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文档简介

XX 年学校工会经费自查报告 受校第四届工会委员会委托,向各位会员报告工会经 费使用情况,请各位会员导审议: 一、学校工会费的来源: 1、会员缴纳的会费 2、学校行政按每月全部职工工资总额的 2%向工会拨缴 的经费。 3、行政补助 4、其它收入 二、工会经费主要用于为教职工服务和工会活动,校 工会根据经费独立原则,建立预算,决算和经费审查监督 制度,学校建立经费审查小组。学校工会经费收支情况由 校工会经费审查小组审查,并每年向全员大会报告,接受 监督,会员大会有权对经费使用情况提出意见,工会经费 使用同时接受市教育工会的监督,和政府的监督。学校为 工会办公和开展活动,提供了必要的设施,活动场所等物 质条件。 三、*年至*年工会资金收支情况: 1、收入:会费收入:万拨交经费收入:万合计:万元 上级补助收入:万其它收入(息):万行政补助收入:万(人 均 500 元/年) 2、支出:工会业务费:万%会员活动费:万 69%合计: 万元上解经费:万%(拨交经费40%) 3、结余:合计:万元加上第三届(01 年)经费结余万元 总结余万元 为了切实加强自查工作力度,确保自查工作的科学性、 准确性,我校专门成立了天津八中工会财务管理自查工作 领导小组。由方锐书记、李旭校长为组长,工会主席为副 组长,经审委主任韩广清老师、服务部会计果凡丁老师、 教师代表张春雁老师为成员。领导小组组织专门人员对我 校工会财务账目进行了自查。现做一汇报: 一、基本情况: 我校工会经费一直是独立开户、独立管理,接受工会 经费审查委员会的审查和监督。XX 年我校工会总收入元, 总支出元,会费收入 14985 元,其他收入元,余款元。 二、规范运作,严格管理经费 一年来,工会认真落实工会财务政策,严格按照适用 范围和标准进行经费管理。一是健全规章制度。根据财务 管理规定和工作实际,健全完善了工会经费预决算管理制 度、 “一支笔”审批制度、物品购置、验收、管理和使用制 度、账簿登记、及财会人员岗位责任制度,使工会财务工 作实现了制度化和规范化。二是加强监督审查。学校一些 重大收支,事前都要开行政会,事后进行常规公示。学校 每学期在教代会上都要作财务报告,并要在教代会上都获 得通过,全体会通报。以接受教工监督,听取教工意见, 做到了民主理财,公开透明。 三、统筹兼顾,合理使用经费 工会按照“勤俭节约、统筹兼顾、量入为出、收支平 衡、略有节余”的原则。将有限的资金用到维护教工权益 上,用到关心教工生活、开展各项活动上,切实为教工办 好事、办实事。保证工作重点,保证建设职工之家、工会 干部培训等活动的费用。保证重大活动,教工运动会、教 师节等各项重大庆祝活动、外出参观等重大事项都专门列 出费用,保证了重大活动的正常开展。保证送温暖工程, 工会建立了“帮困基金” 、制定了管理使用办法,实行专款 专用。在实际操作中,严格程序,手续完备,使“帮困基 金”在管理使用上做到了合情、合理、合法。我校工会无 私设“小金库”和“帐外帐”等违规行为。工会各项经费 支出,都遵守各项财经纪律和财务制度,无乱之滥用和铺 张浪费等现象。 一年来,工会财务工作取得了较好的成绩,保证了工 会各项工作的顺利开展,但从整体运作来看,仍有不足的 地方:一是严格按照预算执行做得还不够。二是存在现金 支出超限情况,针对这些问题,学校领导高度重视,制定 整改措施,及时纠正,在今后的工作中切实加以解决。 四、今后的努力方向: 继续认真贯彻落实工会法 ,进一步提高思想认识, 规范财务管理,为工会工作的顺利开展提供可靠的物质保 证。 (一)严格按照预决算执行,对需要进行调整的项目要 办理相关申报审批手续。并在制

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