房协议模板(3篇)
- 2024年装修劳务合同标准版(二篇)
- 2024年实习劳动合同标准样本(四篇)
- 快速适应工作中的变革与创新
- 人工智能图像识别应用基础
- 库容曲线复核报告
- 中医内科上消化道出血中医诊疗规范诊疗指南2023版
- 桩基超声波检测服务投标方案(技术方案)
- 10KV配电室倒闸操作票
- 江苏省南京市联合体市级名校2024届中考化学模拟试题含解析
- 降低会阴侧切率的PDCA
- 代工厂保密协议:免修版模板范本
- 2023江苏三支一扶面试真题及参考答案
- 劳资专管员学习题165个
评论
0/150
提交评论